原公司離職證明怎么開(kāi)

時(shí)間：2021-01-16 18:48:30 離職證明我要投稿

原公司離職證明怎么開(kāi)

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原公司離職證明怎么開(kāi)

　　原公司離職證明怎么開(kāi)?

　　1、按照勞動(dòng)合法規(guī)定，無(wú)論是辭職、辭退、離職，用人單位都應(yīng)該出具離職證明。

　　2、如果用人單位拒不開(kāi)具證明，可以向勞動(dòng)局投訴，責(zé)令其改正和出具證明。

　　3、法律依據(jù)：勞動(dòng)合同法第八十九條　用人單位違反本法規(guī)定未向勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)合同的書(shū)面證明，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正;給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　原單位離職證明格式離職證明

　　XXX 同志于 X年 X 月X日至 X 年X月X日任職于XXX公司，于X年X月X日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系，特此證明。

　　XXX公司(或人力資源部人事處)蓋章

　　X 年 X 月 X 日

　　離職證明范文（1）

　　甲方：XXXX公司

　　乙方：身份證號(hào)：

　　乙方原為甲方職工，于2xx-x年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的`所有問(wèn)題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清，不再有需向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)及人民法院申請(qǐng)?zhí)幚淼娜魏螤?zhēng)議和糾紛。同時(shí)，乙方已完成離職交接工作。特此證明。

　　甲方(簽章)：乙方簽字：

　　離職證明范文(2)

　　某某自2xx-x年12月1日入職我公司擔(dān)任某某部門(mén)某某崗位，至2xx-x年12月12日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此2年間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好期間曾被授予"某某"稱(chēng)號(hào)(榮譽(yù))經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

　　公司蓋章

　　日期：年月日

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