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別碰辦公室５大雷區(qū)
盡管你在工作上得心應(yīng)手，但有時還是難免遇到一些莫名其妙的阻力。你應(yīng)仔細(xì)檢討一下自己是否在以下一些問題上做得不好，貽誤了自己的發(fā)展�！ 。保犎耸欠恰‘�(dāng)某同事向你轉(zhuǎn)述某人對你的不滿之后，你當(dāng)然很氣憤，就會做出言語上的反擊。然而，這種做法恰恰中了散播是非者的計，因?yàn)樗梢阅弥阍跉鈶崟r說出的話，向某人再度轉(zhuǎn)述。 �。玻烙嫻镜那熬啊〔灰宰髀斆鞴烙嫻厩熬�，然后再用專家的口吻去判斷事情，這樣做是作為下屬的大忌。 ３．亂講加薪幅度 在商業(yè)機(jī)構(gòu)中沒有絕對公平，每個人加薪幅度的多少，只能證明老板對自己的印象和喜愛程度，而不一定標(biāo)志工作能力的好壞�！ 。矗┲F 切勿穿得比自己的老板更好。當(dāng)老板與這樣的下屬一起與陌生人打交道時，假如陌生人不清楚，把下屬當(dāng)成了老板、老板當(dāng)成了隨員，此種情況下更會使老板心懷不滿，一定在心里把該下屬打入了“死囚”的行列。 �。担f話太多 一些人在開會時滔滔不絕地發(fā)表意見，實(shí)際上是在自招禍患。所謂“言多必失”。
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