高層人員風(fēng)度揭秘
白天出席商務(wù)會(huì)議穿什么顏色的西裝?配哪種襯衣和領(lǐng)帶?還有褲子和鞋子的搭配是否協(xié)調(diào)?與客戶談話要注意哪些細(xì)節(jié)?晚宴要準(zhǔn)備何種套裝?需要燕尾服和黑領(lǐng)結(jié)嗎?噴灑哪個(gè)牌子的香水?
作為一個(gè)在企業(yè)里的高層管理人員,你是不是對(duì)上面的這些生活細(xì)節(jié)不屑一顧?如果是這樣,你就錯(cuò)了。你是否意識(shí)到,言談舉止、穿衣打扮在一個(gè)人的人生旅途中扮演著不可忽視的角色。你是否知道,你所欣賞的一些大公司老板的風(fēng)度魅力并非與生俱來(lái),而是通過(guò)后天學(xué)習(xí)才逐漸完善。
如果經(jīng)營(yíng)企業(yè),是每一個(gè)企業(yè)老板每天都在認(rèn)真思考的問(wèn)題。那么你是否聽到過(guò)經(jīng)營(yíng)自己這個(gè)新的說(shuō)法?經(jīng)營(yíng)自己實(shí)際上就是完善自己,使自己的一言一行在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中起到推動(dòng)作用。這是一門需要學(xué)習(xí)的課程。
我曾經(jīng)問(wèn)一位美國(guó)跨國(guó)公司公關(guān)經(jīng)理,中外企業(yè)高層管理人員除了長(zhǎng)相和語(yǔ)言外,僅僅從外表看有哪些不同。他細(xì)微的觀察很有說(shuō)服力:“國(guó)外大公司的高層經(jīng)理有一個(gè)共同特點(diǎn),身體語(yǔ)言很豐富,講話技巧也是經(jīng)過(guò)訓(xùn)練的。他們穿的服裝并不一定是名牌,但收拾得很干凈整齊。而很多中國(guó)的老板最講究渾身上下‘裝備’精良的名牌效應(yīng),特別是手表一定是非?季康。但是他們往往忽視了幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn):絲襪在國(guó)外早就被淘汰,而襪子與褲子和鞋子的配套應(yīng)當(dāng)很有講究。扎在腰間的皮帶是很醒目的,而很多中國(guó)的管理人員恰恰將此忽略。”
一位曾在美國(guó)福特公司工作過(guò)的女士告訴我,盡管美國(guó)人平時(shí)穿著隨便,但在重要場(chǎng)合一定很注意打扮得體。公司制定了一些上班服裝規(guī)則,在那種環(huán)境里工作有了一種共同的默契,如果有客商,自己就懂得該穿什么,不該穿什么。當(dāng)然,社會(huì)上的.風(fēng)氣也給了他們自然的熏陶,使他們從小就學(xué)著打扮自己,從語(yǔ)言到服裝,從內(nèi)在到外表,使自己成為一個(gè)為社會(huì)認(rèn)同和接受的人。盡管我們?cè)诟鞣N美國(guó)電影中看到一些穿著奇裝異服的人,但他們?cè)诿绹?guó)也屬于另類,如果他們希望去企業(yè)謀職,也必須穿上整齊的服裝,梳理好那一頭亂發(fā),以符合公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。因?yàn)樗麄兒芮宄@些看來(lái)似乎只與自己有關(guān)的事情,其實(shí)都是你事業(yè)獲得成功的重要條件。
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