有關于求職的指導
求職指導:如何才能成為一個受歡迎的人?
也許你學識淵博,也許你能言善辯,也許你談吐文雅,可是僅僅擁有這些,你也不一定會成為一個受歡迎的人。
人際交往中,別人喜歡或者憎厭你的感情,是由你的社交水平、品位以及為人處世的方法所決定的。同時,它也可以決定你事業(yè)的或。所以,在人際交往中,注意從以下幾個方面陶冶、約束個人的品性和修養(yǎng),就能有效地贏得他人的好感,避免惹厭。
謙恭自律,不要爭強好勝
初入社會的男女年輕氣盛,接受新知識新觀念快,富有開拓創(chuàng)新精神,這是一種難得的人才優(yōu)勢,但如果把這種優(yōu)勢誤作為追求名利、嘩眾取寵、恃才傲物的資本,就很容易走入狂妄自大、爭強好勝的誤區(qū)。在社交場合,無論你自己的知識多么豐富,口才多么犀利雄辯,都應該時刻以謙恭的態(tài)度嚴格約束自己。這樣,個人的威信和形象不僅不會受到影響,反而還會使你獲得很好的人緣。和風細雨,不要出口傷人
現實生活中,許多因詞不達意、語言尖刻抑或“刀子嘴豆腐心”而惹人生厭者比比皆是。正所謂“片言之誤,可以啟萬口之譏”。激昂慷慨,言人所不敢言,對方自會發(fā)生辛辣的反應;陳義晦澀,言辭拙訥,對方自會發(fā)生苦澀反應;一味訴苦,到處乞憐,對方自會發(fā)生寒酸反應;好放冷箭,傷人為愉,傷人越甚,越以為快,對方自會發(fā)生創(chuàng)痛的反應。
為避免出口傷人,說話宜三思而后“語”,不宜心直口快,宜和風細雨,不宜含沙射影。說話之前,起碼先得考慮這樣一個問題:他愿不愿意聽你說話。愿意聽你就說,不愿意聽還是免開尊口為妙。同時,要善于換位思考,你的“金口玉言”如果是對方說給你聽,你是愉悅還是心生不快?如此,便會漸漸改掉這種不受歡迎的毛病。得理饒人,不要針鋒相對
青年人血氣方剛,遇事容易激動,尤其在自以為正確的情況下,更易理直氣壯、咄咄逼人,這種處世方式是很不受歡迎的。因為人無完人,誰也不是圣人,說話辦事哪能沒有個閃失呢。
求職指導:低調做人不張揚不矯揉
當今社會,與人相處,只要稍有點處理不當,就會招致不少麻煩。輕則,工作不愉快;重則,影響職業(yè)生涯。因此,與人相處,我認為關鍵是要學會低調!
美國開國元勛之一的富蘭克林年輕時,去一位老前輩的家中做客,昂首挺胸走進一座低矮的小茅屋,一進門,“嘭”的一聲,他的額頭撞在門框上,青腫了一大塊。老前輩笑著出來迎接說:“很痛吧?你知道嗎?這是你今天來拜訪我最大的收獲。一個人要想洞明世事,練達人情,就必須時刻記住低頭!备惶m克林記住了,也就了。
低調做人,是一種品格,一種姿態(tài),一種風度,一種修養(yǎng),一種胸襟,一種智慧,一種謀略,是做人的最佳姿態(tài)。欲成事者必要寬容于人,進而為人們所悅納、所贊賞、所欽佩,這正是人能立世的根基。根基既固,才有枝繁葉茂,碩果累累;倘若根基淺薄,便難免枝衰葉弱,不禁風雨。而低調做人就是在社會上加固立世根基的絕好姿態(tài)。低調做人,不僅可以保護自己、融入人群,與人們和諧相處,也可以讓人暗蓄力量、悄然潛行,在不顯山不露水中成就事業(yè)。學會低調做人,就要不喧鬧、不矯揉、不造作、不故作呻吟、不假惺惺、不卷進是非、不招人嫌、不招人嫉,即使你認為自己滿腹才華,能力比別人強,也要學會藏拙。而抱怨自己懷才不遇,那只是膚淺的行為。
低調做人,就是用平和的來看待世間的一切,修煉到此種境界,為人便能善始善終,既可以讓人在卑微時安貧樂道,豁達大度,也可以讓人在顯赫時持盈若虧,不驕不狂。
求職指導:高級處世藝術之做人做事
正面的反饋句型:……,……就(會)更好了。
常用舉例:
一、媽媽今天的魚燒得有點咸了。
一般反饋:“媽,今天的魚怎么那么咸?”
一般反饋的結果很可能引來的回答是:“那么以后你自己做!”
正面的反饋:“媽媽,今天的魚很好吃,如果再淡一點就更好了!
正面的反饋的作用是提高對方的積極性,又指出了不足之處,效果會很好的。
二、男/女請你去看電影,但看完后你感覺那部片子糟糕透了。
一般反饋:“一點也不好看,沒勁。”
結果是把他/她打擊得半點士氣都無,下次可能就不請你了。
正面的反饋:“真是很不錯的電影啊,如果是驚險/動作/恐怖片就更好了!保ā傲恕卑l(fā)“樂”的音效果更佳)
看著吧,下次一定就是你喜歡的片子了。
其他例句:
這個報告很不錯,如果再具體一點就更好了。
這個手機好漂亮啊,如果顏色再鮮艷一點就更好了。
今天你好漂亮啊,如果戴上我給你的項鏈就更美了。
你真的很不錯,我要是有你這樣一個男/女朋友就更好了。
高級處世藝術之二——技巧
在日常生活中,有很多時候我們都是在溝通,無論是工作、學習、戀愛和交友都需要溝通。溝通的定義很多,而且結論不統一,這里就不具體展開了。
比較常用的溝通就是交談,這個幾乎天天使用。當你在和別人說話的時候,需要注意以下幾點:
1?邶X清晰:這個很重要,否則別人不知道你在說什么,說慢點沒有關系,但一定要說清楚。
2。主題明確:有很多人說了半天,東拉西扯,就是沒說清楚主題,浪費,讓人不厭其煩,因此說話前把一定要把語言組織好。
求職指導:非禮勿聽,非禮勿視,非禮勿言
孩子很難認認真真地聽從長輩的教導,但他們永遠不會忘記效仿長輩的行為。——詹姆斯·包德溫
行為舉止
記得小時候看到過一個黑褐色的小瓷器,大約三寸高四寸寬,塑的是三只小猴。
第一只小猴用手蓋住了自己的耳朵,第二只用手蒙住了自己的眼睛,第三只捂住了自己的嘴巴。
這三只小猴子的姿勢有著三個警示的含義。第一個是:只聽有關別人的好話,要是聽到壞話呢,就要想著沒準那件事情是被你或者別人誤解了;第二個警告是:要善于發(fā)現每個人好的那一面,不去老想著別人的缺點;第三個警告是:要管住會傷人的嘴巴,永遠不去說人的壞話,也不傳播謠言。
三只猴子所達傳達的意義聽起來似乎很簡單,其實是一種做人的標準,一般人很難做到這些。
這三只小猴子看起來有趣極了,它們用手茸茸的手捂住眼睛、耳朵和嘴巴,幽默地模仿著人類的行為,好可愛喲!爸爸笑著說,人如果擁有這三只小猴子所傳達的智慧,那么,"閑話"碰見他們也只好退避三舍啦!
想想看,有多少次,你因為別人說的一些無中生有的事感到難過?有多少次,你因為別人誤解了你的行為而傷心?有的時候,他們可不是誤解,而是偏偏故意把你的行為往壞處想。
你還記得童年時代那些曾經讓你心碎的話嗎?到底需要多長,幾天、幾個星期、還是幾年,你才能從刺痛你心的指責當中恢復過來?有沒有人曾經拼命地貶低你,只不過是為了抬高他自己?
最傷人的,就是說一些用心惡毒、冷嘲熱諷的話。眼睛看到的邪惡、耳朵聽到的邪惡都會腐蝕人的心靈,但口中的邪惡卻是最厲害的毒素,那些話語卻能將邪惡傳播得更遠。
如果我們遵從這些教訓,就會更友善地對待自己身邊的人。從我們友好的態(tài)度中,別人也會有所領悟,從而以同樣的態(tài)度對待我們。要知道,從來就沒有人能靠踐踏別人來抬高自己。
求職指導:論“人脈存折”的重要性
一位到處打聽,要為兒子找一所有“人脈”的小學,不論多貴也不論多遠,因為他想給他的兒子存一張黃金人脈存折。
關于人脈的說法實在太多了:人脈是金、人脈就是錢脈、人脈是一個人最重要的資產、人脈廣泛鑄造百萬富翁、人脈——有錢比不過“有人”、事業(yè)從“人脈”開始人緣變財源、人脈——首要無形資產、人脈——個人的第一生產力、人脈是秘密武器、盤活“人脈”得以飛躍、人脈造就、人脈如命脈、人脈是無形的存折,等等、等等。
人脈真是神乎其神!
人脈之重要是誰也不能否認的,除非你想當魯濱遜,就是魯濱遜還有個星期五。因為人類是群居的社會動物,大家互相幫忙而賴以生存,人與人之間產生了特殊的情感與利益關系,這就是所謂的“人脈”。不過人脈的重要性夸張到這個份上,怎么聽怎么看也是利益關系重于情感。
經由人際關系而形成的人際脈絡誰沒有呢?問題是看你如何派人脈的用場。于是又有了一大串:有人脈就有機遇、建立人脈找到好工作、把好你的人脈、如何更好地運用人脈關系、怎樣維護你的人脈、互惠互利結牢人脈、開發(fā)你的人脈金礦、在人脈網中提升自己、直至打造黃金人脈組合、經營人脈,就是經營成功。
君不見,當年商場如戰(zhàn)場,一位剛畢業(yè)想施展身手的MBA,三天內就從班上找到伙伴;一位只身來中國發(fā)展的總經理,請客送禮沒門,同學一場拿下上億訂單。這也都是事實。于是,做人脈文章的各類MBA和各款式“高端”培訓班和論壇層出不窮。在當下這已缺乏新聞性了。為就讀小學的兒女尋找人脈倒頗有新意,拳拳之心令人動容,這比給孩子留遺產要高明,假若有人把它作為廣告創(chuàng)意,說不定又是一個高價學校的“賣點”。這是另一類“別讓孩子輸在起跑線上”,立足點自然比“又彈琴、又識字、又下圍棋、又學速算,還去畫畫”,以及“學英語,越早開始越好”來得高。沒錯,靠黃金人脈吃一輩子的眼下確有人在,“好風憑借力,送我上青云”,問題是這么久遠的存折是否保險有效,將來會不會是刻舟求劍的拷貝?
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