檔案培訓總結(jié)(通用7篇)
總結(jié)是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。我們該怎么去寫總結(jié)呢?下面是小編幫大家整理的檔案培訓總結(jié)(通用7篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
檔案培訓總結(jié)1
20xx年12月份,我與總務(wù)課XXX有幸參加了廣州檔案局舉辦的為期13天的檔案工作培訓班。培訓中我們系統(tǒng)地學習了檔案工作概論、科技檔案管理、電子檔案管理、文書檔案管理、檔案保護、檔案利用與服務(wù)等6門課程。培訓內(nèi)容包括公文處理與歸檔整理、檔案工作規(guī)范化管理、建立現(xiàn)行文件中心、重大活動檔案管理工作等。這次培訓以提高檔案專業(yè)人員素質(zhì)為目標,以更新知識和提高技能為重點,有計劃、有組織地對檔案專業(yè)技術(shù)人員和管理人員開展內(nèi)容豐富、形式多樣、講求實效的教育培訓,努力提高我們的科學文化知識和現(xiàn)代化管理水平,增強了解決檔案事業(yè)發(fā)展新情況、新問題的能力。
作為一名公司檔案員,通過13天的學習我知道,檔案和檔案工作是社會進步產(chǎn)物,社會的每一進步,都對檔案工作社會地位的提高和自身的壯大發(fā)展產(chǎn)生巨大的推動力。檔案主要是過文字記錄人類社會實踐活動的,檔案工作人員在收集、整理、鑒定、編研等工作,以及進行業(yè)務(wù)指導、檔案專業(yè)教育、檔案科學研究等工作中也主要是憑借文字進行的`。
檔案是過去工作和歷史情況的記錄,它可以為公司的工作及發(fā)展提供備查的依據(jù)。檔案是歷史的真憑實證,是第一手的參考材料。首先,它是在社會實踐活動中直接形成的,而非后人編造的,這就客觀地記錄了歷史情況,具有最可靠的憑證。其次,它保留著真切的歷史痕跡,例如當事人的親筆手稿;機關(guān)領(lǐng)導人或有關(guān)人員的親筆簽署或批示;許多文件蓋有制發(fā)機關(guān)或個人的印信;有些材料是以照片、錄音帶的形式存在的,這也是檔案具有憑據(jù)作用的證明。通過學習我還了解到檔案員的職責,即為負責檔案的接收、整理、保管、借閱工作;負責庫藏檔案檢查工作,并做好記錄;負責庫內(nèi)溫濕度記錄,對不適宜的溫濕度要采取措施及時調(diào)節(jié);每次出庫前要檢查電源是否關(guān)閉,定期檢查防火、滅火設(shè)備,做好防火工作;定期放置或更換驅(qū)蟲、防霉藥劑,確保檔案保管質(zhì)量;負責庫房門、柜架鑰匙的安全;負責保持庫房內(nèi)衛(wèi)生清潔及庫房內(nèi)設(shè)備維護;做好進出庫房人員的登記;負責學校各部門檔案歸檔的指導工作;庫房內(nèi)出現(xiàn)安全事故,負全部責任。
在今后日常的工作中,檔案員不僅要把做到細心收集資料,進行整理,還要加強學習,做到與時俱進。
檔案信息化建設(shè)對今后檔案管理工作十分重要,檔案信息化建設(shè)的關(guān)鍵是人才隊伍建設(shè)。檔案信息化建設(shè)中人才是將檔案管理方式真正由手工向數(shù)字化工作轉(zhuǎn)換,并形成人才建設(shè)配套制度及良性循環(huán)發(fā)展的承轉(zhuǎn)啟合的紐帶,沒有人才的參與將是猶如用膠帶粘接兩只鉛筆一樣,信息化資料是信息化資料、業(yè)務(wù)管理流程是業(yè)務(wù)管理流程,檔案信息化建設(shè)將很難有本質(zhì)的提升。
檔案法的學習也是必不可少的,認真學習《檔案法》等相關(guān)規(guī)定管理知識,積極依法履行檔案管理職責,充分發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、無私奉獻的精神,圍繞中心,服務(wù)大局,開拓進取,扎實工作,加強對業(yè)務(wù)檔案的收集、整理和歸檔工作,有效保護和利用檔案。認真做到對國家規(guī)定的應(yīng)當立卷歸檔的材料,必須按照規(guī)定,定期向檔案機構(gòu)或者檔案工作人員移交,集中管理,任何個人不得據(jù)為己有。國家規(guī)定不得歸檔的材料,禁止擅自歸檔。積極作好檔案保密工作,嚴格做好保密檔案的管理和利用工作,對《檔案法》密級的變更和解密必須按照國家有關(guān)保密的法律和行政法規(guī)的規(guī)定辦理,以確保保密文件不泄密。學習檔案法使我增強了檔案法制觀念,為我今后的工作行為指明了方向。
這次檔案培訓使我檔案工作有了初步的了解,為我的的工作打下了堅實的基礎(chǔ),今后還要不斷努力,不斷學習,把本公司檔案工作的水平更上一層樓。
檔案培訓總結(jié)2
為了提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),加強在電子檔案管理方面的技巧,我于6月25日至30日期間,在杭州參加了為期5天的有關(guān)《電子文件與電子檔案》方面課程培訓。通過這次學習,使我更深入了解到電子文件與電子檔案管理的重要性和迫切性。現(xiàn)對本次學習心得總結(jié)如下:
一、電子檔案的特點:
(一)電子檔案具有隨時性
電子文件可以在文件處理完成后隨時歸檔或在某一時間定時統(tǒng)一歸檔,避免了歸檔過程中存在文件遺漏的風險,保證文檔的完整性和歸檔的效率性,也能降低文檔保存的不必要的損害。
。ǘ╇娮訖n案具有共享性
電子檔案可以由文件形成部門通過網(wǎng)絡(luò)傳送給檔案管理部門,并用電子密碼認證,再由檔案工作人員接受登記,儲存文檔,設(shè)立分類號,設(shè)定訪問限制級別,用戶通過登陸檔案管理庫進行查找。由于是以網(wǎng)絡(luò)為媒介,因此查閱過程不受時間和空間限制,最大限度滿足查閱人員的查閱需求。
。ㄈ╇娮游臋n具有有效性
檔案部門在接收到文件的同時,可以馬上給每份文件編制一個唯一的文件號,并給出相應(yīng)的分類號和檔案號,根據(jù)檔案內(nèi)容在給出文件號,在歸檔的同時進行主題詞。在文件歸檔后,用戶只須通過輸入主題詞或者文件分類號即可完成檢索查詢,找出相應(yīng)的文件和相關(guān)內(nèi)容的文件,不僅提高了檔案工作人員工作效率,同時也使資料的查詢和檢索時間大大縮短。
二、實行電子檔案管理的意義:
。ㄒ唬┍苊庑畔⑼饴
電子檔案的查詢具有條件限制。只有通過注冊和登記成為電子檔案庫會員,會員可以通過遠程登錄的方式登陸檔案庫,經(jīng)過對會員進行確認身份并確定查閱權(quán)限獲得許可后,才能對所需的電子檔案進行查閱利用,最大限度防止文件泄露。
。ǘ╇娮訖n案的保管可視文件格式統(tǒng)一性
檔案部門在接收到電子文件后,要對文件進行本單位規(guī)定的統(tǒng)一格式轉(zhuǎn)換,要以統(tǒng)一的格式儲存電子文件,便于檔案管理和保證信息資源的`方便和利用。
同時,由于電子檔案管理過程中對計算機及網(wǎng)絡(luò)依賴較大,且由于存檔文件種類繁多等原因,在電子檔案管理中還是會出現(xiàn)一些問題。
三、存在問題:
。ㄒ唬┻^分依賴計算機
1、 信息與載體的相分離性。電子文件可以在不同的計算機之間傳遞,也可在不同的載體之間相互復制而信息形態(tài)無任何變化。這樣很難像紙質(zhì)文件那樣確定哪個是“原件”,這個特征直接影響到如何才能保證電子文件的真實性、可靠性和完整性。
2、 易更改性。電子文件是通過鍵盤、掃描儀等工具輸入,存在于磁盤等介質(zhì)上,更改、偽造數(shù)據(jù)不留痕跡,還有可能因計算機病毒及網(wǎng)絡(luò)安全等原因而導致文件變更,所以為保證其安全、準確,需要解決很多的技術(shù)難題。
3、 數(shù)據(jù)的易消失性。電子文件數(shù)據(jù)存儲在磁盤、磁帶或光盤等介質(zhì)上,是無形物,一旦操作不當,則可能損害甚至抹掉,均可造成難以挽回的損失,會直接影響電子文件的原始依據(jù)的作用或價值。
。ǘ㈦娮游募\行所依賴的軟硬件保護性措施不力。不同的數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)就是不同的軟件環(huán)境,電子文件所依賴的軟件環(huán)境發(fā)生的頻繁變化,直接造成前后電子文件相互不銜接,新系統(tǒng)無法讀取舊系統(tǒng)生成的電子文件,隨著時間的推移,舊系統(tǒng)的參數(shù)及程序?qū)埲辈蝗,舊系統(tǒng)生成的電子文件也失去了運行的基礎(chǔ)。
四、解決問題的方法:
。ㄒ唬⒈M量買質(zhì)量好的磁盤、磁帶或光盤進行文件的刻錄和保存工作,以降低刻錄后文件保存出差錯和風險。
。ǘ㈦娮游臋n采取多種不同形式來保存,對重要文件實施備份。
。ㄈ、定期翻錄、刻錄。
由于檔案文件具有一定的實效性,因此對各類檔案文件需定期進行檢查,完成各項分類整理工作,保證檔案文件的動態(tài)更新。如:對超期檔案,根據(jù)管理辦法實施銷毀等。
。ㄋ模⿲n案庫文件實施保護。
由于電子檔案文件存在易更改性和易消失性,因此對進入電子檔案管理庫的文件可實行保護,防止文件的隨意修改;同時限定下載和修改權(quán)限;制定相關(guān)電子文檔替換、修改、下載流程。把電子檔案文件設(shè)置為只讀形式,使電子檔案管理規(guī)范化、精確化。
隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展,人們對檔案信息需求的日趨增加,檔案信息的網(wǎng)絡(luò)傳播已成為現(xiàn)實。電子檔案管理與應(yīng)用也會不斷的深入,電子文件檔案化管理對我們設(shè)計院具有現(xiàn)實意義。為提高科技檔案管理水平,實現(xiàn)電子檔案管理標準化、規(guī)范化。更有實際意義。我們迫切希望早日實現(xiàn)電子化管理。
檔案培訓總結(jié)3
20XX年4月6日至4月26日,陜西省檔案干部培訓中心舉辦了第四十五期檔案干部培訓班,我非常榮幸被公司派往前去參加,經(jīng)過20天的學習,我的收獲還是巨大的。通過學習,我系統(tǒng)地了解了檔案與檔案工作概述的基本知識,以及如何對各類檔案進行收集、分類、立卷、歸檔、利用等管理程序,全方位地了解了檔案管理工作的重要性、檔案管理人員應(yīng)該具備的職業(yè)素養(yǎng),看到日后管理檔案工作的發(fā)展方向。雖然,目前工作中還有很多問題,但這些正是我以后努力的方向,它促使我不斷地思索,不斷地進步。下面我對本次培訓學習做以總結(jié):
一、第一階段學習
首先是為期兩周的專業(yè)學習,內(nèi)容包括文書檔案管理、科技檔案管理、檔案管理常見的問題等三個板塊,文書檔案管理主要學習了公文與公文處理、文書檔案立卷實習;科技檔案管理主要學習科技文件材料管理、科技檔案立卷實習;檔案管理常見的問題主要學習了基層檔案工作常見問題、檔案法律法規(guī)講授等內(nèi)容,并分組就如何規(guī)范化、科學化的'管理檔案進行了熱烈討論。省檔案局吳建萍老師就如何做好檔案工作給學員做了專題講座,內(nèi)容全面,讓我們受益匪淺。
通過對檔案知識的了解,使我深刻體會到檔案在企業(yè)檔案作為一種信息資源,作為企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、科研和經(jīng)營等活動的真實記錄和一項基礎(chǔ)性工作,作為與企業(yè)同步發(fā)展的無形資產(chǎn),同時在企業(yè)管理、生產(chǎn)等各方面有著重要作用。
二、第二階段學習
專業(yè)培訓結(jié)束后,省檔案局對培訓學員分兩批遠赴海南省檔案館進行參觀學習,每批學習時間為6天,在這6天的學習中,學員們實地考察學習了海南省檔案館,通過考察學習,使我們大開眼界,感嘆他們收集檔案的完整性和管理檔案的科學性,學習他們好的做法來提高我們對檔案的管理水平,對檔案實行科學、規(guī)范化的管理。
通過考察學習,進一步增強了我對檔案的認識,增強了要做好檔案管理工作的自覺性。檔案信息是一種無形資產(chǎn),也是企業(yè)的寶貴財富。為使檔案信息資源不流失,要建立健全檔案管理制度,有了規(guī)章制度的規(guī)范和約束,才能保證檔案工作合理化的實施開展,這也是檔案管理工作順利進行的保證。
檔案培訓總結(jié)4
我學到了很多關(guān)于檔案管理的知識,收獲頗大。下面是我總結(jié)這次培訓學習到的知識:
(一)檔案的整體綜述:
檔案的定義:企業(yè)在研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營和管理活動中形成的有保存價值的各種形式的文件材料。
檔案的形式:
1、檔案信息的記注方式很多,載體也多種多樣。
2、從檔案的載體上來看,有甲骨、金石、紙張、膠片、磁帶、磁盤、光盤等。
3、表達方式基本有三種:文字、圖像、聲音;
4、從類型上說,有文書檔案、科技檔案、專門檔案。
(二)檔案管理工作流程
1、收集
2、整理
3、保管
4、鑒定
5、統(tǒng)計
6、利用
。ㄈn案的管理方法
歸檔范圍:凡是直接記述和反映本單位生產(chǎn)、經(jīng)營、管理活動的,具有現(xiàn)實和長遠保存價值的文件材料都應(yīng)該列入歸檔范圍。歸檔時間:歸檔時間一般有以下幾種:
1、在一項活動結(jié)束后歸檔;
2、按階段歸檔;
3、按子項歸檔;
4、按年度歸檔;文書文件材料一般在第二年的3-6月份歸檔。部分專業(yè)科技檔案也按年度歸檔。
5、隨時歸檔。聲像、實物、電子檔案等。歸檔份數(shù):
一般視情況確定歸檔份數(shù),對那些重要的、利用比較頻繁的文件應(yīng)適當多歸檔幾份,要考慮對原件的'保護,應(yīng)多歸檔幾套副本。還要考慮上報和專業(yè)檔案館的需要,以及有關(guān)部門存檔的需要。
因此,確定歸檔份數(shù)時,不能作出籠統(tǒng)的規(guī)定,而應(yīng)從具體的情況和具體的需要來確定歸檔份數(shù)。
檔案培訓總結(jié)5
今年4月14日在鎮(zhèn)會議室召開了全體鎮(zhèn)、村干部參加的“鎮(zhèn)農(nóng)村土地確權(quán)登記頒證檔案整理工作培訓會”,傳達了縣里的相關(guān)精神,對土地承包確權(quán)頒證檔案工作進行了周密安排,明確了工作程序、方法步驟、責任主體和質(zhì)量要求。
一、加強領(lǐng)導健全機構(gòu)
經(jīng)鎮(zhèn)黨委會研究決定成立鎮(zhèn)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證工作領(lǐng)導小組,組長由鎮(zhèn)長擔任、副組長、成員各村駐村領(lǐng)導,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室;日常工作由同志負責辦公室日常工作。
二、強化培訓,嚴格考核
積極強化對村干部的業(yè)務(wù)培訓,對相關(guān)業(yè)務(wù)流程,對業(yè)務(wù)報表、建檔立案等相關(guān)工作進行了規(guī)范。
三、嚴格監(jiān)督,加強檢查
為積極穩(wěn)妥推進農(nóng)村承包土地確權(quán)工作,鎮(zhèn)上指定專人負責農(nóng)村土地確權(quán)階段工作的進度收集、匯總上報,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和工作典型、實測確權(quán)工作可能引發(fā)的.不穩(wěn)定因素等。同時,不定期走訪各村進行實地查驗,及時了解掌握確權(quán)工作進展情況,對確權(quán)過程中出現(xiàn)的各種矛盾糾紛及時落實相關(guān)人員進行調(diào)處和化解。
檔案培訓總結(jié)6
轉(zhuǎn)眼間,接受新員工培訓到考試已有2個多月時間了,由于公司事先對新進員工的培訓工作作了周密細致的培訓計劃。再加上培訓期間領(lǐng)導們關(guān)心、及責任培訓人細心的安排和新老員工積極的配合下,培訓工作進行得緊張有序并取得很好的效果。為了使培訓達到很好的'效果,結(jié)合公司的實際情況,公司分階段進行了相關(guān)的培訓工作,邊培訓邊實踐。采取一對一的互幫互助,在最短的時間內(nèi)學到較多的知識,為真正走上工作崗位打下堅實的基礎(chǔ)。
首先,感謝xxx公司及各位領(lǐng)導在這段時間里對我的栽培和教育,也感謝同事們的關(guān)心和照顧。身為xxx一員,我身感十分榮幸。xxx是個大家庭,在這個大家庭中我感覺到時時都飽受著教益。在我心目中,xxx公司是我的另一所大學。讓我多學了一門專業(yè)及技能。經(jīng)過這次培訓,我學到了很多知識。不只是專業(yè)技術(shù)技能方面,還有為人處事方面,各方面都明顯有成熟的象征。
人生就像是城市中的公交車,有好多好多的驛站。是緣分讓我來到了xxx這個大家庭。感謝xxx公司能給我這么好的發(fā)展平臺。從現(xiàn)在開始我會認真做好自己的本職工作。爭取成為一名優(yōu)秀檔案技術(shù)員。
檔案培訓總結(jié)7
4月24日-26日我參加了撫順市檔案管理人員崗位資格培訓班的培訓。培訓的科目有文書檔案、科技檔案、檔案保護學、檔案的編研、檔案人員的法律法規(guī)和職業(yè)道德、檔案計算機軟件應(yīng)用。培訓的目的主要是增強檔案工作者的實際應(yīng)用能力。通過老師的耐心細致、深入淺出的講解,使我對檔案工作的理論知識和實際應(yīng)用有了更深入的.理解。下面我談一下對本次培訓的一些體會。
1.認清檔案工作的重要意義。檔案作為一種信息資源,作為企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、科研和經(jīng)營等活動的真實記錄和一項基礎(chǔ)性工作,同時作為與企業(yè)同步發(fā)展的無形資產(chǎn),在企業(yè)管理等各方面正積極地發(fā)揮應(yīng)有的作用。企業(yè)檔案是指企業(yè)在各項生產(chǎn)、經(jīng)營活動中形成的對國家、社會和本企業(yè)具有保存價值的各種文字、圖表、聲像等不同形式的歷史記錄。做好檔案管理工作一個企業(yè)健康發(fā)展的需要,檔案管理工作是企業(yè)管理工作的一部分,是提高企業(yè)工作質(zhì)量和工作效率的必要條件,是維護歷史真實面貌的一項重要工作?茖W規(guī)范的管理檔案,是衡量一個企業(yè)業(yè)績與管理水平的重要尺度。企業(yè)檔案記載著這個企業(yè)發(fā)展史上的優(yōu)秀成果,對研究本企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績和科學發(fā)展提供了第一手資料,是進行科學分析,揚長避短,制定發(fā)展方向的好教材。做好檔案管理工作,不斷地更新檔案管理觀念,勇敢探索和嘗試新的檔案管理手段,以全面、真實地反映企業(yè)整體發(fā)展狀況和經(jīng)營成果。檔案管理成果同企業(yè)經(jīng)營管理的有機結(jié)合決定了該企業(yè)資源配置的取向和模式,對于實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略,不斷提高管理效率具有深遠的影響。因此,做好檔案管理工作對于不斷提升企業(yè)在市場經(jīng)濟中競爭力具有重要意義。
2.增強檔案工作的能力。理論聯(lián)系實際是任何工作成功的秘訣。通過這次培訓的學習是我對檔案工作的理論知識有了全面的了解,結(jié)合書本的指導和自己的實際經(jīng)驗,形成一種行之有效的工作方法。
3.增強法律法規(guī)意識和職業(yè)道德觀念。充分理解檔案法制工作的重要性和原則,做到遵章守法。提高自己的綜合能力和業(yè)務(wù)水平,拓寬知識結(jié)構(gòu)。忠于自己的崗位,忠于自己的企業(yè)。
通過這次培訓是我更加明確自己的責任,今后我一定努力工作,愛崗敬業(yè),開拓進取,為公司交一份滿意的答卷。
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