2022職員離職證明(合集15篇)
無論是身處學校還是步入社會,要用到證明的情況還是蠻多的,根據用途的不同,證明的種類也不盡相同。大家知道證明的格式嗎?以下是小編幫大家整理的2022職員離職證明,歡迎大家分享。
2022職員離職證明1
____________(姓名),______(性別),身份證號:____________________________,自________年_____月_____日至________年_____月_____日在我公司擔任_____________(部門)的`___________職務,由于____________________________________________原因提出辭職。經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。特此證明!公司名稱(加蓋公章)_________年_____月______日
2022職員離職證明2
茲證明×××(先生/女士)曾在本企業(yè)擔任×××部×××一職。勞動合同期限×年,自××××年××月×日至××××年××月×日止,F于××××年××月×日雙方共同(√×)解除(√×)終止勞動關系。其在本企業(yè)共實際工作×年×月(××××年××月×日至××××年××月×日)。
備注:
本證明一式三份,企業(yè)、員工、失業(yè)保險機構各持一份
××××××××有限公司(蓋章)
××××年××月×日
2022職員離職證明3
茲證明自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門崗位,至xx年xx月xx日因原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司蓋章
日期:____年__月__日
2022職員離職證明4
茲證明 身份證號xxxxxxxx,為本公司離職職員,在xx年xx月xx日正式離職,已完成交接手續(xù),在本公司期間擔任xx 崗位工作,月收入為 元。
特此證明
xxx公司
公司蓋章:
xx年 x 月 x 日
2022職員離職證明5
勞動關系解除/終止確認書
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
20xx年03月06日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認 解除 / 終止 勞動關系。
雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。 特此證明。
甲方(簽章):
甲方代表簽字:
乙方簽字:
年 月 日
2022職員離職證明6
甲方:xxx(單位名稱)
乙方:xxx(單位職員)
身份證號:xxx
乙方原為甲方xxx(部門)的xxx(職務),于20xx年xxx月xxx日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系,雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清所有費用,已辦理交接手續(xù)。
特此證明。
xxx
20xx年xx月xx日
2022職員離職證明7
茲證明XX(身份證號XXX)自20xx年X月XX日至20xx年X月XX日于本司擔任XXX一職。除首月試用期外,轉正后月薪為人民幣XXX元整,FXX已完成所有離職程序。
特此證明。
XXX公司
20xx年XX月XX日
2022職員離職證明8
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章): 乙方簽字:
2022職員離職證明9
甲方:
乙方:
乙方原為甲方xx(部門)的xx(職務),于20xx年07月31日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關系。
雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):
甲方代表簽字:
乙方簽字:
日期:
2022職員離職證明10
離職證明
先生/女士/小姐(身份證號為 )自xx-xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至xx-xx年03月06日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù),離職證明《員工離職證明》。
因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
xx-xx年03月06日
2022職員離職證明11
___于_年_月_日至_年_月_日任職于___公司,于_年_月_日正式與我公司解除勞動關系,特此證明。
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!
___公司(或人力資源部人事處)蓋章
_年_月_日
2022職員離職證明12
離職證明
甲方:____________________________(單位名稱)
乙方:____________________________(單位職員)身份證號:____________________________________
乙方原為甲方___________(部門)的_________(職務),于________年_____月______日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系,雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清所有費用,已辦理交接手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):
甲方代表簽字:____________________________乙方簽字:____________________________________年_____月______日________年_____月______日
2022職員離職證明13
茲證明________是我公司員工,在________部門任________職務。至今為止,一年以來總收入約為__________元特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的工資收入,不作為我公司對該員工任何形勢的擔保文件。
蓋 章:_______
日 期:______年___月___日
2022職員離職證明14
xx-x先生/女士/小姐(身份證號為 )自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至20xx年07月31日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
2022職員離職證明15
本人因前一家公司離職證明(遺失或未提供),現特承諾在入職昆山允大昌公司時,與其它公司無任何勞動合同關系,如有隱瞞或欺騙行為,發(fā)生任何勞資糾紛或法律責任由我本人自行承擔,與該公司無任何關系。
承諾人:
身份證號:
日期:
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