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攻略:六招輕松讓你突出你的工作業(yè)績(jī)
證明自己在日復(fù)一日的客服或者支持中心工作當(dāng)中所取得的成功有時(shí)會(huì)幫助你推動(dòng)自己職業(yè)生涯的發(fā)展。大家不妨采納以下的建議,為自己創(chuàng)建一個(gè)職業(yè)履歷(career portfolio),突出你在工作中取得的成就! ∪绻阆胍粋(gè)長(zhǎng)期并且滿意的技術(shù)職業(yè)生涯,你就需要確保自己得到了應(yīng)該得到的認(rèn)可。然后,你還需要為自己創(chuàng)建職業(yè)履歷,突出自己在工作中取得的成功。這樣,不管是在公司的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估當(dāng)中,還是在提升的機(jī)會(huì)到來(lái)之時(shí),你都能夠?yàn)樽约鹤鲆粋(gè)很好的定位,即使是在面臨下崗的危機(jī)時(shí),你也可以作好應(yīng)對(duì)的準(zhǔn)備! ∽尨蠹艺J(rèn)識(shí)自己 想要在公司當(dāng)中得到認(rèn)可,你要采取的首要行動(dòng)之一就是拿出自己的工作業(yè)績(jī)的證明。你是否曾經(jīng)為你的主管或是上級(jí)主管起草過(guò)報(bào)告?你最近是否直接解決了某個(gè)能幫助所有客戶的重大問(wèn)題?你是否參與設(shè)計(jì)了某個(gè)能夠?qū)⒉少?gòu)時(shí)間縮短一半的項(xiàng)目?在你所起草的報(bào)告或是你所設(shè)計(jì)的程序當(dāng)中,你是否已經(jīng)寫上了自己的姓名、電話號(hào)碼和電子郵件地址?你的名字并不需要以多么突出的字體顯示,也不需要每隔15秒鐘的時(shí)間就以72號(hào)字的大小出現(xiàn)在電腦屏幕上,但是必須要有! ∧闶欠褚呀(jīng)在整個(gè)公司的范圍內(nèi)建立起了一個(gè)信息系統(tǒng),幫助你和你的同事對(duì)客服的工作進(jìn)行管理和控制?你是否在系統(tǒng)中錄入了最重要的方法和解決方案?如果答案是肯定的,一定要確定系統(tǒng)中明確的指明了信息的最初來(lái)源以及同你聯(lián)系、進(jìn)一步解決問(wèn)題的方式。通過(guò)個(gè)人信息的共享,你不僅可以成為一個(gè)很好的團(tuán)隊(duì)合作者,同時(shí)還可以使大家認(rèn)識(shí)到,你也是未來(lái)一個(gè)可靠的信息來(lái)源! 樽约旱墓ぷ鞲械津湴痢 ≡(jīng),有一位藝術(shù)指導(dǎo)告訴我,不管你覺(jué)得自己是否能夠算得上是藝術(shù)家,都要在自己創(chuàng)作的每一幅作品上簽上自己的名字,這非常重要。因?yàn)樵谧约旱淖髌飞虾灻f(shuō)明你對(duì)自己的創(chuàng)作有一定的自信,你覺(jué)得自己的作品非常重要而且極具價(jià)值。如果連你自己對(duì)待自己的作品都不嚴(yán)肅的話,你又怎么能指望別人嚴(yán)肅的對(duì)待它呢? 當(dāng)然,除了表示自己對(duì)作品的滿意之外,在自己的作品上簽名還具有更為重要的意義,那就是能讓你的作品得到大家的認(rèn)可。首先,大家如果有報(bào)告、程序或者要求等等問(wèn)題的時(shí)候可以同你取得聯(lián)系。其次,除了在你的作品上,有的人可能永遠(yuǎn)都不會(huì)在其他場(chǎng)合看到你的名字。這樣的道理對(duì)于技術(shù)專業(yè)人員來(lái)說(shuō)也是同樣適用的。作為技術(shù)專業(yè)人員,你很容易在公司里顯得默默無(wú)聞。你可能每天都把自己封閉在電話中心,遠(yuǎn)離其他同事,即使有機(jī)會(huì)為大家提供現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)支持,給人的感覺(jué)也是在施展了解決問(wèn)題的魔法之后就消失了。要避免這種尷尬的局面,可以采用的辦法之一就是讓大家認(rèn)可你的工作! ∪绻疽(guī)章允許的話,那么一定要讓打電話求助的人知道你的名字和直接聯(lián)系你的方式。把自己的名片留給每一個(gè)你曾經(jīng)幫助過(guò)的用戶。讓用戶知道在需要的時(shí)候他們可以直接聯(lián)系你。盡一切努力使自己的服務(wù)個(gè)性化,這樣用戶就知道是誰(shuí)在直接負(fù)責(zé)了! 〕袚(dān)特殊項(xiàng)目 想要自己在企業(yè)中的職業(yè)地位,另外一個(gè)途徑就是承擔(dān)一些特殊項(xiàng)目,例如組織技術(shù)招待會(huì)等。為了給自己創(chuàng)造這樣的機(jī)會(huì),你要多同自己部門內(nèi)外的同事合作,并且讓其他部門的同事認(rèn)識(shí)你、了解你。 在公司即將進(jìn)行裁員的時(shí)候,積極推動(dòng)自己職業(yè)生涯的發(fā)展就顯得更為重要了。通常,管理人員們都會(huì)覺(jué)得要解雇那些自己認(rèn)識(shí)的員工難度更大(特別是那些在公司內(nèi)扮演著活躍角色的員工)。把自己放在一個(gè)大家都注意到的位置可能會(huì)幫助你度過(guò)在任何公司中都會(huì)出現(xiàn)的裁員困境! £P(guān)注自己得到的贊譽(yù) 只要你在技術(shù)支持部門工作過(guò)一段時(shí)間,你就可能得到過(guò)管理人員或是客戶的贊譽(yù)。那么你一定要積極的把自己得到的贊譽(yù)收集起來(lái)! ∽罱闶欠駧椭鷷(huì)計(jì)部門恢復(fù)了一系列的文檔?是否使出現(xiàn)故障的打印機(jī)重新恢復(fù)了正常的工作?是否幫助整個(gè)業(yè)務(wù)部門安裝了某個(gè)新的軟件?如果你為此而得到了口頭的贊譽(yù),那么不妨禮貌的邀請(qǐng)客戶把他們的口頭贊譽(yù)轉(zhuǎn)換成書(shū)面的形式,通過(guò)電子郵件或是備忘錄發(fā)送給你本人和你的主管人員。如果你為了解決一個(gè)非常棘手的問(wèn)題而同客戶進(jìn)行了遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出正常時(shí)間的通話,那么不妨問(wèn)問(wèn)客戶是否可以把這件事通過(guò)電子郵件的方式告訴你的主管。要知道,向客戶提出這樣的要求永遠(yuǎn)不會(huì)給你帶來(lái)什么害處,并且,在大多數(shù)情況下,你會(huì)發(fā)現(xiàn)因?yàn)槟愕膸椭械娇鞓?lè)的客戶是非常愿意這么做的。 要推動(dòng)自己職業(yè)生涯的發(fā)展,還有一點(diǎn)非常重要,那就是讓任何一個(gè)欣賞你工作的人(不僅僅是你的主管和上級(jí))為你寫推薦信。要在氣氛愉悅的場(chǎng)合不失時(shí)機(jī)的盡快把這些信收集起來(lái)。要知道,推薦信的作用是非常重要的,因?yàn)樗軌蛘f(shuō)明你的工作得到了怎樣的欣賞和認(rèn)可。在需要的時(shí)候,這些推薦信能夠給你帶來(lái)很大的幫助。 創(chuàng)建職業(yè)履歷 在收集到了這些寶貴的資料之后,你需要給它們一個(gè)存儲(chǔ)空間,以備日后之用。你可能覺(jué)得這種做法往往都是藝術(shù)家們所擅長(zhǎng)的,但實(shí)際上,每一個(gè)人都應(yīng)該這樣做,要知道你所收集的這些寶貴資料可能會(huì)在很多不同的場(chǎng)合發(fā)揮令人意想不到的作用。 如果你現(xiàn)在正在某家公司工作,那么在常規(guī)的工作業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估當(dāng)中,你可以應(yīng)用這些資料。要知道,沒(méi)有什么能比這些具體的資料更讓人印象深刻的了。你還應(yīng)該即使收集現(xiàn)在正在負(fù)責(zé)的項(xiàng)目的資料。要知道,業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估可能是你的職業(yè)生涯中最讓你感到壓力的事件之一,而你的職業(yè)履歷能夠在很大的程度上幫助你減輕壓力。 如果你正在尋找或是正打算尋找一份新工作,這些資料的價(jià)值就顯得更為重要了。在任何時(shí)候,任何人都應(yīng)該作好重新尋找工作的準(zhǔn)備。任何公司在競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上都會(huì)有得意和失意的時(shí)候。任何技術(shù)也都有自己的生命周期。你永遠(yuǎn)都不知道自己在什么時(shí)候需要去尋找一份更好的工作。通過(guò)日常收集積累的資料對(duì)自己進(jìn)行包裝將會(huì)幫助你給面試經(jīng)理留下很好的印象! ∫S時(shí)對(duì)自己收集掌握的資料進(jìn)行更新,因?yàn)槟阌肋h(yuǎn)都不知道這些資料會(huì)在什么時(shí)候派上用場(chǎng)。如果你需要同時(shí)和多家公司接觸,你可能需要把這些材料復(fù)印多份! ∵@些資料的整理方式是多種多樣的,有的可能僅僅是一個(gè)文件夾那么簡(jiǎn)單,而有的可能會(huì)像藝術(shù)品一樣復(fù)雜。但是,不管形式怎樣,只要它們包含的內(nèi)容都是你所要讓大家了解的最重要的信息就足夠了。在自己的簡(jiǎn)歷當(dāng)中要附上所有推薦信的復(fù)印件和其他一些能夠證明你所得到過(guò)的贊譽(yù)的材料。根據(jù)實(shí)際情況,你可能還會(huì)加上對(duì)一些重要項(xiàng)目的描述,一些難度很大的技術(shù)問(wèn)題及其解決方法,以及其他任何能夠傳遞你的工作性質(zhì)的材料! ∽钪匾氖,你要隨時(shí)尋找對(duì)自己職業(yè)生涯發(fā)展有利的證明。也許,你可以使自己在公司里那些麻煩的用戶變成自己最好的用戶。也許,你創(chuàng)建了某個(gè)特殊系統(tǒng)幫助公司中的某個(gè)部門在不增加預(yù)算投入的基礎(chǔ)上提高生產(chǎn)率。把這些故事用書(shū)面形式記錄下來(lái),他們也許可以幫助你在面試中更好的展示自己。 一切由你決定 你要記住最重要的一點(diǎn):沒(méi)有人能夠把你從默默無(wú)聞的客服或電話中心的工作中挖掘出來(lái)。職業(yè)生涯的發(fā)展是由你自己來(lái)決定的。你要主動(dòng)的創(chuàng)建自己的職業(yè)履歷,突出自己的工作成就。你是唯一真正關(guān)心自己職業(yè)生涯發(fā)展的人。要想使自己嶄露頭角,得到應(yīng)該得到的,你只能依靠自己的力量。一切由你決定! 來(lái)源:yjbys 【攻略:六招輕松讓你突出你的工作業(yè)績(jī)】相關(guān)文章: 應(yīng)聘絕招:重點(diǎn)突出你的優(yōu)勢(shì)!11-30 輕松面試,你準(zhǔn)備好了嗎?11-11 HR說(shuō):聽(tīng)就知道你背過(guò)面試攻略11-28 職場(chǎng)4P攻略 “營(yíng)銷”你自己11-11 職場(chǎng)攻略:你有職場(chǎng)自閉癥嗎?12-01 3種職場(chǎng)行為妨礙你成功職場(chǎng)攻略11-16 求職攻略:睜大你的火眼金睛_求職陷阱11-28 職場(chǎng)攻略:你需要“充電”時(shí)的五大信號(hào)11-13 職場(chǎng)攻略:你有多少加薪的理由_綜合指導(dǎo)11-30
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