國(guó)企面試技巧必知
眼下正值求職高峰，國(guó)企仍然是眾多應(yīng)屆生畢業(yè)生的首選。因?yàn)閲?guó)有企業(yè)是個(gè)鐵飯碗，所以很多人削尖了腦袋要往里鉆，因此進(jìn)國(guó)企的競(jìng)爭(zhēng)其實(shí)是非常激烈。那就讓yjbys來根據(jù)其特點(diǎn)來介紹幾個(gè)國(guó)企面試自我介紹的技巧。
Part1.國(guó)企面試的特點(diǎn)
1.國(guó)有企業(yè)面試相當(dāng)直接，許多問題都是直接切入主題，重點(diǎn)對(duì)面試者的專業(yè)能力進(jìn)行考察，因此畢業(yè)生在面試前應(yīng)該做好充分的準(zhǔn)備，特別是對(duì)所應(yīng)聘企業(yè)所從事的業(yè)務(wù)應(yīng)該有充分的認(rèn)識(shí)，避免面試時(shí)給人專業(yè)知識(shí)不好的印象。
2.國(guó)企很少用英語來面試，雖然現(xiàn)在許多國(guó)企也很在意應(yīng)聘者的英語 水平，但他們大多數(shù)看重其是否擁有國(guó)家英語四級(jí)或六級(jí)證書。
3.面試人員往往由企業(yè)的人事主管參加，而由于國(guó)有企業(yè)體制的原因，人事主管往往就能決定應(yīng)聘者的取舍。因此能夠通過第一批簡(jiǎn)歷的淘汰之后闖入面試階段，說明人事主管已對(duì)應(yīng)聘者的素質(zhì)進(jìn)行了肯定，面試只是去進(jìn)一步證實(shí)他們的這種判斷。
Part2.自我介紹小技巧
1.小組面
大多的小組面都是十個(gè)人左右一起面，三個(gè)面試官，問問題的一般是專門的招聘公司的人，還有一個(gè)記錄人員，另一個(gè)只旁觀的人才是真正的面試官，她才能決定你的去留。在小組面試時(shí)，自我介紹要簡(jiǎn)潔，學(xué)校和專業(yè)還有成績(jī)都是一筆帶過，主要是要說自己的實(shí)習(xí)和實(shí)踐經(jīng)歷，在這個(gè)經(jīng)歷中你主要的工作是什么，你在團(tuán)隊(duì)中起到什么作用，自己學(xué)習(xí)到了什么，如果有必要可以說一下自己的性格。
2.二面
二面主要是了解你的性格和你過去的實(shí)習(xí)或一些成功、失敗的經(jīng)歷。形式一般是一個(gè)HR對(duì)三四個(gè)學(xué)生或三四個(gè)HR對(duì)三四個(gè)學(xué)生，也有三個(gè)對(duì)一個(gè)的。可以適當(dāng)?shù)臏?zhǔn)備一些公司的情況以及你所投的職位的要求，回答時(shí)最好是跟公司和職位比較匹配，這樣過關(guān)率比較大。因?yàn)槊嬖嚬俨煌�，所以也要進(jìn)行自我介紹，然后是面試官提問。面試官會(huì)根據(jù)你的簡(jiǎn)歷和你的自我介紹來問問題，比如你印象最深的一次實(shí)習(xí)是在哪里的`實(shí)習(xí)?你在此的最大成就是什么?遇到的最大難題是什么?在回答實(shí)習(xí)的問題的時(shí)候，千萬不要說實(shí)習(xí)公司的壞話，舉例時(shí)最好都說實(shí)習(xí)公司好的地方，因?yàn)樵诒澈笳f壞話是很不好的，公司很討厭這樣的人。
3.終面
終面時(shí)你必須在面試之前做好準(zhǔn)備，自我介紹時(shí)主要有兩方面，一是要了解這個(gè)企業(yè)，全方位了解，特別是跟你職位有關(guān)的信息。二是你的職位在公司是一個(gè)什么位置，主要的工作是什么，你以前的實(shí)習(xí)有沒有做過這方面的事情，你具備了哪些這個(gè)職位需要的要求和能力。
可以說，國(guó)企面試會(huì)有一個(gè)比較長(zhǎng)的考驗(yàn)時(shí)期，而無論何時(shí)都要保持自己的獨(dú)特亮點(diǎn)，從茫茫人海中脫穎而出是國(guó)企面試的最關(guān)鍵所在。
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