網(wǎng)絡管理及維護人員求職簡歷范文

　　個人簡歷中的自我評價可謂是簡歷中的亮點，如果求職者將自我評價編寫的恰到好處就能很好的為個人簡歷加分。

　　個人信息

　　yjbys

　　性 別： 男

　　年 齡： 25歲 民 族： 漢族

　　工作經(jīng)驗： 4年以上 居 住 地： 浙江臺州 天臺縣

　　身 高： CM 戶 口： 浙江臺州 臺州

　　求 職 意 向

　　希望崗位： 計算機-開發(fā)/應用-計算機-開發(fā)/應用 　計算機-開發(fā)/應用-系統(tǒng)/網(wǎng)絡管理員 　計算機-開發(fā)/應用-網(wǎng)絡信息安全工程師

　　尋求職位： 網(wǎng)絡/信息安全/計算機/互聯(lián)網(wǎng)類/網(wǎng)絡管理及維護

　　希望工作地點： 浙江臺州天臺縣

　　期望工資： /月　　到崗時間：隨時到崗

　　工作目標 / 發(fā)展方向

　　希望能有更好的發(fā)展機會.

　　工 作 經(jīng) 歷

　　▌2013-10--2015-05：河南大章科技有限公司

　　所屬行業(yè)： 其他(其他)

　　擔任崗位： 計算機-開發(fā)/應用/系統(tǒng)/網(wǎng)絡管理員

　　職位名稱： 系統(tǒng)集成/支持

　　職位描述：任職期間負責河南省內(nèi)各個政府機關部門的系統(tǒng)集成項目

　　許昌市長葛市人力資源和保障局的機房建設，網(wǎng)閘，VPN的建設。

　　周口市商水縣國家財政局的機房建設

　　安陽市滑縣國土資源局的機房建設

　　任職期間與同事購標、寫標、投標的工作。

　　離職原因，因洽談業(yè)務酒場太多，個人承受不了離職

　　▌2011-03--2013-03：河南東風汽車油品有限公司

　　所屬行業(yè)： 其他(其他)

　　擔任崗位： 計算機-管理/技術支持/信息主管/CIO

　　職位名稱： 信息經(jīng)理/內(nèi)容主管/欄目主持

　　職位描述：服務器管理經(jīng)驗：獨自10臺服務器以上管理

　　網(wǎng)絡管理經(jīng)驗：曾組建規(guī)劃中小型網(wǎng)絡部署、曾參與集團辦公大樓網(wǎng)絡部署

　　計算機管理經(jīng)驗：100臺以上

　　電話、程控電話、客服電話管理：200部以上電話

　　辦公設備管理：打印機、掃描儀、復印機、傳真、大型復印機管理

　　系統(tǒng)管理：Windows桌面系統(tǒng)、服務器系統(tǒng)、Linux redhat服務器管理

　　網(wǎng)站管理：企業(yè)級網(wǎng)站管理辦公自動化OA系統(tǒng)即時通軟件客戶端、服務端的配置和管理

　　音箱設備管理：集團中小型會議音箱操控管理

　　以及LED、廠區(qū)廣播、門禁、指紋考勤等管理經(jīng)驗。

　　軟件管理：U8ERP財務系統(tǒng)、金蝶財務系統(tǒng)、RTX騰訊通等

　　網(wǎng)站管理：企業(yè)級網(wǎng)站管理辦公自動化OA系統(tǒng)即時通軟件客戶端、服務端的配置和管理

　　音箱設備管理：集團中小型會議音箱操控管理

　　以及LED、廠區(qū)廣播、門禁、指紋考勤等管理經(jīng)驗。

　　▌2015-06--至今：武漢緣尚商貿(mào)有限公司

　　所屬行業(yè)： 其他(其他)

　　擔任崗位： 計算機-開發(fā)/應用/軟件設計師

　　職位描述：負責公司計算機、服務器、打印設備、網(wǎng)絡設備的維護以及采購工作

　　負責公司兩套麗晶百勝 服裝行業(yè)ERP系統(tǒng)的維護以及培訓工作

　　負責公司公眾號的運營工作

　　負責公司OA系統(tǒng)的維護工作

　　負責公司會議系統(tǒng)的維護工作

　　教 育 經(jīng) 歷

　　2010-01--2011-03 湖北銀河信息技術學院 計算機類/計算機網(wǎng)絡 大專

　　拓展閱讀：求職者要學會在編寫個人簡歷時“耍心機”

　　很多求職者在求職過程中都會在個人簡歷上下功夫，原因是現(xiàn)在社會壓力大，求職者眾多導致工作崗位供不應求，于是想要求得一個滿意的工作是件非常困難的事。求職者如果想要更好的更好的求職效果就必須要在個人簡歷上下功夫。

　　求職者在編寫個人簡歷時不要把個人簡歷編寫成畢業(yè)論文，要知道個人簡歷內(nèi)容詳細而不累贅求職效果更好。簡歷簡歷主要就是用最簡單的話語表達出最充實的內(nèi)容，讓招聘官瀏覽一遍就知道求職者的求職優(yōu)勢是什么，有什么能力可以比其他求職者更好的勝任這份工作。有些求職者就顯得十分不解，為什么自己費盡心機編寫了好幾頁的簡歷而且每頁都有看頭，招聘官卻棄如敝履呢?這時候求職者不妨與招聘官換位思考，想想自己的個人簡歷出現(xiàn)了什么問題。招聘官每天都要瀏覽求職者數(shù)以萬計的個人簡歷，如果求職者的個人簡歷有好幾頁的內(nèi)容，任哪個招聘官都沒有耐心看吧。作為求職者想要編寫一份能為自己贏得工作崗位的個人簡歷之前，首先站在招聘官的角度想想招聘官想要看到什么樣的個人簡歷。求職者不要盲目的編寫自己的個人簡歷，以為最詳細的就是最好的，其實不然。

　　在求職者編寫個人簡歷時要稍微耍一點心機，適當?shù)脑趥�人簡歷中耍心機能更輕松的博得招聘官青睞，從而獲得面試機會。

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