供應(yīng)鏈專(zhuān)員工作簡(jiǎn)歷模板
工作簡(jiǎn)歷是你求職時(shí)給人的第一印象，而參加筆試與面試則是你取得成功的關(guān)鍵。下面搜集供應(yīng)鏈專(zhuān)員工作簡(jiǎn)歷模板，歡迎閱覽！
供應(yīng)鏈專(zhuān)員工作簡(jiǎn)歷模板
地 址：
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上海閘北區(qū)西藏北路234號(hào)123室
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郵 編：
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200270
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E-mail：
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YJBYS@.com
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電 話：
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(+86)13xxxxxxxxx
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求職意向：
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供應(yīng)鏈專(zhuān)員
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Q Q ：
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xxxxxx
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2009.09 - 2013.06
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上海喬布理工大學(xué)
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經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院
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物流管理與工程
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本科
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國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金（2010.12）
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職業(yè)認(rèn)證：物流師資格認(rèn)證，中國(guó)物流職業(yè)經(jīng)理初級(jí)資格證書(shū)（2012.05）
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2013.03 - 2013.05
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上海喬布太陽(yáng)能集團(tuán)
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物流中心訂單員
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負(fù)責(zé)東北片區(qū)產(chǎn)品生產(chǎn)、訂單處理、產(chǎn)品運(yùn)輸以及庫(kù)存控制等
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主動(dòng)與經(jīng)銷(xiāo)商溝通產(chǎn)品生產(chǎn)和運(yùn)輸事宜，匯總、統(tǒng)計(jì)并分析分公司庫(kù)存信息、銷(xiāo)售信息，運(yùn)用EXCEL生成圖表
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兼做物流中心的統(tǒng)計(jì)分析員，通過(guò)用友軟件統(tǒng)計(jì)3月-5月生產(chǎn)、銷(xiāo)售計(jì)劃，提交統(tǒng)計(jì)報(bào)表和分析報(bào)告
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2012.09 - 2012.12
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上海喬布集團(tuán)通訊科技有限公司
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物流專(zhuān)員
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倉(cāng)儲(chǔ)管理：負(fù)責(zé)手機(jī)、禮包、家電項(xiàng)目到貨跟進(jìn)，正確核算、錄入、核對(duì)物流運(yùn)費(fèi)，確保與財(cái)務(wù)、物流商賬目一致
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質(zhì)量管理：對(duì)接、下達(dá)發(fā)貨指令，制作發(fā)貨單，準(zhǔn)確操作ERP系統(tǒng)（含CMS，DO、POD，EX），跟進(jìn)發(fā)貨信息（包括手機(jī)業(yè)務(wù)\配件、家電項(xiàng)目發(fā)貨）
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服務(wù)改善：及時(shí)過(guò)程跟蹤發(fā)貨，確保配送及時(shí)率，有效配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作需求，協(xié)同管理快遞公司
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2011.07 - 2011.08
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家樂(lè)福全球采購(gòu)亞洲總部（外銷(xiāo)總部）
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業(yè)務(wù)跟單員
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熟悉供貨商、買(mǎi)手、業(yè)務(wù)員三者之間從供應(yīng)商到出貨的整個(gè)業(yè)務(wù)流程（包括買(mǎi)手會(huì)議，OFFER SHEET和ORDER的出具、打樣、測(cè)試、查貨、出貨等）
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全程幫助跟單員跟進(jìn)業(yè)務(wù)，完成SAP系統(tǒng)訂單輸入，熟練用英語(yǔ)與國(guó)外工作人員E-mail、電話溝通
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2010.10 - 2012.10
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上海喬布理工大學(xué) 籃球社
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社長(zhǎng)
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計(jì)劃、負(fù)責(zé)社團(tuán)所有的季度活動(dòng)申請(qǐng)，爭(zhēng)取到每年5000元的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，重新劃分社團(tuán)各部門(mén)及其職能，提高整體凝聚力、效率
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代表XX社參加校級(jí)第九屆精品社團(tuán)評(píng)比，取得三星級(jí)社團(tuán)榮譽(yù)（120個(gè)社團(tuán)中前20名）
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2010.09-2011.01
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上海喬布理工大學(xué) 學(xué)生辦公室
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學(xué)生助理
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完成信息錄入工作，確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤，接待來(lái)訪家長(zhǎng)，解答基本疑問(wèn)
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管理各個(gè)班級(jí)負(fù)責(zé)人聯(lián)系電話，及時(shí)傳達(dá)學(xué)院信息意見(jiàn)
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英語(yǔ)技能：大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)（630/710）
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I T 技 能：全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)一級(jí)，熟練掌握MS Office辦公套件
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企業(yè)招聘者更希望看到怎樣的工作簡(jiǎn)歷呢?
求職難不難?任何事情只要有了么門(mén)路即不難，求職也是一樣的。有步驟的去完成每一項(xiàng)，最大的提高自己的通過(guò)率，在求職上也就不會(huì)有太大的難度。比如說(shuō)，在工作簡(jiǎn)歷的制作上，能夠?qū)⒐ぷ骱?jiǎn)歷的非常優(yōu)秀你就有面試的機(jī)會(huì)，有了面試機(jī)會(huì)機(jī)油很大的機(jī)會(huì)來(lái)通過(guò)求職。
那么，工作簡(jiǎn)歷要怎么寫(xiě)呢?如何讓工作簡(jiǎn)歷更能吸引人，需要了解的是面試官想要看到怎樣的工作簡(jiǎn)歷，而不是你自己想要寫(xiě)怎樣的簡(jiǎn)歷。很多時(shí)候還需要在簡(jiǎn)歷上有選擇的彰顯自我，學(xué)會(huì)揚(yáng)長(zhǎng)避短，總體來(lái)說(shuō)招聘者想要看到怎樣的工作簡(jiǎn)歷呢?
�、俸�(jiǎn)單大方的'簡(jiǎn)歷
工作簡(jiǎn)歷首先就突出了一個(gè)“簡(jiǎn)”字，當(dāng)然招聘者也不是要看簡(jiǎn)單的工作簡(jiǎn)歷，而是簡(jiǎn)約的工作簡(jiǎn)歷，該有的地方一定要有，有多余的修飾詞就會(huì)讓他們覺(jué)得做作。在工作簡(jiǎn)歷上也要能體現(xiàn)出求職者的大氣，像是某些工作經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人評(píng)價(jià)上面。
�、谟忻鞔_求職目標(biāo)的簡(jiǎn)歷
招聘者喜歡看到工作簡(jiǎn)歷上有明確的求職目標(biāo)，也可以會(huì)說(shuō)招聘者很討厭沒(méi)有明確求職目標(biāo)的工作簡(jiǎn)歷。不要以為你面向整體應(yīng)聘機(jī)會(huì)就大了，沒(méi)有求職目標(biāo)對(duì)方會(huì)很難將你的能力放在企業(yè)公司來(lái)考慮，進(jìn)而也就很難通過(guò)你的簡(jiǎn)歷了。
�、坌畔⑼暾暮�(jiǎn)歷
最有一點(diǎn)也是非常重要的一點(diǎn)，每一個(gè)招聘者都希望看到一個(gè)完整的工作簡(jiǎn)歷。在工作簡(jiǎn)歷也許有些項(xiàng)目不是很重要，但是去掉也就失去了整體性。對(duì)應(yīng)聘方來(lái)說(shuō)，這也是一種不尊重的表現(xiàn)。
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