寫簡歷要緊貼企業(yè)招聘需求

由于大學生在制作簡歷上缺乏經驗，他們對簡歷的制作標準難免和用人單位的要求存在差別。因此，大學生在制作簡歷時：

　　1、不必要面面俱到，更不能華而不實。而更應該抓住重點，對自己的能力，尤其是用人單位看重的能力進行表述。

　　2、對于優(yōu)秀簡歷要借鑒有度，適度包裝，個人簡歷要有一定的個人特點，但是絕不可盲目夸大。

　　3、簡歷所涉及的各方面內容的重視程度要和用人單位結合起來，避重就輕。

　　4、簡歷要簡潔明了、整齊打印，同時在簡歷中應該加上自己所期望薪金的一個范圍，這樣更能夠讓務實的用人單位欣賞。

【寫簡歷要緊貼企業(yè)招聘需求】相關文章：

以招聘企業(yè)為名寫簡歷01-11

企業(yè)招聘空白簡歷12-31

企業(yè)招聘助理電子簡歷模板03-08

英文簡歷要這樣寫02-21

以招聘企業(yè)出發(fā)進行創(chuàng)新簡歷寫作01-02

寫簡歷要會巧用YRIS原則03-14

簡歷：要相對客觀地寫特點11-17

學生放不開 招聘“夜宴”企業(yè)收獲“零簡歷”02-23

簡歷寫作：看清職位需求03-03