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網(wǎng)絡(luò)工程本科畢業(yè)求職簡歷

時間:2020-10-01 14:48:10 網(wǎng)絡(luò)工程 我要投稿

網(wǎng)絡(luò)工程本科畢業(yè)求職簡歷范文

  在網(wǎng)絡(luò)工程簡歷中工作經(jīng)歷是一個非常重要的環(huán)節(jié),工作經(jīng)歷可以體現(xiàn)一個人的工作經(jīng)驗多少,有幾年的工作經(jīng)驗、工作的穩(wěn)定性,還有就是在工作上所卻得的成就。對很多私企以及外企來說,工作經(jīng)歷項目是選拔人才的重要標(biāo)準(zhǔn)。

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  個人信息

  yjbys

  性  別: 女

  民  族: 漢族 出生年月: 1988年1月27日

  婚姻狀況: 已婚

  身  高: 158cm 體  重: 48kg

  戶  籍: 福建漳州 現(xiàn)所在地: 福建莆田荔城區(qū)

  畢業(yè)學(xué)校: 福建工程學(xué)院 學(xué)  歷: 本科

  專業(yè)名稱: 計算機(jī)類 網(wǎng)絡(luò)工程 畢業(yè)年份: 2012年

  工作經(jīng)驗: 三年以上 最高職稱:

  求職意向

  職位性質(zhì): 全 職

  職位類別: 人力資源

  行政/后勤

  職位名稱: 人事行政 ;

  工作地區(qū): 福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田荔城區(qū) ;

  待遇要求: 3000-4000元/月 不需要提供住房

  到職時間: 可隨時到崗

  技能專長

  語言能力: 英語 四級 ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn)

  電腦水平: 能熟練使用計算機(jī),熟悉計算系操作系統(tǒng),對OFFICE辦公軟件能熟練操作。

  教育培訓(xùn)

  教育背景:

  時間 所在學(xué)校 學(xué)歷

  2008年9月 - 2012年7月 福建工程學(xué)院 本科

  工作經(jīng)歷

  所在公司: 廣東高新興通信股份有限公司

  時間范圍: 2011年6月 - 2012年6月

  公司性質(zhì): 上市公司

  所屬行業(yè): 通訊、電信業(yè)

  擔(dān)任職位: 行政/后勤,人事

  工作描述: 1、對福建區(qū)域人員的考勤進(jìn)行錄入;協(xié)助其他同事制作合同; 2、對區(qū)域的年度大會以及對客戶的產(chǎn)品培訓(xùn)所需要的會議室進(jìn)行選定,并安排與會議相關(guān)的事項; 3、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理,配合公司總部人事部門處理福建區(qū)域員工的入職與離職事宜; 4、整理上級下達(dá)的資料,并根據(jù)聯(lián)通移動客戶的需求對相關(guān)資料進(jìn)行整理匯總。 5、完成上級交代的臨時任務(wù),對資料進(jìn)行整理、打印以及郵件、快遞的收發(fā)。

  離職原因:

  所在公司: 中國通信建設(shè)北京工程局有限公司福建分公司

  時間范圍: 2012年7月 - 2013年7月

  公司性質(zhì): 國有企業(yè)

  所屬行業(yè): 通訊、電信業(yè)

  擔(dān)任職位: 行政/人力

  工作描述: 1、公司人事資料、用工合同和工程合同等其他材料的歸納保管 2、公司招聘信息的發(fā)布、跟蹤,面試人員的預(yù)約,入職、離職的手續(xù)辦理,公司在職人員的醫(yī)社保辦理 3、公司收發(fā)文的銜接處理,協(xié)助標(biāo)書的制作 4、根據(jù)公司合同開取相應(yīng)發(fā)票,及整理各種發(fā)票的報銷 5、辦公室材料的采購,公司固定資產(chǎn)和工程器械的管理,做好每項登記,以便查詢和匯總工作 6、及時發(fā)布公司所獲得的榮譽(yù),并登記在冊,做好與總公司信息的銜接 7、辦理公司營業(yè)執(zhí)照和其他各項資質(zhì)的'年檢 8、來訪人員的接待 9、公司會議及其他宴會的安排 10、整理每個月的考勤,公司月報的整理

  離職原因: 離開福州

  所在公司: 成都美世醫(yī)療投資管理有限公司莆田分公司

  時間范圍: 2013年8月 - 2014年10月

  公司性質(zhì): 股份制企業(yè)

  所屬行業(yè):

  擔(dān)任職位: 行政人事

  工作描述: 1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試; 員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 2、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá); 3、負(fù)責(zé)對新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作,建立企業(yè)形象; 4、負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等; 5、根據(jù)公司的規(guī)定,對調(diào)職調(diào)薪進(jìn)行審核,報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行 6、協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排,包括值班安排和其他需要注意的事項 7、做好對公司固定資產(chǎn)的登記,核實,更新工作 8、負(fù)責(zé)辦公用品的采購發(fā)放和登記工作 9、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算; 10、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,如公司集體員工活動(出游、博餅)等。 11、擬定臨時通知通告;協(xié)助公司規(guī)章制度的制定和頒布 12、其他突發(fā)事件的處理

  離職原因: 結(jié)婚

  其他信息

  自我評價: 積極,樂觀

  拓展閱讀:求職簡歷在工作經(jīng)歷方面的寫作要點分析

  在一份個人簡歷上,相關(guān)的信息內(nèi)容板塊有很多,例如個人簡歷中的個人信息寫法有一定的要點,在教育背景上也有所講究。還有就是個人簡歷上的工作經(jīng)歷,也是非常重要的項目,在編寫個人簡歷的工作經(jīng)歷上,有哪些要點呢?

  其一,工作經(jīng)歷的成就

  企業(yè)單位在招聘上要求求職者們寫自己的工作經(jīng)歷,一來是看其工作經(jīng)驗有沒有優(yōu)勢,二來是看起工作經(jīng)歷上有沒有成就。求職者的成就越大,則求職的成功率就越高。在編寫個人簡歷的時候,其工作經(jīng)歷的成就就是要點之一,要能夠通過成就來展現(xiàn)出自己的實力。當(dāng)然,工作成就也是實力的最好展現(xiàn)。

  其二,工作經(jīng)歷的寫作描述

  工作經(jīng)歷可以說是事件類型,描述工作經(jīng)歷需要采用敘事的方式,那么在工作經(jīng)歷的描寫要點上,一來要注意其語言用詞的使用。二來要注意工作經(jīng)歷的描述要詳略得當(dāng),此部分也是最容易出現(xiàn)累贅、冗長的現(xiàn)象。

  其三,工作經(jīng)歷的度量

  通過個人簡歷上的工作經(jīng)歷項目,對方招聘官可以看到很多方面的信息,比如說從工作的年限上可以看出一個人的工作經(jīng)驗的多少?梢詮墓ぷ鞯拇螖(shù),以及每一次工作的時間長短來看出一工作的穩(wěn)定性。如果求職者在工作經(jīng)歷上的次數(shù)太多,則說明其穩(wěn)定性差,是為不利因素。那么,在寫的時候就要注意此方面的要點。


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