材料質(zhì)檢員求職簡(jiǎn)歷模板
求職簡(jiǎn)歷在求職者中起到的是敲門(mén)磚的作用，如果求職簡(jiǎn)歷的分量足夠大，則求職者就具有了面試的機(jī)率，也就相當(dāng)于求職成功了一半。而要求職簡(jiǎn)歷起到既定的目標(biāo)，不僅要寫(xiě)好，也需要投遞好。下面提供材料質(zhì)檢員求職簡(jiǎn)歷模板，以供賞析和參考借鑒!
材料質(zhì)檢員求職簡(jiǎn)歷模板
YJBYS
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申請(qǐng)崗位：材料質(zhì)檢員
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(+86) 13xxxxxxxxx
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YJBYS@.com
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2010.09-2014.06
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應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(xué)
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材料科學(xué)與工程學(xué)院
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材料工程技術(shù)
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本科
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主修課程：材料研究方法、材料科學(xué)基礎(chǔ)、材料工程基礎(chǔ)等
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連續(xù)兩次獲得二等學(xué)業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金，一次一等獎(jiǎng)學(xué)金
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獲得化學(xué)分析檢驗(yàn)工資格證（初級(jí)）
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2014.03-2011.06
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FTIR在晶體硅太陽(yáng)電池中的應(yīng)用
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畢業(yè)論文
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用經(jīng)典分凝公式模擬研究多晶硅的碳濃度分布過(guò)程；
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用XXX方法/儀器研究了大直徑直拉單晶硅在模擬太陽(yáng)電池制備的磷擴(kuò)散過(guò)程中氧濃度的變化情況、厚度對(duì)測(cè)定直拉單晶硅中氧濃度測(cè)定的影響、不同的氮化硅薄膜沉積方式的氮化硅薄膜在模擬太陽(yáng)電池?zé)崽幚磉^(guò)程的中的變化
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2013.03-2013.08
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應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)科技有限公司
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生產(chǎn)助理實(shí)習(xí)
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幫助測(cè)試工程師制備FTIR，TMA，DSC，硬度，橡膠耐液性能，力學(xué)性能，熱老化等測(cè)試項(xiàng)目的樣品
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熟練使用氣象色譜、化學(xué)滴定的方法檢測(cè)原料，探索氯離子的檢測(cè)方法，檢測(cè)循環(huán)冷卻水中氯離子的含量，尋找冷凝器鋼管腐蝕原因
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2012.03-2012.06
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上海同道信息技術(shù)有限公司
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技術(shù)文員/助理
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利用有機(jī)硅烷偶聯(lián)劑對(duì)其表面改性，并進(jìn)一步接入超支化結(jié)構(gòu)，引入大量氨基，增加化學(xué)活性
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利用改性后介孔材料吸附染料和重金屬鹽，得出最大吸附量和最佳吸附條件
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2010.09-至今
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材料學(xué)院創(chuàng)新社團(tuán)
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針對(duì)材料學(xué)院學(xué)生提供文體活動(dòng)，成功舉行“XXX”簽名會(huì)，最高會(huì)員數(shù)200人
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2011.07-2012.08
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校青志隊(duì)發(fā)報(bào)組
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負(fù)責(zé)宿舍區(qū)每幢樓的日常報(bào)紙發(fā)放工作
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英語(yǔ)六級(jí)（CET-6）
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通過(guò)
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普通話等級(jí)證書(shū)
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二級(jí)甲等
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Office軟件（Word、Excel、Powerpoint）日常辦公及文檔處理
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熟練
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愛(ài)好朗誦、電影、籃球（曾獲校聯(lián)賽“三分王”稱(chēng)號(hào)）
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簡(jiǎn)歷的小提示
無(wú)憂工作網(wǎng)已經(jīng)推出了網(wǎng)才、人才速配、獵頭等服務(wù)，我們會(huì)依托強(qiáng)大的無(wú)憂簡(jiǎn)歷庫(kù)，為招聘單位推薦、提供合適的人才。
從現(xiàn)在起，你在無(wú)憂工作網(wǎng)上登記的簡(jiǎn)歷將有更多的機(jī)會(huì)被搜索到，你也將擁有更多的對(duì)位的工作機(jī)會(huì)。因此，一份完整的簡(jiǎn)歷就顯得更加重要了，建議你經(jīng)常上網(wǎng)更新完善簡(jiǎn)歷，以便我們?cè)谒阉鲿r(shí)得到更多的信息，為你推薦更適合你的工作。
如何使您的簡(jiǎn)歷更規(guī)范、更容易被搜索到?
當(dāng)你在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)，某些信息如：項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、證書(shū)等，請(qǐng)?zhí)顚?xiě)在相應(yīng)欄目中。 特別需要注意的是，我們提供選項(xiàng)的欄目，如：專(zhuān)業(yè)、職能、IT Skill等，請(qǐng)盡量從選項(xiàng)中選擇(如無(wú)完全一致的，也可以選擇較接近的內(nèi)容)。這樣，招聘企業(yè)在搜索與你的情況較接近的人才時(shí)，你的簡(jiǎn)歷就會(huì)有更多被搜索和瀏覽的機(jī)會(huì)。
一份好的簡(jiǎn)歷，工作經(jīng)驗(yàn)是核心。
人事經(jīng)理在查看簡(jiǎn)歷時(shí)，最感興趣的也是你的工作經(jīng)驗(yàn)。在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)，一定要在描述工作經(jīng)驗(yàn)上多花些功夫，要盡量詳細(xì)的描述你的工作內(nèi)容和職責(zé)。
例如：“負(fù)責(zé)華東地區(qū)的市場(chǎng)拓展工作：完成銷(xiāo)售任務(wù)，貫徹執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略;因地制宜，制定和實(shí)施區(qū)域性的市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃;發(fā)展和管理經(jīng)銷(xiāo)商，并與其保持良好合作關(guān)系;協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商建立運(yùn)作架構(gòu)，指導(dǎo)和管理其銷(xiāo)售隊(duì)伍。”
使你的“自我評(píng)價(jià)”更搶眼
據(jù)調(diào)查，人事經(jīng)理在瀏覽簡(jiǎn)歷時(shí)首先看的就是你的自我評(píng)價(jià)，出色的自我評(píng)價(jià)能使你的簡(jiǎn)歷在眾多背景類(lèi)似的簡(jiǎn)歷中脫穎而出。當(dāng)然你應(yīng)該簡(jiǎn)明扼要地說(shuō)明你最大的優(yōu)勢(shì)是什么，比如“5年出色的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)過(guò)千萬(wàn)”等等，而避免再使用一些空洞、老套的話。
專(zhuān)業(yè)人才填寫(xiě)專(zhuān)業(yè)技能
如果你是IT人才，在簡(jiǎn)歷中詳細(xì)描述你的IT技能和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)是很重要的，因?yàn)樗鼈兂浞诛@示了你的技術(shù)實(shí)力!
注意：當(dāng)你描述項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)時(shí)，一定特別將該項(xiàng)目的軟、硬件環(huán)境、開(kāi)發(fā)工具寫(xiě)清楚，并請(qǐng)?jiān)敿?xì)描述您在該項(xiàng)目中的具體職責(zé)。
如果你是高級(jí)人才，業(yè)績(jī)能充分證明你的能力和價(jià)值，請(qǐng)?jiān)敿?xì)描述你取得的'業(yè)績(jī)的具體內(nèi)容。
例如：“在擔(dān)任銷(xiāo)售經(jīng)理的半年中，分銷(xiāo)商從9家發(fā)展到35家，公司從業(yè)務(wù)每月500萬(wàn)增加到每月1800萬(wàn)。”
簡(jiǎn)歷中留下多種聯(lián)系方式了嗎?你知道聯(lián)系方式的重要性嗎?
試想，如果一個(gè)很好的面試機(jī)會(huì)出現(xiàn)的時(shí)候，卻因無(wú)法與你聯(lián)系而錯(cuò)失良機(jī)，這會(huì)是多么遺憾啊。所以，在填寫(xiě)聯(lián)絡(luò)方式時(shí)，請(qǐng)務(wù)必填上電話、手機(jī)、BP機(jī)等信息，以便招聘單位在第一時(shí)間內(nèi)能與你取得聯(lián)系;而且一旦你的聯(lián)系方式有變化，記得立即上網(wǎng)更新!
別忘了填寫(xiě)英文簡(jiǎn)歷
許多外資、合資企業(yè)在招聘時(shí)，要求應(yīng)聘者提供英文簡(jiǎn)歷，同時(shí)有越來(lái)越多的公司開(kāi)始注重應(yīng)聘者的外語(yǔ)能力。如果你有意于外資、合資企業(yè)的職位,請(qǐng)不要忘了同時(shí)將你的英文簡(jiǎn)歷填寫(xiě)完整。這能使你的簡(jiǎn)歷更具專(zhuān)業(yè)性和競(jìng)爭(zhēng)力。
你經(jīng)常上網(wǎng)更新簡(jiǎn)歷嗎?你知道經(jīng)常更新的好處嗎?
最新最完整的簡(jiǎn)歷是人事經(jīng)理較為關(guān)注的，同時(shí)51job 的工作人員及招聘企業(yè)的人事經(jīng)理在搜索無(wú)憂的簡(jiǎn)歷庫(kù)時(shí)，是按照簡(jiǎn)歷的完整程度及更新的時(shí)間順序進(jìn)行的。也就是說(shuō)你的簡(jiǎn)歷填寫(xiě)得越完整，更新得越勤快，你被人事經(jīng)理搜索到的機(jī)會(huì)就越多。
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