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員工離職證明

時(shí)間:2022-07-19 08:01:28 離職證明 我要投稿

員工離職證明 8篇

  在平時(shí)的學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家都不可避免地會(huì)接觸到證明吧,證明是證明某人的身份、經(jīng)歷或某件事情的真實(shí)情況時(shí)所使用的一種憑證。一般證明是怎么起草的`呢?下面是小編幫大家整理的員工離職證明 ,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

員工離職證明 8篇

  員工離職證明 篇1

  XX先生自xx年 月2日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至xx年 0月3日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  公司名稱(加蓋公章)

  日期:20xx年0月9日

  員工離職證明 篇2

  先生/女士/小姐(身份證號(hào)為___)自____年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源___部___人力資源助理___職務(wù),至____年03月06日因___個(gè)人___原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  ____年03月06日

  員工離職證明 篇3

  茲證明:___,性別:_,出生于20__年__月__日,系____省____市(縣)人,于20__年__月__日至20__年__月__日就職于本公司,在本公司服務(wù)期間無違法違紀(jì)行為,因____離職,最后職務(wù)為____。

  特此證明。

  ____集團(tuán)有限公司人力資源部

  20__年__月__日

  員工離職證明 篇4

  甲方:xxx(單位名稱)

  乙方:xxx身份證號(hào):xxx

  乙方原為甲方xxx(部門)的xxx(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  xxx

  20xx年x月x日

  員工離職證明 篇5

________________有限公司:

  茲有我單位________先生身份證號(hào)碼:________________________;自________年________月________日起在我公司工作至今,F(xiàn)擔(dān)任我公司________________。其居住房子由單位提供,位于________________。

  特此證明!

  公司蓋章:

  ________________有限公司

  負(fù)責(zé)人簽名:

  日期:

  員工離職證明 篇6

  茲證明先生/女士/小姐原系我公司財(cái)務(wù)部職員,在職時(shí)間為____-____年01月01日至____-____年07月31日,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  日期:20____年03月06日

  員工離職證明 篇7

  _________,身份證號(hào):___________________________,自______年___月______日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至______年___月______日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  特此證明。

  ____________有限責(zé)任公司(蓋公章)

  ______年______月______日

  員工離職證明 篇8

  茲有我單位xxx(男/女),身份證號(hào)碼xxxx,已與本單位解除勞動(dòng)關(guān)系。該員工工作至20xx年xx月xx日止,住房公積金賬號(hào)辦理封存時(shí)間20xx年xx月xx日。

  本證明專用于辦理住房公積金提取。

  特此證明。

  單位全稱(蓋章)

  證明開立日期:20xx年xx月xx日

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