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活用職場(chǎng)稱(chēng)呼為自己加分
| 人在職場(chǎng)，同事和上司是職場(chǎng)環(huán)境的重要組成部分。而不同的職場(chǎng)稱(chēng)呼則可以反映出職場(chǎng)關(guān)系的親疏、職場(chǎng)環(huán)境的優(yōu)劣，甚至可以從中大致了解一家公司的企業(yè)文化和人際關(guān)系現(xiàn)狀。 職場(chǎng)三類(lèi)稱(chēng)呼 新雄：人在職場(chǎng)，同事和上司是職場(chǎng)環(huán)境的重要組成部分。而不同的職場(chǎng)稱(chēng)呼則可以反映出職場(chǎng)關(guān)系的親疏、職場(chǎng)環(huán)境的優(yōu)劣，甚至可以從中大致了解一家公司的企業(yè)文化和人際關(guān)系現(xiàn)狀。今天，我們就談?wù)劼殘?chǎng)稱(chēng)呼這個(gè)話(huà)題。 王國(guó)華：該如何稱(chēng)呼同事和上司，很多職場(chǎng)中人都琢磨過(guò)。稱(chēng)呼得妥帖，不僅可以處理好與同事、上司之間的關(guān)系，而且可以為自己贏得不少印象分，為職場(chǎng)發(fā)展?fàn)I造一個(gè)好的環(huán)境。 周和毅：的確如此。 新雄：看來(lái)兩位對(duì)此已初步達(dá)成共識(shí)，那么我們先對(duì)職場(chǎng)稱(chēng)呼作一個(gè)簡(jiǎn)單的梳理吧。 周和毅：最喜聞樂(lè)見(jiàn)的稱(chēng)呼恐怕莫過(guò)于昵稱(chēng)了。比如一個(gè)女孩叫“劉艷麗”，以艷麗、麗麗、小麗等昵稱(chēng)稱(chēng)呼她就比直呼姓名顯得親切。此外，稱(chēng)呼年長(zhǎng)者為老兄，年幼者為老弟，也可算是昵稱(chēng)的一種�？梢哉f(shuō)，昵稱(chēng)是一劑潤(rùn)滑劑，可以潤(rùn)滑職場(chǎng)緊張的人際關(guān)系。 王國(guó)華：還有一類(lèi)以行政職務(wù)相稱(chēng)的稱(chēng)呼，如“主管”、“經(jīng)理”、“老總”、“科長(zhǎng)”、“處長(zhǎng)”等，這些稱(chēng)呼里面有較多對(duì)對(duì)方敬重的成分。 周和毅：我現(xiàn)在所在的單位，大家習(xí)慣以“老師”相稱(chēng)。很多職場(chǎng)中人，會(huì)因?yàn)樽约耗撤矫娴哪芰ΑW(xué)識(shí)被人敬重而感到高興，他們有時(shí)更希望別人以“老師”相稱(chēng)。這類(lèi)稱(chēng)呼也含有尊敬的成分。 新雄：我在采訪(fǎng)中發(fā)現(xiàn)，有些單位里同事之間私下里習(xí)慣反著叫：年長(zhǎng)者稱(chēng)年輕人為“老張”、“老王”什么的，而年輕人則稱(chēng)年長(zhǎng)者為“小張”、“小王”什么的。據(jù)說(shuō)“反著叫”能讓部分年長(zhǎng)者找到一點(diǎn)年輕的感覺(jué)，讓年輕者找到成熟穩(wěn)重感。 王國(guó)華：新雄說(shuō)的這類(lèi)稱(chēng)呼帶有幽默、調(diào)侃的味道，恐怕應(yīng)當(dāng)慎用，因?yàn)椴⒉皇敲總�(gè)人都樂(lè)意被“反著叫”、“錯(cuò)著叫”的。 活用稱(chēng)呼為自己加分 新雄：正如王老師所言，職場(chǎng)中人稱(chēng)呼同事和上司恰當(dāng)了，可以為自己贏得不少印象分。反之，則可能產(chǎn)生不快，為人際關(guān)系設(shè)障。 周和毅：我想，在對(duì)待稱(chēng)呼問(wèn)題上，首先要認(rèn)清大環(huán)境。一個(gè)企業(yè)以什么類(lèi)型的稱(chēng)呼為主，與企業(yè)管理者的風(fēng)格、管理者的個(gè)性，以及企業(yè)文化都有緊密關(guān)系。 王國(guó)華：一滴水能見(jiàn)太陽(yáng)的光芒，通過(guò)稱(chēng)呼，的確可以觸摸到一個(gè)企業(yè)的企業(yè)文化。我同意和毅的觀點(diǎn)。 周和毅：比如，在由學(xué)者創(chuàng)辦的企業(yè)里面，大家可能會(huì)根據(jù)創(chuàng)業(yè)者的習(xí)慣，彼此以“老師”稱(chēng)呼，我所在的企業(yè)就是這樣的。在一些注重團(tuán)隊(duì)合作的企業(yè)、學(xué)習(xí)型企業(yè)及親情色彩濃厚的中小型家族企業(yè)里面，等級(jí)觀念比較淡化，大家以行政職務(wù)相稱(chēng)的情況可能比一般企業(yè)要少。如果在這樣的企業(yè)里面，死板地以行政職務(wù)稱(chēng)呼上司或者同事，可能并不合時(shí)宜。 新雄：王老師，你既有企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，也有政府工作經(jīng)驗(yàn)，如今又是高校老師，職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)豐富。在稱(chēng)呼問(wèn)題上，你一定有自己的心得？ 王國(guó)華：心得談不上，但說(shuō)出來(lái)可以借鑒一下。職場(chǎng)中人可以靈活一點(diǎn)，適時(shí)變個(gè)法子“高呼”同事或上司。如：稱(chēng)普通職員為經(jīng)理，稱(chēng)經(jīng)理為老總，通過(guò)稱(chēng)呼暗示他在你心目中的地位，讓他從你這里感受到難得的尊重。而過(guò)去以行政職務(wù)稱(chēng)呼同事或上司，在場(chǎng)合適當(dāng)?shù)臅r(shí)候，也可以直呼其名甚至降低級(jí)別稱(chēng)其為“老弟”，以拉近彼此的心理距離，起到意想不到的效果。 新雄：但是口頭上讓對(duì)方“降級(jí)”，不會(huì)惹人不快嗎？ 王國(guó)華：當(dāng)然了，活用稱(chēng)呼的同時(shí)，也一定要注意場(chǎng)合和語(yǔ)氣，否則容易弄巧成拙。 來(lái)源：yjbys 【活用職場(chǎng)稱(chēng)呼為自己加分】相關(guān)文章： 職場(chǎng)稱(chēng)呼有玄機(jī)11-21 職場(chǎng)加分的新選擇03-31 職場(chǎng)新人與同事的稱(chēng)呼技巧11-17 職場(chǎng)的交往禮儀——稱(chēng)呼與交談11-11 職場(chǎng)稱(chēng)呼的十種感覺(jué)11-21 職場(chǎng)秘籍：同事之間應(yīng)該如何稱(chēng)呼11-13 關(guān)乎職場(chǎng)交際的成與敗之“稱(chēng)呼篇”11-11
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