項(xiàng)目主任工作簡(jiǎn)歷模板
對(duì)于每一位求職者來(lái)說(shuō),一份好的工作簡(jiǎn)歷可能意味著成功的一半,馬虎不得。下面提供項(xiàng)目主任工作簡(jiǎn)歷模板,歡迎參考!
項(xiàng)目主任工作簡(jiǎn)歷模板
姓名 | YJBYS | 國(guó)籍: | 中國(guó) |
目前所在地: | 廣州 | 民族: | 漢族 |
戶口所在地: | 廣州 | 身材: | 171 cm 60 kg |
婚姻狀況: | 未婚 | 年齡: | 25 歲 |
培訓(xùn)認(rèn)證: | 誠(chéng)信徽章: |
求職 意向及工作經(jīng)歷 |
人才 類型: | 普通 求職 | ||||||||||||||||||||||||
應(yīng)聘職位: | 公關(guān)/媒介/廣告類:項(xiàng)目主任、設(shè)計(jì)/廣告類:項(xiàng)目主任、 | ||||||||||||||||||||||||
工作年限: | 3 | 職稱: | 無(wú)職稱 | ||||||||||||||||||||||
求職 類型: | 全職 | 可到職- | 隨時(shí) | ||||||||||||||||||||||
月薪要求: | 2000--3500 | 希望工作地區(qū): | 廣州 | ||||||||||||||||||||||
個(gè)人工作經(jīng)歷: |
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教育背景 |
畢業(yè)院校: | 廣東工業(yè)大學(xué) | ||||||||||||||
最高學(xué)歷: | 本科獲得學(xué)位: 學(xué)士學(xué)位 | 畢業(yè)- | 2006-07-01 | ||||||||||||
所學(xué)專業(yè)一: | 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù) | 所學(xué)專業(yè)二: | |||||||||||||
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: |
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語(yǔ)言能力 |
外語(yǔ): | 英語(yǔ) 良好 | ||
國(guó)語(yǔ)水平: | 精通 | 粵語(yǔ)水平: | 精通 |
工作能力及其他專長(zhǎng) |
強(qiáng)烈的創(chuàng)作性思維,對(duì)方案的撰寫有極大作用;富有活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)驗(yàn);具有堅(jiān)實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)。 本人有C牌的駕駛執(zhí)照。 |
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詳細(xì)個(gè)人自傳 |
對(duì)新技術(shù)有極高的熱情,樂(lè)于接受新的'挑戰(zhàn),并對(duì)未來(lái)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)有敏感的洞察力;富有創(chuàng)造性思維,且獨(dú)立完成工作能力強(qiáng);性格開朗,善于與人交往,團(tuán)隊(duì)工作能力強(qiáng);精力充沛,有極高的工作熱情和強(qiáng)烈的責(zé)任心。 請(qǐng)給我一次機(jī)會(huì),我必將還您以?shī)Z目的光彩。 |
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English Resume: | I am an energetic, adaptable, thoughtful and able boy. I am cooperative, obliging and honest to others, and have high observing, learning and understanding abilities and acute intelligence. |
簡(jiǎn)單明了的工作簡(jiǎn)歷有哪些要點(diǎn)要注意?
所謂的工作簡(jiǎn)歷其實(shí)也就是對(duì)自己的簡(jiǎn)單介紹,工作簡(jiǎn)歷的要求就是要“簡(jiǎn)”,這個(gè)“間”也不是單純的簡(jiǎn)單,而是簡(jiǎn)明扼要的意思。
有很多人想要在工作簡(jiǎn)歷上下功夫來(lái)提高求職的通過(guò)率,最求工作簡(jiǎn)歷的寫作技巧,其實(shí)在個(gè)人簡(jiǎn)中, 能夠明確的注意一下幾個(gè)要點(diǎn),就可以實(shí)現(xiàn)工作簡(jiǎn)歷的價(jià)值了。
一,工作簡(jiǎn)歷上的專業(yè)要對(duì)口
用人單位在招聘期間會(huì)受到大量的工作簡(jiǎn)歷,對(duì)方招聘的職位是明確的,當(dāng)看到有很多人的專業(yè)與求職的職位都不對(duì)口的時(shí)候,肯定是要被作為第一個(gè)淘汰對(duì)象。在工作簡(jiǎn)歷上,個(gè)人的教育信息非常重要。當(dāng)然應(yīng)聘者也要根據(jù)招聘信息而來(lái),不能盲目的求職,否則只是無(wú)用功而已。
二,工作經(jīng)驗(yàn)要與求職目標(biāo)有關(guān)
在工作簡(jiǎn)歷中一般都會(huì)要求寫個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn),很多求職者覺(jué)得自己有很多工作經(jīng)驗(yàn),在工作簡(jiǎn)歷就大書特書,認(rèn)為寫的多就是經(jīng)驗(yàn)豐富。其實(shí)對(duì)于用人單位而言,他們想要的工作經(jīng)驗(yàn)是與招聘的職位有關(guān),應(yīng)聘者所具有的工作經(jīng)驗(yàn)如果能直接上崗那就更好了。
三,帖在工作簡(jiǎn)歷的招聘形象要好
根據(jù)相關(guān)心理學(xué)來(lái)說(shuō),人們對(duì)照片上形象期待要比本人高的多。大多數(shù)的人長(zhǎng)相形象都差不多,但是如果照片形象不好,會(huì)大大影響工作簡(jiǎn)歷的通過(guò)率。
四,工作簡(jiǎn)歷的排版要好順眼
很多人在創(chuàng)意的工作簡(jiǎn)歷上都喜歡從排版上出發(fā),創(chuàng)意是非常不錯(cuò),但是在創(chuàng)意上,也一定要工作簡(jiǎn)歷從整體上看來(lái)很和諧才行。
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