- 實(shí)戰(zhàn)的面試問題如何正確回答 推薦度:
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實(shí)戰(zhàn)經(jīng)典面試問題
(1)問題:你能夠在壓力狀態(tài)下工作得很好嗎?
分析:很顯然,這個問題是要直接了解求職者對壓力的反應(yīng)。
錯誤回答:我在壓力下會茁壯成長,實(shí)際上,事情變得越亂我就越高興。畢竟,如今的社會是一個充滿競爭的社會,在這個社會里,沒有壓力就不會有成功。相比之下,我更怕無聊。如果無事可做,我就會變得很懶散,但應(yīng)對壓力我就沒問題了。
評論:這種回答會讓人懷疑:真有這樣的人嗎?除了不可信之外,它還表達(dá)了一種消極論調(diào):如果沒有壓力,求職者就不會得到激勵。
正確回答:在從事有價值的工作時,任何人都會在工作中時不時地遇到壓力。我能夠應(yīng)付一定量的壓力,甚至在有些情況下還可以承受極大的壓力。對我來說,應(yīng)對壓力的關(guān)鍵是找到一種方法控制形勢,從而減輕壓力的劇烈程度通過這種方式,壓力就不會影響我的生產(chǎn)力。我知道任何工作都有壓力,如果必要的話,我會在壓力下工作得很好。
評論:這種回答表明,求職者對工作壓力的本質(zhì)和程度都有比較現(xiàn)實(shí)的期望。這種回答很有說服力,但又沒有對壓力表現(xiàn)出過度熱情。求職者的表述還說明,他在過去曾經(jīng)應(yīng)對過壓力,而且還制定過策略有效地處理了工作中的壓力。
(2)問題:如果可以在企業(yè)內(nèi)自主選擇工作,你想選擇什么樣的工作?
分析:這個問題旨在了解求職者是否了解現(xiàn)代職場的復(fù)雜性。它的目的是考查求職者是否清楚, 面試 人要招聘的是能為企業(yè)做出一系列貢獻(xiàn)的人。
錯誤回答:我最希望企業(yè)能把我承擔(dān)的責(zé)任界定得很清楚,同時也能實(shí)現(xiàn)我的期望,這是我最重要的標(biāo)準(zhǔn)。我認(rèn)為很多人之所以工作不如意,是因?yàn)樗麄冎钡焦ぷ饕欢螘r間后,才在某一天突然發(fā)現(xiàn)自己并沒有得到應(yīng)有的重視。
評論:這種回答描述了員工的一種不良形象,他看得比較長遠(yuǎn),但同時又等待著成為犧牲品。它表明求職者并不理解企業(yè)的工作重點(diǎn),不明白對企業(yè)來說,最重要的是招聘到能適應(yīng)多種需要的職員。
正確回答:首先,我希望找到的工作能夠發(fā)揮我的特長和技能,具體地說提到一些具體技能,我還希望自己的工作能夠得到企業(yè)的認(rèn)可,也就是說,這份工作對實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)確實(shí)很必要。如果有一定的發(fā)展空間或者有多樣化的可能,那這份工作就更理想了。
評論:這種回答反映了求職者的看法,說明他知道某一工作應(yīng)該由合適的人來完成。在這個回答中,求職者認(rèn)為招聘到的人應(yīng)該具有相應(yīng)的技能,他的責(zé)任應(yīng)該非常清楚,他的潛力也應(yīng)該非常大。這種回答給面試人留下的印象是,如果被選中,這個求職者可以為企業(yè)做出巨大的貢獻(xiàn)。
(3)問題:你在找工作時最看重的是什么?為什么?
分析:通過提出這個開放式問題,面試人可以了解你的關(guān)注重點(diǎn),通過這個關(guān)注點(diǎn)又可以反映出你的理性思考能力。一定要表明自己對未來工作的看法,說明哪些方面能給自己帶來最大程度的滿足,這是回答這個問題的關(guān)鍵,但是回答這個問題的方法也同樣重要。
錯誤回答:我希望得到一份確實(shí)能展示我的才能并且具有良好前景的工作。我認(rèn)為在你們這樣的企業(yè)工作可以使自己與眾不同。
評論:除了表現(xiàn)出求職者是一個自大狂,迫切需要得到承認(rèn)外,這種回答還有其他幾個問題。這種回答并沒有滿足雇主的需要,這是回答每個問題都應(yīng)該注意的。除此之外,它還會使面試人懷疑求職者是否理解工作的本質(zhì)。
正確回答:我希望找到的工作能發(fā)揮我的長處,比如說出具體技能,我認(rèn)為還有一件事情也很重要,那就是我在企業(yè)中的作用要與企業(yè)目標(biāo)聯(lián)系在一起。如果工作中偶爾有些挑戰(zhàn),讓我超越自己目前的技能水平,那就再好不過了。
評論:盡管回答相當(dāng)簡潔,但實(shí)現(xiàn)了三個目的:突出了求職者的技能;表明了求職者明白個人與企業(yè)的關(guān)系;同時也說明求職者理解變化與發(fā)展的重要性。
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