面試小故事（精選18篇）
在求職場上的每一個行為都會影響著你面試成功與否，所以我們必須注意自己的形象，下面有小編整理的面試小故事，歡迎閱讀!
面試小故事 篇1
一家規(guī)模很大的公司正在招聘副經(jīng)理一職，經(jīng)過初試，他們從簡歷里選中了3位優(yōu)秀的青年進(jìn)行面試，最終選定一個。
最后的面試由總經(jīng)理親自把關(guān)：面試的方式是跟三位應(yīng)聘者逐個進(jìn)行交談。
面試之前，總經(jīng)理特意讓秘書把為應(yīng)聘者準(zhǔn)備的椅子拿到了外面。
第一位應(yīng)聘者沉穩(wěn)得走了進(jìn)來，他是經(jīng)驗最為豐富的�？偨�(jīng)理輕聲對他說：“你好，請坐�！�
應(yīng)聘者看著自己周圍，發(fā)現(xiàn)并沒有椅子，充滿笑意的臉上立即現(xiàn)出了些許茫然和尷尬“請坐下來談。”
總經(jīng)理再次微笑著對他說。他臉上的尷尬顯得更濃了，有些不知所措，最后只得說：“沒關(guān)系，我就站著吧!”
第二位應(yīng)聘者反應(yīng)較為機(jī)敏，他環(huán)顧左右，發(fā)現(xiàn)并沒有可供自己坐的椅子，立即謙卑地笑：“不用不用，我站著就行!”
第三位應(yīng)聘者進(jìn)來了，這是一個應(yīng)屆畢業(yè)生，一點經(jīng)驗也沒有，他面試成功的機(jī)率是最低的�？偨�(jīng)理的第一句話同樣是：“你好，請坐�！�
大學(xué)生看看周圍沒有椅子，先是愣了一下，隨后立即微笑著請示總經(jīng)理：“您好，我可以把外面的椅子搬一把進(jìn)來嗎?”
總經(jīng)理臉上的笑容終于舒展開來，溫和地說：“當(dāng)然可以。”
面試結(jié)束后，總經(jīng)理錄用了最后一位應(yīng)聘者，他的理由很簡單：我們需要的是有思想、有主見的人，缺少了這兩樣?xùn)|西，一切的學(xué)識和經(jīng)驗都毫無價值。
人生感悟：
獨立這個詞聽起來很空泛，可以指生活，也可以指思想。故事中第三位應(yīng)聘者較前兩位相比，經(jīng)驗和能力上可能是最差的，但有一點最為寶貴的東西，那就是他具有獨立自主的思想，能在問題出現(xiàn)的時候最好的解決它，這就是獨立更深一層的意義。
面試小故事 篇2
大家都知道，漂亮是每個人的優(yōu)勢，大家都想著變漂亮，但是也有那么一部分的人其實覺得不漂亮也是自己的優(yōu)勢。
方曉慶，一個29歲的北京女孩。在金碧輝煌的售樓大廳里，一點也不出眾。但就是這個不起眼的女孩兒，賣出了天文數(shù)字的業(yè)績 2015年，經(jīng)她手出售的樓房總價值3.8億元。
方曉慶成了名人，人們好奇她的售樓秘訣。而她只是說， 我不喜歡把成績歸結(jié)到運氣上。
不能看人下菜
開始，銷售總監(jiān)并不看好方曉慶。給方曉慶做培訓(xùn)的老銷售，也不看好她。一次培訓(xùn)課的間隙，小姑娘們都湊在一起聊天，忽然進(jìn)來一位穿著睡衣的中年婦女，銷售人員看她穿著普通，根本不像買房的，都懶得動彈。經(jīng)理看到?jīng)]人招呼，便叫方曉慶： 你去招呼一下客人，就當(dāng)是練手，找找感覺。
方曉慶心想： 不管人家買不買房子，進(jìn)來都是公司的客戶，就得認(rèn)真招待。 她熱情地迎上去，陪著那位婦女四處看，耐心地聽她問長問短。最后，這位婦女竟一口氣買了3套。從那以后，方曉慶牢牢記住了一個道理，銷售人員一定不能夠挑客戶，更不能看人下菜。因為，很多有實力的客戶穿得都很普通。
這樣的例子方曉慶屢見不鮮： 我有一個客戶，非常有錢，但穿得很隨便。他告訴我，以前去看房子，每次售樓小姐都不怎么搭理他。后來發(fā)現(xiàn)他有實力，就變得特別熱情，拼命招呼，他很反感，干脆不買了。最后，這個人也在我們這里買了3套。因為，他被歧視慣了，遇到我熱情招待他，非常感動。
真誠比技巧重要
方曉慶雖然不以貌取人，但時間長了，她也能區(qū)分出所謂的高端客戶和普通客戶。 有些女客戶一身華貴，態(tài)度矜持而淡漠，對待這樣的人，態(tài)度要熱情，但是話不能多，介紹完基本情況，對方不說話，自己盡量也不說，但要隨時準(zhǔn)備回答問題。 方曉慶說，這種客戶不容易招待，很難猜到她們的心思， 要特別注意把握好距離，近了她會防備你，遠(yuǎn)了她又嫌你不夠熱情。 相比起這些人，方曉慶還是喜歡跟普通客戶接觸， 他們雖然家長里短問得很仔細(xì)，但也容易接近，我很喜歡跟他們聊天，和很多客戶都成了朋友。
心態(tài)好，就是生存之道
心態(tài)好是方曉慶反復(fù)強調(diào)的一點，無論是工作還是與人相處，她喜歡多看優(yōu)點少看不足。方曉慶不是美女，這反而成了她的優(yōu)勢。 漂亮的女孩，比較矜持，處處在意自己的形象，總希望自己是焦點，受到矚目。這樣的心態(tài)，無論在客戶面前，還是在同事中，都不占優(yōu)勢。
在客戶面前，姿態(tài)上放低自己，突出客戶;而同行之間，讓著別人一點，不搶單。方曉慶說，這就是生存之道。
面試小故事 篇3
有一個叫史蒂文斯的中年男人在一家公司里當(dāng)程序員，他已經(jīng)在這家軟件公司里干了8年。然而，就在這一年，公司倒閉了。這時，史蒂文斯的第三個兒子剛剛降生，巨大的經(jīng)濟(jì)壓力使他喘不過氣來。
于是，史蒂文斯開始了漫長的找工作生涯。然而一個月過去了，他一無所獲。一天，史蒂文斯在報上看到一家軟件公司要招聘程序員，待遇非常好。他立刻趕到公司，準(zhǔn)備參加應(yīng)聘。應(yīng)聘的人數(shù)實在太多了，競爭將會異常激烈。經(jīng)過簡單交談，公司通知他一個星期后參加筆試。在筆試中，史蒂文斯再次輕松過關(guān)，剩下的只有兩天后的面試了。
然而，在這最后一關(guān)中，史蒂文斯沒被選項中。不過史蒂文斯并沒有怨恨，而是給這家公司寫了封信，以表感謝之情。信中這樣寫道：“感謝貴公司花費人力、物力，為我提供了筆試、面試的機(jī)會。雖然我落聘了，但通過應(yīng)聘使我大長見識，獲益匪淺。”
那家公司收到回信后，無不為這樣的一封信而感動，最后總裁也知道了這件事情。3個月后，新年來臨，史蒂文斯收一張精美的新年賀卡，上面寫著：尊敬的史蒂文斯先生，如果您愿意，請和我們共度新年，賀卡是他上次應(yīng)聘的公司寄來的。原來，公司又出現(xiàn)了空缺，他們第一個就想到了史蒂文斯。
史蒂文斯應(yīng)聘的這家公司就是美國著名的微軟公司，而十幾年后，史蒂文斯憑著出色的業(yè)績，一直做到了公司的副總裁。
人生感悟：
許多的時候，常常懷著一顆感恩的心，虔誠地給所有認(rèn)識和不認(rèn)識我的人。只為他們曾給予過我的一句叮嚀、一次微笑、一份關(guān)愛，足以讓我在生活安然時深深地回味而動情。以感恩的心態(tài)面對一切，包括失敗，你會發(fā)現(xiàn)，人生其實很精彩。
面試小故事 篇4
用一生的時間來磨一面鏡子，這種“蠢事”恐怕很少有人愿意做。然而在荷蘭，有一個剛初中畢業(yè)的青年，在一個小鎮(zhèn)里做鎮(zhèn)政府的門衛(wèi)工作。
那時，門衛(wèi)的工作是比較清閑的。于是，青年為了打發(fā)為余的時間，養(yǎng)成了打磨鏡片的愛好。青年非常專注和細(xì)致，多年來的打磨生涯使他的技術(shù)已經(jīng)超過專業(yè)技師，他磨出的復(fù)合鏡片的放大倍數(shù)，比他們的都要高。
就這樣，青年鍥而不舍地磨了六十年鏡片，也因此讓他發(fā)現(xiàn)了當(dāng)時科技尚未知曉的另一個廣闊的世界——微生物世界。他制造的放大透鏡以及簡單的顯微鏡，形式很多;透鏡的材料有玻璃、寶石、鉆石等。他一生磨制了400多個透鏡，其放大率竟達(dá)270倍。1674年他開始觀察細(xì)菌和原生動物，即他所謂的 “非常微小的動物”。1677年他首次描述了昆蟲、狗和人的精子。1684年他準(zhǔn)確地描述了紅細(xì)胞，證明馬爾皮基推測的毛細(xì)血管是真實存在的。1702年他指出在所有露天積水中都可以找到微生物。他追蹤觀察了許多低等動物和昆蟲的生活史，證明它們都自卵孵出，并經(jīng)歷了幼蟲等階段，而不是從沙子、河泥或露水中自然發(fā)生的。
這個青年就是科學(xué)史上鼎鼎大名的、活了90歲的荷蘭科學(xué)家萬﹒列文虎克。
人生感悟：
列文虎克細(xì)心地磨著每一個鏡片，用盡畢生的心血，致力于每一個平淡無奇的細(xì)節(jié)的完善，終于他在他的細(xì)節(jié)里完成了舉世矚目的成就，創(chuàng)造了科學(xué)史上的一個偉大的奇跡。細(xì)節(jié)影響品質(zhì)，細(xì)節(jié)體現(xiàn)品位，細(xì)節(jié)顯示差異，細(xì)節(jié)決定成功，細(xì)節(jié)的力量就是“潤物細(xì)無聲”。
面試小故事 篇5
那時我剛大學(xué)畢業(yè)，總想跳槽到外企去工作，以為只有外企才能實現(xiàn)自己的人生價值。經(jīng)過幾次面試后，我終于找到了自己做為新人的差距，而那次獨特的面試就如同深深的烙印，刻在我心里。
一家公司的人力資源部里，負(fù)責(zé)招聘的是一個美國老頭史密斯先生。他悠然地給所有的面試者出了這么一道考題：
“上個世紀(jì)的時候，美國的加州發(fā)現(xiàn)了金礦，于是許多做著淘金夢的熱血青年為了得到黃金，紛紛蜂擁而去，可一條大江擋住了必經(jīng)之路，遇到這種情況，你們會怎么辦？”
史密斯先生的話剛剛落音，場面就熱鬧起來，有人小聲地說游過去，有人說繞道走……面對五花八門的答案，史密斯先生卻笑而不語，把面試者弄得一頭霧水，百思不得其解。
良久，他才嚴(yán)肅而認(rèn)真地說：“為什么非要去淘金，為什么不可以買一條船搞營運，接送那些淘金的人，這照樣可以淘到另一種金呀！照樣可以發(fā)家致富啊！”
全場愕然。
他接著說：“你們想，那些淘金的人為了能淘金發(fā)財，即使通往金礦的票價再高一些，他們也心甘情愿買票上船。因為前面就是誘人的金礦��！”他停頓了一會兒，面露遺憾地說：“這說明面對機(jī)遇，你們還不善于發(fā)現(xiàn)和利用，而用一般思維把它當(dāng)成了困難……”
這時整個現(xiàn)場沸騰起來，有的人捶胸?fù)舾ь^痛哭，不斷地抱怨自己為什么就沒有想到；有的人怨天尤人，自愧不如……
最后的應(yīng)聘結(jié)果可想而知了，我落選了，但卻深深地震動了。史密斯先生那次難忘的考題和睿智的答案給我上了生動的一課。從此我得出一個至理名言，那就是“求職需要跳槽思維”。比如說困難和麻煩雖然是一次艱苦的挑戰(zhàn)，但是在智者眼里，卻往往意味著一個潛在的機(jī)遇，只是習(xí)慣直面的我們未曾想過。
面試小故事 篇6
今天我要應(yīng)聘的是家赫赫有名的大公司，開出了年薪10萬以上的報酬。經(jīng)過艱辛的初始、復(fù)試，我終于從上萬名應(yīng)聘者中脫穎而出，殺進(jìn)最后一關(guān)。
彬彬有禮的接待小姐把我和另一位面試者領(lǐng)進(jìn)了總裁豪華氣派的辦公室。
由總裁親自進(jìn)行的這最后一次面試要開始了，將決定我和那位——戴著黑色眼鏡的名校畢業(yè)生競逐總裁助理的命運。
我的心簡直怦怦直跳，我屏住呼吸，等著總裁出題。
總裁一招手，接待小姐端上了一個托盤，托盤上蓋著一塊錦繡的華美蓋布�？偛靡慌氖�，小姐拿掉蓋布，原來是一瓶酒。我認(rèn)得出來，是我老爸最愛喝的65度的二鍋頭。
我早聞生意場上喝酒論英雄的故事，想不到，這么有名的公司也搞這一套。
家里還在等著我上班還上學(xué)欠的幾萬元賬呢，上刀山下火海我也得上，我準(zhǔn)備豁出去了。
我伸出手，抓住了瓶頸，名校畢業(yè)生志在必得，也同時抓住了瓶腰。
總裁哈哈笑了，我喜歡，年輕人就要有沖勁。不過我們有個條件，必須一口氣把這瓶酒喝完。
65度，一口氣。
我的手縮回去了。到底是名校畢業(yè)生，把手縮回去之前低垂眼簾說，還是女士優(yōu)先。我哼了一聲。
總裁有點失望，說，難道年薪十萬的總裁助理都不能……
我倆你看看我，我看看你，沒人敢動。
總裁遺憾地?fù)u搖頭，你們可是我從幾千位應(yīng)聘者里挑選出來的佼佼者，這可是多少人夢寐以求的職位呀。
總裁拿白多黑少的眼睛把我們掃了一遍，臉色鐵青地說，熊樣，要是上億元的合同等著你們簽，你們也是這個熊樣!這樣吧，你們誰要是喝了這瓶酒，我四腳著地爬著走出這間辦公室。
說完，總裁脫掉西服，彎下他水桶粗的腰，在地上比劃了一下。
名校畢業(yè)生的眼鏡差點掉下來：“您……說的是真的?”
總裁惱怒道，你說什么呢，我說話有過不算數(shù)的嗎!
我沒喝先暈了，10萬元的年薪，外帶看總裁爬……沒等我抓住酒瓶子，名校畢業(yè)生早捷足先登，拿起酒瓶，一口氣，咕咚咕咚，把整整一瓶二鍋頭灌下肚。
完了，我心涼了半截。我的工作徹底完了。
名校畢業(yè)生有點站立不穩(wěn)，晃著酒瓶子，得意地說：“爬……說話算數(shù)，你給我爬!還有……我的聘書�！�
總裁不動聲色，拿起桌上的聘書，在遞給他之前，轉(zhuǎn)給了我。
我傻了。
名校畢業(yè)生也傻了，他的酒醒了大半，大半個舌頭伸出嘴外，上去拽住總裁的脖領(lǐng)子：“什么，你騙人，說話不算數(shù)!”
總裁嘆口氣，拍著他的肩膀說：“小伙子，學(xué)校沒教你嗎?相信一個人空口許諾，在生意場上是要吃大虧的。”
可憐的名校畢業(yè)生，說話都帶哭聲了：“你可是總裁呀�！�
總裁堅定地說：“即使我是總裁，沒合同的空口許諾也不能信。”
名校畢業(yè)生崩潰了，吼著：“你爬，你給我爬，你說過的……”總裁只是在一旁冷冷地?fù)u頭。
后來，很多年的商場生涯，我一次當(dāng)也沒上過。那位名校畢業(yè)生——現(xiàn)在他是我的丈夫，他的事業(yè)比我還棒。當(dāng)然，我之所以看上他，也是看出他當(dāng)時把那杯二鍋頭一飲而盡的坦率。
面試小故事 篇7
在一家公司待得太久了，又碰到職場“春困期”，跳槽的心思自然越發(fā)高漲。剛好市內(nèi)一家知名公司發(fā)布了招聘啟事，他們需要的是有經(jīng)驗的公關(guān)人員。做了多年秘書的我，怎么也算得上是“專業(yè)對口”，于是我做了周詳?shù)那捌跍?zhǔn)備。
應(yīng)聘的日子到了，我來到了該公司設(shè)在人才市場的展臺前�；蛟S是我早到了，求職者來得不是很多。就在此時，一件讓我想象不到的事情發(fā)生了，我要應(yīng)聘的那家公司的兩位女工作人員閑聊自己新做的發(fā)型，聊著聊著竟然吵起來了，一場罵仗出乎意料地爆發(fā)了。展臺頓時亂成一團(tuán)，其他招聘人員和求職者也來看熱鬧。不知哪里來的勇氣，我沖上了“現(xiàn)場”，想以一己之力化解爭執(zhí)。其實，我也沒什么辦法，只是分別在兩位女工作人員耳語了幾句。很快，她們不再爭吵，氣氛也緩和了下來。
兩位女工作人員隨后被召回公司，很快派來新的工作人員替代他們。接著，面試正式開始，我排在隊伍的后面。這時，主考官將我叫到了前面，我理所當(dāng)然地“插隊”了。主考官先問了我如何調(diào)解之前的矛盾，我實話實說，“吵架畢竟是不好的，我只是分別對他們說了一句話，接著一切都OK了�！敝骺脊俸鸵恍┣舐氄叨己闷娴乜粗�，希望知道我到底說了什么金玉良言。我揭開了謎底，其實我只是說了句，“小姐，你的同事在嫉妒你，你的發(fā)型是今春最酷的。”
我說完這個，主考官看我的眼神充滿了贊許。很快，主考官又拋出了一個問題，“如果鄙公司聘用了你，但是公司內(nèi)部兩個高層領(lǐng)導(dǎo)有矛盾，你是視而不見關(guān)注自己對外公關(guān)的本職工作，還是想辦法去調(diào)解�！蔽蚁肓讼�，一本正經(jīng)地說，“我會發(fā)揮雙面膠的功能，讓兩位領(lǐng)導(dǎo)和睦相處，連家里的事情都解決不了，怎么去對付我們各種刁鉆的客戶啊�！�
“歡迎你回‘家’，下周一來報到吧”，主考官拍了拍手，正式宣布我通過面試關(guān)，成為了公司的一員。(黃梅香)
面試小故事 篇8
那是兩年前，福州著名的四維廣告公司招聘“企劃文案”人員，要求是碩士學(xué)歷、兩年以上經(jīng)驗。由于當(dāng)時失業(yè)近一個月，原本不符合條件的我在生存的壓力下，在看到招聘信息后便抱上一大疊應(yīng)聘材料和證書前去應(yīng)聘，但當(dāng)我趕到這家公司時，所有應(yīng)聘者的初試已經(jīng)結(jié)束，任憑我好話說盡，接待人員仍很委婉地把我打發(fā)了。
前幾次求職失敗使我對自己能不能找到滿意的工作失去了信心，只覺得生活的無奈與無助。從公司出來，望著公司的銅字標(biāo)志在陽光下灼灼生輝，心里特別不是滋味，難道我就這樣甘心放棄？我不停地問自己。
也不知道是什么原因，回到家后，我便四處查找資料，找到了這家公司老總的名字和電話。第二天早上，我很客氣地打電話過去找黃總經(jīng)理。接電話的女秘書職業(yè)性地問我是哪個單位的，找他有什么事……幾經(jīng)“糾纏”，或許是我的執(zhí)著，女秘書終于答應(yīng)了我的請求。
黃總經(jīng)理接過電話后，我直截了當(dāng)?shù)卣f自己是來應(yīng)聘的，因錯過時間沒能趕上，但又非常自信可以勝任這份工作，所以希望能再給一次機(jī)會。黃總聽了愣了一下，然后說：“你如果真的覺得自己能勝任這個工作就過來試試吧，直接找我們的人事主管�！�
來到公司后，人事主管親自對我進(jìn)行了面試。在自我介紹后，他面有難色地說：“對不起，你不符合我們的要求，我們的招聘條件不僅僅是有碩士學(xué)歷，更重要的要有兩年的工作經(jīng)驗。”
聽了委婉的拒絕，我自然有一些氣餒，但并沒有絕望。我笑道：“我雖然只是本科畢業(yè)，但我在學(xué)校擔(dān)任過學(xué)生會主席，大學(xué)時，勤工儉學(xué)做過日用品直銷員、兼任過報刊特約記者，在廣告公司實習(xí)時也從事文案工作，并取得了不錯的成績……我相信自己完全能勝任這一份工作�！闭f完我便遞上精心設(shè)計的求職材料：“這是我的材料，您可以先看看。”
人事主管一言不發(fā)地看我的材料。在焦急的等待中，時間似乎過得特別慢。不知過了好久，他合上材料，抬起頭對我說：“你的確很優(yōu)秀，可是我們規(guī)定要碩士以上學(xué)歷，真的很抱歉�！�
這時我真的有些失望了，當(dāng)我決定起身離去時，我還是鼓起勇氣說：“文憑僅僅只是代表一個人受教育的程度，但并不能真正代表一個人的能力。規(guī)定是死的，但規(guī)定畢竟也是人定的，我相信貴公司要的是能為公司謀利益的人才，而不是碩士文憑�！�
面對我灼熱的、企求的目光，人事主管動搖了，說：“你稍等一下。”隨后走進(jìn)了黃總經(jīng)理的辦公室。兩分鐘之后，人事主管告訴我：“年輕人，就沖你這份勇氣，你被錄用了。”
雖然后來因為客觀原因，我離開了這家公司，但這次求職的成功卻始終提醒著我：“只要有信心，事情往往就成功了一半！”在以后的日子里，無論遇到怎樣的困境和麻煩，我都始終地把自信寫在臉上，寫在心里。前進(jìn)的道路上，有時差的就是那自信的一步，前進(jìn)一步便是不一樣的人生。
最后，謹(jǐn)以美國學(xué)者戴爾·卡耐基的一句話給所有失落或成功的朋友：不要怕推銷自己，只要你認(rèn)為你有才華！
面試小故事 篇9
拿到碩士文憑這幾個月來，我為找工作跑得腿都細(xì)了。剛一開始，我專門瞄準(zhǔn)外企和名企。一去應(yīng)聘才知道原來和我一樣有著碩士文憑的人真多，而且外加工作經(jīng)驗，優(yōu)秀業(yè)績。我自慚形穢，轉(zhuǎn)而把眼光投向一些不怎么有名氣的但需要人才的中小企業(yè)。
我終于打聽到一家健美器材公司要招一名市場推廣策劃人員。本人是市場營銷碩士文憑，做這家公司的策劃人員，只要我愿意，手到擒來！我想。
當(dāng)天我就著職業(yè)裝，穿牛皮鞋，噴“真愛”香水，揣碩士文憑，整個一白領(lǐng)麗人形象，直奔那家公司而去。
一去之后，看到那家公司的情形，不由倒吸一口冷氣——公司很小，只有三間辦公室：員工室、經(jīng)理室、推廣室。所有工作人員忙碌而擁擠，只有推廣室寬大氣派。幸好開出的工資并不低。
這時候，公司門口已經(jīng)聚了一大群來應(yīng)聘的人。一打聽，才知道他們都是本科甚至�？莆膽{，只有我一人是碩士。一時之間，我如同自己腳下的牛皮鞋一樣牛起來。
第一個進(jìn)去的就是我。我昂首而入，坐到老總面前，并不多言，只把自己的文憑、發(fā)表過的論文等彰顯我優(yōu)秀之處的證據(jù)一一在老總面前擺開。老總是個五十開外的老頭兒，戴上老花鏡，一一細(xì)看�！澳闶谴T士？”老總看完后終于發(fā)問�！笆堑��！蔽业讱馐恪Ｎ也幌胫鲃咏榻B自己的成果，我想等老總來提問。結(jié)果是，老總沒有再提問我，他像是陷入了沉思�？諝庠谖液退g凝固了。半晌之后，他說：“你過幾天等消息吧�！蔽艺f：“好�！庇职菏锥�。
三天之后，我還沒有接到任何被錄取的消息。我打了個電話去問，接電話的小姐告訴我：“你沒有被錄取�！薄笆裁矗磕悄銈冧浟艘粋�什么學(xué)歷的人？”“一個本科生�！毙〗愀嬖V我。我開始忿忿不平了：“你們老板的電話是多少？我要聽他親自說才相信�！蔽乙粋�電話打過去，問道：“我想知道我為什么不在你們的錄取名單內(nèi)？”那老頭兒說：“碩士小姐，你很優(yōu)秀，可是你傲氣太甚，我是怕你做不了多久，就會魚大嫌塘小，另有高就啊！”一句話擊中了我的軟肋，我囁嚅著不知說什么好。老板又說：“碩士小姐，如果你真正想到我們這類公司來工作，以后最好是給自己先行‘淬火’，把自己的碩士文憑藏起來，更重要的是，要把臉上的傲氣斂去。這樣，會讓人覺得你是真誠地來應(yīng)聘這個職位，而不是借機(jī)來顯擺自己的文憑�！�
面試小故事 篇10
前幾年，“海歸”一詞似乎意味著高學(xué)歷高素質(zhì)，回國發(fā)展，不論是創(chuàng)業(yè)，還是就業(yè)，都是人們眼中的香餑餑。而如今，“海歸”多了，那張文憑也沒那么值錢了，海歸自嘲現(xiàn)在已經(jīng)變成了“海帶”。
John，南京人，28歲，電氣工程自動化本科畢業(yè)，留學(xué)澳大利亞學(xué)習(xí)工程管理，兩年后考取碩士學(xué)位回國。以下是他找工作的心路歷程：
8月24日，這是我的第17次面試�；貒�5個月了，除了一開始走親訪友浪費了3個星期外，我?guī)缀趺刻於荚诳磮蠹�、上網(wǎng)站了解招聘信息，一有合適的就屁顛屁顛地抱上精心制作的簡歷去應(yīng)聘。簡歷投了無數(shù)，除了過去的16次面外，幾乎全都石沉大海。
記得在國外時，留學(xué)生們經(jīng)常在一起憧憬歸國后的生活，有時候酒喝高了，大家會想起那個在留學(xué)生中廣為流傳的“三不政策”：非跨國大企業(yè)不去;年薪低于10萬元不去;工作地點非大城市不去。那時候我們一幫年輕的留學(xué)生聚在一起，從來沒有為未來的工作擔(dān)心過，想的只是能夠發(fā)展到什么樣的高度。大家還信誓旦旦地表示，不管是誰做到了身價百萬千萬的老總，都不能忘了在國外吃苦受罪的這幫兄弟們�，F(xiàn)在想想真是可笑。
記得下飛機(jī)的時候，親朋好友一起來迎接我，幾個在國內(nèi)的朋友捶著我的胸口喊我“海歸”，后來我才知道，在我那些親朋眼中，我回來就是發(fā)財?shù)�，就是飛黃騰達(dá)的。那時我也真的很興奮，覺得腳下的路真的是一馬平川。
永遠(yuǎn)也不會忘記第一次面試的場面，招聘人員接過簡歷時輕輕哼了一聲：“又是海歸?”那時我還完全沒有體會到這句話的含義，竟然還略有點自豪地笑了笑�？墒悄侨烁鴣砹司洌骸澳闶墙裉斓谒膫�‘海歸’啦!”就在我愣神的時候，他開始提問了。沒有涉及任何專業(yè)方面知識，只是問我有沒有工作經(jīng)驗。老天，我的生活除了校園就是校園，在國外偶爾會去打點零工，但是跟專業(yè)壓根沒關(guān)系。
得到了我沒有任何工作經(jīng)驗的回答后，他問我要多少薪酬。這個問題是我慎重考慮過的，家里人也幫我合計過，說國內(nèi)現(xiàn)在工資水平還可以，但是我畢竟剛回來，所以我報了月薪要求4000元。其實在我的心里，這個數(shù)字已經(jīng)很低了，爸爸媽媽花了那么多錢送我出去，也迫切希望我能盡快收回成本�？墒俏业玫降氖且痪涓砂桶偷脑挘骸盎厝サ认桑覀儠o你打電話。”
我當(dāng)然沒有等到期望中的電話。這之后，我開始抱著簡歷遍地跑了，開始羞于見到親戚朋友。豪情壯志消磨殆盡了，耳邊只回蕩著一句話：“等我們通知”。一次次地跑人才市場，成功的總是那些國內(nèi)的研究生，甚至是本科生。
3個月了，這是我第17次面試。這是南京一家房地產(chǎn)公司，家里人跟我說在南京無數(shù)人削尖了腦袋想往里鉆。我再次精心準(zhǔn)備了簡歷，面試的場景我熟之又熟，人力資源部的那位美麗的小姐簡單問了我問題之后，再次說出了那句名言：“有消息我們會通知你的�！蔽揖椭牢业脺�(zhǔn)備第18次面試了。
這樣，一直到8月。8月悶熱無比，我卻發(fā)現(xiàn)自己已是一身冷汗。腳下的路開始晃蕩起來，我覺得自己回來錯了，我是“海歸”啊，可只是一段飛行之后，就變成了“海帶”，甚至有人戲稱我這樣的人是“面霸”，面試霸王。
那幾個捶我胸口的兄弟如今房子、車子一樣也不缺，工作愜意而自如。我呢，我的路到底在何方?
疑惑：難道“海歸”過剩了嗎?
如此說來，難道“海歸”已經(jīng)過剩了嗎?其實不然，一家留學(xué)中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人表示，其實，海歸之所以成為一種現(xiàn)象，是因為第一批學(xué)成歸國的留學(xué)生確實才華橫溢，而且目前大多在各自的崗位上發(fā)展得非常好。這之后，大量的留學(xué)生沖著這個名頭出去“鍍金”，人多了，就難免參差不齊。但是應(yīng)該看到，更多的留學(xué)生其實非常優(yōu)秀，而且真的是國內(nèi)的學(xué)生不能比的。“‘海歸’不光不過剩，沒貶值，而且那些優(yōu)秀的留學(xué)人員還在升值。近年來歸國的一些留學(xué)生甚至還超過了第一批‘海歸’�！庇袑＜疫@樣說，那些處于“海帶”狀況的，大部分屬于一般性人才。國內(nèi)的企業(yè)依然需要大量“海歸”，尤其是那些高素質(zhì)、高層次的“海歸”。那些既有學(xué)歷、又有工作經(jīng)驗的.“海歸”永遠(yuǎn)不會為生計發(fā)愁。
8000“海歸”創(chuàng)業(yè)南京
據(jù)南京留學(xué)人員協(xié)會介紹，改革開放以來，南京先后有2.5萬人出國留學(xué)，目前已有8000名留學(xué)人員學(xué)成回寧，成為南京創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新強有力的助推器。目前在寧的8000名留學(xué)人員中，81%取得了高級職稱，28%承擔(dān)了國家級科研、攻關(guān)項目，44%承擔(dān)了部盛市級科研攻關(guān)項目。
在南京，海外留學(xué)歸國人員依然是發(fā)展中不可或缺的一部分，對那些真正學(xué)有所成的“海歸”，政府不光歡迎他們回來，而且還為他們準(zhǔn)備了優(yōu)厚的待遇。
面試小故事 篇11
習(xí)慣性地，早上7點就醒來，我今天要去參加阿里巴巴的面試。
當(dāng)我走進(jìn)大廳時，那長長的隊伍令我一驚：居然有這么多人參加面試。我感覺到了競爭的激烈，也感覺到了阿里巴巴在求職中的影響力有多大。我排了好長時間，終于拿到登記表，又排了好長，終于把一面二面都進(jìn)行了。結(jié)束之后，我恍然發(fā)現(xiàn)，以前的很多面試真的很不正式，這一次真有大公司的HR計劃風(fēng)范。在一次的面試中，就從面經(jīng)的角度，我感覺自己很多方面缺少鍛煉。夜深人靜的時候，對于印象比較深刻的問題我給自己一點點總結(jié)，希望自己能在以后的“起飛”中有所長進(jìn)。
問題其一，講速你覺得大學(xué)里面做的最大膽的一件事?
這個問題確實把我難住了，我使勁從腦海里尋找大學(xué)四年的片段，但是始終找不到我認(rèn)為可以拿出來說的事情。那個時候，我卡住了，真不知所措，最后只有唧唧哇哇的隨便說了幾句。過后仔細(xì)想想，我發(fā)現(xiàn)自己表現(xiàn)不好，既然沒有覺得自己做的很大膽的，我所以把問題轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)。大學(xué)我確實過的很平常，我可以機(jī)靈點地面對：“我剛才想了很久，還沒找到一件我覺得最大膽的一件事，不過我認(rèn)為有一件事蠻大膽的，那就是我學(xué)會游泳。我一直很怕水，所以直到大學(xué)也沒學(xué)會游泳。大一的時候，我堅決要學(xué)會游泳，所以經(jīng)常一個人去學(xué)，嗆了很多次水。不過最后我還是學(xué)會了。”
問題其二，賣出考官的手機(jī)?
對我來說，本來是一個比較簡單的考題，可我居然答的很不好。對于這個失敗，我覺得很重要一個原因是我過于急功近利了。我開始就想著要把手機(jī)賣出去，居然忘了很重要一點：了解客戶的需求。這個從理論上來說，應(yīng)該是很簡單的，我一向都懂，就如如何做一個好的聽眾。最后有點嚴(yán)肅的考官對我的回答做了總結(jié)，我才強烈意識到問題的存在。經(jīng)歷過這一次，我知道以后遇到類似的問題，我可以做的更好。
總之，對于這次面試，我感覺自己表現(xiàn)得并不好，會后我仔細(xì)思考時發(fā)現(xiàn)自己犯了很多面試的大忌。至于結(jié)果，我只有耐心等待奇跡的到來。每一次面試，即使失敗了，也應(yīng)該會總結(jié)，會有所收獲。因為我并不怕失敗。無數(shù)次的失敗之后，我相信總有一次我會成功的。我對自己有信心，很多時候我因為沒有抓住面試機(jī)會展現(xiàn)自己的能力，事實上，我相信我是優(yōu)秀的。
失敗并不可怕，可怕的是失去面對失敗的勇氣!我可以失敗，但不可以失去勇氣。
面試小故事 篇12
一家著名網(wǎng)絡(luò)公司要招一名市場部副經(jīng)理。最終進(jìn)入面試的共有10人。
10個人一起被叫進(jìn)經(jīng)理辦公室。主考官首先問了一些基本情況，然后又問了一些專業(yè)問題。
就在面試即將結(jié)束時，一直未張口的董事長突然說：“我這有幾組數(shù)字，請說出他們之間的區(qū)別。第一組是1、3、7、8；第二組是2、4、6；第三組是5、9�！贝蠹乙粋�個都不知所措。兩分鐘后，有一位女士試探著回答道：“三組數(shù)字，它們的聲調(diào)有區(qū)別。第一組讀陰平聲，第二組讀去聲，第三組讀上聲�！敝骺脊賯冑澰S地點點頭。當(dāng)然，最后她被錄用了。
這家公司的董事長為什么要問這么一個問題呢？很明顯，他們要的不是僅僅具備數(shù)字思維的員工。因為一個不能從多角度考慮問題，或者說只具備計劃性而缺乏處理突發(fā)事件的能力的人，是不可能成為一名成功的職業(yè)經(jīng)理人的。那位被幸運錄取的女士，她的回答雖然可能和領(lǐng)導(dǎo)們預(yù)想的有些不一樣，但至少說明，她的應(yīng)變能力還是很強的。
面試小故事 篇13
一家美資企業(yè)招聘人，我擠進(jìn)了面試的隊伍。同公司企劃部經(jīng)理和生產(chǎn)部經(jīng)理簡單交流后，財務(wù)經(jīng)理走了進(jìn)來。他一來就問：“你對薪酬的要求是多少？”我馬上回答：“我沒有要求，按公司標(biāo)準(zhǔn)就可以了�！彼麑ξ覔u搖頭：“很遺憾。你不對公司提出薪酬要求，那公司怎么對你提工作要求？我們需要的是精英而不是充數(shù)混飯吃的人。我想不敢對薪酬提要求的人大多沒有多少真實才干�！彼酒饋頊�(zhǔn)備離去。情急之下，我猛地站起來，“等等，經(jīng)理先生，我要求月薪5000元以上�！彼尹c了點頭，給了我同老外總經(jīng)理面試的機(jī)會。
我敲門進(jìn)去時，老外總經(jīng)理正在打電話。招呼我坐下后，他一邊打電話一邊示意我?guī)退靡粋�紅色的文件夾，說需要告訴客戶一些數(shù)據(jù)。我站起來走向文件柜，拿出一本紅色文件夾遞給他。誰想他突然掛了電話，說：“面試結(jié)束了，你可以走了�！币娢疑盗搜�，他解釋道：“你犯了3個錯誤。第一，文件柜里共有5個紅色文件夾，上有編號，你沒問我?guī)滋柖请S便拿了一個；第二，對方正在等我的回話，你應(yīng)該跑向文件柜以節(jié)約時間；第三，在你拿到文件夾的同時應(yīng)該問我需要哪些數(shù)據(jù)，然后翻開找到它們再遞給我。你知道，現(xiàn)在的杭州人才齊齊(濟(jì)濟(jì))，我們需要的是各方面都很過硬的人才�！�
我知道自己又沒戲了。但臨走時，我還是對這個美國人回敬了一句：“請問人才‘齊齊’是什么意思？”他笑著說：“當(dāng)然是人才很多的意思�！蔽曳创较嘧I：“但是正確的說法是人才‘濟(jì)濟(jì)’，所以我提醒您在沒有搞清楚之前，不要亂用中國的詞匯�！�
不料，第二天喜從天降，我竟然被他們聘用了。兩個月后我成為這家公司的正式雇員。
事后，我曾經(jīng)問過總經(jīng)理，為什么當(dāng)初會選擇我。他仍然保持著慣有的微笑說：“小伙子，因為我覺得你雖然當(dāng)時很多素質(zhì)都還不怎么樣，但至少是個可塑之才�！�
我再問為什么，他說：“一般的應(yīng)聘者在主考官跟他說‘很遺憾’之后，都會灰溜溜地站起來離開，最多和主考官握個手。而你不一樣，你知道在別人說NO之后，仍然去爭取。而且你還敢于指出你的頂頭上司的錯誤。雖然你選擇的方式不排除有報復(fù)的心理�！闭f完，他哈哈大笑了起來。
保持高度的自信，敢于說出對公司的要求；堅持到底，不到最后不言放棄；勇于說出真實想法，當(dāng)然最好能注意自己的表達(dá)方式。這三點，可能是我從這次面試中獲得的最大收獲吧。
面試小故事 篇14
某公司招聘財務(wù)人員，我?guī)е约旱暮啔v趕去。想不到，一個小公司的招聘信息吸引力那么大，兩百余名求職者要競爭一個職位�？粗磉叺那舐氄哐笠缰啻旱臍庀ⅲ疫�不乏名校的高才生，我這個早就過了職業(yè)黃金年的“小老頭”，頓時少了幾分底氣。
不過，既來之則安之，我不想放棄面前的機(jī)會，想和那些小青年競爭一把。接到我簡歷，再看看我的樣子，負(fù)責(zé)面試的年輕姑娘“噗嗤”一笑，仿佛我已經(jīng)未戰(zhàn)先敗了。而那些年輕的求職者個個都躊躇滿志，仿佛每個人都是那個兩百分之一。
主持面試的人事經(jīng)理來了，他告訴在場所有的求職者，“你們來到這里，之前的文憑、工作經(jīng)驗都不再重要，你們要展現(xiàn)的是適合這項工作的素養(yǎng)�！焙芏嗳酥话堰@當(dāng)作場面話，我卻忍不住為自己加油。
這時，公司一位工作人員用拖車為求職者送來四箱礦泉水。給求職者發(fā)礦泉水之前，經(jīng)理問工作人員，“這些水多少錢一瓶，買了多少瓶，總計多少錢�！惫ぷ魅藛T回答道，“每瓶一元五角，每箱二十四瓶，共四箱，總共一百四十四元。”經(jīng)理轉(zhuǎn)而問我們求職者，“礦泉水的賬算得有沒有問題？”
求職者開始考慮經(jīng)理的問題，有的還開始扳著指頭算起來。這時，我忍不住說話了：“每瓶礦泉水一元五角是零售價，但是四箱九十六瓶該享受批發(fā)價�！�
后來，我贏得了這次應(yīng)聘的機(jī)會。
面試小故事 篇15
恭許小姐在聊天電話里說，她在找工作的過程中，遇見了許多遭遇相同的已婚女性，大家都難找到一份合適稱心的工作。雖說年輕的未婚女性可塑性強，工作熱情度高，容易接受新鮮事物。但已婚女性的穩(wěn)健、踏實和堅韌也不能漠視，她們能夠承受婚姻的責(zé)任，就能勝任好工作。
結(jié)婚之前，我找工作一帆風(fēng)順，那是因為我年輕美麗、高文憑和未婚。但結(jié)婚后來到深圳，卻用了近半年才找到工作。我在特區(qū)職業(yè)女性中已不算年輕，半年多來卻嘗盡了求職滋味。最初，我在人才市場應(yīng)聘了兩家公司，一家是做總經(jīng)理秘書，一家是做銷售部主管。老公在一家電子廠做工程師，工資不多也不少，他希望我找一個離家近點，負(fù)擔(dān)不是很重的工作，方便顧家。
面試第一家公司的時候，先口試再筆試，還搞了一個心理測試，項項都過關(guān)了，最后由總經(jīng)理面試。詳細(xì)問了工作經(jīng)歷之后，總經(jīng)理說：我這兒的秘書需要經(jīng)常加班，平時會有一些應(yīng)酬，不知你能否適應(yīng)？隨后他指著我的身份證，帶著明顯否決的語氣說：年齡偏大了點。我接過身份證，黯然離開了那家公司。
回到家后，我傷心地倒在床上。自畢業(yè)之后，找工作一直很順心，想不到如今竟被年齡栽了一把。老公在一直安慰、鼓勵我再接再厲。
面試第二家公司的時候，離成功只有一步之遙。幾輪考核之后，論容貌氣質(zhì)、學(xué)歷和外語能力，我都已過關(guān)斬將。當(dāng)大廳中只剩下我一人時，銷售部經(jīng)理和副總出面作了最后談判。突然，副總冷不丁問了一句：你結(jié)婚沒有？我遲疑了一下，想起了上次失敗的教訓(xùn)。副總看出我的顧慮，和藹地說，沒關(guān)系的，只是想了解一下你的個人狀況。我只好老實說自己去年結(jié)婚了。兩位領(lǐng)導(dǎo)委婉表示考慮一下，到時候再通知。半年過去了，那家公司還未聯(lián)絡(luò)，我知道這是“已婚”的結(jié)果。
面試小故事 篇16
10月30日一早，學(xué)生們?nèi)?fù)旦參加決賽，成績?nèi)绾危坏枚�，轉(zhuǎn)天還有實驗考試。趕到上海 的各地學(xué)生家長無事可做，一邊焦急地在賓館等候孩子，一邊三三兩兩地聚在大廳溝通信息。我發(fā)現(xiàn)，參加競賽的學(xué)生家長基本上都是沖著北大清華來的，另外幾個 學(xué)校的招生組，門可羅雀，少有問津，這些名校肯定不在家長們的首選之列。
我們了解到有些省份對競賽重視，學(xué)生陣容整齊，高手云集，有的學(xué)生甚至放下別的課不上，專門 抽出來打競賽，省里集中培訓(xùn)，請高校教授強化輔導(dǎo)，而我們的學(xué)生基本上處于散養(yǎng)狀態(tài)，沒有因為參加競賽耽誤過一天課程，也基本上沒有任何集訓(xùn)或輔導(dǎo)，大多 是學(xué)生自學(xué)，與有些省份相比，我們顯然不是人家的競爭對手，而這次北大清華的保送名額有限，形勢對我們并不樂觀。
我們在大廳繼續(xù)等待，同來的一位學(xué)生家長告訴我們老師通知孩子下午到清華面試，每人十五分鐘左右。
臨近中午，幾輛大巴車開到賓館門前，參賽的學(xué)生們魚貫而入。我們見到孩子和同學(xué),上前打探消 息：“考得怎么樣，難不難？”看得出，幾個人都很沮喪，情緒不高：“考砸了，題太難了，不知道今年是哪出的題，超難�！蔽覀冎荒芄膭睿骸耙y大家都難，考 完了就不要再想它，好好準(zhǔn)備明天的實驗考試�！�
我告訴幾個孩子下午三點參加清華面試，好好準(zhǔn)備。幾個人吃完飯，換衣服洗臉刮胡子，表情復(fù)雜，坐立不寧，不停地走來走去。面試，問哪些內(nèi)容，應(yīng)如何表現(xiàn)，他們絲毫沒有經(jīng)驗，心里不免緊張。
下午三點一刻，孩子被叫進(jìn)清華招生組的房間參加面試。大約20分鐘以后出來了，顯得挺自信， 問了問他情況，說是有四五個老師圍坐在一起，問了他一道物理題，他感覺回答得還不錯，問他還讀過什么物理書，“我說除了國內(nèi)的競賽書，還讀過美國的《費曼 物理學(xué)》，有一個老師說，‘你讀過《費曼物理學(xué)》？告訴你，全國的高校里面只有我們清華才講費曼�！S即老師問了我一個書里的問題，不難，當(dāng)場我就答出來 了。臨走時我和每一個老師握了握手，老師告訴我好好考吧，爭取沖擊金牌。”
孩子回了房間，我們在那等著。樓道里站著十幾個家長，招生組門前三三兩兩有人進(jìn)出。沒有預(yù)約人家是不接待的，我們希望能有機(jī)會問問孩子的面試情況。
轉(zhuǎn)天10月31日，大賽進(jìn)行實驗考試，我們還是在賓館等待。從形勢分析，這次北大帶來的名額 相對較多，而清華名額緊張，又沒有任何信息，保送清華的幾率很小，我們決定到北大招生組看看情況。這期間，劉院長出出進(jìn)進(jìn)，幾次見到我們。臨近中午的時 候，劉院長出來偷偷對我愛人說：“別等了，回去吧，孩子的簡歷我們看了，很優(yōu)秀，把心放肚子里，哪也不要找了�！焙⒆铀麐尲拥眠B連道謝。
面試小故事 篇17
這天早上，學(xué)校廣播說：“少年郵局招聘拉！有興趣的同學(xué)可以來應(yīng)聘�！蔽衣牶�，卻不以為然，沒想到下午這面試就找上門來了。
下午，我們正興致勃勃地觀看英語朗誦的決賽，沒想到班長說：想?yún)⒓觿駥?dǎo)語的比賽的同學(xué)外面集合！”我看有些人去了，于是我也跟著去了。到了會議室門口，才發(fā)現(xiàn)好象不是。我們討論著等下找個同學(xué)問下會議內(nèi)容。這時一位“童鞋”走了過來，有同學(xué)說：他就是負(fù)責(zé)人。”原來這是少年郵局的應(yīng)聘會議，我對此非常感興趣，于是走進(jìn)了會議室。
幾分鐘后陳主任來了，他驚喜說道：太令我意外了！原來我們學(xué)校富有愛心的同學(xué)這么多！真出乎我的意料。在我旁邊的是少年郵局的局長 ，她叫陳明。 現(xiàn)在我給同學(xué)們做一個小小的測試。不知同學(xué)們有沒有看過我們的招牌廣告呢？我寫了一個比較長的排比句，可以…可以…也可以…哪位同學(xué)還記得其中的一句話呢？會議室鴉雀無聲…陳主任一句話打破了這種沉默 的局面：如果能說出，就可以通過面試了！會議室卻依舊沉默。陳主任只好說：現(xiàn)在大家再去看看那個招聘廣告吧。片刻后，同學(xué)都陸陸續(xù)續(xù)地回來了，主任也開始講話：這次不面試了，我們來談?wù)勆倌赅]局。這時候陳主任叫到了我的名字，我于是上到臺前，陳主任夸獎我畫畫好，希望我可以加入郵局，為大家做點事情。
會后我們?nèi)⒂^小小郵局，它布置簡潔，相框里面擺放著一些重要的郵政知識，讓同學(xué)們耳目一新。
今天”誤打誤撞“的面試既有趣又有意義，讓人難以忘懷！
面試小故事 篇18
女兒去年大學(xué)畢業(yè)后報考了我們這里的教師，又同時報考了莊浪的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，這邊教師通過筆試面試，考了全縣理綜類第一名，被分配到離縣城很遠(yuǎn)的航天鎮(zhèn)小學(xué)任教，剛?cè)ゾ徒o任了班主任，工作很忙，不過還好，每周五坐班車回縣城家里，和我們快快樂樂過周末，她媽總怕她在學(xué)校吃大鍋飯吃不好，每周早早把餅子烙好，周日下午趕回學(xué)校前，總是把女兒行李塞得滿滿的，沒辦法啊，女兒是母親的小棉襖，心頭肉啊，那待遇有時讓我心里都有點嫉妒。
女兒在航天鎮(zhèn)小學(xué)任教到三個月時，莊浪那邊的公務(wù)員筆試成績也出來了，考得還不錯，沒幾天那邊人社局來了電話，要女兒去政審和體檢，連走路到報道只有三天時間，沒辦法，只好打電話給女兒，讓她向?qū)W校請假，這事要對學(xué)校及任何人保密，剛好是周五中午，為不影響女兒周一上班，我只好雇車疾奔90多公里路，把她從學(xué)校接回家，簡單收拾行裝，又疾奔50多公里連夜把她送上火車，趕往平?jīng)鍪小?/p>
女兒下火車后，和來接她的男朋友到立馬趕往平?jīng)鍪腥松缇謭蟮�，領(lǐng)了許多表格，到醫(yī)院去體檢，女兒由于連夜奔波，體力透支，人很疲勞，抽血驗血時就暈針了，好在體檢順利通過，在賓館稍休息片刻，又連夜坐火車往回趕。第二天早，我拿著女兒帶來的平?jīng)鍪腥松缇值恼䦟彵砀�，先后到社區(qū)，街道辦事處，公安派出所，計生委等單位，到辦公室簽注意見，找領(lǐng)導(dǎo)簽字，回辦公室蓋章，樓上樓下，跑前跑后，有時為等領(lǐng)導(dǎo)簽字要等個把小時，跑得人心累，等的人心焦，心碎。最終給女兒一式兩份政審表蓋好了那鮮紅的印章，我數(shù)了一下，我的媽呀：大大小小十三個，整整用了我一天的時間啊，總算把這事給了結(jié)了啊，中國式的辦事就是這樣，沒計算過，人一生不知要辦多少個證，蓋多少個紅章大��？網(wǎng)上百度了一下，說是八十多個，好像前幾天網(wǎng)上一人大代表給出的是一百多個，平均一年一個多可悲啊，可伶天下父母心啊，都說父親是女兒的第一個情人，這情人做得也太累了。
眼看快放寒假了，女兒面試通知遲遲未到，我和媳婦都很著急，讓在平?jīng)龅耐瑢W(xué)去人社局打聽，說快了，就這幾天可能通知。而這個時候，媳婦和我心里就開始矛盾了，是讓女兒繼續(xù)在我們身邊干教師，還是去應(yīng)試公務(wù)員，親朋知道這件事兒后，都紛紛勸我們，說現(xiàn)在都一個孩子，要我們把女兒留在身邊，老了好有個相互照應(yīng)，我們動心了，就動員同學(xué)，親朋做女兒的思想工作，女兒也很迷茫，留在父母身邊任教，和她交往了多年的男友關(guān)系就極有可能斷送，這種以犧牲愛情的抉擇對她打擊太大，她不甘心啊，徘徊中的女兒又去征求大學(xué)同學(xué)，眾多老師，校領(lǐng)導(dǎo)的意見，為前途著想，他們都讓她去干公務(wù)員，到了最后關(guān)頭，媳婦和我終拗不過女兒堅持干公務(wù)員的決心和禁不起時下公務(wù)員這個香餑餑職業(yè)的誘惑，也為了女兒婚姻大事著想，最后我們只有退步，同意女兒去干公務(wù)員。
記得接到平?jīng)鍪腥松缇执騺淼囊畠喝⒓庸珓?wù)員面試通知的電話是一個星期五的早晨，要求周六報到，周日面試，拿著話筒，我心里就涼了，這不是坑人嗎，從我們這兒坐火車到平?jīng)鲆咽堑诙彀它c多，再轉(zhuǎn)坐汽車趕到莊浪又得四個多小時，這么短的時間，學(xué)校能請給假嗎？火車有票嗎？能趕上面試嗎？能趕回來到學(xué)校嗎？沒辦法，只好趕快給女兒打電話，讓她速向?qū)W校請假，一會兒女兒打來電話，說校長不在，副校長只準(zhǔn)給她周一一天假，沒辦法，等女兒回到家，我租車連夜把女兒送到火車上，女兒在學(xué)校時本就有點感冒，聲音都有點啞，連夜趕到莊浪時已到下午，新莊把女兒接到住處，簡單洗涮一下，就趕到附近醫(yī)院門診開了吊針打點滴，第二天面試，女兒抽簽又抽到了下午，這樣下午回家的火車就錯過了，女兒給學(xué)校副校長發(fā)了短信，希望能續(xù)一天假，女兒強忍乏困，強打精神，總算面試順利過關(guān)。而下午女兒學(xué)校的副校長就給我打來了電話，說你的姑娘周二必須趕到學(xué)校上課，不然影響不好。我聽著心里就有點毛，怎么都這樣沒人情味呢，沒辦法，女兒在校表現(xiàn)就很優(yōu)秀，不能這事影響了她的教學(xué)工作，我只好給女兒下了死命令，要她雇車也罷一定要按時趕回來，女兒知道副校長和我的難處，面試完后雇車就趕往平?jīng)鍪谢疖囌荆液糜羞^路列車，就連夜往家趕。
火車到站時間是晚上4點多，沒辦法，我又雇車連夜趕到火車站，接女兒連夜趕往學(xué)校，來去280多公里，路過家門都沒及回去，把她送到學(xué)校時剛好早晨6點過一刻，離起床上班還有一刻時間，女兒悄悄從學(xué)校緊閉的大門上開著的小門側(cè)身擠進(jìn)去，沒有驚動任何人，我的心里終于一塊石頭落地，松了口氣，好累啊，打車回家。
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