- 相關(guān)推薦
教學(xué)反思與行動(dòng)研究
教師行動(dòng)研究教學(xué)反思
什么是行動(dòng)研究呢?學(xué)者們作出了不同的界定,有的說(shuō):“行動(dòng)研究是社會(huì)(包括教育)情境的參與者所從事的一種反思研究,它旨在改進(jìn)參與者自己的社會(huì)(或教育)實(shí)踐,改進(jìn)實(shí)踐得以進(jìn)行的情境,促進(jìn)對(duì)實(shí)踐的確當(dāng)理解。”這一定義指出了行動(dòng)研究的反思性質(zhì)和行動(dòng)研究的目的。有的說(shuō):“行動(dòng)研究是對(duì)具體社會(huì)情境的研究,它旨在提高該具體社會(huì)情境的行動(dòng)質(zhì)量。”這一定義指明了行動(dòng)研究研究的對(duì)象和目的。還有的說(shuō):行動(dòng)研究是“為了弄清現(xiàn)場(chǎng)面臨問(wèn)題的實(shí)質(zhì),引出改善事態(tài)的行動(dòng),由現(xiàn)場(chǎng)人員和研究者協(xié)作進(jìn)行調(diào)查和研究,它最直接的目的在于改善實(shí)踐”。這是一個(gè)行動(dòng)研究的描述性定義,規(guī)定了行動(dòng)研究的具體過(guò)程或程序。
行動(dòng)研究的不同理論背景使得行動(dòng)研究有了許多模式,由于每一種模式理論上的假設(shè)不同,關(guān)注的問(wèn)題也就不同,在實(shí)施行動(dòng)研究的步驟上也有一些差異,但在基本操作方面卻是一致的。它遵循著一個(gè)問(wèn)題研究的程序,即發(fā)現(xiàn)問(wèn)題—解決問(wèn)題的一個(gè)基本過(guò)程,包括計(jì)劃—行動(dòng)—觀察—反思四個(gè)基本階段。
計(jì)劃是行動(dòng)研究的第一個(gè)階段,計(jì)劃始于解決問(wèn)題的需要。所以,計(jì)劃的每一項(xiàng)工作就是理清行動(dòng)研究者的困境,提出明確的研究課題,計(jì)劃指的是解決問(wèn)題的一種方案、設(shè)想、構(gòu)思、策劃。計(jì)劃意味針對(duì)問(wèn)題,提出假設(shè)。任何假設(shè)都具有假定性、科學(xué)性和預(yù)見性,因此,假設(shè)決定了研究的探索性。但是假設(shè)又并非臆斷,它以科學(xué)理論為導(dǎo)向、以經(jīng)驗(yàn)事實(shí)為根據(jù),又經(jīng)過(guò)研究者的論證和交流,因此,假設(shè)又具有科學(xué)性,正是科學(xué)性避免了研究的盲目性。假設(shè)也是一種走在行動(dòng)之前的思想、一種先于事實(shí)的猜想,是研究者從思想觀念上對(duì)未來(lái)的洞察和把握,所以它以能使行動(dòng)研究活動(dòng)更具有預(yù)見性。
行動(dòng)研究要求教師從傳統(tǒng)的知識(shí)傳授者與灌輸者角色變?yōu)檠芯空吆蛯W(xué)習(xí)者。在研究和學(xué)習(xí)中,教師與專家、學(xué)生在平等民主的氣氛中共同合作。教師是從事具體教育、教學(xué)工作的,他們最了解需要解決的教育、教學(xué)問(wèn)題,對(duì)實(shí)際工作中面臨的困境或疑惑有最深切的感受,進(jìn)行合理、科學(xué)和有效的教育、教學(xué)以提高教育質(zhì)量的愿望最為強(qiáng)烈,他們的工作性質(zhì)和特點(diǎn)最適合他們?cè)趶氖聦?shí)際工作的過(guò)程中,將行動(dòng)(教育、教學(xué)工作)與研究(探討解決問(wèn)題的方法)結(jié)合起來(lái),探討、解決日常教育、教學(xué)實(shí)踐中出現(xiàn)的問(wèn)題,使實(shí)踐工作接近合理、科學(xué)、有效的目標(biāo)。日漸深入的教育改革使得新的教育思想、新的課程計(jì)劃、新的教學(xué)方法和設(shè)施等不斷出現(xiàn),要求教師在知識(shí)結(jié)構(gòu)上更新、在情感與技能上適應(yīng),并需要教師對(duì)之做出評(píng)價(jià),這種壓力成為許多教師從事研究的動(dòng)因?梢哉J(rèn)為,行動(dòng)研究是培養(yǎng)和促成“研究型”教師的重要途徑。
一個(gè)中小學(xué)教師在教學(xué)中同時(shí)兼任兩個(gè)或兩個(gè)以上班的教學(xué)任務(wù)是常見的,并且在教學(xué)中也經(jīng)常發(fā)現(xiàn)這樣的問(wèn)題:同樣的教學(xué)、同樣的教師,這些班的成績(jī)就是不一樣,有的班成績(jī)好,有的班成績(jī)差。作為教師,是否考慮過(guò)這個(gè)問(wèn)題—差距在哪,為什么會(huì)有差距?我在教學(xué)中也遇到了這樣的問(wèn)題。所教的兩個(gè)平行班成績(jī)差距很大。為什么分班成績(jī)幾乎是同樣的兩個(gè)班,我同樣地教學(xué),卻會(huì)出現(xiàn)如此大的差距?一班如我期望的,成績(jī)?cè)絹?lái)越好,而二班卻讓我感到自己的教學(xué)是一種失敗。當(dāng)時(shí)我想:“我是不是需要改變或調(diào)整二班的教學(xué)改革,或者說(shuō)在二班的教學(xué)改革我是否需要放一放?”。改革是一項(xiàng)嘗試性的工作,誰(shuí)也不能保證它完全成功。當(dāng)我在教學(xué)中碰到困難的時(shí)候,最初的感覺是要停下來(lái),而不是換一種方式,或換一個(gè)角度來(lái)重新審視這個(gè)問(wèn)題。
在我與其他老師合作進(jìn)行的研究中,我對(duì)這個(gè)問(wèn)題尤其關(guān)心,用著急來(lái)形容一點(diǎn)也不過(guò)分。這與我們中小學(xué)教師的角色是分不開的。行動(dòng)研究之所以能在中小學(xué)教師中落地生根、開花結(jié)果,就在于行動(dòng)研究是一種倡導(dǎo)理論與實(shí)踐相結(jié)合的研究,“在教學(xué)中研究、在研究中教學(xué)”是行動(dòng)研究的生命力之所在。于是,我設(shè)想了多種可能的原因。也許兩個(gè)班的基礎(chǔ)確實(shí)不一樣,分?jǐn)?shù)有時(shí)不能反映真實(shí)性的情況;也許兩個(gè)班的班主任對(duì)數(shù)學(xué)的態(tài)度不同。開始我老抱怨二班的班主任不配合,其實(shí)我不能判斷,或者至少?gòu)奈沂占馁Y料來(lái)看,并不能證明這一點(diǎn)。我想利用二班的自修課去講一下試卷,而二班的班主任想去上化學(xué)課,并且上一周的自修課也是被我占了。之后我一直認(rèn)為二班班主任對(duì)我的教學(xué)工作不是很支持,并且認(rèn)為這是造成二班成績(jī)不好的一個(gè)主要原因。其實(shí),據(jù)其他老師對(duì)他的了解,他并不是這樣一個(gè)教師,他當(dāng)然不希望看到他所任教的班里學(xué)生的成績(jī)差,并且我也親眼看到他在班上與同學(xué)們一起分析班里成績(jī)差的原因,并要求他們好好學(xué)習(xí),不要讓老師失望。不過(guò),由于我的成見,我在一班上課情緒飽滿,在二班上課的狀態(tài)沒(méi)有一班好。有一次,同事對(duì)我說(shuō),“你對(duì)二班有偏見”。我當(dāng)然沒(méi)有否認(rèn)他的觀點(diǎn),只是輕輕地說(shuō)了句,“在二班上課,感到一種思維受阻的感覺,而在一班,感到學(xué)生與我的距離很近”。
問(wèn)題可能就在這里,二班的同學(xué)可能有點(diǎn)怕我。對(duì)于一個(gè)在教學(xué)中倡導(dǎo)與學(xué)生建立良好關(guān)系的老師來(lái)說(shuō),是不愿意看到這一點(diǎn)的。必須要好好反思一下,是不是平時(shí)我對(duì)二班真有做得不夠好的地方。我百思不得其解,我怎么會(huì)讓學(xué)生產(chǎn)生那樣的感覺?我覺得我對(duì)二班的同學(xué)沒(méi)有偏見,甚至于因?yàn)橛X得他們班成績(jī)沒(méi)有一班好,平時(shí)我還經(jīng)常給他們班補(bǔ)課。在同事和專家的指導(dǎo)下,我慢慢領(lǐng)悟到:這并不就是說(shuō),我不關(guān)心二班,是我對(duì)二班和一班不同的期待效果在起作用,也許,在我上課時(shí),無(wú)意識(shí)地通過(guò)語(yǔ)調(diào)、眼神、手勢(shì)等向?qū)W生傳遞了不同的信息。
為了解決這些問(wèn)題,我閱讀了大量的教育理論書籍,其中《奇妙的教育心理效應(yīng)》對(duì)我的啟發(fā)較大,羅森塔爾認(rèn)為,產(chǎn)生“皮格馬利翁效應(yīng)”主要有以上四個(gè)心理機(jī)制:
氣氛,即對(duì)他人高度的期望而產(chǎn)生的一種溫暖的、關(guān)心的、情感的支持所造成的良好氣氛;
反饋,即教師對(duì)他所寄予期望的學(xué)生,給予更多的鼓勵(lì)和贊揚(yáng);
輸入,即教師向?qū)W生表明對(duì)他們擁有高度期望,教師指導(dǎo)他們學(xué)習(xí),對(duì)學(xué)生提出的問(wèn)題給予啟發(fā)性回答,并提出極有幫助的知識(shí)材料;
鼓勵(lì),對(duì)學(xué)生的輸出,對(duì)他們作出的反應(yīng),給予真誠(chéng)的鼓勵(lì)。
研究進(jìn)行到這里,我明白了我是影響二班成績(jī)的一個(gè)因素,正是由于我對(duì)二班存有偏見,因此對(duì)二班同學(xué)也就產(chǎn)生了一種低期待,而這種低期待抑制了二班同學(xué)主體性的發(fā)揮,使得他們感覺上課沒(méi)有一班同學(xué)那么有趣。但我是不是影響二班成績(jī)的根本因素以及還有哪些因素也在影響二班的成績(jī),這些都有待于我們以后的研究中去觀察和發(fā)現(xiàn)。
研究的結(jié)果真讓我感到有點(diǎn)意外,但我很高興接受這個(gè)事實(shí)。以前在教學(xué)中,碰到學(xué)生成績(jī)不好時(shí),我首先想到的是學(xué)生學(xué)習(xí)不努力,班里的學(xué)風(fēng)不好,家長(zhǎng)不支持等諸多客觀環(huán)境因素,很少?gòu)淖约荷砩先フ以颉R驗(yàn)榭傆X得自己工作認(rèn)真負(fù)責(zé),沒(méi)有什么對(duì)不對(duì),沒(méi)想到腦子里潛意識(shí)的、不經(jīng)意流露出來(lái)的東西也能影響學(xué)生。我在搞清了我對(duì)學(xué)生的期待是影響學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)的一個(gè)因素后,馬上就想好了解決問(wèn)題的辦法,采取了一系列行動(dòng)。此時(shí),我感到我已經(jīng)在反思自己,并嘗試采取了一些措施來(lái)發(fā)展自己,覺得自己也在進(jìn)步。
那么,是不是還有其他一些因素在影響這種差距,如學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)、班風(fēng)等,我們雖然還不能確定,但可以肯定也有一定的影響,它們同樣需要我們?cè)谝院蟮男袆?dòng)研究中去不斷觀察、發(fā)現(xiàn)和證實(shí)。
教師教學(xué)反思——行動(dòng)研究的保障
教師教學(xué)反思能力的培養(yǎng)成為眾多教育工作者關(guān)心的問(wèn)題,其原因不外乎以下兩點(diǎn):首先,教學(xué)反思能力是教師專業(yè)能力的重要組成部分,是教師專業(yè)性的體現(xiàn)。教學(xué)反思能夠把教師從被動(dòng)的、常規(guī)性的行為中解放出來(lái),允許教師以一種深思熟慮、目的明確的方式自覺地行動(dòng)。其次,教學(xué)反思有助于教師的專業(yè)成長(zhǎng)。波斯那普提出一個(gè)教師成長(zhǎng)的公式:經(jīng)驗(yàn)+反思=成長(zhǎng)。顯然,沒(méi)有反思的經(jīng)驗(yàn)是狹隘的經(jīng)驗(yàn),至多只能形成膚淺的知識(shí)。教學(xué)反思是教師將經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為實(shí)踐智慧,進(jìn)而改進(jìn)教學(xué)實(shí)踐的工具,是教師憑借自身努力成為更優(yōu)秀、更熟練、更有思想的專業(yè)人員的工具。
一、教學(xué)反思能力培養(yǎng)概述
培養(yǎng)方案可以分成兩大類:從外部環(huán)境出發(fā)的培養(yǎng)方法,即研究者培訓(xùn)者對(duì)反思過(guò)程的引導(dǎo)、控制,一般會(huì)人為安排、創(chuàng)設(shè)反思情境和活動(dòng);從教師出發(fā)的培養(yǎng)方法,強(qiáng)調(diào)發(fā)揮師范生或者教師自身的主觀能動(dòng)性,把反思和日常教學(xué)活動(dòng)融為一體,培訓(xùn)者可能不會(huì)出現(xiàn),即使出現(xiàn)也是作為建議者、傾聽者、咨詢者、合作者、激發(fā)者,而不是試圖控制教學(xué)反思過(guò)程與情境。
二、紙筆式教學(xué)反思日記
(一)教師如何記反思日記
1.什么是反思日記
反思日記是對(duì)教育、教學(xué)工作的總結(jié)與分析,它既包括自己的工作總結(jié)與體會(huì),也包括對(duì)教學(xué)工作甚至自身教育理念中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行深入的分析,并積極尋求解決的對(duì)策。反思日記沒(méi)有固定的寫作內(nèi)容與風(fēng)格,最好形式具有個(gè)人風(fēng)格和特色的反思日記。反思日記必須做到“有感而發(fā),有感而記”。
2.反思日記的寫作原則
問(wèn)題性原則:從自己感受到的問(wèn)題或困惑出發(fā)來(lái)寫。
具體性原則:從事件的真實(shí)發(fā)展過(guò)程來(lái)寫。
評(píng)價(jià)性原則:不僅記錄事件的發(fā)生與發(fā)展,更重要的是分析其發(fā)生的原因,探討解決的對(duì)策。
3.反思日記的基本內(nèi)容
日記的日期與事件發(fā)生的時(shí)間。
對(duì)一天(一段時(shí)間)中所發(fā)生事件的概括性記錄。
對(duì)令人興奮的、疑惑的或已經(jīng)證實(shí)的一兩個(gè)事件進(jìn)行深入、詳細(xì)的記錄與分析,分析的維度如下:
①對(duì)事件的所有的解釋;②事件的意義;③已經(jīng)學(xué)會(huì)的內(nèi)容;④提出的問(wèn)題;⑤自己對(duì)事件的看法;⑥在此事件中,我的責(zé)任是什么。……
4.為教師提供“反思日記報(bào)告單”
為了幫助教師撰寫反思日記,我們通過(guò)“反思日記報(bào)告單”的形式給教師反思日記的寫作提供了一個(gè)框架,具體形式參見表3-1.
5.交流與探討
反思日記寫完后,不能束之高閣,而要就自己的反思內(nèi)容和看法與同事或研究者進(jìn)行交流與探討。這一點(diǎn)比單純地寫日記更重要。
(二)反思日記的類型
在培養(yǎng)教師反思能力的研究中,我們主要運(yùn)用了以下幾種反思日記的類型:隨筆式、案例式、主題式、教學(xué)過(guò)程式、行動(dòng)研究報(bào)告式。
(三)對(duì)以“反思日記”為載體的教學(xué)反思方式的反饋
1.一線教師對(duì)教學(xué)反思日記的看法
2.我們(教師教育者)對(duì)反思日記的總結(jié)
三、電子檔案袋式教學(xué)反思
(一)檔案袋、教師檔案袋與電子檔案袋。
(二)電子檔案袋的制作過(guò)程
(三)電子檔案袋系統(tǒng)的實(shí)際應(yīng)用
電子檔案袋系統(tǒng)支持的教學(xué)反思也存在不少問(wèn)題:
1.對(duì)老師的計(jì)算機(jī)技能有一定的要求。
2.不少老師對(duì)于通過(guò)計(jì)算機(jī)屏幕閱讀的方式有些不適應(yīng),覺得眼睛很容易疲勞。
3.在初期,基于電子檔案袋系統(tǒng)進(jìn)行教學(xué)反思要花費(fèi)更多的時(shí)間;但是到了后期,由于計(jì)算機(jī)強(qiáng)大的資料管理能力,會(huì)節(jié)省時(shí)間。
4.由于我膠的系統(tǒng)是基于網(wǎng)絡(luò)的,必須上網(wǎng)才能訪問(wèn),而有些老師訪問(wèn)時(shí)出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)斷開等故障,造成了數(shù)據(jù)丟失。
5.任何服務(wù)器都有超時(shí)的設(shè)置,直接在網(wǎng)頁(yè)上輸入文章超時(shí),會(huì)造成數(shù)據(jù)丟失。
6.不少老師的安全意識(shí)薄弱,主要表現(xiàn)在設(shè)置最簡(jiǎn)單的密碼,不注意保存自己的用戶名、密碼等信息。
【教學(xué)反思與行動(dòng)研究】相關(guān)文章:
行動(dòng)研究中外語(yǔ)教學(xué)實(shí)施的困境論文02-13
行動(dòng)研究在英語(yǔ)詞匯教學(xué)中的應(yīng)用11-22
大學(xué)英語(yǔ)段落寫作的行動(dòng)研究11-20
高中研究性學(xué)習(xí)教學(xué)反思07-11
教師教學(xué)研究反思07-10
第二外語(yǔ)教學(xué)中行動(dòng)研究模式的應(yīng)用論文02-12
行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)在《國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)》課程中的實(shí)踐研究03-27
談教師與教育行動(dòng)研究02-25