行政經理簡歷

時間：2024-02-02 12:58:20 行政管理我要投稿

行政經理簡歷模板

　　時間過得飛快，許多朋友又將開始尋求新的工作機會，這時一份好的簡歷可以起到很好的作用哦。簡歷怎么寫才不會千篇一律呢？以下是小編為大家整理的行政經理簡歷模板，僅供參考，歡迎大家閱讀。

行政經理簡歷模板

行政經理簡歷模板1

　　姓名：xxx

　　性別：男

　　民族：漢族出生年月：1977年9月8日

　　證件號碼：xxxxxxxxxxxxx

　　婚姻狀況：已婚

　　身高：176cm體重：75kg

　　戶籍：廣東湛江

　　現所在地：廣東湛江

　　畢業(yè)學校：湛江海洋大學

　　學歷：專科

　　專業(yè)名稱：經濟管理

　　畢業(yè)年份：20xx年

　　工作年限：五年以上

　　職稱：xxxx

　　求職意向

　　職位性質：全職

　　職位類別：銷售管理-區(qū)域銷售總監(jiān)

　　職位名稱：銷售經理;

　　工作地區(qū)：湛江市;

　　待遇要求：3000元/月需要提供住房

　　到職時間：可隨時到崗

　　技能專長

　　語言能力：普通話標準

　　計算機能力：證書初級;

　　教育培訓

　　教育經歷：時間所在學校學歷

　　培訓經歷：時間培訓機構證書

　　20xx年7月-20xx年7月中國人壽保險股份有限公司廣東省國壽系統(tǒng)優(yōu)秀主管,分公司最佳客戶之星

　　工作經歷

　　所在公司：中國人壽保險股份有限公司

　　公司性質：國有企業(yè)

　　所屬行業(yè)：金融業(yè)（投資、保險、證券、銀行、基金）

　　擔任職位：團隊主管,20xx年5月至現在任行政職場經理

行政經理簡歷模板2

　　個人基本簡歷

　　無照片

　　目前住地：廣州民族：漢族

　　戶籍地：湖南身材： 160 cm kg

　　婚姻狀況：已婚年齡： 33

　　誠信徽章：人才測評：

　　◆ 求職意向及工作經歷

　　人才類型：普通求職

　　應聘職位：市場營銷、行政/后勤、貿易：

　　工作年限： 11 職稱：無職稱

　　求職類型：全職可到職日期：隨時

　　月薪要求： 5000--8000 希望工作地區(qū)：廣州

　　◆ 工作經歷

　　公司名稱：某皮具公司起止年月：XX-01 ～ XX-09

　　公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)

　　擔任職務：行政人事經理兼總經理助理

　　工作描述：1.組織制定公司規(guī)章制度和公文，并執(zhí)行貫徹；

　　2根據公司實際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計劃，負責公司員工招聘，薪資福利，及培訓；

　　3負責本部門和其它部門的協調溝通；

　　4落實公司辦公設備的管理；

　　5負責員工保險，檔案管理工作；

　　6負責公司與政府相關部門和有關社會團體機構的聯絡。

　　離職原因：

　　公司名稱：某生物科技有限公司起止年月：XX-01 ～ XX-12

　　公司性質：所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質

　　擔任職務：銷售部業(yè)務經理

　　工作描述：負責市場的開拓和終端維護，在職期間成功開拓了數家三甲醫(yī)院，為公司增加了35％的業(yè)務量。

　　離職原因：

　　公司名稱：廣州某制造有限公司起止年月：XX-09 ～ XX-11

　　公司性質：所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工

　　擔任職務：綜合部行政經理/主管/辦公室主任

　　工作描述：執(zhí)行行政各項日常工作和事務；

　　執(zhí)行公司計劃的落實情況和行政關系協調工作；

　　對崗位職責進行分析，建立招聘渠道并策劃和組織招聘展會，并組織了公司人員調整，削減了無用的員工，每年節(jié)約55000元；

　　公司各項規(guī)章制度、通知的草擬，并協助領導監(jiān)督執(zhí)行情況；

　　管理和采購辦公設備設施；

　　公司各類文件的收、發(fā)，檔案等資料的管理；

　　組織策劃公司聯誼娛樂活動；

　　熟悉國家勞動法規(guī)、社保辦事流程和企業(yè)人力資源管理制度。

　　離職原因：

　　公司名稱：某電機廠起止年月：XX-03 ～ XX-07

　　公司性質：所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工

　　擔任職務：廠部辦公室廠長助理

　　工作描述：處理辦公室日常的`各項工作和事務，協調各部門之間的合作與溝通；

　　負責日常會議安排，并記錄會議紀要；

　　協助廠長完成招聘工作及員工在職培訓期間的準備工作，進行人才儲備、建立員工檔案、建立并落實了適用于公司的規(guī)章制度；

　　協助廠長建立企業(yè)文化，解決企業(yè)各種管理決策工作，建立企業(yè)核心競爭力，致力于提高生產和服務流程的科學性，實施質量管理。

　　離職原因：

　　公司名稱：廣州市某醫(yī)院起止年月：1999-01 ～ XX-01

　　公司性質：所屬行業(yè)：醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生

　　擔任職務：住院部護士

　　工作描述：

　　離職原因：

　　◆ 志愿者經歷

　　◆ 教育背景

　　畢業(yè)院校：湘郴州醫(yī)專

　　最高學歷：大專畢業(yè)日期： XX-07-01

　　所學專業(yè)：臨床醫(yī)學與醫(yī)學技術第二專業(yè)：

　　培訓經歷：起始年月終止年月學校（機構）專業(yè)獲得證書證書編號1997-09XX-07湘郴州醫(yī)專臨床醫(yī)學與醫(yī)學技術畢業(yè)證XX-09XX-07廣東外語外貿大學英語英語中級

　　◆ 語言能力

　　外語：英語一般

　　國語水平：良好粵語水平：良好

　　◆ 工作能力及其他專長

　　1年醫(yī)院醫(yī)務人員臨床經驗，2年廠長助理經驗，4年企業(yè)行政管理經驗，近2年醫(yī)藥銷售經驗，本人是個工作認真負責、積極主動的人,細心踏實，適應處事能力強，具有較豐富的行政人事管理經驗和銷售經驗，有較強的語言和文字駕馭能力，曾在部分報刊雜志發(fā)表過文章。

　　謝絕保險，中介來電�。。。。。�

　　◆ 詳細個人自傳

　　月薪要求：面議 `

行政經理簡歷模板3

　　個人信息

　　姓名：

　　性別：男

　　年齡：51歲

　　民族：漢

　　工作經驗：10年以上

　　居住地：浙江臺州椒江區(qū)

　　身高：

　　戶口：浙江臺州椒江區(qū)

　　自我評價

　　做事：認真、努力，組織協調能力強，能適應各種環(huán)境下的企業(yè)環(huán)境，有一定的親和力，熟悉民營企業(yè)的運作模式，精通計算機信息技術，能迅速融入企業(yè)行政管理工作,有良好的.臺州市、椒江區(qū)政府關系，特別是環(huán)保方面。

　　做人：做事如做人，誠實，誠信是我的立身之本，社交能力強，生活中不抽煙。

　　性格：堅毅、溫和、嚴謹、誠實

　　專業(yè)技能：計算機網絡CCNP證書(思科認證網絡高級工程師)、助理人力資源管理師、英語3級、寫作能力強、C1駕照

　　求職意向

　　希望崗位：行政/人事類-人力資源總監(jiān)

　　尋求職位：辦公室主任,行政經理

　　希望工作地點：浙江臺州黃巖區(qū)浙江臺州椒江區(qū)浙江臺州路橋區(qū)

　　期望工資：/月(可面議)到崗時間：隨時到崗

　　工作目標/發(fā)展方向

　　希望能有更好的發(fā)展機會.

　　工作經歷

　　▌20xx-09--20xx-05：浙江某電纜集團

　　所屬行業(yè)：其他(民營企業(yè))

　　擔任崗位：行政/人事類/人力資源總監(jiān)

　　職位名稱：行政經理

　　職位描述：行政經理

　　▌20xx-05--20xx-08：臺州互聯網協會

　　所屬行業(yè)：其他(社會團體)

　　擔任崗位：行政/人事類/人力資源總監(jiān)

　　職位名稱：秘書長

　　職位描述：秘書長

　　▌20xx-03--20xx-04：臺州托普軟件有限公司

　　所屬行業(yè)：計算機業(yè)(軟件、數據庫、系統(tǒng)集成)(民營企業(yè))

　　擔任崗位：行政/人事類/人力資源總監(jiān)

　　職位名稱：辦公室主任

　　職位描述：辦公室主任

　　▌20xx-05--至今：浙江臺州某公司

　　所屬行業(yè)：其他(民營企業(yè))

　　擔任崗位：行政/人事類/人力資源總監(jiān)

　　職位名稱：辦公室主任

　　職位描述：辦公室主任

　　教育經歷

　　1986-09--1989-06浙江工業(yè)大學電子通信自控技術類/計算機信息與管理本科

行政經理簡歷模板4

　　姓名：陳先生性別：男

　　婚姻狀況：已婚民族：漢族

　　戶籍：山東-濰坊年齡： 33

　　現所在地：廣東-惠州身高： 175cm

　　希望地區(qū)：廣東

　　希望崗位：行政/人事類-人事經理/主管

　　尋求職位：行政經理、高級行政主管

　　教育經歷

　　1999-09 ～ 20xx-07 合肥聯合大學企業(yè)管理大專

　　**公司（20xx-04 ～至今）

　　公司性質：外資企業(yè) 行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)

　　擔任職位：行政經理崗位類別：人事經理/主管

　　工作描述： 1）協助總經理決定公司勞動人事政策，負責研究貫徹執(zhí)行公司勞動人事諸方面的方針、政策、指令、決議。

　　（2）就公司重大人事任免事項提供參考意見，負責擬訂機構設置或重組方案、定編定員方案的上報。

　�。�3）負責擬訂每年的工資、獎金、福利等人力資源費用預算和報酬分配方案，上報公司批準后按計劃執(zhí)行。找個人簡歷模板來參考寫作個人簡歷，請你訪問簡歷模板網 http://www.jianli-moban.com

　�。�4）負責審核員工錄用、晉升、調配、辭退培訓、考績、懲罰意見，并提交總經理決定。

　�。�5）負責編訂和修改公司各項勞動、人事、勞保、安全、保險的標準、定額和工作計劃，并及時監(jiān)督、檢查其執(zhí)行情況。

　　（6）負責指導、管理、監(jiān)督人事部下屬人員的業(yè)務工作，改善工作質量和服務態(tài)度，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰事項。

　�。�7）完成總經理臨時交辦的工作。

　　**公司（20xx-03 ～ 20xx-04）

　　公司性質：外資企業(yè) 行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具

　　擔任職位：崗位類別：行政經理/主管

　　工作描述：負責公司行政管理、后勤保障日常工作；負責公司各部門工作的協調溝通，直營店的工作開展情況和監(jiān)督檢查；負責行政規(guī)章制度的起草和修訂；負責公司外聯、資產管理、員工宿舍管理，與物業(yè)方的溝通和問題和解決處理等日常事務。

　　**公司（20xx-02 ～ 20xx-03）

　　公司性質：外資企業(yè) 行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具

　　擔任職位：崗位類別：人事經理/主管

　　工作描述：制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持；

　　組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度；

　　監(jiān)督公司《紀律守則》的實施；

　　開發(fā)人力資源，為實現公司經營發(fā)展戰(zhàn)略提供人力保障；

　　根據各部門人員需求情況，提出內部人員調配方案，促進人員的.優(yōu)化配置；

　　拓寬招聘渠道，制定招聘計劃、招聘程序，進行初步面試甄選，為部門推薦合格的候選人

　　控制公司的招聘成本；

　　負責公司的員工檔案管理，維護HRIS系統(tǒng)的正常使用和及時更新資料和數據；

　　根據公司對績效管理的要求、績效評估政策；組織實施績效管理，并對各部門績效評估過程進行監(jiān)督控制，及時解決各種問題，不斷完善績效管理體系；

　　制定薪酬政策和晉升政策，組織提薪評審和晉升評審；

　　完成公司制度的培訓需求調查，完成、實施年度培訓計劃，完善培訓制度和管理培訓設施，開發(fā)培訓課件，完成及保存培訓錄錄，跟蹤培訓效果；

　　完善公司的福利制度，并負責公司社會保險的申報及繳交、變更、賠付、記錄；

　　為減少員工流失提供建議及改善措施；監(jiān)控公司的人員流失；

　　負責監(jiān)督公司各部門對<勞動法>及相關人權法則的遵守情況；對不符合的情況提出相應的改善措施。

　　**公司（20xx-09 ～ 20xx-02）

　　公司性質：外資企業(yè) 行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具

　　擔任職位：崗位類別：人事經理/主管

　　工作描述：具有豐富的團隊組建與擴充經驗和項目管理與協調經驗；

　　技能專長

　　專業(yè)職稱：

　　計算機水平：初級

　　計算機詳細技能：

　　技能專長：企業(yè)管理5年經驗 1.熟練運用辦公軟件 2.熟練處理文字及表格

　　其它技能： 1.有7年的行政工作經驗 2.熟悉勞動法 3.熟悉政府工作流程 4.有大型客戶驗廠經驗 5.懂得處理勞資糾紛

　　語言能力

　　普通話：粵語：

　　英語水平：口語一般

　　英語：一般

　　求職意向

　　發(fā)展方向：人力資源總監(jiān) 行政經理具有7年以上的本職工作經驗熟悉ISO9001質量管理體系有豐富的驗廠經驗例如迪斯尼沃爾馬 ICTI 等客戶驗廠八年的20xx人以上的外資企業(yè)行政管理經驗對新舊勞動法有獨到的見解

　　其他要求：

　　自身情況

　　自我評價：精通現代企業(yè)人力資源管理并具有深厚的人事行政管理理論.

　　§7年的人事行政經理經歷，善長以企業(yè)管理理念把公司員工的凝聚力,創(chuàng)造力,自律能力挖掘和培養(yǎng)。

　　§熟悉現代企業(yè)人力資源的開發(fā)與管理,能制定出良好的適應本單位的政策吸引優(yōu)秀人才加盟，能策劃良好的培訓機制為企業(yè)不斷培育出人才，可制定客觀合理有效的激勵政策為企業(yè)留住優(yōu)秀人才。（深信市場的競爭即是人才的競爭）

　　§屬學習。實干型的職員。工作認真負責.善于創(chuàng)新.敢于迎接挑戰(zhàn).敢于承擔責任.有較強的精力投入工作。富有工作激情.樂業(yè)敬業(yè)。強調團隊合作精神。

行政經理簡歷模板5

　　姓名：

　　目前所在：廣州

　　年齡：38

　　戶口所在：江西

　　國籍：中國

　　婚姻狀況：已婚

　　民族：漢族

　　誠信徽章：未申請

　　身高：160cm

　　人才測評：未測評

　　體重：

　　◆求職意向

　　人才類型：普通求職

　　應聘職位：人力資源，行政/后勤，總裁助理/總經理助理

　　工作年限：10

　　職稱：無職稱

　　求職類型：全職

　　可到職日期：一個月

　　月薪要求：面議

　　希望工作地區(qū)：廣州

　　◆工作經歷

　　xx科技(中國)有限公司

　　起止年月：

　　公司性質：外商獨資

　　所屬行業(yè)：計算機硬件

　　擔任職位：行政經理

　　工作描述：1、協助建立行政管理體系并優(yōu)化完善；

　　2、組織制定全集團行政部工作發(fā)展規(guī)劃，制訂全集團年度行政費用預算計劃；

　　3、負責起草全集團公文并發(fā)布以及行政管理制度、流程的制訂與梳理，并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；

　　4、集團及分公司各項后勤保障及日常行政事務（考勤管理、辦公環(huán)境及設備維護、辦公用品采購及管理、資產管理、車輛管理、印章及證照管理、會議會務及接待、外聯關系維護等）；

　　5、管理和控制集團及分公司行政費用成本；

　　6、集團及分公司的員工關系管理，員工活動企劃籌備與執(zhí)行，員工福利統(tǒng)籌管理；

　　7、負責企業(yè)文化的宣傳和推廣；

　　8、負責集團及分公司行政部的`日常管理工作以及團隊建設（包括崗位職責分析、人才培養(yǎng)計劃、績效考核、激勵、指導、培訓等）；

　　9、負責公司內部各職能部門關系的溝通、協調。

　　離職原因：充分發(fā)揮自己的潛能

　　廣州xx食品飲料有限公司

　　起止年月：

　　公司性質：外商獨資

　　所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)

　　擔任職位：人事行政主管

　　工作描述：1、負責生產部各項日常行政事務的管理及執(zhí)行，包括組織、協調員工活動，與外部門溝通，固定資產、辦公環(huán)境管理、飯?zhí)霉芾淼龋?/p>

　　2、負責生產部年度人力規(guī)劃及費用預算，包括崗位分析、崗位配置、勞動力利用率、人工及物料成本等；

　　3、負責生產部各項人事事務,包括人員招聘、年度部門績效考核、員工績效評估；

　　4、負責生產部員工勞動合同的簽訂和管理、員工培訓管理、員工檔案管理；

　　5、企業(yè)標準化質量管理體系文件控制與管理；

　　6、每月根據市場銷售預測進行生產計劃分析，綜合分析出生產線利用情況及人員工時情況；

　　7、根據每月實際生產情況提供關鍵數據：時間利用率、機械效率、生產線利用率、物料損耗率等。

　　離職原因：獲得更多的學習機會

　　◆教育背景

　　畢業(yè)院校：華南師范大學

　　最高學歷：本科

　　獲得學位:學士

　　畢業(yè)日期：

　　專業(yè)一：人力資源管理專業(yè)二：

　　起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號

　　◆語言能力

　　外語：英語優(yōu)秀

　　粵語水平：良好

　　其它外語能力：

　　國語水平：精通

　　◆工作能力及其他專長

　　◆個人自我評價

　　十二年大型企業(yè)人事行政管理經驗。優(yōu)點是：樂觀、積極主動、獨立工作能力強；待人真誠，個性穩(wěn)重、具高度責任感，工作注重實效；具較強活動組織及溝通協調能力，親和力強。

行政經理簡歷模板6

　　姓名：劉先生

　　性別：男

　　婚姻狀況：已婚

　　民族：漢族

　　戶籍：廣東-東莞

　　年齡： 37

　　現所在地：廣東-東莞

　　身高： 177cm

　　希望地區(qū)：廣東-東莞

　　希望崗位：行政/人事類-行政經理/主管

　　計算機IT類-開發(fā)/應用-網絡工程師

　　房地產/物業(yè)類-房地產開發(fā)/策劃專員

　　尋求職位：策劃專員、行政經理、

　　行政主管

　　待遇要求：可面議

　　最快到崗：隨時到崗

　　教育經歷

　　20xx-01 ～ 20xx-01 廣東省茂名學院機械設計制造及其自動化大專

　　1990-09 ～ 1993-07 廣東省曲仁技工學校機械電子工程/機電一體化高中

　　培訓經歷

　　20xx-03 ～ 20xx-06 北京科技大學工商企業(yè)管理在讀

　　工作經驗至今10年0月工作經驗，曾在3家公司工作

　　***公司名稱（20xx-05 ～ 20xx-09）

　　公司性質：私營企業(yè) 行業(yè)類別：物業(yè)管理、商業(yè)中心

　　擔任職位：策劃經理崗位類別：房地產開發(fā)/策劃經理

　　工作描述：商業(yè)項目市場定位、建議、推廣整體計劃的制定、推進與完成，商業(yè)項目的營銷策劃及招商工作；并根據專業(yè)市場的不同行業(yè)屬性，針對性制定項目的商業(yè)模式及經營定位，把握商戶需求實施項目推廣及招商工作。

　　1、負責公司商業(yè)項目的策劃及推廣方案的制定并負責落實; 負責協調策劃環(huán)節(jié)的各方資源；

　　2、負責負責招商工作的策劃、推進和完成；

　　***公司名稱（20xx-03 ～ 20xx-05）

　　公司性質：民營企業(yè) 行業(yè)類別：房地產開發(fā)

　　擔任職位：策劃主管崗位類別：市場/行銷企劃經理/主管

　　工作描述：負責公司的房地產項目的`市場調研和咨詢策劃，整合設計、營銷、廣告、服務等資源，制定策劃方案；房地產項目的產品營銷工作；負責房地產項目前期調研及策劃，為公司領導提供決策依據。

　　負責公司所有計算機的維護，網絡維護，局域網的架設，網站主管策劃；

　　***公司名稱（20xx-08 ～ 20xx-02）

　　公司性質：國有企業(yè) 行業(yè)類別：房地產開發(fā)

　　擔任職位：行政主管崗位類別：

　　工作描述： 20xx年8月進入房地產公司行政部,主要的職責為公司人力資源管理，完善公司制度體系建設，完善公司文化體系的建設，公司的公共事務，公司會議的會務工作，公司合同資料檔案管理，辦公用品采購及發(fā)放資產管理，車輛管理和調度，宿舍管理，及其他上級領導交代的工作；計算機維護,網絡維護,局域網的架設；

　　***公司名稱（1993-09 ～ 20xx-04）

　　公司性質：國有企業(yè) 行業(yè)類別：其他

　　擔任職位：崗位類別：電力工程師

　　工作描述：主要陶瓷生產線的維護和安裝調試

　　技能專長

　　專業(yè)職稱：

　　計算機水平：高級

　　計算機詳細技能：

　　技能專長：計算機維護，局域網架設維護，汽車駕駛

　　語言能力

　　普通話：流利粵語：流利

　　英語水平：、TOEFL?分口語差