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銀行點(diǎn)鈔員工作的求職信

發(fā)布時(shí)間:2017-04-29    來源:求職信網(wǎng)

  銀行點(diǎn)鈔員工作的求職信

見信的領(lǐng)導(dǎo):您好

  請您恕我冒昧,我想應(yīng)聘點(diǎn)鈔員的工作,我財(cái)會專業(yè),學(xué)過點(diǎn)鈔,喜歡從事跟錢有關(guān)的工作,因?yàn)橄矚g并向往這樣的工作,所以大著膽寫了這封求職信。

  我有能力有熱情做好這份工作

  也許我可以,找不同的社會關(guān)系去活動活動,但我不想那樣做,一個(gè)真正有前途的公司在員工招聘上,一定是憑實(shí)力說話的,我想憑自己的真誠和勤奮,找一份自己喜歡的工作,為公司服務(wù),為社會服務(wù),實(shí)現(xiàn)自己的社會價(jià)值.

  如果錄用了我,我保證用我十二分的努力投入工作,盡可能做到物超所值,為公司賣力。

  當(dāng)然也有可能不會錄用我,(這種可能性還很高),那我只能表示遺憾,您的此舉,損害了雙方的利益,公司損失了一位好員工,而我因?yàn)闆]有機(jī)會從事自己心儀的工作,而倍感失望。

  我祈求菩薩,上帝以及所有的神靈保佑我!我希望會有好的結(jié)果,互惠雙贏,皆大歡喜的好結(jié)果

  祝領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)全家,安康幸福,祝公司前程似錦.

  失敗原因

  1.頻繁跳槽 頻繁跳槽給人一種做事不踏實(shí),心情浮躁沒有挑戰(zhàn)精神的印象。約40%的受訪者表示,頻繁跳槽(包括入職一年內(nèi)離職)會使求職者喪失資格。這對于跨世紀(jì)一代相當(dāng)不利,這代人可是出了名地愛換工作,平均每兩年就換一次工作。

  2.技能過時(shí) 職場中最講究實(shí)力,也就是你的個(gè)人技能。技能過時(shí),那你也免不了被OUT。約1/3(31%)的受訪者表示,求職者“掌握的技能已過時(shí)”也會讓雇主掉頭就走。約28%的受訪者列出的是“不了解當(dāng)代辦公科技”。

  3.遭到解雇 大多數(shù)招聘人員和經(jīng)理們都認(rèn)為“解雇”經(jīng)歷會“嚴(yán)重?fù)p害”申請者的求職成功概率,這一點(diǎn)并不令人意外。但接下來的幾項(xiàng)有些令人不安:患有慢性病或殘疾,緊隨其后的是延長產(chǎn)假或陪產(chǎn)假,研究稱后者“對職業(yè)前景的損害超過了離職進(jìn)修,甚至是被解雇。”

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