應(yīng)聘人力資源簡歷

時間：2022-11-03 18:54:15 人力資源管理我要投稿

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應(yīng)聘人力資源簡歷

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應(yīng)聘人力資源簡歷

應(yīng)聘人力資源簡歷1

　　xxx

　　女

　　22歲

　　學(xué)歷：大專

　　期望工資：3001-5000元

　　工作年限：無經(jīng)驗

　　工作區(qū)域：上海

　　工作經(jīng)歷：

　　上海唯仁信息技術(shù)有限公司

　　職位名稱：人事助理

　　公司行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

　　工作時間：20xx-06-01 00:00:00-20xx-12-12 00:00:00

　　職位描述：負責(zé)人員的入職、離職、轉(zhuǎn)正審批、調(diào)崗手續(xù)的辦理;員工的年假、調(diào)休、考勤的統(tǒng)計;員工信息的錄入以及公司花名冊的更新;勞動合同的簽訂、續(xù)簽;整理人事部相關(guān)資料以及員工入職資料及檔案;員工招工、退工以及外地就業(yè)人員信息采集的辦理。

　　教育經(jīng)歷：

　　上海電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院

　　專業(yè)：人力資源管理

　　在校時間：20xx-09-01 00:00:00-20xx-12-12 00:00:00

　　自我介紹：

　　本人具有良好的溝通能力、執(zhí)行力和團隊合作精神。態(tài)度積極樂觀，性格熱情隨和，具有較強的責(zé)任心。熱愛工作，敬業(yè)勤懇，且有自我發(fā)展的主管愿望。但人無完人，我的最大缺點就是有點小粗心，一根筋，一旦決定的事情，就會一直堅持下去，希望你們能給我一個學(xué)習(xí)的機會，謝謝!

應(yīng)聘人力資源簡歷2

　　專業(yè) 一：人力資源管理專業(yè) 二：

　　起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè) 獲得證書證書編號

　　語言能力外語：

　　英語一般粵語水平：

　　其它外語能力：

　　國語水平：

　　工作能力及其他專長堅持，耐心，學(xué)習(xí)能力較強

應(yīng)聘人力資源簡歷3

　　xxx

　　女

　　22歲

　　學(xué)歷：大專

　　期望工資：3001-5000元

　　工作年限：無經(jīng)驗

　　工作區(qū)域：上海-浦東新區(qū)

　　工作經(jīng)歷：

　　求職者暫時沒有填寫工作經(jīng)歷。

　　教育經(jīng)歷：

　　求職者暫時沒有填寫教育經(jīng)歷。

　　自我介紹：

　　求職者暫時沒有填寫自我介紹。

　　打電話給我時，請一定說明在xx網(wǎng)看到的，謝謝!

應(yīng)聘人力資源簡歷4

　　姓名：

　　性別：男

　　民族：漢族

　　出生年月：1988年11月19日

　　婚姻狀況：未婚

　　身高：160cm

　　體重：60kg

　　戶籍：福建莆田

　　現(xiàn)所在地：福建莆田秀嶼區(qū)

　　畢業(yè)學(xué)校：福建農(nóng)林大學(xué)

　　學(xué)歷：�？�

　　專業(yè)名稱：管理類人力資源管理

　　畢業(yè)年份：20xx年

　　工作經(jīng)驗：五年以上

　　最高職稱：初級職稱

　　求職意向

　　職位性質(zhì)：全職

　　職位類別：醫(yī)院/醫(yī)療/護理/藥劑

　　人力資源

　　行政/后勤

　　職位名稱：人事，行政，采購，后勤；

　　工作地區(qū)：福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-廈門市,福建-福州市,上海,江蘇,浙江,廣東,香港,重慶；

　　待遇要求：5000-6000元/月可面議；需要提供住房

　　到職時間：可隨時到崗

　　技能專長

　　電腦水平：熟悉

　　教育培訓(xùn)

　　教育背景：

　　時間所在學(xué)校學(xué)歷

　　20xx年2月- 20xx年1月福建農(nóng)林大學(xué)專科

　　20xx年1月- 20xx年1月福建農(nóng)林大學(xué)�？�

　　培訓(xùn)經(jīng)歷：

　　時間培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)主題

　　20xx年10月- 20xx年11月廣州新世紀消防培訓(xùn)基地建(構(gòu))筑物消防員

　　20xx年11月- 20xx年12月普寧市安全生產(chǎn)宣傳教育中心安全生產(chǎn)法規(guī)及規(guī)章、經(jīng)營管理、應(yīng)急管理、職業(yè)安全

　　工作經(jīng)歷

　　所在公司：協(xié)和醫(yī)院

　　時間范圍：20xx年10月- 20xx年2月

　　公司性質(zhì)：民營/私營公司

　　所屬行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務(wù)

　　擔(dān)任職位：人力資源-人事主管

　　工作描述：1.負責(zé)公司人力資源規(guī)劃、招聘、員工崗前培訓(xùn)、薪酬管理、績效考核、勞動關(guān)系；2.負責(zé)公司的內(nèi)、外勤工作；3.負責(zé)公司的大小會議安排、會議記錄及人員接待工作；4.負責(zé)保安、保潔、食堂、宿舍的管理工作；5.季節(jié)性的對外做宣傳活動；6.負責(zé)公司制度的制定，整改、落實工作；7.負責(zé)職工考勤的管理，并定時性的考核；8.負責(zé)內(nèi)部人員的協(xié)調(diào)工作；9.受理員工入職，離職手續(xù)工作并對人員離職原因進行分析、反饋；10.領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作；11.其他。

　　離職原因：

　　所在公司：東莞邁躍醫(yī)療集團

　　時間范圍：20xx年1月- 20xx年6月

　　公司性質(zhì)：民營/私營公司

　　所屬行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務(wù)

　　擔(dān)任職位：人力資源-人事經(jīng)理

　　工作描述：1.負責(zé)公司人力資源管理各模塊工作；2.負責(zé)公司的內(nèi)、外勤工作；3.負責(zé)公司的大小會議安排、會議記錄及人員接待工作；4.負責(zé)后勤保障工作；5.醫(yī)院證件年審，醫(yī)護人員證件注冊變更；6.負責(zé)公司制度的制定、落實工作；7.負責(zé)職工考勤的管理，并定時性的考核；8.負責(zé)內(nèi)部人員的協(xié)調(diào)工作；9.受理員工入職，離職手續(xù)工作并對人員離職原因進行分析、反饋；10.領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

　　離職原因：

　　所在公司：普寧現(xiàn)代醫(yī)院

　　時間范圍：20xx年1月- 20xx年6月

　　公司性質(zhì)：民營/私營公司

　　所屬行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務(wù)

　　擔(dān)任職位：人力資源

　　工作描述：1.負責(zé)人力資源管理各模塊工作；2.負責(zé)內(nèi)、外勤工作；3.負責(zé)的大小會議安排、會議記錄及人員接待工作；4.負責(zé)制度的制定、落實工作；5.負責(zé)員工考勤的管理，并定時性的考核；6.負責(zé)內(nèi)部人員的協(xié)調(diào)工作；7.受理員工入職，離職手續(xù)工作并對人員離職原因進行分析、反饋等信息；8.領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

　　離職原因：

　　其他信息

　　自我評價：勤奮好學(xué)、責(zé)任心強、樂觀向上、辦事認真、自信.

應(yīng)聘人力資源簡歷5

　　姓名：劉先生

　　目前所在：浙x

　　年齡：27

　　戶口所在：x西

　　國籍：中國

　　婚姻狀況：已婚

　　民族：漢族

　　誠信徽章：未申請

　　身高：168 cm

　　人才測評：未測評

　　體重：68 kg

　　我的特長：

　　求職意向

　　人才類型：普通求職

　　應(yīng)聘職位：行政總監(jiān)/經(jīng)理/主管，培訓(xùn)人員，人事總監(jiān)/經(jīng)理/主管

　　工作年限：8職稱：無職稱

　　求職類型：全職可到職日期：三個月

　　月薪要求：120xx——20xx0希望工作地區(qū)：浙x，廣東省，

　　工作經(jīng)歷

　　xxxx集團起止年月：20x'xx—xx ~至今

　　公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：多元化業(yè)務(wù)集團公司

　　擔(dān)任職位：培訓(xùn)經(jīng)理

　　工作描述：

　　1、對實業(yè)集團六大事業(yè)部的需求人才進行開發(fā)及培訓(xùn)；

　　2、制定年度培訓(xùn)工作規(guī)劃及培訓(xùn)預(yù)算的控制；

　　3、考察外部培訓(xùn)機構(gòu)及資源，并形成戰(zhàn)略合作伙伴；

　　4、協(xié)助外部專家進行診斷、調(diào)研工作，協(xié)助推動管理升級；

　　5、建立、管理內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍；

　　6、組織內(nèi)外部師資開發(fā)各系統(tǒng)培訓(xùn)課程；

　　7、建立企業(yè)管理學(xué)院；

　　8、建立企業(yè)職工技能培訓(xùn)學(xué)校；

　　9、公司人才梯隊建設(shè)及開發(fā)的項目性工作；

　　10、對內(nèi)外培訓(xùn)師、下屬職員進行指導(dǎo)、考核工作；負責(zé)對部分培訓(xùn)課程進行效果轉(zhuǎn)化工作；

　　12、指導(dǎo)、協(xié)助各事業(yè)部培訓(xùn)管理；

　　離職原因：

　　xxxx電器科技有限公司起止年月：20xx—03 ~ 20xx—07

　　公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶

　　擔(dān)任職位：人事行政總監(jiān)

　　工作描述：

　　1、建立人事行政部，更新公司組織架構(gòu)及明確各部職能；

　　2、負責(zé)人力資源配置及招聘；

　　3、設(shè)計合理有效的薪酬體系；

　　4、制定培訓(xùn)計劃及控制培訓(xùn)預(yù)算；

　　5、建立公司績效考核體系；

　　6、監(jiān)督、指導(dǎo)下屬對公司食堂、宿舍管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)施、非產(chǎn)品物品采購、固定資產(chǎn)列管等工作；

　　7、負責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)活動及全國各區(qū)經(jīng)銷商大會；

　　8、協(xié)助常務(wù)副總管理全國銷售工作；

　　離職原因：不利于職業(yè)生涯發(fā)展

　　xx集團起止年月：20xx—01 ~ 20xx—03

　　公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：其他行業(yè)

　　擔(dān)任職位：人力資源主管

　　工作描述：工作描述：

　　1、根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略制定、完善、執(zhí)行企業(yè)的各項人力資源政策，確保企業(yè)人力資源的充分合理運用；

　　2、負責(zé)制度建設(shè)，全面主導(dǎo)企業(yè)制度體系的展開與運作，進行規(guī)范化管理；

　　3、督導(dǎo)人員招聘、錄用等程序，建立內(nèi)外部招聘渠道及人才庫，確保企業(yè)及崗位人力資源需求；

　　4、調(diào)查培訓(xùn)需求，及時與各部門協(xié)調(diào)溝通，組織、監(jiān)督各種入廠培訓(xùn)和在職培訓(xùn)，促進工作技能的不斷提高，全力打造學(xué)習(xí)型組織團隊；

　　5、負責(zé)制定績效管理制度，全面組織推行企業(yè)績效管理，協(xié)助、指導(dǎo)各個部門的績效考核工作，進行有效的激勵機制，確保企業(yè)內(nèi)部考核和晉升制度的順利實施；

　　6、協(xié)助制定、執(zhí)行薪酬福利政策，協(xié)調(diào)處理員工關(guān)系，促進員工滿意度的提升；

　　7、組織開展各種文體活動，通過各種方式宣傳企業(yè)文化，加強凝聚力。如企業(yè)春節(jié)晚會、年度文化節(jié)、每月生日晚會等各項精神活動，主導(dǎo)創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)部刊物等各項宣傳模式。

　　離職原因：家庭原因

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：贛南師范學(xué)院

　　最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位：畢業(yè)日期：20xx—07

　　專業(yè)一：計算機科學(xué)專業(yè)二：工商管理

　　起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號

　　語言能力

　　外語：英語一般粵語水平：一般

　　其它外語能力：

　　國語水平：精通

　　工作能力及其他專長

　　本人具有8年的人力資源管理經(jīng)驗，具備15000名員工以上的大企業(yè)（集團、事業(yè)部）管理經(jīng)驗。精通人力資源的各大模塊，有項目性人力資源管理、企業(yè)大學(xué)運作經(jīng)驗，善于溝通，具備良好的組織、協(xié)調(diào)能力和很強的執(zhí)行力，注重團隊合作意識，有責(zé)任感，有強烈的事業(yè)心，具有很好的領(lǐng)導(dǎo)能力。

應(yīng)聘人力資源簡歷6

　　基本資料

　　姓名：人力資源總監(jiān)

　　五年以上工作經(jīng)驗 | 男 | 29歲(1981年4月1日)

　　居住地：深圳

　　電話：139xxxxxxxx(手機)

　　e-mail：

　　最高學(xué)歷

　　學(xué) 歷：本科

　　專業(yè)：教育學(xué)

　　學(xué) 校：遼寧師范大學(xué)

　　求職意向

　　到崗時間：一個月內(nèi)

　　工作性質(zhì)：全職

　　希望行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，快速消費品(食品,飲料,化妝品)，專業(yè)服務(wù)(咨詢，人力資源)，金融/投資/證券，教育/培訓(xùn)

　　目標地點：深圳

　　期望月薪： XX0-29999/月

　　目標職能：培訓(xùn)經(jīng)理/主管，培訓(xùn)講師，培訓(xùn)專員/助理/培訓(xùn)師

　　工作經(jīng)驗

　　1.XX /12--至今：珠海xx酒店管理集團(500人以上) [ 3 年11個月]

　　所屬行業(yè)：酒店/旅游

　　人力資源部培訓(xùn)經(jīng)理

　　負責(zé)集團下轄各度假村的培訓(xùn)需求調(diào)查，培訓(xùn)課程設(shè)計，培訓(xùn)組織實施等工作。建立和完善集團及下屬單位的培訓(xùn)體系，全面負責(zé)集團下轄的多處溫泉度假村的體驗式培訓(xùn)業(yè)務(wù)的運營。從三年的集團培訓(xùn)工作中積累了豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗，能夠獨立搭建培訓(xùn)架構(gòu)體系，為企業(yè)發(fā)展和員工成長創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)文化。

　　匯報對象：人力資源總監(jiān)

　　下屬人數(shù)： 20

　　工作業(yè)績：對集團下轄各度假村的員工實施培訓(xùn)，主要包括督導(dǎo)管理培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃培訓(xùn)、員工心態(tài)輔導(dǎo)培訓(xùn)、銷售激勵培訓(xùn)等。在四年的培訓(xùn)工作當(dāng)中為集團下屬的各度假村創(chuàng)造超過300萬培訓(xùn)營業(yè)收入，并為度假村培訓(xùn)超過150人的管理人員，超越了公司對培訓(xùn)管理崗位的預(yù)期和要求，并實現(xiàn)了自己既定的職業(yè)目標。在幫助酒店的服務(wù)人員豎立良好的職業(yè)態(tài)度、指導(dǎo)員工職業(yè)成長及為集團發(fā)展儲備人才等方面做出了突出貢獻。

　　2.XX /3--XX /12：北京xx外企培訓(xùn)服務(wù)有限公司(500人以上) [ 9個月]

　　所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)

　　培訓(xùn)部培訓(xùn)經(jīng)理/主管

　　配合公司業(yè)務(wù)部門對客戶的培訓(xùn)需求進行分析，為客戶推薦并根據(jù)客戶需要設(shè)計課程;負責(zé)公司體驗式培訓(xùn)及管理課培訓(xùn)的實施工作;管理專兼職培訓(xùn)師團隊，并以主帶培訓(xùn)師的身份負責(zé)公司拓展培訓(xùn)業(yè)務(wù)的實施;負責(zé)客戶的培訓(xùn)滿意度調(diào)查及后期跟蹤服務(wù)，深入到企業(yè)內(nèi)部提供相應(yīng)的咨詢工作。

　　匯報對象：總經(jīng)理

　　下屬人數(shù)： 10

　　工作業(yè)績：全年共實施體驗式培訓(xùn)130余場次，管理課培訓(xùn)19場次。

　　3.XX /9--XX /12：北京日本xx汽修培訓(xùn)中心 (500人以上) [ 1 年3個月]

　　所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)

　　客戶服務(wù)部培訓(xùn)專員/助理

　　1.公司主營業(yè)務(wù)以修理xx汽車和汽修培訓(xùn)為主。屬于一級汽修中心。

　　2.任職期間的主要工作內(nèi)容為，從事技術(shù)資料的編輯、保管工作及客戶管理、回訪等工作。

　　3.協(xié)助工程師的培訓(xùn)工作,組織并參與了多次培訓(xùn)活動。與全國部分汽修廠的關(guān)系密切,其中與兩百多家建立長期合作關(guān)系。

　　教育經(jīng)歷

　　XX /9--XX /7 遼寧師范大學(xué) 教育學(xué) 本科

　　語言能力

　　英語(精通) 聽說(良好)，讀寫(良好)

　　普通話(精通)

　　粵語(精通)

　　自我評價

　　形象好，善于溝通，容易拉近與學(xué)員的心理距離;對培訓(xùn)理解深刻，培訓(xùn)的目的是實際狀況的改善，培訓(xùn)的價值體現(xiàn)在培訓(xùn)以后;具備強烈的使命感，有責(zé)任心，踏實穩(wěn)重;較強的學(xué)習(xí)能力、思考能力和問題解決能力，總能在實際工作中找到培訓(xùn)靈感和案例;培訓(xùn)風(fēng)格幽默，擅于調(diào)動課堂氣氛，容易被學(xué)員接受，能夠根據(jù)企業(yè)的實際需求獨立設(shè)計課件，培訓(xùn)經(jīng)驗比較豐富，擅長互動式培訓(xùn)。

應(yīng)聘人力資源簡歷7

　　◆ 基本資料

　　姓名：XXX

　　性別：女

　　目前所在：廣州年齡： 23

　　戶口所在：揭陽國籍：中國

　　婚姻狀況：未婚民族：漢

　　◆ 求職意向

　　人才類型：在校學(xué)生

　　應(yīng)聘職位：人力資源

　　工作年限： 0 職稱：

　　求職類型：實習(xí) 可到職日期：隨時

　　月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州，深圳，

　　◆ 工作經(jīng)歷

　　廣州城市職業(yè)學(xué)院起止年月：20xx—11 ～ 20xx—12

　　公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：

　　擔(dān)任職位：廣州人才招聘會工作人員

　　工作描述：工作就參加學(xué)校安排的各種畢業(yè)生招聘會，場地布置工作，以及給企業(yè)提供后臺服務(wù)。

　　◆ 教育背景

　　畢業(yè)院校：廣州城市職業(yè)學(xué)院

　　最高學(xué)歷：大專畢業(yè)日期： 20xx—07

　　專業(yè) ：人力資源管理

　　◆ 語言能力

　　外語：英語較差粵語水平：一般

　　其它外語能力：

　　國語水平：良好

　　◆ 工作能力及其他專長

　　有很強的適應(yīng)能力，耐心。，而且溝通能力良好，有責(zé)任心。業(yè)余時比較喜歡做些有氧運動，如健身。

　　◆ 個人自傳

　　經(jīng)過兩年的在校學(xué)習(xí)，我對人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的了解，但只能說在理論上的，所以我希望貴方能夠給我一個寶貴的實習(xí)機會，讓我可以通過自身積極主動的努力，更好地實踐理論，充實自己，提升自己的能力，并在工作中為單位做出貢獻，希望貴方能夠給我這個寶貴的實習(xí)機會，謝謝！

應(yīng)聘人力資源簡歷8

　　目前所在：天河區(qū)

　　年齡：21

　　戶口所在：汕頭

　　國籍：中國

　　婚姻狀況：未婚

　　民族：漢族

　　培訓(xùn)認證：未參加

　　身高：168cm

　　誠信徽章：未申請

　　體重：50kg

　　人才測評：未測評

　　我的特長：

　　求職意向

　　人才類型：

　　應(yīng)聘職位：

　　工作年限：2職稱：

　　求職類型：實習(xí)

　　可到職日期：隨時

　　月薪要求：面議

　　希望工作地區(qū)：天河區(qū)

　　工作經(jīng)歷

　　汕頭兒童攝影起止年月：

　　公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：

　　擔(dān)任職位：攝影助理

　　工作描述：

　　離職原因：

　　志愿者經(jīng)歷

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：

　　學(xué)歷：

　　大專獲得學(xué)位：

　　畢業(yè)日期：

　　語言能力

　　外語：英語一般

　　粵語水平：優(yōu)秀

　　其它外語能力：

　　國語水平：精通

　　工作能力及其他專長

　　擔(dān)任學(xué)校學(xué)生會社團部秘書，參加社團晚會策劃。

　　擔(dān)任攝影協(xié)會會長，攝影打算總策劃者。

　　詳細個人自傳

　　本人性格開朗活潑，對生活充滿熱情。

　　富有責(zé)任心。有禮貌，把微笑當(dāng)著生活的最美好的`風(fēng)景。吃苦耐勞，虛心學(xué)習(xí)，適應(yīng)能力強。

應(yīng)聘人力資源簡歷9

　　求職意向

　　期望從事行業(yè)：貿(mào)易·進出口、通信(設(shè)備·運營·增值服務(wù))、快速消費品(食品·飲料·日化·煙酒等)、旅游·酒店·餐飲服務(wù)、機械制造·機電·重工

　　期望工作方式：全職

　　期望工作地區(qū)：湖北-武漢

　　到崗時間： 7天

　　期望公司性質(zhì)：不限

　　期望工資待遇：面談

　　期望職位類別：人力資源專員·人力資源助理

　　目前從事行業(yè)：旅游·酒店·餐飲服務(wù)、服務(wù)業(yè)、物業(yè)管理·商業(yè)中心、媒體·出版·文化傳播、交通·運輸·物流

　　目前工作方式：全職

　　目前工作地區(qū)：湖北-武漢-武昌區(qū)

　　目前職位：人力資源經(jīng)理·人力資源主管、質(zhì)量保證(QA)·質(zhì)量管理·質(zhì)量督導(dǎo)、行政專員·助理、倉庫管理、其他職位(項目管理類)

　　目前工作待遇：保密

　　自我評價

　　二年人力資源管理經(jīng)驗，對此有自己的獨特見解和經(jīng)驗，可經(jīng)常出差

　　工作經(jīng)驗

　　深圳物流200801---200901

　　所屬行業(yè)：物流/運輸

　　擔(dān)任職位：人事助理

　　工作描述：員工招聘與離職員工行為控制與管理員工福利與工作保護

　　太鋼（50-150人） 20xx-3 ~ 20xx-10

　　所屬行業(yè)：機械/設(shè)備/重工

　　擔(dān)任職位：人事助理

　　工作描述：員工招聘與離職員工行為控制與管理員工福利與工作保護

　　中國平安200911---201008

　　所屬行業(yè)：保險/投資/銀行

　　擔(dān)任職位：人事主管

　　工作描述：員工招聘與離職員工行為控制與管理員工福利與工作保護

　　教育經(jīng)歷

　　山西農(nóng)業(yè)大學(xué) 學(xué)習(xí)時間：20xx-9 ~ 20xx-5

　　專業(yè) : 國際經(jīng)濟與貿(mào)易學(xué)歷：大專

　　描述：國際貿(mào)易管理電子商務(wù) 稅務(wù) 貨幣銀行學(xué) 農(nóng)業(yè)經(jīng)濟學(xué) 人力資源管理

　　培訓(xùn)經(jīng)歷

　　本人做人力資源管理期間擔(dān)任過公司的培訓(xùn)部主管負責(zé)員工招聘和入職培訓(xùn)工作經(jīng)驗豐富

　　語言能力

　　英語 : 一般

　　技能特長

　　人力資源管理行政后勤經(jīng)濟寫作金融政治員工培訓(xùn)

　　興趣愛好

　　非常廣泛

　　附加信息

　　在校實踐經(jīng)驗 20xx/1 -- 20xx/3：實習(xí)倉儲員助理 | 在長風(fēng)物流公司做倉儲員助理，學(xué)習(xí)物流倉儲工作經(jīng)驗。

　　在校學(xué)習(xí)情況曾獲院校級二等獎獎學(xué)金

　　歷任學(xué)校學(xué)生會宣傳部副部長，學(xué)生會副主席。參加每年的校元旦晚會，當(dāng)過青年志愿者，參加過書畫比賽，文學(xué)大賽，競職演說等

　　20xx/04：文學(xué)征文比賽 | 院校級我在學(xué)校文學(xué)社舉辦的院校級文學(xué)比賽中脫穎而出獲一等獎

　　聯(lián)系方式

　　聯(lián)系方式：1343727007

　　郵箱地址：yuzouyang@163.com

　　個人主頁：

　　聯(lián)系地址：武漢-東湖區(qū)-關(guān)山

應(yīng)聘人力資源簡歷10

　　xxx

　　女22歲廣東人

　　學(xué)歷：大專

　　工作年限：1-2年

　　期望薪資：3000-5000元

　　工作地點：廣州-天河-不限

　　求職意向：人事專員/助理|市場策劃專員/經(jīng)理|其他市場/公關(guān)職位|會展策劃/設(shè)計|項目管理人員熟悉勞動法會項目管理

　　工作經(jīng)驗(工作了1年8個月，做了1份工作)

　　東莞東山精密有限公司

　　工作時間：11月至7月[1年8個月]

　　職位名稱：質(zhì)檢員

　　工作內(nèi)容：對原材料進行質(zhì)量檢驗和控制，杜絕不良材料流入生產(chǎn)中。當(dāng)異常問題發(fā)生時要及時查出原因，和各部門溝通協(xié)商，做出準確的處理方案。

　　在此崗位試用期工作時被兩次平為優(yōu)秀員工，正式入職后更加獲得上級的認可。

　　教育經(jīng)歷

　　11月畢業(yè)廣州大學(xué)工商企業(yè)管理

　　語言技能

　　英語：一般

　　證書獎項

　　證書名稱：全國計算機一級證書頒發(fā)時間：9月

　　頒發(fā)機構(gòu)：教育部考試中心

　　自我描述

　　學(xué)習(xí)能力強，團隊意識良好;有創(chuàng)新思維，善于觀察事物;陽光積極向上;對工作負責(zé)認真，主動承擔(dān)職位擔(dān)當(dāng)，能正視自己犯的錯誤。有良好的親和力，善于溝通交流。

　　能用簡單的英語進行交流，同時也在進修商務(wù)英語;精通普通話、粵語。

　　平時喜歡運動，騎自行車、登山等運動。

應(yīng)聘人力資源簡歷11

　　個人信息

　　yjbys

　　性別：女

　　民族：漢族年齡： 24

　　婚姻狀況：未婚專業(yè)名稱：人力資源管理

　　主修專業(yè)：行政管理政治面貌：團員

　　畢業(yè)院校：福建農(nóng)林大學(xué)金山學(xué)院畢業(yè)時間： 20xx年7 月

　　最高學(xué)歷：本科電腦水平：一般

　　工作經(jīng)驗：一年以內(nèi) 身高： 155 cm 體重：42公斤

　　現(xiàn)所在地：永定縣戶籍：新羅區(qū)

　　求職意向

　　期望從事職業(yè)：教師期望薪水： 3000-4000

　　期望工作地區(qū)：新羅區(qū) 永定縣期望工作性質(zhì)：全職

　　最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要

　　教育/培訓(xùn)

　　教育背景：

　　學(xué)校名稱：福建農(nóng)林大學(xué)金山學(xué)院 ( 20xx年9月 - 20xx年7月 )

　　專業(yè)名稱：人力資源管理學(xué)歷：本科

　　所在地：證書：本科畢業(yè)證書、獎學(xué)金證書、人力資源三級管理證書、普通話證書

　　培訓(xùn)經(jīng)歷：

　　工作經(jīng)驗

　　公司名稱：廈門力鼎光電技術(shù)有限公司 ( 20xx年2月 - 至今 )

　　所屬行業(yè)：電子·微電子公司性質(zhì)：

　　職位名稱：人事助理

　　自我評價

　　自我評價：本人為20xx屆的本科應(yīng)屆畢業(yè)生，人力資源管理專業(yè)，意向從事教師專業(yè)，現(xiàn)在在備考教師資格證，雖無教師工作經(jīng)驗，但本人熱愛教師崗位，性格活潑開朗。語言表達能力、溝通能力好，希望能從事這個工作。

　　語言能力

　　語種名稱掌握程度

　　英語良好

　　普通話精通

應(yīng)聘人力資源簡歷12

　　姓名：xxx

　　男；23歲；廣東人

　　學(xué)歷：大專

　　工作年限：在讀學(xué)生

　　期望薪資：面議

　　工作地點：廣州—天河—崗頂

　　求職意向：人事專員/助理|招聘專員/助理|培訓(xùn)專員/助理|績效考核專員/助理|薪資福利專員/助理

　　執(zhí)行能力強學(xué)習(xí)能力強有親和力誠信正直責(zé)任心強雷厲風(fēng)行沉穩(wěn)內(nèi)斂陽光開朗人脈廣闊

　　教育經(jīng)歷

　　12月畢業(yè)羅定職業(yè)技術(shù)學(xué)院小學(xué)數(shù)學(xué)教育

　　語言技能

　　普通話：較好

　　自我描述

　　目前在廣東羅定職業(yè)技術(shù)學(xué)院教育系數(shù)學(xué)專業(yè)就讀大二。報考了華南師范人力資源自考本科一年多了，想趁寒假機會鍛煉鍛煉，熟悉熟悉這方面的業(yè)務(wù)。本人喜歡面對挑戰(zhàn)，積極樂觀生活，對處理事情有足夠的耐心和忍受力，交際一般。

應(yīng)聘人力資源簡歷13

　　個人信息

　　xxx

　　性別：男

　　民族：漢族出生年月： 1988年11月19日

　　婚姻狀況：未婚

　　身高： 160cm 體重： 60kg

　　戶籍：福建莆田現(xiàn)所在地：福建莆田秀嶼區(qū)

　　畢業(yè)學(xué)校：福建農(nóng)林大學(xué) 學(xué) 歷：專科

　　專業(yè)名稱：管理類人力資源管理畢業(yè)年份： 20xx年

　　工作經(jīng)驗：五年以上最高職稱：初級職稱

　　求職意向

　　職位性質(zhì)：全職

　　職位類別：醫(yī)院/醫(yī)療/護理/藥劑

　　人力資源

　　行政/后勤

　　職位名稱：人事，行政，采購，后勤 ;

　　工作地區(qū)：福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-廈門市,福建-福州市,上海,江蘇,浙江,廣東,香港,重慶 ;

　　待遇要求： 5000-6000元/月可面議 ; 需要提供住房

　　到職時間：可隨時到崗

　　技能專長

　　電腦水平：熟悉

　　教育培訓(xùn)

　　教育背景：

　　時間所在學(xué)校學(xué)歷

　　20xx年2月 - 20xx年1月福建農(nóng)林大學(xué) 專科

　　20xx年1月 - 20xx年1月福建農(nóng)林大學(xué) �？�

　　培訓(xùn)經(jīng)歷：

　　時間培訓(xùn)機構(gòu) 培訓(xùn)主題

　　20xx年10月 - 20xx年11月廣州新世紀消防培訓(xùn)基地建(構(gòu))筑物消防員

　　20xx年11月 - 20xx年12月普寧市安全生產(chǎn)宣傳教育中心安全生產(chǎn)法規(guī)及規(guī)章、經(jīng)營管理、應(yīng)急管理、職業(yè)安全

　　工作經(jīng)歷

　　所在公司：協(xié)和醫(yī)院

　　時間范圍： 20xx年10月 - 20xx年2月

　　公司性質(zhì)：民營/私營公司

　　所屬行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務(wù)

　　擔(dān)任職位：人力資源-人事主管

　　工作描述：

　　1.負責(zé)公司人力資源規(guī)劃、招聘、員工崗前培訓(xùn)、薪酬管理、績效考核、勞動關(guān)系;

　　2.負責(zé)公司的內(nèi)、外勤工作;

　　3.負責(zé)公司的大小會議安排、會議記錄及人員接待工作;

　　4.負責(zé)保安、保潔、食堂、宿舍的管理工作;

　　5.季節(jié)性的對外做宣傳活動;

　　6.負責(zé)公司制度的制定，整改、落實工作;

　　7.負責(zé)職工考勤的管理，并定時性的考核;

　　8.負責(zé)內(nèi)部人員的協(xié)調(diào)工作;

　　9.受理員工入職，離職手續(xù)工作并對人員離職原因進行分析、反饋;

　　10.領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作; 11.其他。

　　離職原因：

　　所在公司：東莞邁躍醫(yī)療集團

　　時間范圍： 20xx年1月 - 20xx年6月

　　公司性質(zhì)：民營/私營公司

　　所屬行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務(wù)

　　擔(dān)任職位：人力資源-人事經(jīng)理

　　工作描述： 1.負責(zé)公司人力資源管理各模塊工作;

　　2.負責(zé)公司的內(nèi)、外勤工作;

　　3.負責(zé)公司的大小會議安排、會議記錄及人員接待工作;

　　4.負責(zé)后勤保障工作;

　　5.醫(yī)院證件年審，醫(yī)護人員證件注冊變更;

　　6.負責(zé)公司制度的制定、落實工作;

　　7.負責(zé)職工考勤的管理，并定時性的考核;

　　8.負責(zé)內(nèi)部人員的協(xié)調(diào)工作;

　　9.受理員工入職，離職手續(xù)工作并對人員離職原因進行分析、反饋;

　　10.領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

　　離職原因：

　　所在公司：普寧現(xiàn)代醫(yī)院

　　時間范圍： 20xx年1月 - 20xx年6月

　　公司性質(zhì)：民營/私營公司

　　所屬行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務(wù)

　　擔(dān)任職位：人力資源

　　工作描述：

　　1.負責(zé)人力資源管理各模塊工作;

　　2.負責(zé)內(nèi)、外勤工作;

　　3.負責(zé)的大小會議安排、會議記錄及人員接待工作;

　　4.負責(zé)制度的制定、落實工作;

　　5.負責(zé)員工考勤的管理，并定時性的考核;

　　6.負責(zé)內(nèi)部人員的協(xié)調(diào)工作;

　　7.受理員工入職，離職手續(xù)工作并對人員離職原因進行分析、反饋等信息;

　　8.領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

　　離職原因：

　　其他信息

　　自我評價：勤奮好學(xué)、責(zé)任心強、樂觀向上、辦事認真、自信.

應(yīng)聘人力資源簡歷14

　　姓名：xxx

　　女；25歲；湖南人

　　學(xué)歷：本科

　　工作年限：應(yīng)屆畢業(yè)生

　　期望薪資：20xx—3000元

　　工作地點：廣州—天河

　　求職意向：人事專員/助理|財務(wù)/會計助理|會計|出納|實習(xí)生

　　溝通能力強學(xué)習(xí)能力強責(zé)任心強

　　工作經(jīng)驗

　　雨泉咖啡

　　工作時間：20xx年1月至20xx年3月[2個月]

　　職位名稱：服務(wù)員

　　工作內(nèi)容：服務(wù)于顧客，給顧客點單，上菜之類

　　教育經(jīng)歷

　　至今在校西京學(xué)院會計學(xué)

　　項目/培訓(xùn)經(jīng)驗

　　20xx年6月—20xx年9月計算機二級vf

　　項目/培訓(xùn)機構(gòu)：西安四維培訓(xùn)機構(gòu)

　　項目/培訓(xùn)內(nèi)容：培訓(xùn)vf的相關(guān)知識，采取講練結(jié)合的方式

　　9月—11月人力資源管理師三級

　　項目/培訓(xùn)機構(gòu)：西京大程

　　項目/培訓(xùn)內(nèi)容：培訓(xùn)人力資源相關(guān)知識

　　專業(yè)技能

　　Excel：熟練經(jīng)驗：1年

　　Word：熟練經(jīng)驗：3年

　　PowerPoint：熟練經(jīng)驗：1年

　　語言技能

　　英語：一般

　　證書獎項

　　證書名稱：大學(xué)英語四級頒發(fā)時間：20xx年7月頒發(fā)機構(gòu)：教育部高等教育司

　　證書名稱：全國計算機二級證書頒發(fā)時間：20xx年11月頒發(fā)機構(gòu)：全國計算機等級考試

　　證書名稱：會計從業(yè)資格證頒發(fā)時間：20xx年7月頒發(fā)機構(gòu)：西安市財政局

　　自我描述

　　我性格屬于中性的，既不很外向也不很內(nèi)向，責(zé)任心強，喜歡與人合作，團隊意識比較強，比較細心謹慎，較為穩(wěn)重、踏實。我是會計專業(yè)的學(xué)生，現(xiàn)已經(jīng)獲得會計從業(yè)資格證書、英語四級證書、計算機二級證書，且熟練掌握word，excel，ppt等軟件