面試自我介紹的原則

　　當?shù)竭_一個陌生的環(huán)境后，我們難以避免地要作出自我介紹，自我介紹可以滿足我們渴望得到尊重的心理。相信許多人會覺得自我介紹很難寫吧，下面是小編收集整理的面試自我介紹的原則，僅供參考，大家一起來看看吧。

面試自我介紹的原則1

開門見山，簡明扼要，一般最好不要超過三分鐘。

　　2.實事求是，不可吹得天花亂墜。

　　3.突出長處，但也不隱瞞短處。

　　4.所突出的長處要與申請的職位有關。

　　5.善于用具體生動的實例來證明自已，說明問題，不要泛泛而談。

　　6.說完之后，要問考官還想知道關于自己的什么事情。

面試自我介紹的原則2

　　在自我定位中已經(jīng)談到，面試實際上是一個自我營銷的過程。在這個過程中，考生要把自己當做一個產(chǎn)品，客戶就是面試官。要把產(chǎn)品銷售出去，就要考慮客戶的需求，而要把自己在面試中營銷出去，就一定要充分考慮面試官的需求。

　　面試官希望從考生的自我陳述中得到什么呢？面試官希望從你的陳述中發(fā)現(xiàn)你的語言組織能力、口頭表達能力，從語音、語氣、語調(diào)及其他肢體語言中折射出的人和沉穩(wěn)度、成熟度等，發(fā)現(xiàn)考生的個人成就、個性、品質(zhì)等背景。同時面試官還希望從中發(fā)現(xiàn)一個考生基本材料的'真?zhèn)巍?/p>

　　知道面試官的需要自我介紹的設計就要去盡可能好地滿足面試官的需要，自我介紹的設計就要去盡可能好地滿足面試官的需要，尤其是在內(nèi)容的安排上，一定要用最精彩的語言，把最有價值的信息傳達給面試官。不要以為自我介紹的設計很容易做，其實很多人做得都很不夠。在我接觸到的許多參加MBA面試的同學中，大多數(shù)的都有較大的改善余地。

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