辦公室綜合文員電子簡歷模板

　　個(gè)人簡歷在求職中是敲門磚，你所編寫的個(gè)人簡歷要的能夠讓用人單位的招聘官所認(rèn)可。

　　個(gè)人信息

　　yjbys

　　性別： 女

　　學(xué)歷： 大專 政治面貌： 團(tuán)員

　　生日： 1988-08-28 民族： 漢

　　婚姻狀況： 已婚 籍貫： 河南新鄉(xiāng)

　　身高： 保密 體重： 保密

　　專業(yè)： 生產(chǎn)過程自動(dòng)化 工作經(jīng)驗(yàn)： 6 年

　　期望工作地點(diǎn)： 新鄉(xiāng)市

　　求職意向

　　行業(yè)/職位： 行政/后勤 辦公室綜合文員 期望月薪： 3500元 工作性質(zhì)： 全職

　　行業(yè)/職位： 人力資源/管理/招聘/績效 人事專員 期望月薪： 3000元 工作性質(zhì)： 全職

　　教育經(jīng)歷

　　學(xué)校名稱： 新譽(yù)佳學(xué)校 專業(yè)： 人力資源管理師二級(jí) 就讀時(shí)間： 2012-06-23 至 2012-11-17 獲得學(xué)歷： 大專

　　學(xué)校名稱： 洛陽理工學(xué)院 專業(yè)： 生產(chǎn)過程自動(dòng)化 就讀時(shí)間： 2007-09-01 至 2010-06-10 獲得學(xué)歷： 大專

　　語言能力

　　語種： 英語 能力： 一般

　　工作經(jīng)歷

　　公司名稱： 新鄉(xiāng)遠(yuǎn)宏節(jié)能科技有限公司

　　工作時(shí)間： 2011-03-14 至 2016-12-22

　　公司規(guī)模： 10～100人

　　所在部門： 辦公室

　　工作分類： 房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類 辦公室綜合文員

　　職位月薪： 3000～3999

　　工作描述： 2011年3月起至今，負(fù)責(zé)銷售合同及采購合同、勞務(wù)合同的起草、修訂、整理、歸檔;同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)外的商務(wù)公文、投資方案等的起草、修改;

　　2011年5月起至今，同時(shí)負(fù)責(zé)路燈效果圖的修改，圖紙確認(rèn)等;

　　2011年6月起至今，主要負(fù)責(zé)工程材料及維修工具的采購，出入庫管理，倉庫保管，工程成本估算，工程驗(yàn)收等;

　　2011年7月起至今，負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的制作，審查，參與公司投標(biāo)的招投標(biāo)活動(dòng)等。

　　2011年5月起至今，負(fù)責(zé)公司的招聘組織、面試、入職手續(xù)等人資工作。

　　自我評(píng)價(jià)

　　熱情隨和，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，有一定的動(dòng)手能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

　　有六年私營企業(yè)的辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)力強(qiáng)，反應(yīng)積極，做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)任，能接受一定的挑戰(zhàn)，提高自己，適應(yīng)工作需要;

　　有一定的公文寫作基礎(chǔ);

　　能夠熟練應(yīng)用Word、Excel等office辦公軟件;

　　會(huì)使用簡單的photoshop軟件;

　　能使用里諾、金蝶等網(wǎng)絡(luò)軟件有效管理企業(yè)合同文檔、倉庫進(jìn)銷存、員工人事檔案等!

　　有小車駕照，已婚育，能長期穩(wěn)定工作。

　　拓展閱讀：應(yīng)屆大學(xué)生的個(gè)人簡歷 要如何來突出優(yōu)勢(shì)?

　　在求職的浪潮中，其中有很大一部分人都是應(yīng)屆大學(xué)生，他們剛剛從發(fā)學(xué)校畢業(yè)，正式開始步入職業(yè)生涯。在當(dāng)今社會(huì)環(huán)境下，已經(jīng)不存在包分配大學(xué)生了。于是，應(yīng)屆大學(xué)生們也要自己來求職。在求職中首先要做的就是編寫個(gè)人簡歷，通過個(gè)人簡歷看來介紹自己，能夠在個(gè)人簡歷中提現(xiàn)自身素質(zhì)，進(jìn)而來獲工作。

　　然而現(xiàn)在很多企業(yè)單位在招聘上，都是一有工作經(jīng)驗(yàn)則有限，而在工作經(jīng)驗(yàn)方面正好是應(yīng)屆大學(xué)生們的弱點(diǎn)。那么，應(yīng)屆畢業(yè)生們要如何來寫個(gè)人簡歷出才能突出自身的優(yōu)勢(shì)呢?

　　首先，要能認(rèn)識(shí)到自己的優(yōu)勢(shì)以及劣勢(shì)

　　由于應(yīng)屆畢業(yè)生們沒有足夠的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)職場(chǎng)的陌生也導(dǎo)致很多人不能認(rèn)識(shí)到自身的優(yōu)勢(shì)，更不能認(rèn)識(shí)到自身的劣勢(shì)。在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候甚至能出現(xiàn)，誤把劣勢(shì)當(dāng)優(yōu)勢(shì)，難就岌岌可危了。在個(gè)人簡歷之前， 要做好充分的準(zhǔn)備，要能夠全面了解相關(guān)招聘的信息，你的優(yōu)勢(shì)在哪，又可以從哪些方面可以提現(xiàn)出來，這一點(diǎn)非常重要。比如說，在學(xué)術(shù)上優(yōu)勢(shì)、個(gè)人成就上的優(yōu)勢(shì)，還有發(fā)展?jié)摿ι系膬?yōu)勢(shì)等等。

　　第二，要能彌補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)上的劣勢(shì)

　　雖然說很多應(yīng)屆畢業(yè)生們?cè)诠ぷ鹘?jīng)歷上的經(jīng)驗(yàn)非常匱乏，但并不是說沒有任何經(jīng)驗(yàn)可談，相信很多大學(xué)生都做過兼職，參加過社會(huì)活動(dòng)，也接受過實(shí)習(xí)工作，這些都是非常重要的經(jīng)驗(yàn)經(jīng)歷，也都可以提現(xiàn)在個(gè)人簡歷上。另外，應(yīng)屆畢業(yè)生們也可以通過自己強(qiáng)有利的硬實(shí)力來彌補(bǔ)劣勢(shì)，比如說高學(xué)歷、英語技能、計(jì)算機(jī)技能等等。

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