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寫簡歷要充分體現(xiàn)自己的長處
每一個求職者應(yīng)該根據(jù)自己的自身優(yōu)點來寫簡歷,也就是所謂的揚長避短,充分發(fā)揮自己的優(yōu)點
無學(xué)位或低于職位要求:如果你具備所需工作要求的經(jīng)歷和技術(shù),但有更多的人會有比你更良好的教育背景,你必須在準(zhǔn)備你的教育和經(jīng)歷部分時格外小心。當(dāng)你有足夠豐富的工作經(jīng)驗,很簡單的做法——你根本就可在教育欄目中省去。這樣做的好處是你可以隱去沒有相關(guān)授教育的證明,但是一個更好的建議是你可以寫出你的授教育和培訓(xùn)內(nèi)容但不必表明你具備或不具備相關(guān)的學(xué)位。例如,你可以列出你上過“XX”和“XX”大學(xué),參加過“XX”、“XX”課程,但不要提及你未完成過它。這樣做可以使你不會被過早的排除在視線之外,使你能有面試的機會。
太年輕:年輕人需要展示他們的年輕,以此作為優(yōu)勢而非劣勢。認(rèn)真考慮你的哪些年輕特點會被視為優(yōu)勢。例如,可能你愿意接受較低的薪水,不起眼的工作任務(wù),長時間或在常規(guī)工作時間外工作,或者能夠勝任那些更有經(jīng)驗的人不能做的事。如果有,就表現(xiàn)出來。年輕人需要意識到許多雇主更愿意使用那些與工作職位相關(guān),更有經(jīng)驗和工作能力的人。但同時,有效地,充分地表現(xiàn)自己長處的年輕人也易于被雇主接受。
因此,只要你全方位地考慮到被雇主挑剔的目光可能抓住的弱項,按照以上的提示巧妙的彌補,你就會邁出成功的第一步。
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