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職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定考務(wù)管理工作流程
職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定工作按實(shí)施內(nèi)容分為：組織申報(bào)、知識(shí)考核、操作考核以及綜合評(píng)定四項(xiàng)內(nèi)容。為了保證各項(xiàng)工作內(nèi)容的有序進(jìn)行，根據(jù)北京、大連兩個(gè)試點(diǎn)地區(qū)的工作經(jīng)驗(yàn)，我們對(duì)工作的具體操作程序、材料準(zhǔn)備、注意事項(xiàng)等事宜提出如下要求。??一、考前準(zhǔn)備：
1.組織報(bào)名并填寫申報(bào)表。要按照《職業(yè)指導(dǎo)人員國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》中的“職業(yè)指導(dǎo)人員技術(shù)等級(jí)申報(bào)條件和學(xué)歷要求一覽表”的要求組織報(bào)名，審核、確定應(yīng)考人員的申報(bào)等級(jí)，并指導(dǎo)應(yīng)考人員填寫本地區(qū)《應(yīng)考人員報(bào)名申報(bào)表》。要組織本地區(qū)職業(yè)指導(dǎo)人員進(jìn)行應(yīng)考前培訓(xùn)。
2.頒發(fā)準(zhǔn)考證�？忌崆斑f交三張2寸照片，按申報(bào)等級(jí)編排考生準(zhǔn)考證號(hào)碼，并頒發(fā)準(zhǔn)考證。
3.組織填寫信息卡。在集中組織應(yīng)考人員培訓(xùn)階段，將《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定報(bào)名信息卡》、《漢字信息交換編碼指導(dǎo)》，統(tǒng)一下發(fā)應(yīng)考人員，統(tǒng)一組織填寫《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定報(bào)名信息卡》。
4.統(tǒng)一指導(dǎo)填寫綜合評(píng)定表。要統(tǒng)一指導(dǎo)應(yīng)考人員填寫《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定綜合評(píng)定表》。除填寫在綜合評(píng)定表中已注明的內(nèi)容外，還要求：（1）由應(yīng)考人員單位填寫《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定綜合評(píng)定表》，一式三份，并由主管領(lǐng)導(dǎo)和部門簽字蓋章；（2）準(zhǔn)備個(gè)人“業(yè)績(jī)與成果”證明材料，一式三份；（3）所有材料裝袋貼封，并注明姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、所在單位。
5.所需文件和材料。（1）申報(bào)文件和材料：準(zhǔn)考證；本地區(qū)《應(yīng)考人員報(bào)名統(tǒng)計(jì)表》；《漢字信息交換編碼指導(dǎo)》；《職業(yè)指導(dǎo)人員國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》；《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定報(bào)名信息卡》；《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定綜合評(píng)定表》。（2）知識(shí)考試文件和材料：自備《監(jiān)考人員須知》、《考場(chǎng)須知》；《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定試卷》；《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格答題卡》（A卡和B卡）。（3）操作考核文件和材料：《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定技能考試準(zhǔn)備通知單》；《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定技能考核試卷》；《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定技能考核試卷評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》；《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定操作考核評(píng)定卡》。（4）綜合評(píng)定文件和材料：《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定綜合評(píng)定卡》。
??6.注意事項(xiàng)。（1） 嚴(yán)格各等級(jí)的申報(bào)條件, 按《職業(yè)指導(dǎo)人員國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》，審核應(yīng)考人員申報(bào)資格；（2）頒發(fā)準(zhǔn)考證時(shí)，不要出現(xiàn)空考號(hào)和重考號(hào)的現(xiàn)象；（3）在填涂《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定報(bào)名信息卡》時(shí)，應(yīng)考人員每一項(xiàng)都必須填涂，不能漏涂、錯(cuò)涂；（4）“準(zhǔn)考證號(hào)”一項(xiàng)所填寫的數(shù)字與鉛筆填涂?jī)?nèi)容要統(tǒng)一。
??7.預(yù)定相關(guān)考試材料。 由省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心按確定的應(yīng)考人員總數(shù)量，提前向中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心預(yù)定相應(yīng)數(shù)量的《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定報(bào)名信息卡》、《漢字信息交換編碼指導(dǎo)》、《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定綜合評(píng)定表》、《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定知識(shí)試卷》、《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定技能考核試卷》、《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定操作考試準(zhǔn)備通知單》、《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定答題卡》、《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定技能考核試卷評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》、《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定操作考核評(píng)定卡》和《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定綜合評(píng)定卡（每人三張卡）》，并在5月20日前向中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心預(yù)訂。
??二、組織考核：
1.知識(shí)考試：（1）統(tǒng)一安排考場(chǎng)。由本地區(qū)職業(yè)技能鑒定中心確定考場(chǎng)（每考場(chǎng)30人）及其數(shù)量，并據(jù)此進(jìn)一步確定監(jiān)考人員數(shù)量。（2）對(duì)監(jiān)考人員進(jìn)行培訓(xùn)。除對(duì)監(jiān)考人員進(jìn)行一般監(jiān)考培訓(xùn)外，還應(yīng)進(jìn)行填涂答題卡、發(fā)放答題卡的特別培訓(xùn)。（3）組織考試。主考人員宣布考試時(shí)間，考場(chǎng)紀(jì)律，發(fā)放知識(shí)試卷和答題卡（A卡和B卡），并組織考試。（4）注意事項(xiàng)。①在填涂《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定答題卡》時(shí)，要求應(yīng)考人員注意A卡和B卡題號(hào)排列順序的區(qū)分；②考場(chǎng)需準(zhǔn)備2B鉛筆和橡皮；③考試時(shí)，先發(fā)放答題卡，并講解填涂要領(lǐng)，在考生填寫個(gè)人信息后，再發(fā)放試卷。
2.操作考核：（1）公布操作考核試題及論文。由本地區(qū)職業(yè)技能鑒定中心向應(yīng)考人員公布各等級(jí)操作考核試題題目（含職業(yè)指導(dǎo)師論文題目及職業(yè)指導(dǎo)師論文回收時(shí)間）。報(bào)考職業(yè)指導(dǎo)師資格鑒定的應(yīng)考人員要在參加技能鑒定前提交論文一式三份，并裝袋上交。（2）確定操作考核考場(chǎng)、考位、模特及考評(píng)員數(shù)量。由本地區(qū)職業(yè)技能鑒定中心根據(jù)各等級(jí)考生數(shù)量確定考場(chǎng)、考位及考評(píng)員數(shù)量。職業(yè)指導(dǎo)員每30人一間教室，2名監(jiān)考人員；助理職業(yè)指導(dǎo)師每15分鐘考1人，每考位1名模特，3名考評(píng)員；職業(yè)指導(dǎo)師每50分鐘考1人（含論文答辯），每考位1名模特，3名考評(píng)員。按照《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定技能考試準(zhǔn)備通知單》的要求，提前準(zhǔn)備相應(yīng)技能考核設(shè)備和資料。助理職業(yè)指導(dǎo)師技能鑒定要與職業(yè)指導(dǎo)師技能鑒定分別安排考場(chǎng)、考位。（3）對(duì)考評(píng)員進(jìn)行資格認(rèn)定和培訓(xùn)。由本地區(qū)職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)會(huì)同當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)考評(píng)員進(jìn)行資格認(rèn)定和培訓(xùn)�？荚u(píng)員培訓(xùn)主要內(nèi)容是評(píng)定卡的填涂、技能試卷評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)以及論文評(píng)定。（4）對(duì)模特進(jìn)行資格認(rèn)定和培訓(xùn)。助理職業(yè)指導(dǎo)師、職業(yè)指導(dǎo)師技能鑒定需要有“模特”配合，當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技能鑒定中心要在技能鑒定前會(huì)同就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，挑選一些熟悉就業(yè)服務(wù)工作的同志擔(dān)當(dāng)模特，并要結(jié)合試題要求對(duì)其事先進(jìn)行培訓(xùn)。（5）確定考核程序。技能鑒定考試相對(duì)復(fù)雜，各地鑒定中心要提前根據(jù)考生數(shù)量以及鑒定試題的要求確定考核程序，形成流程圖，以保證考試有條不紊。職業(yè)指導(dǎo)師論文答辯可與技能鑒定考核一并進(jìn)行，實(shí)行流水作業(yè)。（6）注意事項(xiàng)。①在填涂《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格操作考核評(píng)定卡》時(shí)，考評(píng)員要嚴(yán)格按照《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定技能考核試卷評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》單項(xiàng)最高分限制填涂，如果該項(xiàng)填涂分?jǐn)?shù)超過最高分，則計(jì)算機(jī)閱卷系統(tǒng)判定該項(xiàng)得分為零；②每位應(yīng)考人員所用《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定操作考核評(píng)定卡》不得多于三張。
3.綜合評(píng)定：（1）統(tǒng)一回收綜合評(píng)定表和附加資料。 由本地區(qū)職業(yè)技能鑒定中心將填好的《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定綜合評(píng)定表》、個(gè)人“業(yè)績(jī)與成果”材料，及有關(guān)證明（證件）及時(shí)。（2）進(jìn)行綜合評(píng)定。由本地區(qū)職業(yè)技能鑒定中心組織考評(píng)員依據(jù)應(yīng)考人員的“業(yè)績(jī)與成果”材料，按照“評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)”評(píng)定應(yīng)考人員的“等級(jí)”，并填涂在《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定綜合評(píng)定卡》（一式三份）上，同時(shí)將應(yīng)考人員單位評(píng)定的“日常工作”和“協(xié)調(diào)與管理”二項(xiàng)評(píng)定結(jié)果填入綜合評(píng)定卡中的相應(yīng)欄目。
??三、考后工作：
1.回收試卷和答題卡。
2.分別封存試卷和答題卡。
3.寄送有關(guān)資料。各地鑒定中心應(yīng)按規(guī)定時(shí)間和程序，將《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定報(bào)名信息卡》、《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定知識(shí)試卷答題卡》、職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定操作考核評(píng)定卡》和《職業(yè)指導(dǎo)人員職業(yè)資格鑒定綜合評(píng)定卡》寄送中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心就業(yè)服務(wù)技術(shù)處。
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