職場的技能遷移策略，換職業(yè)沒必要重新來過

　　經(jīng)常會有人過來問我：“如果我努力做好現(xiàn)在的工作，把能力煉得很好，萬一這不是我要的工作，那怎么辦?”“如果你努力做好現(xiàn)在的工作，賺到了錢，萬一這不是你要的工作，那怎么辦?”我反問。

　　“那我就帶著錢走，換下一份工作唄。”“能力也一樣。”我告訴他。

　　對于職場，我們腦子里總有一些與期末考試或魔獸爭霸的類比(這也的確是我們成年之前，唯一體會過的兩段職業(yè)生涯)，比如說在考試的時候，語文分?jǐn)?shù)98分，英語58分，我們不能勻2分過去;這個學(xué)期的高分也不能存到下個學(xué)期里面去。同樣的道理，在魔獸爭霸里面，如果你發(fā)展了一棵技術(shù)樹，就意味著放棄了另一棵技術(shù)樹，不能退回來。

　　學(xué)校里面培養(yǎng)的思維，固化了我們腦子里對于職場的想像——職業(yè)也類似與一棵棵技能樹，當(dāng)我們攀上其中一棵樹的時候，如果我們想爬另外一棵職業(yè)樹，我們需要先跳下地面，然后重新來過——就好像你放棄物理轉(zhuǎn)讀金融一樣。這樣一來，最好的策略，就是，留在地面上，先看好了樹再行動，免得多費力氣。

　　但是你到底適合哪一棵樹?你總得做幾次�？�，才知道考試大概多少分;你得玩幾盤，才知道自己適合玩哪個英雄是不是?職場這棵樹也是這樣——枝繁葉茂，你站在下面，永遠(yuǎn)只能看到上面幾米的風(fēng)景——如果你不試著爬爬樹，你永遠(yuǎn)也不知道自己適合爬哪棵樹——即使你在樹下做再多的測評，看再多的帖子，也不行。所以很多人都在樹下等待一個最好的答案，等到某一天被自己當(dāng)年的同齡人的“猿糞”砸到，才追悔莫及。

　　如果你不試著爬幾米，你永遠(yuǎn)也不知道自己適合哪棵樹。

　　但一旦你開始決定爬幾步，那個問題又開始浮現(xiàn)出來。如果萬一我跑到樹頂，發(fā)現(xiàn)不是自己的樹，我豈不是在浪費時間?

　　對于這個問題，生涯學(xué)里有很好的解決方案。你這個猴子可以從一棵樹，直接跳到另外一棵樹上，而沒有必要下地重新來過。我們可以很容易地從一個行業(yè)轉(zhuǎn)入另外一個行業(yè)，而不需要從頭來過，這個技術(shù)就是：技能遷移。

　　技能遷移是職業(yè)規(guī)劃中一項重要的技術(shù)：如何把上一份工作中間學(xué)習(xí)到的能力，無損地轉(zhuǎn)換到下一份工作里面去。這意味著當(dāng)你做好了某一項工作，你可以從你現(xiàn)在的工作和你理想的工作中間找到鏈接，然后把很多技能遷移過去——就好像你出國前把你的人民幣兌換成美元一樣方便，好像你可以把一個AVI格式的片子轉(zhuǎn)換成RMVB格式的，但內(nèi)容一樣精彩。這也意味著說，以前一維到頭的工作觀可以改變——只要你懂得技能遷移，你可以從一個貌似完全沒有關(guān)系的領(lǐng)域，一步步遷移到自己喜歡的目標(biāo)職業(yè)。

　　技能遷移的故事并不新鮮，事實上所有行業(yè)的第一批先驅(qū)者都是轉(zhuǎn)行而來，他們是技能遷移的應(yīng)用者。他們把原來的行業(yè)的能力遷移進(jìn)入新的行業(yè)，形成新的競爭力。零點調(diào)查的老總袁岳先生原來是國家司法部辦公廳的筆桿子。柴靜恬靜溫情的訪談來自于之前電臺節(jié)目主持經(jīng)驗的遷移;第44任美國總統(tǒng)和馬云的演講技能，都來自于他們的大學(xué)講師身份——馬云是杭州“十大優(yōu)秀青年教師”，而第44任美國總統(tǒng)在芝加哥法學(xué)院當(dāng)了2年憲法講師;而馬丁·路德金，在成為偉大的民權(quán)領(lǐng)袖之前，是亞拉巴馬州蒙哥馬利市浸信會教堂的一名牧師，《我有一個夢想》只不過是他的又一次布道而已。

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