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團(tuán)干培訓(xùn)工作總結(jié)

時(shí)間:2023-01-11 16:28:05 培訓(xùn)總結(jié) 我要投稿

團(tuán)干培訓(xùn)工作總結(jié)

  總結(jié)就是對一個(gè)時(shí)期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?下面是小編收集整理的團(tuán)干培訓(xùn)工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

團(tuán)干培訓(xùn)工作總結(jié)

團(tuán)干培訓(xùn)工作總結(jié)1

  時(shí)活動(dòng)間:XX年10月(23、27、28、30)號(李康超) 時(shí)光荏苒,經(jīng)歷了一個(gè)春秋,我們迎來了XX屆新生的到來。新學(xué)年的迎新、招新工作是青年志愿者協(xié)會(huì)傳承發(fā)展的基礎(chǔ),而對通過層層選拔出來的新干事的干培則是青年志愿者協(xié)會(huì)傳承發(fā)展的啟動(dòng)能源。XX屆干培方案由公關(guān)部起草策劃,整個(gè)方案分為五個(gè)部分。通過XX屆新任主席團(tuán)的審核和管理層例會(huì)表決通過。本次干培工作從計(jì)劃籌備到實(shí)施完結(jié)的整個(gè)階段,經(jīng)歷了重重的波折和困難,經(jīng)過管理層各部門的共同努力、協(xié)調(diào)配合,于XX年10月23日順利完成。在此次干培中,展現(xiàn)了干培內(nèi)容的豐富性、創(chuàng)新性、條理性、靈活性,同時(shí)也出現(xiàn)了各種細(xì)節(jié)的工作漏洞,對此次干培工作造成很大的影響。為此我作為本次干培活動(dòng)的策劃人和負(fù)責(zé)人,認(rèn)真反思、吸取教訓(xùn)整理總結(jié)了此次干培工作的一些優(yōu)點(diǎn)及缺陷。以下是我對本次干培活動(dòng)的工作總結(jié):

  活動(dòng)地點(diǎn):103室、教學(xué)樓前、大夫山公園、208室

  負(fù)責(zé)單位:青協(xié)公關(guān)部

  XX屆廣州體育學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)干培工作總結(jié)

  一、工作回顧。

  第一部分:動(dòng)員大會(huì)

 。ㄒ唬┗顒(dòng)名稱:干培動(dòng)員大會(huì)時(shí)間:XX-10-16,下午14:00-15:00 地點(diǎn):103教室

 。ǘ┗顒(dòng)缺陷:

  1、教室申請確認(rèn)不明確,教室申請負(fù)責(zé)人與主席團(tuán)、活動(dòng)負(fù)責(zé)人溝通出現(xiàn)信息差錯(cuò),對活動(dòng)場地布置造成拖延。

  2、部分導(dǎo)師及工作人員遲到,沒有時(shí)間觀念,不明確工作責(zé)任的重要性,造成工作崗位不能按原計(jì)劃進(jìn)行。

  3、 應(yīng)急工作沒準(zhǔn)備,教室多媒體臨時(shí)損壞(投影儀音響設(shè)備)沒準(zhǔn)備備用移動(dòng)音響,導(dǎo)致活動(dòng)延遲,不能準(zhǔn)時(shí)開展。

  4、動(dòng)員大會(huì)ppt的內(nèi)容出現(xiàn)錯(cuò)誤,干培時(shí)間標(biāo)記XX年,音樂資料沒有拷貝備份,導(dǎo)致ppt視頻放映階段缺失預(yù)想效果出現(xiàn)尷尬的場面。

  5、部分活動(dòng)工作人員對活動(dòng)流程不了解,導(dǎo)致導(dǎo)師宣誓的環(huán)節(jié)和小組會(huì)議環(huán)節(jié)出現(xiàn)混亂現(xiàn)象。原因是沒有按原計(jì)劃實(shí)行彩排。

  6、在活動(dòng)期間,部分導(dǎo)師部分場合,隨意提出自身不滿。在現(xiàn)場當(dāng)著干事提出對活動(dòng)環(huán)節(jié)的不滿,出現(xiàn)了不少小插曲,影響到干事對到本次干培產(chǎn)生不好的印象。

  (三)活動(dòng)優(yōu)點(diǎn):

  本次干培動(dòng)員大會(huì)突出的優(yōu)點(diǎn)是在會(huì)議上增加了互動(dòng)環(huán)節(jié),活躍了現(xiàn)場的氣氛,大部分的干事爭先積極發(fā)言,分享自己的成功經(jīng)驗(yàn)和能力,使得會(huì)議出現(xiàn)了一段小高潮。其次,本次會(huì)議還增加了一個(gè)導(dǎo)師宣誓的設(shè)想,雖然在此環(huán)節(jié)上出現(xiàn)了一點(diǎn)不足的地方,不過總的來說這一個(gè)環(huán)節(jié)體現(xiàn)了導(dǎo)師們對本次干培的責(zé)任心,對干事的負(fù)責(zé),對工作負(fù)責(zé)的態(tài)度。

  第二部分:硬件培訓(xùn)

 。ㄒ唬┗顒(dòng)名稱:干培硬件培訓(xùn) 時(shí)間:XX-10-16, 晚7:00-22:00 地點(diǎn):103教室

 。ǘ┗顒(dòng)缺陷:

  1、簽到指引工作沒做好,部分干事沒簽到就直接就坐,導(dǎo)致考勤工作不完整。

  2、培訓(xùn)項(xiàng)目流程ppt沒有準(zhǔn)備,只能臨場制作一個(gè)簡單的背景ppt,通過口述講解硬件培訓(xùn)的項(xiàng)目及流程。

  3、原計(jì)劃公關(guān)部負(fù)責(zé)的禮儀培訓(xùn)ppt沒有落實(shí)好,只能臨時(shí)取消。作為本次活動(dòng)負(fù)責(zé)部門,本職工作的缺失是非常嚴(yán)重的問題,必須認(rèn)真反思。

  4、原計(jì)劃組織部負(fù)責(zé)的策劃培訓(xùn)的主講人臨時(shí)提出調(diào)換培訓(xùn)主講人,沒有提前與活動(dòng)負(fù)責(zé)人反映,導(dǎo)致準(zhǔn)備工作出現(xiàn)緊張狀況。

  5、策劃培訓(xùn)課件沒有準(zhǔn)備策劃書范文,給評講干事策劃書環(huán)節(jié)造成了一定的影響性。

  6、收集干事策劃后,沒有進(jìn)行認(rèn)真的審評和反饋工作,草草了事。

  7、活動(dòng)結(jié)束后,大部分導(dǎo)師沒有自覺留下來幫忙清理會(huì)場,收場工作得不到重視。

 。ㄈ┗顒(dòng)優(yōu)點(diǎn):

  本次的干培硬件培訓(xùn)的優(yōu)點(diǎn)體現(xiàn)在培訓(xùn)內(nèi)容的創(chuàng)新和升華。此次硬件培訓(xùn)創(chuàng)新是新開設(shè)了“口才與演講”的培訓(xùn)項(xiàng)目,這一門培訓(xùn)深深地吸引了所有的干事,并且在培訓(xùn)后的互動(dòng)環(huán)節(jié)中更是整場培訓(xùn)會(huì)的高潮,干事們積極地主動(dòng)發(fā)言,展示自己的演講口才,鍛煉當(dāng)眾演講的場膽。同時(shí),干培必備的“策劃培訓(xùn)”在本次培訓(xùn)會(huì)中也得到了升華,培訓(xùn)內(nèi)容相對以往的內(nèi)容更豐富、更詳細(xì)、更完整,培訓(xùn)師也能有質(zhì)量地對培訓(xùn)教案進(jìn)行了講解,雖然在干事策劃評講的環(huán)節(jié)不是很完美,但總體效果還是比較好的。所以本次硬件培訓(xùn)的舉辦是成功地完成了。

團(tuán)干培訓(xùn)工作總結(jié)2

  我很榮辛地參加了學(xué)校組織的團(tuán)干培訓(xùn),這次培訓(xùn)使我對以后的素質(zhì),任務(wù)以及進(jìn)修,生活都有了愈加明白的方向。首先,在素質(zhì)方面,這也是學(xué)生干部任務(wù)的關(guān)鍵,經(jīng)過培訓(xùn)后,我覺得我們要具有一定的素質(zhì)。

  第一,政治素質(zhì)。

  學(xué)生干部該當(dāng)比普通同學(xué)有更高的政治覺悟,政治上必需保持四項(xiàng)根本原則,盲目貫徹黨的各項(xiàng)道路,方針和政策,勇于同各種錯(cuò)誤思想和不良景象作斗爭。這是我們經(jīng)常講的“德”。學(xué)生干部群眾要具有的條件中,首先“德”要合格。

  第二,精神素質(zhì)。

  人總是要有一定精神的,學(xué)生干部更該當(dāng)具有一定精神,包括奉獻(xiàn)精神,創(chuàng)新精神等。學(xué)生干部所做的任務(wù)都是效勞性的義務(wù)性的,有時(shí)任務(wù)和進(jìn)修沖突,任務(wù)和生活相沖突,常常需求捐軀個(gè)人利益,沒有奉獻(xiàn)精神是做不到的。此外還需求創(chuàng)新精神,沒有創(chuàng)新精神是很難順應(yīng)情勢的需求的。

  第三,智能素質(zhì)。

  要成為一名有威信的學(xué)生干部,不只需求任務(wù)出色,而且進(jìn)修也要優(yōu)良。因而作為學(xué)生干部,不只需求努力學(xué)好專業(yè)學(xué)問,爭取優(yōu)良成績還有廣泛涉獵關(guān)于管理,心思,交際等其他a>方面的學(xué)問。

  第四,心理素質(zhì)。

  在現(xiàn)實(shí)生活中學(xué)生干部既有春風(fēng)自得,遲疑滿志的時(shí)分。也常常有任務(wù)不被同窗理解,支撐和遭到嘲諷打擊的時(shí)分。這就請求先生群眾必需擁有優(yōu)良的心理素質(zhì)才干寵辱不驚,安然處之。

  此外,作好一名學(xué)生干部還該當(dāng)具有優(yōu)良的身體素質(zhì),好的身體才是反動(dòng)的本錢。

  其次,在任務(wù)方面,個(gè)人能力很重要,它決議著學(xué)生干部的任務(wù)效率。因而,學(xué)生干部必需具有以下幾點(diǎn):

  一,組織能力。學(xué)生干部作為學(xué)生的主干和帶頭人,經(jīng)常是各種學(xué)生活動(dòng)的策劃者和施行者,需求把廣大同窗組織起來。這就需求學(xué)生干部能號召群眾,組織群眾,發(fā)動(dòng)群眾的能力。

  二,表達(dá)能力。作為學(xué)生干部,經(jīng)常碰到制定方案,寫總結(jié)及各種材料,無優(yōu)良的文字,言語表達(dá)能力是很難做到的。此外,需求經(jīng)常對同窗進(jìn)行思想教育,沒有優(yōu)良的表達(dá)能力,更是難以勝任的。

  三,搜集處理消息的能力。作為學(xué)生干部,應(yīng)及時(shí)理解、掌握并反饋各種消息,及時(shí)作到下情下達(dá)。經(jīng)過搜集消息、分拆消息,發(fā)覺成績,進(jìn)而盡快找到處理成績的辦法。因而學(xué)生干部,應(yīng)深化同窗當(dāng)中,與同窗孤芳自賞,廣泛聽取同窗看法。

  另外還學(xué)生干部需求具有社交能力和勾分離作能力,由于學(xué)生任務(wù)不是依托一兩個(gè)同窗就能夠完成的,而是需求大家單獨(dú)參與,依托大家的`力氣才干展開。

  再次,在進(jìn)修方面,學(xué)生干部不同于行政群眾,本身不具有方式國度權(quán)益,不享用國度給予的待遇學(xué)生干部,歸根到底還是一名學(xué)生干部,應(yīng)以學(xué)業(yè)為重。在學(xué)生干部中經(jīng)常出現(xiàn)這樣的景象:有些學(xué)生工作很出色,但進(jìn)修普通;有些人成績上去了,但任務(wù)又遭到影響了。

  總之,作為一名學(xué)生干部就請求我們比其他的同窗付出得更多,承當(dāng)更多的壓力,面對更多的挑戰(zhàn)。但學(xué)生干部也是光榮的,由于,我們身肩著更多的義務(wù),選擇作為一名學(xué)生干部我無怨無悔。

  聽完這幾次授課,我受益匪淺,我會(huì)努力當(dāng)好一個(gè)學(xué)生干部。

團(tuán)干培訓(xùn)工作總結(jié)3

  一個(gè)多月的新教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)很快就過去,雖然是辛苦了一點(diǎn),但我覺得自己受益很多。這次培訓(xùn),我們學(xué)習(xí)了"心理健康教育"、"教育技術(shù)技能基礎(chǔ)"、"師德修養(yǎng)"和"班主任理論"四個(gè)課程的知識。下面就是我在這次培訓(xùn)中的一些體會(huì):

  一、理解教師職業(yè),提升自我素養(yǎng)

  作為教師,師德是必備的。教師是榜樣,學(xué)高為師,以身作則。教師是管理者,教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展;教師是父母,作為一名教師,要富有愛心,教師對學(xué)生的愛應(yīng)是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要;教師是朋友,所謂良師益友,就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑、心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。作為教師,不僅具有一定的專業(yè)水準(zhǔn),更要具有優(yōu)秀的心理品質(zhì)與道德意識。

  二、用新教育教學(xué)理念以及心理學(xué)基礎(chǔ)指引自己的工作

  培訓(xùn)為我即將面臨的實(shí)際工作提供了許多方法和策略。在培訓(xùn)中,從事教育多年、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的老師和教授根據(jù)自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)給我們介紹了一些當(dāng)好教師的要點(diǎn)和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,教授都強(qiáng)調(diào)了適時(shí)調(diào)整和更新自身知識結(jié)構(gòu)、終身學(xué)習(xí)的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,他們還提出了如何加強(qiáng)教師之間團(tuán)結(jié)合作的方法;在教學(xué)教法經(jīng)驗(yàn)方面,通過"說課、聽課、評課"的指導(dǎo),讓我更加明確上好一堂專業(yè)課的標(biāo)準(zhǔn),適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對待教學(xué),爭取精益求精。

  通過班主任工作的指導(dǎo),讓我從方法上得到了一些深化,尤其是對待學(xué)生與管理班級。一些具體的事例,尤其是德育師風(fēng),讓我深刻意識到做好育人工作,首先要提升自己的感悟能力。一些生動(dòng)的班會(huì)課,讓我們掌聲不斷,讓我的心為之感動(dòng),也讓我反思自己,學(xué)習(xí)到了一種育人的新視角。

  三、正確的職業(yè)規(guī)劃

  培訓(xùn)使我對未來的工作充滿了信心和動(dòng)力。對于剛剛步入教師工作的我,對新的生活、新的責(zé)任、新的工作充滿熱情,但是在方法上缺少經(jīng)驗(yàn),這樣形成一個(gè)心理矛盾。而本次培訓(xùn)中,尤其是教師心理調(diào)適方面得到了很大的平衡,并獲得了更多的方法,這對自己是一種鼓勵(lì)。鼓勵(lì)新教師適應(yīng)教學(xué)環(huán)境、生活環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境;鼓勵(lì)我們要更加理性地認(rèn)識社會(huì)、認(rèn)識自己的角色;鼓勵(lì)我們要做一名終身學(xué)習(xí)型老師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識新問題新環(huán)境的老師;鼓勵(lì)我們要堅(jiān)持創(chuàng)新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭取在教學(xué)中獲得更大的發(fā)展。這些鼓勵(lì),使我對未來的工作充滿了信心和動(dòng)力。

  新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),這次新教師培訓(xùn)就是一面很好的旗幟,在思想、行動(dòng)和實(shí)踐工作上給了我切實(shí)的指導(dǎo)和鼓勵(lì)。讓我有了更加明確的定位、堅(jiān)定的信念、奉獻(xiàn)的精神、良好的心態(tài)、高度的責(zé)任心、熱愛學(xué)生的行動(dòng)、進(jìn)取的意識并且不斷地規(guī)范自己的行為,做一名真正合格的職業(yè)教師。

團(tuán)干培訓(xùn)工作總結(jié)4

  我很榮幸的參加了這次xx公司組織的二期團(tuán)干培訓(xùn)。這次培訓(xùn)設(shè)在南車大學(xué),我們加上來回路程一起經(jīng)歷了5天。在這近一周的培訓(xùn)中,我仿佛又回到了學(xué)校的日子。一起上課,一起吃飯,一起睡覺。雖然時(shí)間很短,但是讓我受益匪淺。

  培訓(xùn)內(nèi)容主要是圍繞如何提高團(tuán)干組織管理能力。如南車員工BI行為規(guī)范、公文寫作、自我激勵(lì)等。讓我深入了解了平時(shí)很多需要加強(qiáng)的知識。課堂中,我們的培訓(xùn)老師大方幽默,讓課堂不在枯燥,讓我們的學(xué)習(xí)變的輕松易懂。我印象很深的就是那首'江南STYLE',畢宇鵬老師從自己的感受說起,從在國外的那句 'The yare comefrom江南STYLE'說到了品牌,說到了>企業(yè)文化,說到了BI行為規(guī)范。很好的詮釋了員工BI的重要性。在自我激勵(lì)中,錢老師的人物性格分析學(xué)說也讓我學(xué)到了很多,了解自己,了解別人,提高自己更好的去工作。

  最后的團(tuán)干討論會(huì)更是精彩紛呈。大家積極踴躍的發(fā)言,講述了各自企業(yè)團(tuán)組織建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)歷讓我開拓了思路,學(xué)習(xí)到了別的團(tuán)組織先進(jìn)的管理模式,對我以后的工作幫助很大。后面的參觀和戶外拓展加深了學(xué)員之間的感情,提高了團(tuán)隊(duì)的凝聚力,同時(shí)也感受到了各個(gè)分公司學(xué)員的熱情。

  有聚就有散,離別時(shí)由于我們xx公司是第一個(gè)出發(fā)的,全體學(xué)員都來為我們送行,在火車站的那幕仿佛還在眼前,朝夕相處的朋友,轉(zhuǎn)眼就要分開,內(nèi)心不由的傷感。平時(shí)的歡聲笑語一下全都印到了腦海中,朋友啊,我真是舍不得離開?吹竭h(yuǎn)去的人群,我知道培訓(xùn)結(jié)束了。但是就像xx公司團(tuán)委何書記說的那句'聚是一團(tuán)火,散是滿天星'一樣,我們會(huì)把那份青年人特有的熱情,帶到各個(gè)單位,各個(gè)工作崗位,把我們學(xué)到的東西更好的運(yùn)用到工作上。像星星一樣在天空中各個(gè)角落閃爍光芒。

團(tuán)干培訓(xùn)工作總結(jié)5

  xxxx年11月7日到8日,院團(tuán)委組織部在學(xué)術(shù)報(bào)告廳為09屆新團(tuán)干進(jìn)行了短暫的培訓(xùn),雖然只是短短的一天半時(shí)間,但是我的收獲卻很大。

  在這短短的一天半時(shí)間內(nèi),經(jīng)過團(tuán)委組織部同學(xué)們的精心組織,培訓(xùn)進(jìn)行的很成功。

  11月7日早上8點(diǎn)半,團(tuán)干培訓(xùn)“開班儀式”開始,由楊建為大家作簡要的培訓(xùn)說明,并對各團(tuán)支書提出了自己的要求。

  接下來是是院團(tuán)委特邀嘉賓進(jìn)行發(fā)言,首先發(fā)言的是院學(xué)生會(huì)主席薛冰,他提出了自己對學(xué)生干部的要求,薛冰認(rèn)為學(xué)生干部就是經(jīng)過嚴(yán)格篩選的具有組織紀(jì)律性和很強(qiáng)的組織能力的人。

  學(xué)生干部首要的是培養(yǎng)干部的個(gè)人魅力,薛冰認(rèn)為個(gè)人魅力應(yīng)表現(xiàn)在三個(gè)方面:一是,衣著打扮;二是‘交往中的言談舉止,最后是注意個(gè)人修養(yǎng)。薛冰臨走的時(shí)候?qū)ξ覀冋f;學(xué)生干部,走出去就是一面旗幟。

  他雖然講了很多,但這些在我看來都是必須的,作為一名合格的學(xué)生干部,應(yīng)有自己的個(gè)人魅力是必須的。

  再是院青協(xié)會(huì)長肖攀的講話,肖攀會(huì)長的講話很簡潔,但卻很受用,他用很通俗的語言向我們表達(dá)了自己心中認(rèn)為的“優(yōu)秀學(xué)生干部“的標(biāo)準(zhǔn),他也講了三點(diǎn),一是‘學(xué)生干部要努力做一名學(xué)生的領(lǐng)袖;二是’嚴(yán)于律己,寬以待人;最后他講的第三點(diǎn)讓我受益匪淺:”聽話出活,廣結(jié)良緣!痹S多事情,可能我們的輔導(dǎo)員或老師在沒有另行通知的情況下就給我們布置了很緊急的任務(wù),我們往往不能立馬得到解釋,但我們必須努力把事情完成好。時(shí)候再請求理由。

  在講話結(jié)束前他講到,做人做事不能鋒芒畢露,要保持低調(diào)。我覺得這一點(diǎn)確實(shí)很重要,作為一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)生干部,我們在位同學(xué)服務(wù)的時(shí)候,就要保持低調(diào),不要以一幅邀功的姿態(tài)太彰顯自己。

  在此之后是0708屆優(yōu)秀團(tuán)支書給大家做的經(jīng)驗(yàn)交流,講述他們作為學(xué)生干部的經(jīng)驗(yàn)和班級所取得的榮譽(yù)與成果,他們的講解都十分精彩。

  我記得機(jī)制1083班的團(tuán)支書蒙程程的講話,她講到“優(yōu)秀是一種義務(wù)”這與院學(xué)生會(huì)主席薛冰“每天裝著很優(yōu)秀”的觀點(diǎn)是相似的,作為班上的團(tuán)支書,首先自己就要十分的優(yōu)秀,即使不夠優(yōu)秀每天也要裝著很優(yōu)秀,這很重要!

  一個(gè)團(tuán)支書必須自己足夠優(yōu)秀了才能帶動(dòng)整個(gè)班的風(fēng)氣,所以優(yōu)秀是一種義務(wù)。

  中午2點(diǎn)院黨支部書計(jì)孫文勝老師為大家講解了關(guān)于黨員的發(fā)展程序,以及常用文書的寫作。大家都聽得非常認(rèn)真,并時(shí)不時(shí)的作起筆記,將精彩的部分摘抄下來。

  他將學(xué)生黨員的發(fā)展方針總結(jié)為16個(gè)字“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展“這16個(gè)字高度的概括了黨員的發(fā)展方針,聽了這些使我更加清楚了了黨員發(fā)展的各個(gè)方面。然后孫文勝老師給我們講解了黨員發(fā)展的各個(gè)階段所要準(zhǔn)備的各項(xiàng)材料,學(xué)員們都紛紛拿起筆將其記下,最后孫老師也對我們學(xué)生干部做出了要求,它主要講了兩點(diǎn),一是;在自己的工作中要思路清晰,善于抓住主要矛盾。這就是說要根據(jù)事情的輕重緩急和其重要程度來依次解決,否則會(huì)忙不過來;第二點(diǎn)是要有大局觀念,大局觀念是一種品質(zhì),一個(gè)人只有心胸開闊,眼界開闊,才能把握好方向。

  我覺得這段話讓我感受頗深,一名學(xué)生干部只有具備了這兩點(diǎn),才能不讓自己在自己的工作中忙得不可開交,才會(huì)把一切處理的有條不紊。

  下午4點(diǎn)我們進(jìn)行了分組討論,我們第九組的題目是”如何增加班級的凝聚力!拔宜诘牡9小組大家都表現(xiàn)得非常積極,所有組員都紛紛提出自己的觀點(diǎn),討論十分成功,在討論的最后我們做出了很多實(shí)質(zhì)性的辦法,這些辦法被很多的團(tuán)支書所采納。

  這項(xiàng)討論很有意義,它不但為我們提出了切實(shí)可行的方案,還增加了組員之間的默契。

  之后是大家反映最積極的時(shí)候,…“團(tuán)章知識競答”,在這一環(huán)節(jié),的家都十分踴躍的搶答,我所在的第九組在這次活動(dòng)中獲得了較好的成績,大家都抱著極大的熱情。我們第九組的同學(xué)在經(jīng)過了充分的準(zhǔn)備之后,對于題目都有了較深的理解,組內(nèi)的每一個(gè)人都積極的搶答,最后我們組獲得了第三名的好成績。大家都極為高興!

  晚上7點(diǎn),我們在學(xué)術(shù)報(bào)告廳觀賞了電影《當(dāng)幸福來敲門》,故事的主角就是當(dāng)今美國黑人投資專家Chris Gardner。成功詮釋出一位瀕臨破產(chǎn)、老婆離家的落魄業(yè)務(wù)員,如何刻苦耐勞的善盡單親責(zé)任,奮發(fā)向上成為股市交易員,最后成為知名的金融投資家的勵(lì)志故事。

  這個(gè)故事讓我極為感動(dòng),看完電影我領(lǐng)悟到:沒有哪位幸福先生,會(huì)千里迢迢趕到你落魄的門前。只有你去追它,像片中Chris那樣一刻也不放棄一個(gè)也不能放棄的不停的跑、跑、跑。只要我們心中有夢,追求夢,才能得到幸福。

  在第二天的團(tuán)干培訓(xùn)中我們進(jìn)行了素質(zhì)拓展,在素質(zhì)拓展中,我們玩了兩個(gè)游戲,其中的“坦克大戰(zhàn)“非常有意思我們在這個(gè)活動(dòng)中獲得了不錯(cuò)的成績,大家的興致都極高,游戲很成功,很好的拉近了組員的距離,增加了集體的凝聚力。

  團(tuán)干培訓(xùn)的最后一項(xiàng)是總結(jié)大會(huì),在總結(jié)大會(huì)上,優(yōu)秀的小組獲得了表彰,并合影留念。我們小組獲得了第3名,獎(jiǎng)品有一個(gè)小筆記本。

  這次團(tuán)干培訓(xùn)獲得了很大的成功,然而這成功的背后,有院團(tuán)委組織部同學(xué)們辛苦的工作,大家都對他們的工作表示感謝。

  雖然團(tuán)干培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束但是它讓我們這群剛剛上任的團(tuán)支書們學(xué)到了太多太多。

  在以后的班級工作中,我會(huì)將會(huì)上學(xué)到的東西應(yīng)用上去,從而更好的為班上同學(xué)工作。

團(tuán)干培訓(xùn)工作總結(jié)6

  今年二月底到三月初,我們xx學(xué)院進(jìn)行了團(tuán)干骨干培訓(xùn),很高興我有幸參加了這次培訓(xùn)活動(dòng),活動(dòng)當(dāng)中,領(lǐng)導(dǎo)老師的精彩演講,學(xué)生干部的精心安排,讓這次培訓(xùn)活動(dòng)有條不紊的進(jìn)行著,也讓身為學(xué)生干部的我獲益良深。讓我們意識到作為班部,必須要有服務(wù)意識,有奉獻(xiàn)精神,工作上具有高度的責(zé)任感,正確處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,處理任何事情要樹立全面觀念,嚴(yán)于律己,起模范帶頭作用,并且在工作后學(xué)會(huì)總結(jié),提高自己的工作效率。

  通過這次學(xué)習(xí),讓我更加了解了做為班干部,該如何更好的為同學(xué)服務(wù),如何發(fā)揮先鋒模范作用。第一講讓我們從教師的角度系統(tǒng)認(rèn)識了我們大學(xué)生的思想及心里狀況,讓我們更加了解了自己;第二講校保衛(wèi)處處長黃海嘯處長給我們講了學(xué)校整體的治安情況,通過發(fā)生在身邊的實(shí)例案例分析,給我們講解了如何防盜,如何維護(hù)集體利益,如何做好班級安全穩(wěn)定工作,為建設(shè)和諧校園奉獻(xiàn)力量;第三講院黨委書記史峰書記系統(tǒng)全面為我們分析了大學(xué)生班干團(tuán)干的工作及思想現(xiàn)狀,使我的思想境界有了新的提高,使我對學(xué)生干部的性質(zhì)有了更深的認(rèn)識與了解,讓我們認(rèn)清了自己的不足之處,讓我們在生活學(xué)習(xí)與工作中少走彎路,更有效全面的為同學(xué)服務(wù),實(shí)在是讓我們受益匪淺啊。我相信,我會(huì)把在培訓(xùn)中的所學(xué)運(yùn)用到以后的學(xué)習(xí)、工作和生活中去。通過這次學(xué)習(xí),我為自己制定了明確的學(xué)習(xí)生活目標(biāo),我希望自己以后能從一下這三方面去努力。

  首先,必須刻苦學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)。我們生活在一個(gè)快速發(fā)展的時(shí)代,許多新事物需要我們?nèi)W(xué)習(xí)、去探索、去實(shí)踐,許多新問題等待我們?nèi)パ芯俊⑷セ卮、去解決。這對我們的理論修養(yǎng)和知識水平都提出了新的更高的要求。學(xué)習(xí)如逆水行舟,不進(jìn)則退。感覺到一個(gè)學(xué)生干部不學(xué)習(xí)、不愛讀書,就會(huì)缺少靈氣、迷迷糊糊,就難以適應(yīng)學(xué)習(xí)與工作的需要,成長也不會(huì)快。學(xué)習(xí),最重要的是加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí)與理論學(xué)習(xí),作為大學(xué)生黨員干部,只有理論上清醒、堅(jiān)定,政治上才能清醒、堅(jiān)定。在學(xué)習(xí)方式方法上,一是要擠時(shí)間學(xué)習(xí),二是要有刻苦鉆研的精神,三是要勤于思考,把腦筋開動(dòng)起來,并善于積累,從一點(diǎn)一滴做起。四是要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用。、五是不僅要從書本上學(xué),還要向?qū)嵺`學(xué)習(xí),向廣大學(xué)生學(xué)習(xí)。

  其次,作為一名學(xué)生干部我們要具備比一般同學(xué)更多的能力,我總結(jié)了一下,大致分為以下幾點(diǎn):

  (一)科學(xué)決策能力。

  面對錯(cuò)綜復(fù)雜的局面和瞬息萬變的形勢,學(xué)生干部要善于及時(shí)作出正確抉擇,抉擇不及時(shí)就會(huì)影響工作的順利進(jìn)展。因此,學(xué)生干部要有決策的魄力,通過科學(xué)的比較,全面的分析,進(jìn)行權(quán)衡利弊得失,作

  出正確的決策。

  (二)貫徹執(zhí)行能力。

  學(xué)生干部要善于貫徹執(zhí)行院領(lǐng)導(dǎo)和上級組織的決議和決定。要把上級的精神和意圖根據(jù)本部門實(shí)際制定行之有效的方案和計(jì)劃貫徹到各個(gè)班級下去,并做到全面準(zhǔn)確,得當(dāng)有力。團(tuán)干培訓(xùn)總結(jié)(三)組織管理能力。每個(gè)部門的工作目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃都要靠領(lǐng)導(dǎo)組織全員來實(shí)施。學(xué)生干部要善于把本部門的目標(biāo)同干事的實(shí)際狀況結(jié)合起來,統(tǒng)籌兼顧。正確處理各種關(guān)系,合理組織各方力量,恰當(dāng)使用各類人才,實(shí)現(xiàn)最終目標(biāo),取得良好效果。

  (四)綜合協(xié)調(diào)能力。

  作為學(xué)生干部,良好的協(xié)調(diào)能力是不可或缺的。要善于團(tuán)結(jié)同學(xué),作為老師與同學(xué)們之間溝通的橋梁。一方面要有很好的感情因素,善于激發(fā)同學(xué)們的熱情,為著共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)奮斗,塑造部門強(qiáng)大的戰(zhàn)斗力。另一方面要善于社會(huì)交往,使各種外在因素都能為本部門的工作開展服務(wù),為本部門發(fā)展創(chuàng)造良好的外部條件。

  (五)選材用人能力。

  組織的發(fā)展和工作的好壞的最關(guān)鍵因素都在于人。合理用人,因人施用也是學(xué)生干部素質(zhì)的重要方面。用人得當(dāng)則事業(yè)興,用人不當(dāng)則事業(yè)衰。一方面要善于發(fā)現(xiàn)人才,不惟成績、經(jīng)驗(yàn),把真正有能力的人放在重要崗位上去,并使其能發(fā)揮主觀能動(dòng)性,促進(jìn)事業(yè)發(fā)展。另一方面,要善于因人施用。每位干部干事不可能都是人才,但每個(gè)人也都有各自的優(yōu)勢。而學(xué)生干部就要根據(jù)下屬各自的特點(diǎn),把合適的人放到合適的崗位。這樣才能最大發(fā)揮每個(gè)人的能力,保障學(xué)生工作順利開展。

  (六)處事應(yīng)變能力。

  社會(huì)在不斷的前進(jìn),我們所面臨的環(huán)境也在不斷的變化,學(xué)生干部不能抱定"以不變應(yīng)萬變"的心態(tài)去開展工作。因?yàn)槭郎蠜]有一成不變的事物,也不存在一勞永逸的辦法,光憑老經(jīng)驗(yàn)和老辦法是無法應(yīng)付的。必須認(rèn)真了解新情況,加以分析研究,審時(shí)度勢,適時(shí)調(diào)整,爭取最佳效果。

  (七)開拓創(chuàng)新能力。

  在事業(yè)發(fā)展的過程中,一味墨守成規(guī)是無法取得良好業(yè)績的。如果學(xué)生干部僅僅具備"蕭規(guī)曹隨"的作風(fēng),也不能肩負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)老師賦予的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)和任務(wù)。必須敢于突破,敢于創(chuàng)新。以大無畏的精神,在舊有的基礎(chǔ)上不斷推陳出新,闖出新道路,開辟新領(lǐng)域,促進(jìn)學(xué)生工作不斷發(fā)展。

  (八)學(xué)習(xí)、實(shí)踐能力。

  這也是領(lǐng)導(dǎo)干部所應(yīng)具備的最基本的也是最重要的能力。學(xué)生干部素質(zhì)的培養(yǎng)和提高,主要還在于自身的學(xué)習(xí)、實(shí)踐能力。時(shí)代在前進(jìn),科學(xué)在發(fā)展,學(xué)生干部如果不通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高自己的文化修養(yǎng)和能力素質(zhì),就跟不上時(shí)代的步伐,也做不好既有的學(xué)生工作。學(xué)習(xí)的方法有多種,最行之有效的方法還是理論聯(lián)系實(shí)際。即不僅要從書本中學(xué),更要從實(shí)踐中學(xué)。學(xué)生干部一定要深入實(shí)際,在實(shí)踐中加深對理論知識的理解,在實(shí)踐的過程中用理論去研究、分析和總結(jié),總結(jié)出適合自己的學(xué)習(xí)、實(shí)踐方法。

  最后,我們在工作中應(yīng)注意一下幾方面的提高:

  ①.樹立執(zhí)行意識

 、.養(yǎng)成執(zhí)行習(xí)慣

  ③.營造良好人脈

 、.保持積極心態(tài)

 、.學(xué)會(huì)分析任務(wù)

 、.搞好時(shí)間管理

 、.注重過程任務(wù)。

  作為學(xué)生干部,我們的共同目的是去服務(wù)廣大的學(xué)生,協(xié)助老師完成學(xué)生工作中的事務(wù)。進(jìn)而提升和鍛煉自我,為以后的社會(huì)性工作奠定一定的基礎(chǔ)。因此,我會(huì)深入實(shí)際,在實(shí)踐中加深對理論知識的理解,在實(shí)踐的過程中用理論去研究、分析和總結(jié),總結(jié)出適合自己的行之有效的方法,指導(dǎo)自己的行為,不斷鍛煉自己,提高自己。

  以上就是我通過參加本期培訓(xùn)之后的所想所悟。雖然這一期的培訓(xùn)加起來只有短短的幾天,但就是因?yàn)閰⒓恿诉@樣的一個(gè)培訓(xùn),才讓我更加清楚作為一名學(xué)生干部應(yīng)當(dāng)具備怎樣的素質(zhì)與能力。在實(shí)踐活動(dòng)的過程中更讓我看到其他干部出色的工作能力,因此,在以后的工作學(xué)習(xí)中,我要不斷加強(qiáng)自己在各方面的素質(zhì)和綜合能力,爭當(dāng)成為一名符合新時(shí)代要求的高校學(xué)生干部。

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