證券公司個人簡歷模板
面試官看個人簡歷，首先就想要知道這是誰的簡歷，是怎樣一個人在求職。下面帶來證券公司個人簡歷模板，歡迎閱讀！
證券公司個人簡歷模板
|
|
2012.09 - 2014.06
|
應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學
|
經(jīng)濟學專業(yè)
|
碩士
|
|
|
2008.09 - 2012.06
|
應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學
|
市場營銷專業(yè)
|
本科
|
|
•
|
<能體現(xiàn)專業(yè)能力的專業(yè)類獎項，如獎學金，技術(shù)賽事，羅列在此>
|
|
|
2013.09 - 2014.07
|
宏源證券股份有限公司
|
見習客戶經(jīng)理
|
|
•
|
建立完善的客戶檔案，并做好客戶維護及客戶檔案管理工作
|
|
•
|
負責維護銷售渠道以及老客戶，及時有效地回應(yīng)渠道、客戶的咨詢和反饋
|
|
•
|
完成銷售目標，同時負責理財產(chǎn)品、基金等其他金融產(chǎn)品的`銷售
|
|
|
2012.11 - 2013.01
|
信而富財富管理有限公司
|
理財顧問
|
|
•
|
通過了解客戶需求, 尋求銷售機會并完成銷售業(yè)績
|
|
•
|
開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護客戶檔案
|
|
•
|
開發(fā)拓展高端財富管理客戶，為其提供優(yōu)質(zhì)個性化的理財規(guī)劃服務(wù)
|
|
|
2011.12 - 2012.10
|
中國移動
|
兼職推銷
|
|
•
|
負責制定學會工作計劃，管理內(nèi)部日常事務(wù)和宣傳事務(wù)，監(jiān)督各項事務(wù)的執(zhí)行
|
|
•
|
作為主要負責人策劃了“應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學首屆會計人文節(jié)”，舉辦了比賽、論壇、講座、沙龍、參訪等共十余場活動，通過網(wǎng)絡(luò)和實物宣傳共吸引千余人參加
|
簡歷通過后并不表示面試就通過
簡歷通過審核之后并不意味著我們就一定可以通過面試，所以我們在面試之前一定要做好充足的準備，以確保不要在關(guān)鍵時候掉鏈子。但是在面試時，卻出現(xiàn)了很多有趣的事情，這些情況對于求職者有很多的影響。
有些求職者到企業(yè)來面試時，連一封簡歷都不知道帶來，難道說還得招聘者找好你的簡歷嗎?倒不如你自己把簡歷拿出來獲得一個好的印象。而在面試時，一些求職者竟然由自己的家人陪同而來，并且還一起面對招聘者，這真的令人很懷疑這樣的求職者能力，你連個應(yīng)聘都需要家人的陪伴，那么你還有什么獨立的能力?所以說家長們?nèi)绻麕Ш⒆右黄饋砻嬖�，請你在公司外面或者會客廳等待，最好不要讓人知道你是某位求職者的親人，否則這位求職者基本上進不了企業(yè)的。
還有一些求職者在面試時，當招聘者拿著簡歷向他提問的過程當中，結(jié)果他突然接到電話，接著做示意就出去接電話，雖然時間不長，但是這種行為肯定是企業(yè)無法接受的。人家面試你雖然不屬于一種主角的角色，但是對于兩個人來說也得互相尊重，大家正在參與面試而你卻去接電話，這樣就是一種不尊重別人的行為。
如此一名求職者誰會喜歡?并且顯得自己真是一個不知輕重的人，要么就顯示出你是一個非常孤傲的人，根本就不把招聘者放在眼里，這么大大方方地去電話讓人家等你?所以說簡歷通過也不過是第一步而已，后面的面試也是同等的重要，態(tài)度不好的人肯定會被舍棄掉。
【證券公司個人簡歷模板】相關(guān)文章：
怎么成立證券公司08-23
證券公司實習目的08-11
個人簡歷模板11-13
個人簡歷 模板11-08
個人簡歷模板04-01
求職個人簡歷模板模板08-15
最新個人簡歷模板模板11-02
個人簡歷模板模板推薦07-07
證券公司實習單位意見07-17
證券公司的主要業(yè)務(wù)08-27