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房地產(chǎn)銷售主管個人簡歷模板
在個人簡歷中突出重點(diǎn)部需要講究一定的度量,不是說重點(diǎn)越多越好,要知道重點(diǎn)能夠突出出來是靠其他的襯托,一旦過度就會導(dǎo)致重點(diǎn)不突出了。
個人信息
yjbys
性 別: 女
民 族: 漢族 年 齡: 32
婚姻狀況: 已婚 專業(yè)名稱: 房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營與工程管理
主修專業(yè): 管理工程類 政治面貌: 黨員
畢業(yè)院校: 河南城建 畢業(yè)時間: 2008年7 月
最高學(xué)歷: 本科 電腦水平: 良好
工作經(jīng)驗(yàn): 五年以上 身 高: 165 cm 體重:56公斤
現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶 籍: 江西宜春
求職意向
期望從事職業(yè): 房地產(chǎn)相關(guān) 期望薪水: 5000-6000
期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì): 全職
最快到崗時間: 隨時到崗 需提供住房: 不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景: 培訓(xùn)經(jīng)歷:
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱: 鄭州澤遠(yuǎn)房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 ( 2008年8月 - 2010年10月 )
所屬行業(yè): 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模: 10~50人 工作地點(diǎn): 鄭州
職位名稱: 銷售主管
工作描述: 主要負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場的日常事務(wù)管理,包括計(jì)劃管理、環(huán)境管理、信息管理、銷售管理、會務(wù)召開、公司信息傳達(dá)、銷售代表技巧傳授以及客戶疑難問題處理等。
公司名稱: 廈門大義地產(chǎn)營銷策劃有限公司(銷售部) ( 2010年11月 - 2011年10月 )
所屬行業(yè): 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模: 10~50人 工作地點(diǎn): 廈門
職位名稱: 銷售主管
工作描述: 1、完成項(xiàng)目銷售任務(wù);
2、客戶關(guān)系建設(shè)及維護(hù)工作;
3、參與市場信息調(diào)研及反饋;
4、執(zhí)行營銷活動及推廣實(shí)施的各項(xiàng)工作;
5、售前售后服務(wù)工作;
6、負(fù)責(zé)輔導(dǎo)成交、幫帶新人。 7、協(xié)助案場經(jīng)理完成日常的案場管理工作。
公司名稱: 廈門鷺海龍投資管理有限公司 ( 2012年8月 - 至今 )
所屬行業(yè): 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模: 10~50人 工作地點(diǎn): 廈門湖里區(qū)
職位名稱: 招商主管
工作描述: 1、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人制定部門工作計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施,完成各項(xiàng)報表的統(tǒng)計(jì)分析工作
2、組織部門工作人員完成市場調(diào)研,客戶分析工作并及時反饋市場信息
3、配合部門同事完成客戶開發(fā)、接待及簽約工作,完成每月招商任務(wù);
4、負(fù)責(zé)客戶拜訪及回訪,做好客戶問題的回答,并及時反映客戶問題;
5、負(fù)責(zé)招商、記錄客戶檔案、整理客戶資料并建立客戶檔案庫;
6、協(xié)助運(yùn)營中心完成商戶簽約后的進(jìn)場、裝修、開業(yè)籌備工及客戶疑難問題的處理工作
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)對接項(xiàng)目設(shè)計(jì)、工程、財務(wù)、運(yùn)營等部門工作,保證項(xiàng)目招商工作順利開展;
8、協(xié)助策劃部門完成各種招商說明會及推薦會的召開舉行
自我評價
自我評價: 本人熱情大方,敢于挑戰(zhàn),認(rèn)真細(xì)致,具有較強(qiáng)的組織能力、學(xué)習(xí)能力和社交能力,善于把自己的高度責(zé)任感與合作精神融入于團(tuán)隊(duì)工作中,處理問題時,能夠積極主動的發(fā)揮自己的創(chuàng)造性思維,爭取在各項(xiàng)工作中獲得較高效率。
語言能力
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 良好
拓展閱讀:如何利用個人簡歷來建立好良好的印象
第一印象能給人留下的印象最為深刻,在求職中能夠體現(xiàn)第一印象的地方有很多,如果你在求職的環(huán)節(jié)中總是吸引對方的眼球,那么,求職的成功幾率就非常高了。雖然說給面試者第一印象的不僅僅是個人簡歷,但是能夠?qū)人簡歷寫的好,在第一印象上也能夠加分。那么, 在編寫個人簡歷的時候,要如何來通過簡歷建立良好的印象呢?
一者,從個人簡歷的整體效果上
個人簡歷在給面試官的印象上,首先就是其整體效果,而個人簡歷的整體效果也是體現(xiàn)在個方面的細(xì)節(jié)之處,也就是說編寫個人簡歷需要重視其細(xì)節(jié)部分。例如個人簡歷模板的排版、字體的使用,以及字號的運(yùn)用,還有就是個人簡歷在編寫成功之后的打印效果,個人簡歷的打印在紙張上也很有講究,墨跡要清晰、排版要得當(dāng)。
二者,在個人簡歷中不能有差錯
編寫個人簡歷在最后的投遞上,要保證的簡歷是零錯誤。要知道個人簡歷是非常簡潔的履歷,即便說起中所包含的內(nèi)容有很多,整體的字?jǐn)?shù)也不會太多,一旦其中出現(xiàn)差錯就可能直接被淘汰。如此一來,你簡歷寫的再好也沒用,杜絕差錯要注意認(rèn)真排查,也可找他人排查。
三者,筆寫的個人簡歷要字跡整潔
雖然說現(xiàn)在已經(jīng)很少有人使用純手寫的個人簡歷,不過很多人還是會使用手寫與電子打印混合使用的個人簡歷,將個人簡歷制作成表格打印出來之后,手寫填好,這樣的效率也很高。而如果是手寫的個人簡歷,將字跡的寫的清晰、整潔,如果字體在漂亮一些就更能加分了。
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