應聘簡歷模板
簡歷是用于應聘的書面交流材料，它向未來的雇主表明自己擁有能夠滿足特定工作要求的技能、態(tài)度、資質和自信。成功的簡歷就是一件營銷武器，它向未來的雇主證明自己能夠解決他的問題或者滿足他的特定需要，因此確保能夠得到會使自己成功的面試。
應聘簡歷 篇1
基本信息
姓名：xxx
性 別：男
出生年月：1986-3-22
民 族：漢族
最高學歷：本科
現(xiàn)居住地：河北省-石家莊市
工作年限：應屆畢業(yè)生
到崗時間：隨時
聯(lián)系電話：0311-86661666
求職意向
應聘類型：全職
應聘職位：法務人員,律師助理
期望月薪：面議
自我評價
本人穩(wěn)重，做事富有耐心;認真負責，服從領導安排;積極向上，樂于迎接新的工作;樂觀爽朗，與人為善。因我剛畢業(yè)，實踐能力還有許多不足之處，希望在新的工作崗位中向各位前輩請教和學習。
教育背景
20xx-9至20xx-6學校
名稱：河北科技大學
專業(yè)名稱：法學
取得學歷：本科
校內活動職務描述
20xx年--20xx年擔任班級團支書，多次組織同學參加團日活動和野外郊游活動，有一定的組織能力。
20xx年暑假參加校團委組織的赴辛集掛職鍛煉的活動，擔任辛集鎮(zhèn)十街村村長助理。
在校實踐
20xx-11至20xx-1
實踐公司名稱：石家莊仲裁委員會
所任職務：案件主辦助理
實踐描述：在仲裁委實習時，我主要跟隨常老師做一些建筑工程施工合同的案件。在這期間里，我較熟練地掌握了具體仲裁程序和案卷的.整理及裝訂的工作，同時也輔助常老師做一些行政性的工作�？傊�，在這實習的時間雖然短暫，但卻是我大學里最快樂的時光。
語言技能
外語語種： 英語
外語水平：四級
應聘簡歷 篇2
姓 名： xxx
性 別： 男
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
戶 籍： 廣東-東莞
年 齡： 28
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞
身 高： 170cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞
希望崗位： 酒店/賓館/餐飲旅游類-娛樂/餐飲管理員
教育經歷
20xx-09 ～ 20xx-07 廣東白云學院 酒店管理 大專
20xx-09 ～ 20xx-07 東莞塘廈理工學校 計算機應用 中專
培訓經歷
20xx-07 ～ 20xx-08 廣東省餐飲服務食品安全管理員培訓機構 <初級食品安全專業(yè)知識考試>初級食品安全法律法規(guī)考試 初級食品管理員
工作經驗至今3年0月工作經驗，曾在2家公司工作
xx公司 (20xx-10 ～ 20xx-04)
公司性質： 私營企業(yè)
行業(yè)類別： 住宿和餐飲業(yè)
擔任職位： 店長
崗位類別： 酒店/賓館經理
工作描述：
人事(組織員工活動)，培訓，訂貨，采購，收貨，處理顧客投訴。
審閱每天營業(yè)報表并分析，審閱各種記錄本，掌握整體運用情況;
考核下屬管理人員的工作績效，激發(fā)員工士氣，不斷提高管理效能;
確保分店各種設施處于完好狀態(tài)，并做到正確使用，防止發(fā)生事故。
協(xié)調營運部門與其他部門的關系
xx公司 (20xx-06 ～ 20xx-09)
公司性質： 私營企業(yè)
行業(yè)類別： 住宿和餐飲業(yè)
擔任職位： 餐廳副經理
崗位類別： 樓面經理/主任
工作描述：
負責餐廳日常營運：值班(檢查貨品的質量、提升營業(yè)額、吸收顧客意見、清潔、儀器的維護、能源的控制、跟進銷售、處理突發(fā)事情-----儀器的故障、政府部門的檢查)確保餐廳營運正常：訂貨(日、周、月盤點、控制差異)確保貨品及時供應;排班(員工的班表與經理班表)確保得到員工與經理的滿意;訓練(新員工入職培訓、員工的發(fā)展計劃、提升員工的服務質量與員工的標準化)提供每個員工公平公正的發(fā)展平臺;人事(招聘、入職、離職，健康證的檢查、辦理營業(yè)執(zhí)照年審，購買發(fā)票，組織每個員工的活動)確保員工工作愉快：服務(為顧客提供高品質、高質量的服務、處理顧客投訴)確保每位顧客得到100%的服務，感到賓致歸;生產(調菜、加湯、加飯)確保產品及時供應，并保證產品新鮮美味!
xx公司 (20xx-05 ～ 20xx-04)
公司性質： 民營企業(yè)
行業(yè)類別： 旅游業(yè)
擔任職位：
崗位類別： 娛樂/餐飲管理員
工作描述： 擺設宴會廳的裝飾，提供優(yōu)質服務，協(xié)助其它部門的營運，及大型的宴會。
項目經驗
東莞市四季飄香餐飲管理有限公司 (20xx-04 ～ 20xx-10)
擔任職位： 店長
項目描述：
1.籌備開業(yè)(采購設備、尋找供應商、編寫公司規(guī)章)
2.人事
3.人員培訓
4、清潔
5、協(xié)調各部門營運
責任描述：
1. 直接上司：餐飲總監(jiān)(餐飲經理)。若無則直接對總經理或董事負責(職責相應變動)。
2. 對上級負責，餐廳經理對推行上級計劃和步驟、確保餐廳營運正常起著十分重要的作用，因此，經理首先要與上級密切地配合，能根據(jù)預算和政策進行經營管理;能交出上級所需要的記錄和報表;使自己主管的餐廳遵守各種制度和規(guī)程。
3、 對下屬員工負責，對上級，他代表員工，有責任為員工提供一個安全良好的工作環(huán)境;執(zhí)行紀律要公正嚴明，解決員工問題時，要保持公平和一慣性，以樹威望，向員工提供職業(yè)培訓機會，親自督導實施培訓。
4、 對客人負責:為實現(xiàn)企業(yè)經營目標，必須向客人提供保質保量的產品和優(yōu)良的服務，并懂得首先考慮客人的需要，當服務出現(xiàn)問題時，要及時而圓滿地解決。
5、 按時代表員工參加上級領導組織的.會議，并在餐廳開市前召開班前會，布置任務，完成上傳下達的工作。
6、 要是下屬人員過多，只負責領班以上人員班次安排及考勤考績即可，并督導他們進行工作。
7、 與廚師長合作，保證向客人提供優(yōu)質食品。
8、控制餐廳的經營情況，確保服務質量。
9、按餐廳特點適時擬定出食品節(jié)建議，制訂食品節(jié)計劃及餐廳裝飾設計計劃并組織實施。
10、對重要客人及宴會客人給予特別關注;處理客人投訴;與客人進行必要的交流，取得客人反饋和建議。
11、負責餐廳人事安排及評估，按獎懲制度實施獎懲。
12、完成其他部門的溝通與合作。
13、 做好財產管理，對財產的品類、數(shù)量、質量、分布和使用情況，做到心中有數(shù);嚴格財產的領用手續(xù);教育全體員工愛護餐具;對影響餐廳水準的餐用具要及時更換。
14、 對部門的工作進行策劃，使餐廳樓面、傳菜服務水準得到保持和提高，營運得到正常進步。
15、 適時將餐廳經營情況及一切特殊情況(包括客人投訴等)報給上級領導，召開餐廳內部每月例會。
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平： 全國計算機等級考試一級
計算機詳細技能： 精通計算機操作!
技能專長： 〈餐廳服務中級證〉
〈全國計算機一級證〉
〈汽車駕駛證〉
語言能力
普通話： 流利
粵語： 流利
英語水平： 一般 口語一般
英語： 一般
英語： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 追求企業(yè)的管理，展現(xiàn)自己的特長!
其他要求： 希望有個人發(fā)展空間
自我評價：
我的工作理念——要有良好的工作態(tài)度和工作積極性，無論工作大小與否，都要抱認真負責的心態(tài)去完成。喜歡從工作中尋找樂趣，喜歡工作的自己，也喜歡自己的工作。善于處理顧客的投訴，提高顧客的滿意度，能與員工進行良好的溝通，了解員工的工作心態(tài)，具備2年多的餐飲管理工作經驗，有一定的抗壓能力，能較好完成上級下達的各項工作指標。希望能成為貴公司的一員，與貴公司一起成長!
興趣愛好： 上網、交友、打乒乓球、打籃球
獲獎獎勵
1、 大學期間擔任系學生干部
2、 xx年榮獲入黨積極分子稱號
3、xx年榮獲白云學院管理系優(yōu)秀學生稱號
4、 xx年榮獲白云學院管理系優(yōu)秀團員稱號
5、 xx年榮獲白云學院優(yōu)秀團員稱號
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