裝配簡歷模板

　　在這個人才過量的社會當(dāng)中，我們必須把握好每一個機會才能夠讓自己得到更好的發(fā)展。不能因為公司也比較多，你就認(rèn)為簡歷可以隨便做。聯(lián)系方式一定要準(zhǔn)確并且保險。

　　首先，就是聯(lián)系方式在簡歷當(dāng)中的布局，有些應(yīng)聘者居然把這些方式放在簡歷框框之外去填寫，這樣是不對的。比如在簡歷的左上角或者右上角寫上自己的手機號碼，有些還在左下角或者右下角寫上手機號碼，這些方式都是不允許的，而且會造成簡歷失去了一種莊重感。正確的方式還是應(yīng)該放在簡歷框框里面寫，這樣才符合常規(guī)，做簡歷最重要的是格式按照規(guī)矩來。

　　其次，就是簡歷當(dāng)中聯(lián)系方式一定要準(zhǔn)確，比如手機號碼是否在今后一個月之內(nèi)存在變動?或者你打算幾時候換號碼，如果一個月之內(nèi)要換號碼，那么你應(yīng)該再上面添加一個備用的電話號碼，比如你家里人的電話，或者同學(xué)、朋友等的電話，因為公司和你聯(lián)系主要是依靠電話。

　　下面是yjbys小編和大家分享的裝配簡歷模板，更多內(nèi)容請繼續(xù)關(guān)注個人簡歷網(wǎng)。

　　個人信息

　　yjbys

　　性　　別： 男

　　婚姻狀況： 已婚 民　　族： 漢族

　　戶　　籍： 四川-南充 年　　齡： 27

　　現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身　　高： 168cm

　　希望地區(qū)： 廣東-深圳、 廣東-東莞

　　希望崗位： 工業(yè)/工廠類-車間經(jīng)理/主管

　　工業(yè)/工廠類-計劃員/調(diào)度員

　　工業(yè)/工廠類-組長/拉長

　　工業(yè)/工廠類-跟單員

　　尋求職位： 裝配副主管、 主管

　　教育經(jīng)歷

　　2002-09 ～ 2005-07 南充職業(yè)技術(shù)學(xué)院 電子計算機 中專

　　培訓(xùn)經(jīng)歷

　　2010-03 ～ 2012-04 深圳市玖玖泰豐企業(yè)管理顧問有限公司 ICTI HASBRO DISNEY驗廠標(biāo)準(zhǔn)

　　**公司 (2009-09 ～ 2012-05)

　　公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 家具、家電、工藝品、玩具

　　擔(dān)任職位： 裝配主管 崗位類別： 部門主管

　　工作描述： 1.根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)，跟進物料、出貨規(guī)劃及分配工作，執(zhí)行工作規(guī)程，按照生產(chǎn)計劃組織，安排、協(xié)調(diào)各拉長的工作任務(wù)，做到均衡生產(chǎn)，確保生產(chǎn)線按時按量完成。

　　2.全面協(xié)調(diào)本車間工作，對車間員工生產(chǎn)過程進行監(jiān)督和技術(shù)指導(dǎo)，跟進生產(chǎn)進度，及時處理生產(chǎn)異常情況，確保產(chǎn)品質(zhì)量，推進7S現(xiàn)場管理。

　　3.落實企業(yè)各項安全制度，開展經(jīng)常性安全檢查，控制關(guān)鍵工序，杜絕安全隱患，對車間人員進行安全操作培訓(xùn)，提高員工安全生產(chǎn)意識。

　　4.統(tǒng)計每天生產(chǎn)情況，尋求改善，提高生產(chǎn)效率，統(tǒng)計分析成本消耗，制度可操作性控制措施。

　　5.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)維持正常生產(chǎn)秩序，提出改進設(shè)備，工藝流程，生產(chǎn)環(huán)境等方面建議，組織員工技能培訓(xùn)，提高員工操作技能，配合人力資源部做好人員考勤及績效考核。

　　6.監(jiān)督下屬人員執(zhí)行生產(chǎn)設(shè)備維護保養(yǎng)制度。

　　離職原因： 出來創(chuàng)業(yè)

　　**公司 (2007-06 ～ 2009-04)

　　公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 家具、家電、工藝品、玩具

　　擔(dān)任職位： 裝配部領(lǐng)班 崗位類別： 部門主管

　　工作描述： 1.協(xié)助主管對生產(chǎn)進度進行全面有效管理，在執(zhí)行中定期檢查，周評月考，確保生產(chǎn)作業(yè)計劃如期完成。

　　2.組織、落實公司的安全生產(chǎn)管理工作，制度有效措施，確保員工人身安全。

　　3.指導(dǎo)制定公司的質(zhì)量目標(biāo)和計劃，確實相應(yīng)的攻關(guān)計劃，審定重大質(zhì)量方案，確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。

　　4.跟蹤各產(chǎn)線的產(chǎn)能狀況，及時解決生產(chǎn)異常，并制定有效的防御方案。

　　5.遵循技術(shù)管理程序，抓好公司技術(shù)設(shè)備管理，檢查工藝流程、現(xiàn)場紀(jì)律，落實設(shè)備維護計劃，確保生產(chǎn)如期完成。

　　離職原因： 回家結(jié)婚

　　**公司 (2005-08 ～ 2007-05)

　　公司性質(zhì)： 跨國公司(集團) 行業(yè)類別： 家具、家電、工藝品、玩具

　　擔(dān)任職位： 作業(yè)員，拉長 崗位類別： 普通工人

　　工作描述： 中專畢業(yè)后同年8月南下廣東進入深圳旭日國際集團任裝配部作業(yè)員一職，由于工作表現(xiàn)突出，次年3月被提升為部門拉長一職。

　　技能專長

　　專業(yè)職稱：

　　計算機水平： 初級

　　計算機詳細(xì)技能： 熟練使用Auto CAD Photoshop

　　技能專長： 1.會議組織：在工作中需要組織召開的流程評估會議，試裝說明會議，量產(chǎn)交接會議。

　　2.主導(dǎo)與協(xié)調(diào)：工作中主導(dǎo)各個流程的生產(chǎn)并協(xié)調(diào)各產(chǎn)線解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題點。

　　3.示范教導(dǎo)：在工作中每款新產(chǎn)品自己完成首件，并在流程中給每個作業(yè)員講解和示范作業(yè)要點。

　　4.發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題：在試裝過程中發(fā)現(xiàn)問題并記錄，對問題點進行分析或找相關(guān)部門進行分析后，給出有效的處理方案并跟蹤至順利投產(chǎn)。

　　語言能力

　　普通話： 流利 粵語： 流利

　　英語水平：

　　求職意向

　　發(fā)展方向： 本人堅持以保證質(zhì)量、提高產(chǎn)能、降低損耗、安全生產(chǎn)的管理模式求生存!

　　自身情況

　　自我評價： 善于組建團隊，能充分利用各種資源建立團隊合作精神，群策群力，完成公司安排各項工作，能承受較大的工作壓力，有6年的玩具裝配車間現(xiàn)場管理經(jīng)驗，工作能獨擋一面，性格沉穩(wěn)自信，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，辦事謹(jǐn)慎細(xì)致。

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