酒店管理專業(yè)簡歷

時間：2024-10-06 09:31:07 酒店管理我要投稿

酒店管理專業(yè)簡歷15篇

　　時間真是轉(zhuǎn)瞬即逝，我們又將面臨求職找工作的挑戰(zhàn)，這時候需要提前寫好簡歷了哦。那么怎樣寫好簡歷呢？以下是小編收集整理的酒店管理專業(yè)簡歷，希望能夠幫助到大家。

酒店管理專業(yè)簡歷15篇

酒店管理專業(yè)簡歷1

　　個人信息

　　兩年以上工作經(jīng)驗|男|27歲

　　居住地：武漢

　　聯(lián)系電話：

　　E—mail：

　　最近工作[1年5個月]

　　公司：XX有限公司

　　行業(yè)：酒店/旅游

　　職位：酒店總經(jīng)理助理

　　最高學歷

　　學歷：本科

　　專業(yè)：酒店管理

　　學校：武漢大學

　　多年工作經(jīng)歷，英語流利，有強烈的責任感和服務意識。多年主管以上工作經(jīng)驗。多次受到客人及領導口頭和書面的表揚。為人正直，謙虛大度，樂于溝通，樂于奉獻。工作勤奮刻苦、不計較個人得失，富有團隊合作精神。綜合素質(zhì)較好；

　　求職意向

　　到崗時間：可隨時到崗

　　工作性質(zhì)：全職

　　希望行業(yè)：酒店/旅游

　　目標地點：武漢

　　期望月薪：面議/月

　　目標職能：酒店總經(jīng)理助理

　　工作經(jīng)驗

　　20xx/12–20xx/5：XX有限公司[1年5個月]

　　所屬行業(yè)：酒店/旅游

　　營運部酒店總經(jīng)理助理

　　1、負責員工的服務意識，技能等的培訓工作；監(jiān)督各部門的服務質(zhì)量并隨時處理工作中出現(xiàn)的問題；

　　2、負責日常對外營業(yè)和各項計劃的制訂及落實；

　　3、負責與客人及屬下員工的溝通和協(xié)調(diào)，如有客人或員工提出意見或建議，在職權(quán)范圍內(nèi)及時解決和采納；

　　20xx/7–20xx/10：XX有限公司[1年3個月]

　　所屬行業(yè)：酒店/旅游

　　營運部酒店總經(jīng)理助理

　　1、負責員工的排班、考勤的'審核；在休息時作好交接工作；

　　2、每日報表的審核和簽字確認，并在公司制度規(guī)定時間內(nèi)上交財務；

　　3、協(xié)助人事部門負責店內(nèi)人事工作的監(jiān)督、指導、考核及招聘工作；

　　教育經(jīng)歷

　　20xx/8—20xx/6武漢大學酒店管理本科

　　證書

　　20xx/12大學英語四級

　　語言能力

　　英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）

酒店管理專業(yè)簡歷2

　　基本信息

　　姓名：林xx 身高： 168cm

　　性別：男

　　民族：漢族學歷：本科

　　出生年月： 1988-01-01 所學專業(yè)：酒店管理

　　籍貫：陸豐現(xiàn)居住地：廣州

　　婚姻狀況：未婚手機： 139*********

　　身份證： 44********* e-mail：

　　自我評價

　　我的優(yōu)點是誠實、熱情、性格堅毅。我認為誠信是立身之本，所以我一直是以言出必行來要求自己的，答應別人的.事一定按時完成，這給別人留下了深刻的印象。由于待人熱情誠懇很受人的歡迎。在學習知識的同時，我更懂得了，考慮問題應周到，這在我處理人際關系時充分展示了出來。我這個人有個特點，就是不喜歡虎頭蛇尾，做事從來都是有始有終，就算再難的事也全力以赴，追求最好的結(jié)果，正因為如此，我把自己的意志視為主要因素，相信只要有恒心鐵棒就能磨成針。一個人最大的敵人不是別的什么人，而是他本身。

　　求職意向

　　期望工作性質(zhì)：全職

　　期望工作地點：廣州、深圳

　　期望工作行業(yè)：服務業(yè)

　　期望工作職位：部門主管

　　期望工作待遇：

　　到崗時間：面談

　　工作經(jīng)驗

　　起訖時間：XX-03-20至XX-09-10；公司名稱：xx景區(qū)連鎖酒店；擔任職務：部門經(jīng)理；主要工作：管理餐飲，對部門人員的分工、領導、指揮和監(jiān)督，并為該部門制定計劃，確定部門經(jīng)營方針和服務標準。

　　教育背景

　　XX-09-01至XX-07-01

　　學院名稱：浙江經(jīng)濟職業(yè)技術學院

　　所學專業(yè)：酒店管理

　　技能證書

　　酒店管理初級證書、英語四級證、計算機二級證

酒店管理專業(yè)簡歷3

　　個人基本簡歷

　　姓名： -

　　國籍：

　　目前所在地：廣州民族：漢族

　　戶口所在地：廣州身材： 168 cm 50 kg

　　婚姻狀況：未婚年齡： 22 歲

　　培訓認證：誠信徽章：

　　求職意向及工作經(jīng)歷

　　人才類型：普通求職

　　應聘職位：行政/人事類:文員酒店/旅游后勤類計算機類

　　工作年限： 3 職稱：無職稱

　　求職類型：全職可到職- 隨時

　　月薪要求： 1000--1500 希望工作地區(qū)：廣州

　　個人工作經(jīng)歷：白天鵝賓館（20xx.07-20xx.11）

　　公司性質(zhì)：國有企業(yè)、五星級行業(yè)類別：旅游業(yè)、餐飲、娛樂、酒店

　　擔任職位：接待員工作性質(zhì)：全職

　　新光百貨（20xx.03-20xx.05）

　　公司性質(zhì)：私有企業(yè) 行業(yè)類別：百貨公司

　　擔任職位：收款員工作性質(zhì)：兼職

　　廣之旅（20xx.05-20xx.07）

　　公司性質(zhì)：國有企業(yè) 行業(yè)類別：旅游業(yè)

　　擔任職位：旅游顧問工作性質(zhì)：全職

　　廣州新娛文化傳播有限公司（20xx.09-20xx.12）

　　公司性質(zhì)：私有企業(yè) 行業(yè)類別：傳媒公司

　　擔任職位：前臺文員工作性質(zhì)：全職

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：廣州市輕工高級技工學校

　　最高學歷：中專畢業(yè)- 20xx-07-01

　　所學專業(yè)一：酒店管理與服務所學專業(yè)二：

　　受教育培訓經(jīng)歷： 20xx.09-20xx.07 廣州輕工高級技工學校酒店管理與服務

　　全國計算機辦公軟件應用中級證、餐廳中級證、電腦中級證、公共英語證

　　語言能力

　　外語：英語一般

　　國語水平：精通粵語水平：精通

　　工作能力及其他專長

　　本人具有兩年以上五星級賓館工作經(jīng)驗和旅行社前臺接待經(jīng)驗。在賓館主要負責樓面的服務工作和重要宴會的接待工作；在旅行社負責的.工作內(nèi)容主要有：銷售、接待、咨詢、接聽電話、報名簽合同等工作。也曾從事過前臺文員的工作，主要負責公司行政事務上的工作，有時也要出差等。所以，本人具有良好的溝通技巧和客戶服務意識，能正確處理投訴問題。對工作積極主動，認真負責，能熟練操作word、excel等辦公軟件，打字速度快。本人不但性格開朗、外向，能夠積極面對困難，而且有良好的團隊合作精神和良好的工作態(tài)度。希望給予一個寶貴的機會，成為大家的一分子，發(fā)揮自己的專長，以更好地適應社會的需要，與社會共同進步！

　　個人聯(lián)系方式

酒店管理專業(yè)簡歷4

　　男，30歲

　　學歷：高中/中專

　　期望工資：3000-4999

　　工作年限：5年以上

　　工作區(qū)域：上海 - 浦東新區(qū) - 川沙

　　工作經(jīng)歷：

　　05年6月-08年年2月上海京瓷電子有限公司操作工流水線操作工，三班倒

　　08年年8月-10年3月淘寶網(wǎng) 客服淘寶呼叫中心客服

　　10年4月-11年2月中國平安電話銷售車險電話銷售

　　11年5月-15年6月淘寶網(wǎng)店客服

　　教育經(jīng)歷：

　　川沙職校中專

　　自我介紹：

　　我熱情開朗，愿意和不同的人打交道。我愿意并且能夠快速學會新知識、新能力。平常我很擅長和別人溝通。無論順境或者逆境，我始終對工作抱有熱情。與人相處過程中，我總是很熱情。我做事一絲不茍，注意細節(jié)。我的身體狀況很好，很適合這類工作。對于工作我有強烈的'責任感。在遇到新知識時，我總是可以很快的學習。我的溝通能力比較強。我做人以誠信為本。我人緣好，有親和力。無論順境或者逆境，我始終對工作抱有熱情。

酒店管理專業(yè)簡歷5

　　姓名：李浩

　　性別：男

　　年齡：25歲

　　出生日期：1986年7月5日

　　居住地：南京

　　電話：138********（手機）

　　E-mail：

　　公司：國際大酒店

　　行業(yè)：餐飲業(yè)

　　職位：行政主廚/廚師長最高學歷

　　學歷：本科

　　專業(yè)：酒店管理

　　學校：酒店管理

　　自我評價

　　具有多年廚房管理和烹飪經(jīng)驗，曾經(jīng)開辦過酒店，精通各大菜系，尤其是法國菜和意大利菜�，F(xiàn)在正致力于菜品營養(yǎng)搭配、時尚菜、創(chuàng)意菜的研究，希望給顧客帶去的不僅是美味的菜肴，還有快樂和幸福的感覺。我相信沒有最好，只有更好。

　　求職意向

　　到崗時間：一個月內(nèi)

　　工作性質(zhì)：全職

　　希望行業(yè)：餐飲業(yè)

　　目標地點：南京

　　期望月薪：面議/月

　　目標職能：行政主廚/廚師長

　　工作經(jīng)驗

　　20xx /4—至今：國際大酒店 [ 1年6個月]

　　所屬行業(yè)：餐飲業(yè)

　　中餐部行政主廚/廚師長

　　負責制定酒店菜單；

　　2.負責菜品的.成本控制；

　　3.配合前廳的管理運行；

　　4.負責培訓新人，處理部門各種事務，協(xié)調(diào)與其他部門的關系；

　　5.除了平日工作，還負責節(jié)假日酒店派對或商業(yè)活動的烹飪工作。

　　20xx /3—20xx /3：七天連鎖酒店 [ 1年]

　　所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心

　　餐飲部行政總廚

　　致力于膳食營養(yǎng)的研究開發(fā)，將科學理念運用到實際工作中；

　　2.負責餐廳每日菜點的品質(zhì)管理；

　　3.負責原料選定、成本把控、切配工作；

　　4.負責公司員工每日工作午餐；

　　5. 負責公司大型餐會、活動的菜單定制和菜品選購。

　　20xx /7--20xx /2：國際飯店 [ 8個月]

　　所屬行業(yè)：酒店/旅游

　　西廚房行政主廚/廚師長

　　負責廚房籌建、管理工作；

　　2.負責廚師招聘、培訓、管理工作；

　　3.負責食物的質(zhì)量把控和成本控制；

　　4.負責菜品創(chuàng)新。

　　教育經(jīng)歷

　　20xx /9 --20xx /7遼寧對外經(jīng)貿(mào)學院酒店管理本科

　　語言能力

　　英語（熟練）聽說（精通），讀寫（精通）

酒店管理專業(yè)簡歷6

　　個人信息

　　xxx

　　目前所在：天河區(qū)

　　年齡：26

　　戶口所在：湛江

　　國籍：中國

　　婚姻狀況：未婚

　　民族：漢族

　　身高：164cm

　　體重：53kg

　　求職意向

　　人才類型：普通求職

　　應聘職位：商務/電子商務—經(jīng)理/主管/專員/助理，銷售總監(jiān)/經(jīng)理

　　工作年限：2

　　職稱：高級

　　求職類型：全職

　　可到職日期：隨時

　　月薪要求：20xx～3499元

　　希望工作地區(qū)：廣州，廣州，廣州

　　工作經(jīng)歷

　　xx公司

　　起止年月：20xx—03～20xx—11

　　公司性質(zhì)：私營企業(yè)

　　所屬行業(yè)：酒店/旅游

　　擔任職位：機票預訂員

　　工作描述：國內(nèi)機票預訂旅游預訂

　　離職原因：

　　xx公司

　　起止年月：20xx—09～20xx—03

　　公司性質(zhì)：私營企業(yè)

　　所屬行業(yè)：酒店/旅游

　　擔任職位：前臺

　　工作描述：

　　離職原因：

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：廣東省輕工業(yè)技師學院

　　最高學歷：大專

　　畢業(yè)日期：20xx—06

　　專業(yè)：酒店管理專業(yè)

　　20xx—0920xx—06廣東省輕工業(yè)技師學院酒店管理專業(yè)

　　語言能力

　　外語：英語優(yōu)秀

　　粵語水平：精通

　　其它外語能力：

　　國語水平：精通

　　工作能力及其他專長

　　1）靈活創(chuàng)新的管理整合能力：可以根據(jù)相關的企業(yè)條件設計出從試點到整個公司的應用管理模式。提高計劃管理效率和新產(chǎn)品新服務管理

　　2）供應鏈管理，特別在創(chuàng)新開發(fā)中，放大經(jīng)濟效益和計劃完成非常關鍵因素。

　　3）作業(yè)規(guī)則和流程統(tǒng)一，能確保安全生產(chǎn)服務和優(yōu)質(zhì)生產(chǎn)服務的前提。

　　4）企業(yè)團隊建設重點在與完善的溝通體系，良好通暢的溝通渠道是建立團隊建設基礎。

　　5）企業(yè)班組隊伍建設，是一件單調(diào)和非常主要的事情，在許多時候不見得馬上見效，但是如果沒有進行考慮，往往是問題的.所在。重視非正式成員的作用和引導。

　　6）針對工作中發(fā)現(xiàn)問題，設計出有針對性的員工培訓方案和計劃。實現(xiàn)公司的快速發(fā)展員工培訓是需要的，可以通過各級管理部門和管理人員分級分模塊進行培訓，實現(xiàn)有效和體現(xiàn)企業(yè)實際問題的培訓效果。

　　7）績效考核評估標準修整，不是教條的引用和解釋考核標準，建立良好基礎績效考核反饋的監(jiān)督機制，是團隊健康發(fā)展的保證。

酒店管理專業(yè)簡歷7

　　【酒店管理專業(yè)應聘簡歷自我評價一】

　　本人從事酒店管理工作多年，在實際工作中積累了豐富的與客人溝通的經(jīng)驗,有敏銳的洞察力，善于處理人際關系。性格開朗的我對生命充滿熱忱，因此受到工作伙伴的歡迎。坐言起行，邊做邊學的個性，讓我能緊跟時代的步伐，并及時將理論運用于實踐。

　　【酒店管理專業(yè)應聘簡歷自我評價二】

　　酒店管理專業(yè)畢業(yè)，并有3年賓館服務經(jīng)驗。能耐心的處理客戶的需求，提升客戶對賓館的滿意度。

　　【酒店管理專業(yè)應聘簡歷自我評價三】

　　熟悉旅游市場，根據(jù)客戶需求提供最佳旅游線路。能夠熟練操作Galileo，Abacus，E-term的訂位，quote等程序。

　　工作認真細心，溝通協(xié)調(diào)能力強，有責任心;有較好的服務意識，對客戶耐心、熱心、誠心，有一定的親和能力。能承受多方的工作壓力，并具備良好的團隊合作精神。

　　【酒店管理專業(yè)應聘簡歷自我評價四】

　　擁有豐富的培訓經(jīng)驗,熟悉酒店服務行業(yè)各部門的情況,對于建立良好的員工關系以及企業(yè)文化有一定的見解,并且善于策劃大型的酒店活動。

　　【酒店管理專業(yè)應聘簡歷自我評價五】

　　熟悉餐飲行業(yè)，對餐廳的管理有一定的`經(jīng)驗。良好的服務意識，能以顧客角度出發(fā)，確保顧客滿意，提高公司口碑。

　　【酒店管理專業(yè)應聘簡歷自我評價六】

　　本人畢業(yè)于飯店服務與管理專業(yè)，出色掌握本專業(yè)的理論和知識。為人謙虛謹慎，對待工作認真負責，心思縝密，善于從細節(jié)中抓問題，同時具備良好大局觀。善于總結(jié)，能通過學習和實踐不斷提高自身業(yè)務能力。性格開朗樂觀，有親和力，擅長與人溝通，能妥善處理人際關系。尊重師長，善待同事朋友。

　　【酒店管理專業(yè)應聘簡歷自我評價七】

　　1.豐富的酒店工作經(jīng)驗，曾任職過客房服務員、前臺接待、客房中心文員職務。

　　2.具有高度敬業(yè)精神和團隊合作精神，踏實肯干，具備良好的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力。

　　3.性格開朗，勤奮好學，吃苦耐勞，樂觀向上，能熱情的面對工作。

酒店管理專業(yè)簡歷8

　　個人信息

　　一年以上工作經(jīng)驗|男|26歲

　　居住地：北京

　　聯(lián)系電話：

　　E—mail：

　　最近工作[9個月]

　　公司：XX有限公司

　　行業(yè)：酒店/旅游

　　職位：酒店運營經(jīng)理

　　最高學歷

　　學歷：本科

　　專業(yè)：酒店管理

　　學校：北京大學

　　求職意向

　　到崗時間：可隨時到崗

　　工作性質(zhì)：全職

　　希望行業(yè)：酒店/旅游

　　目標地點：北京

　　期望月薪：面議/月

　　目標職能：酒店運營經(jīng)理

　　工作經(jīng)驗

　　20xx/11–20xx/8：XX有限公司[9個月]

　　所屬行業(yè)：酒店/旅游

　　運營部酒店運營經(jīng)理

　　1、塑造良好的酒店形象，與社會各界人士保持良好的公共關系；

　　2、負責重要客人的接待等工作；

　　3、主持召開每周的管理例會及總經(jīng)理辦公會。定期向上級匯報工作，認真貫徹執(zhí)行公司的各項決議；

　　20xx/8–20xx/10：XX有限公司[1年2個月]

　　所屬行業(yè)：酒店/旅游

　　運營部酒店運營經(jīng)理

　　1、編制及完善集團公司酒店運營手冊及各類酒店運營制度；

　　2、籌建項目酒店各部門團隊的.組建，招聘員工并協(xié)助總部培訓；

　　3、開業(yè)各類證照的協(xié)調(diào)辦理。

　　教育經(jīng)歷

　　20xx/8—20xx/6北京大學酒店管理本科

　　證書

　　20xx/12大學英語四級

　　語言能力

　　英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）

酒店管理專業(yè)簡歷9

　　個人信息

　　xxx

　　性別：女

　　年齡： 25歲民族：漢族

　　工作經(jīng)驗： 2年以上居住地：浙江臺州椒江區(qū)

　　身高： CM 戶口：浙江臺州椒江區(qū)

　　自我評價

　　紀律性強，工作積極配合;意志堅強，具有較強的無私奉獻精神。對待工作認真負責，善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的'組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學習能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力，與企業(yè)同步發(fā)展。

　　求職意向

　　希望崗位：行政/人事類-招聘專員行政/人事類-其它相關職位

　　尋求職位：文員

　　希望工作地點：浙江臺州椒江區(qū)

　　期望工資： /月到崗時間：隨時到崗

　　工作目標 / 發(fā)展方向

　　希望能有更好的發(fā)展機會.

　　工作經(jīng) 歷

　　▌20xx-07--20xx-03：某某國際酒店

　　所屬行業(yè)：旅游業(yè)、酒店(私營企業(yè))

　　擔任崗位：商店/零售服務類/收銀員

　　職位名稱：收銀員

　　職位描述：餐飲部收銀

　　▌20xx-03--至今：浙江某某科技股份有限公司

　　所屬行業(yè)：其他(股份制企業(yè))

　　擔任崗位：銷售類-管理/商務/銷售助理

　　職位名稱：銷售助理/業(yè)務員

　　職位描述：1、通過電話進行產(chǎn)品銷售，完成各項銷售指標;

　　2、通過電話溝通了解客戶需求, 尋求銷售機會并完成銷售業(yè)績;

　　3、開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務，建立和維護客戶檔案;

　　教育經(jīng) 歷

　　20xx-09--20xx-07 第二職校教育類/酒店管理中專

　　技能專長

　　語言能力：其他：一般;

　　計算機能力：初級

　　其它相關技能：

　　商務禮儀

酒店管理專業(yè)簡歷10

　　姓名：xxx 國籍：中國

　　目前所在地：廣州民族：漢族

　　戶口所在地：廣東省身材： 153 cm?41 kg

　　婚姻狀況：未婚年齡： 25 歲

　　培訓認證：誠信徽章：

　　求職意向及工作經(jīng)歷

　　人才類型：普通求職?

　　應聘職位：行政/人事類:文職類貿(mào)易類國內(nèi)跟單客戶服務類客服

　　工作年限： 3 職稱：無職稱

　　求職類型：全職可到職- 隨時

　　月薪要求： 1500--20xx 希望工作地區(qū)：廣州

　　個人工作經(jīng)歷： 20xx.01-20xx.06 香港楠圣菲化妝品有限公司美導

　　20xx.07-20xx.03 廣州安杰科技有限公司客服

　　20xx.04-20xx.02 冠瑞醫(yī)用電子有限公司（山東分公司）辦公助理

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：廣東行政學院

　　最高學歷：大專畢業(yè)- 20xx-07-01

　　所學專業(yè)一：酒店管理所學專業(yè)二：

　　受教育培訓經(jīng)歷： 20xx-2005 廣東行政學院管理美容師中級證書

　　1999-20xx 清遠市佛岡中學重點中學

　　1997-1999 佛岡縣高崗中學普通中學

　　語言能力

　　外語：英語一般

　　國語水平：良好粵語水平：良好

　　工作能力及其他專長

　　勤勞、細心、熱情、有耐心，有較強的團隊合作能力。

酒店管理專業(yè)簡歷11

　　個人基本簡歷

　　姓名： - 國籍：中國無照片

　　目前所在地：廣州民族：漢族

　　戶口所在地：廣東省身材： 153 cm?41 kg

　　婚姻狀況：未婚年齡： 25 歲

　　求職意向及工作經(jīng)歷

　　人才類型：普通求職

　　應聘職位：行政

　　人事類:文職類

　　貿(mào)易類國內(nèi)跟單

　　客戶服務類客服

　　工作年限： 3

　　職稱：無職稱

　　求職類型：全職可到職- 隨時

　　月薪要求： 1500--20xx

　　希望工作地區(qū)：廣州

　　個人工作經(jīng)歷

　　20xx.01-20xx.06 香港楠圣菲化妝品有限公司美導

　　20xx.07-20xx.03 廣州安杰科技有限公司客服

　　20xx.04-20xx.02 冠瑞醫(yī)用電子有限公司（山東分公司）辦公助理

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：廣東行政學院

　　最高學歷：大專畢業(yè)- 20xx-07-01

　　所學專業(yè)一：酒店管理

　　所學專業(yè)二：

　　受教育培訓經(jīng)歷： 20xx-2005 廣東行政學院管理美容師中級證書

　　1999-20xx 清遠市佛岡中學重點中學

　　1997-1999 佛岡縣高崗中學普通中學

　　語言能力

　　外語：英語一般

　　國語水平：良好

　　粵語水平：良好

　　工作能力及其他專長

　　勤勞、細心、熱情、有耐心，有較強的團隊合作能力。

　　個人聯(lián)系方式

酒店管理專業(yè)簡歷12

　　姓名：xx

　　男39歲

　　學歷：xx

　　工作年限：10年以上

　　期望薪資：8000—12000元

　　工作地點：廣州—越秀—詩書

　　求職意向：樓面經(jīng)理|大堂經(jīng)理|領班|服務員|前廳部經(jīng)理/主管

　　執(zhí)行能力強有親和力誠信正直責任心強有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷

　　工作經(jīng)驗（工作了9年2個月，做了1份工作）

　　新荔枝灣美心分店

　　工作時間：20xx年9月至20xx年11月[9年2個月]

　　職位名稱：總經(jīng)理

　　工作內(nèi)容：1。負責餐廳總體經(jīng)營管理工作，在營業(yè)中的運營組織，統(tǒng)籌，協(xié)調(diào)，指揮，處理顧客投訴及突發(fā)事件。2。制定各階段的營銷銷計劃并組織與監(jiān)控實施，帶領團隊努力完成計劃目標。主持召開工作會議，建立健全餐廳的`組織管理系統(tǒng)，提高餐廳營運的合理化，高效化，帶動公司健康快速發(fā)展！

　　教育經(jīng)歷

　　1997年7月畢業(yè)清城區(qū)xxxx文科

　　自我描述

　　20xx。1——20xx。6新荔枝灣—深圳分店（經(jīng)理） 20xx。7——20xx。7東莞老飯店（副總） 20xx。9——20xx。11新荔枝灣—美心分店（營業(yè)總監(jiān)/總經(jīng)理）本人從事餐飲行業(yè)18年，曾任職于多間不同品牌規(guī)模的餐飲酒樓的管理工作，善于經(jīng)營策劃，績效制定，運營管理，成本核算與控制，有良好的團隊精神及心態(tài)，有責任感和執(zhí)行力，有良好的職業(yè)道德同敬業(yè)精神！

酒店管理專業(yè)簡歷13

　　個人信息

　　yjbys

　　三年以上工作經(jīng)驗 | 女 | 25歲

　　居住地：重慶

　　電話：

　　E-mail：jianli.yjbys.com

　　最近工作 [2 年1個月]

　　公司：重慶XXX酒店

　　行業(yè)：酒店/旅游

　　職位：培訓經(jīng)理/主管最高學歷

　　學歷：本科

　　專業(yè)：賓館/酒店管理

　　學校：中南林業(yè)科技大學

　　自我評價

　　擁有豐富的培訓經(jīng)驗,熟悉酒店服務行業(yè)各部門的情況,對于建立良好的員工關系以及企業(yè)文化有一定的見解,并且善于策劃大型的酒店活動。

　　求職意向

　　到崗時間：一個月內(nèi)

　　工作性質(zhì)：全職

　　期望月薪：面議/月

　　目標職能：培訓經(jīng)理/主管

　　工作經(jīng)驗

　　所屬行業(yè)：酒店/旅游

　　人力資源部培訓經(jīng)理/主管

　　1. 每月的培訓報告及制定下月的培訓計劃

　　2. 定期檢查各部門的培訓情況，建立部門培訓導師俱樂部

　　3. 酒店工會活動的策劃;活動滿意度調(diào)查、投訴處理

　　4. 建立營運標準，并在各部門積極推行，例如儀容儀表、酒店產(chǎn)品信息等

　　5. 編輯每個季度的員工雜志，設計員工區(qū)域的文化長廊和員工文化櫥窗

　　匯報對象：酒店總經(jīng)理

　　下屬：3

　　所屬行業(yè)：酒店/旅游

　　宴會部宴會管理

　　1. 負責日常宴會部的各項準備、執(zhí)行工作，如：編制宴會程序，安排工作任務與協(xié)助執(zhí)行。

　　2. 負責組織每日晨報，檢查員工當日細節(jié)工作;以及每日常務總結(jié)，匯報重大事件及變動給上級。

　　3. 部署員工的出勤，以保障各項活動的按時準備與合作完成。

　　4. 協(xié)調(diào)各部門工作，盡量滿足客戶各項需求，階段性總結(jié)工作完善服務。

　　匯報對象：總經(jīng)理

　　教育經(jīng)歷

　　20xx /9--20xx /7中南林業(yè)科技大學賓館/酒店管理本科

　　語言能力

　　英語 (熟練)聽說(良好)，讀寫(良好)

　　英語等級英語四級

　　培訓經(jīng)歷

　　以行為能力作為基礎的面試，根據(jù)公司對人才的需要組織成功有效地培訓

　　針對主管及主管以上級別的員工管理能力的培訓

　　20xx /6--20xx /9重慶市教委教育學,心理學教師資格證

　　證書

　　20xx/ 12教師資格證

　　20xx /5駕駛執(zhí)照

　　20xx /6大學英語四級

　　20xx /4全國計算機等級二級

　　拓展閱讀：招聘信息中那些潛在要求至關重要

　　眾所周知的在編寫個人簡歷之前都需要了解相關的信息，對信息的了解也是編寫個人簡歷的準備，比如說對自身優(yōu)劣勢的分析，對企業(yè)招聘信息的了解。求職者所編寫的個人簡歷必須要迎合招聘信息上的要求來寫。例如用人單位要求在個人簡歷上張貼照片、要有有一定的工作經(jīng)驗，這些在個人簡歷上就要有所體現(xiàn)。

　　而在求職中也會有一些未注明的招聘要求，這些要求也可以說是招聘信息的潛在要求，在編寫個人簡歷的時候同樣直觀重要。

　　一，對個人品德上的要求

　　基本上所有的企業(yè)在招聘人才上，都希望最后所選擇的人才正在個人品德上過關，當然個人品德也具有很高的隱藏性。而大部分的企業(yè)招聘信息上，并不會直接要求人才要守信、團結(jié)、有合作精神、有職業(yè)道德觀。但是，在篩選人才的時候，這些品德也是其用人的標準之一。

　　二，對人才在忠誠度上的要求

　　用人單位對外招聘一來要發(fā)布信息，二來要準備招聘的工作，包括面試的場地、紙筆、工作人員等等，這些都是需要成本的，因此求職者一直非常在意招聘的'機會。相應的用人單位也很在意招聘機會，所有的用人單位都希望所招聘的員工能夠長期發(fā)展，那么在個人簡歷上，既要注意相關求職的需求度，以及個人的忠實度。

　　三，相關硬實力方的要求

　　硬實力在招聘信息中也是隱藏的部分，所有的求職硬實力都可以成為加分點，那么在編寫個人簡歷的時候也需要注意硬實力方面的突出。

酒店管理專業(yè)簡歷14

　　姓名：xx

　　女38歲

　　學歷：大專

　　工作年限：10年以上

　　期望薪資：8000—12000元

　　工作地點：廣州—不限

　　求職意向：餐飲店長/經(jīng)理|前廳部經(jīng)理/主管|大堂經(jīng)理|其他餐飲/酒店職位|樓面經(jīng)理

　　工作經(jīng)驗（工作了16年6個月，做了1份工作）

　　餐飲管理

　　工作時間：1999年2月至20xx年8月[16年6個月]

　　職位名稱：總經(jīng)理

　　工作內(nèi)容：工作經(jīng)歷：

　　1999，1—20xx，5

　　上海彩虹坊大酒店——————經(jīng)理

　　20xx，6—20xx，3

　　上海朝府城大酒店—————總經(jīng)理

　　工作描述：1，服從公司的統(tǒng)一領導，負責本店的全面工作，執(zhí)行公司的一切規(guī)章制度及行政命令。

　　2、及時準確地向公司反映經(jīng)營中遇到的各種問題。開拓進取，結(jié)合實際，敢于、善于提出各種合理化建議。

　　3、負責制定服務規(guī)范、程序和推銷策略，報營運部核準后負責組織實施。業(yè)務上精益求精，不斷提高管理水平，做好每天工作日記。

　　4、審閱當天的營業(yè)報表，進行營業(yè)分析，做出相應的'經(jīng)營決策，并保證營業(yè)款安全。

　　5、經(jīng)常組織廚師、樓面經(jīng)理、領班等，根據(jù)就餐客人的意見，改進和提高服務、菜品質(zhì)量。

　　6、督促完成本店日常經(jīng)營工作，按時作好考勤記錄，月末編制員工考勤表，檢查員工出勤情況、儀容、儀表、個人衛(wèi)生及各崗位的工作人員合理安排。

　　7、熱情待客、態(tài)度謙和，常與客人溝通，征詢反饋意見，妥善處理客人的投訴，不斷提高服務質(zhì)量。

　　8、加強現(xiàn)場管理，營業(yè)時間堅持在一線，全面掌握店內(nèi)營業(yè)情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決營業(yè)中出現(xiàn)的各種問題。

　　9、加強財產(chǎn)管理，對固定財產(chǎn)的日常維護和盤點登記，掌握和控制好物品的使用情況，減少費用開支和物品損耗，嚴控成本，杜絕浪費。

　　10、認真抓好服務質(zhì)量、菜品質(zhì)量、食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、治安安全、防火安全等幾個主要環(huán)節(jié)工作，責任到人，嚴防各類安全事故發(fā)生

　　20xx，4———20xx，11

　　小灶王酒店—————總經(jīng)理

　　教育經(jīng)歷

　　20xx年7月畢業(yè)上海開放大學行政管理

　　自我描述

　　本人的工作職責：1、服從公司的統(tǒng)一領導，負責本店的全面工作，執(zhí)行公司的一切規(guī)章制度及行政命令。

　　2、及時準確地向公司反映經(jīng)營中遇到的各種問題。開拓進取，結(jié)合實際，敢于、善于提出各種合理化建議。

　　3、負責制定服務規(guī)范、程序和推銷策略，報營運部核準后負責組織實施。業(yè)務上精益求精，不斷提高管理水平。

　　4、審閱當天的營業(yè)報表，進行營業(yè)分析，做出相應的經(jīng)營決策，并保證營業(yè)款安全。

　　5、經(jīng)常組織調(diào)料師、大堂主管、領班等，根據(jù)就餐客人的意見，改進和提高服務、菜品質(zhì)量。

　　6、督促完成本店日常經(jīng)營工作，按時作好考勤記錄，月末編制員工考勤表，檢查員工出勤情況、儀容、儀表、個人衛(wèi)生。

　　7、熱情待客、態(tài)度謙和，常與客人溝通，征詢反饋意見，妥善處理客人的投訴，不斷提高服務質(zhì)量。

　　8、加強現(xiàn)場管理，營業(yè)時間堅持在一線，全面掌握店內(nèi)營業(yè)情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決營業(yè)中出現(xiàn)的各種問題。

　　9、加強財產(chǎn)管理，掌握和控制好物品的使用情況，減少費用開支和物品損耗，嚴控成本，杜絕浪費。

　　10、認真抓好服務質(zhì)量、菜品質(zhì)量、食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、治安安全、防火安全等幾個主要環(huán)節(jié)工作，責任到人，嚴防各類安全事故發(fā)生。

　　11、隨時檢查設備運行狀況，餐具、器具使用情況，及時保養(yǎng)、維護、更換，認真執(zhí)行店內(nèi)開支上報制度，超出職權(quán)范圍的先請示后執(zhí)行。

　　12、加強員工在崗培訓工作，定期組織員工以老帶新學習服務技能及營銷知識。

　　13、做好所有員工的考勤（包括店長本人考勤記錄）、考核、考評工作，堅持公平、公正、公開的原則，并將考核情況上報公司人事部，店長非日常事務在工作時間內(nèi)離開達30分鐘以上的必須報上一級批準后，并明確告知下屬方可離開。

　　14、定期組織培訓員工業(yè)務技能，不斷的學習各項規(guī)章制度，增強本店凝聚力和競爭力。

　　15、定期組織店內(nèi)管理層召開管理會議。

酒店管理專業(yè)簡歷15

尊敬的領導：

　　您好！我是一名剛剛從湖南經(jīng)濟學院畢業(yè)的大學生。我很榮幸有機會向您呈上我的個人資料。在投身社會之際，為了找到符合自己專業(yè)和興趣的工作，實現(xiàn)自己的人生價值，謹向各位領導作一自我推薦。

　　現(xiàn)將自己的情況簡要介紹如下：

　　我是一名學習酒店管理專業(yè)的大學生，我熱愛我的專業(yè)并為其投入了巨大的熱情和精力。在四年的學習生活中，我所學習的內(nèi)容包括了從理論知識到專業(yè)技能知識的學習。通過對這些知識的'學習，我對這一領域的相關知識有了一定程度的理解和掌握，具有了一定的實際操作能力和技術。，個人簡歷模板

　　在學校的學習，不論是基礎理論知識，還是實際操作技能，我都取的了優(yōu)異的成績。在學校學習之余，我還積極參加社會實踐活動。曾在20xx年參加了學校的“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動。被評為“優(yōu)秀積極份子”在20xx年5月至10月曾赴法國學習西方餐飲文化和法國高星際酒店的實習，使我能夠掌握更為標準和系統(tǒng)的西餐服務。能夠流利的運用法語和客人交流。

　　我真誠的希望能夠到貴酒店實現(xiàn)我的夢想，能夠為貴酒店奉獻我的一份力量。同時也希望能夠和貴酒店的精英團結(jié)合作。相信能夠使酒店以后的事業(yè)蒸蒸日上。如果我有幸加入歸酒店，我一定會努力的做好我的工作。

　　希望各位領導能夠?qū)ξ矣枰钥紤]，我熱切期盼你們的回音。謝謝！

　　此致

敬禮

　　應聘者：XXX

　　20xx年12月19日

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