求職信的概念,就跟推銷相像。求職信的重要性就在于,能夠引起顧客(雇主)興趣,達(dá)到成功推銷之效果。
在未曾正式與雇主接觸之前,這封信就是你們之間的媒體, 雇主只有透過它,來對(duì)你作出評(píng)估,所以求職信的好與壞,直接影響著你獲取面試的機(jī)會(huì)。故在正式動(dòng)筆之前,必須先認(rèn)識(shí) 求職信的目的及其重要性,才能撰寫出一封漂亮兼具說服力又的求職信。
目的:推銷自己
求職信的用處只是爭(zhēng)取一個(gè)面試機(jī)會(huì),并不能夠替你立刻找到工作。
它只是一封推銷你自己的推銷信,引起雇主的注意。
重要性:爭(zhēng)取面試
假設(shè)雇主只花三十秒閱讀一封求職信,每天也要應(yīng)付好幾百封,只有極好的求職信,才能引起他們的興趣。
極好的意思是指符合雇主的要求,亦只有這樣的求職信,才能為你爭(zhēng)取一個(gè)面試機(jī)會(huì)。