船舶建造個(gè)人簡(jiǎn)歷

時(shí)間：2024-09-12 00:51:27 個(gè)人簡(jiǎn)歷模板我要投稿

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船舶建造個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

　　簡(jiǎn)歷應(yīng)簡(jiǎn)明扼要。既要把自己在某一方面的特長(zhǎng)講清楚，又不要過(guò)于冗長(zhǎng)。

船舶建造個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

　　個(gè)人信息

　　yjbys

　　性別：男

　　學(xué)歷：大專政治面貌：群眾

　　生日： 1993-02-12 民族：漢

　　婚姻狀況：未婚籍貫：河南

　　身高：保密體重：保密

　　專業(yè)：船舶建造工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆畢業(yè)生

　　期望工作地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市

　　求職意向

　　行業(yè)/職位：工廠/生產(chǎn)/制造加工類產(chǎn)品制造期望月薪： 3000元工作性質(zhì)：全職

　　行業(yè)/職位：工廠/生產(chǎn)/制造加工類品管員期望月薪：面議工作性質(zhì)：全職

　　教育經(jīng)歷

　　學(xué)校名稱：九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院專業(yè)：船舶建造就讀時(shí)間： 2012-02-09 至 2015-02-06 獲得學(xué)歷：大專

　　語(yǔ)言能力

　　語(yǔ)種：英語(yǔ) 能力：一般

　　工作經(jīng)歷

　　公司名稱：江蘇泰興西普運(yùn)船舶工程有限公司

　　工作時(shí)間： 2016-03-01 至 2017-02-01

　　公司規(guī)模：保密

　　所在部門(mén)：技術(shù)部

　　工作分類：工廠/生產(chǎn)/制造加工類技術(shù)員

　　職位月薪： 3000～3999

　　工作描述：船舶修理：1.鋼質(zhì)焊接結(jié)構(gòu)：船體外板修補(bǔ)，門(mén)、窗、梯、蓋、筒、修理或換新，各類機(jī)座、艙蓋，吊桿修理或換新等。2.液壓修理：艙口蓋液壓千斤頂，克令吊吊臂。3.船體管道修理?yè)Q新。

　　公司名稱：江蘇揚(yáng)子海洋油氣裝備有限公司

　　工作時(shí)間： 2015-04-01 至 2015-12-01

　　公司規(guī)模： 1000人以上

　　所在部門(mén)：生產(chǎn)管理部

　　工作分類：工廠/生產(chǎn)/制造加工類生產(chǎn)員

　　職位月薪： 3000～3999

　　工作描述： 1.在車間負(fù)責(zé)生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤,按時(shí)完成公司生產(chǎn)節(jié)點(diǎn);2.生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量監(jiān)督;3.完工前狀態(tài)確認(rèn)，跟蹤報(bào)驗(yàn)及報(bào)驗(yàn)意見(jiàn)反饋處理跟蹤;4.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的5S管理

　　公司名稱：江蘇揚(yáng)子長(zhǎng)博造船有限公司

　　工作時(shí)間： 2014-12-01 至 2015-03-01

　　公司規(guī)模： 500～1000人

　　所在部門(mén)：質(zhì)檢部

　　工作分類：工廠/生產(chǎn)/制造加工類品管員

　　職位月薪： 1500～1999

　　工作描述： 1.對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行精度過(guò)程監(jiān)控、數(shù)據(jù)分析、問(wèn)題反饋; 2.負(fù)責(zé)相關(guān)區(qū)域的精度流程管理、計(jì)劃設(shè)置及跟蹤;3.現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)方法、作業(yè)順序、焊接順序的精度管理(相關(guān)數(shù)據(jù)的提供)并提出合理化建議;4.現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題做成報(bào)告書(shū)及分析向相關(guān)部門(mén)反饋;5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全措施、安全用品佩戴;6.負(fù)責(zé)科室儀器保養(yǎng)、保管工作。

　　自我評(píng)價(jià)

　　吃苦耐勞，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，與同事和睦相處。

　　拓展閱讀：優(yōu)秀簡(jiǎn)歷標(biāo)準(zhǔn)及不合格簡(jiǎn)歷的常見(jiàn)問(wèn)題

　　一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷標(biāo)準(zhǔn)：

　　一.大眾型職位絕對(duì)不能超過(guò)兩頁(yè)，能控制在一頁(yè)是最好的。

　　二.內(nèi)容與職位需求匹配

　　三.亮點(diǎn)突出、用詞準(zhǔn)確、排版專業(yè)

　　一份不合格簡(jiǎn)歷常見(jiàn)的問(wèn)題：

　　一.簡(jiǎn)歷與所找工作不匹配

　　二.簡(jiǎn)歷很平淡，內(nèi)容太單薄

　　三.簡(jiǎn)歷沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力，沒(méi)有特別的亮點(diǎn)

　　四.簡(jiǎn)歷幾部分內(nèi)容強(qiáng)調(diào)不一!