久久久久无码精品,四川省少妇一级毛片,老老熟妇xxxxhd,人妻无码少妇一区二区

黃金法則助你贏在職場起跑線上

時間:2024-07-04 17:15:46 充電培訓(xùn) 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

黃金法則助你贏在職場起跑線上

大學(xué)畢業(yè)生進入社會當(dāng)中,在大概三到五年之內(nèi)就同學(xué)之間的差距就會拉開。這是因為很多同學(xué)學(xué)到了一些贏在起跑線上的一些法則。有句話叫做成功不能復(fù)制,但是經(jīng)驗、教訓(xùn)我們可以學(xué)習(xí)。

    哪種人能贏在起跑線?聽聽那些優(yōu)秀的過來人是怎么說的吧!牛頓爺爺告訴我們“我之所以看得更遠,是因為我站在巨人的肩膀上”。

    1.一位美國名校畢業(yè)的高材生:保持學(xué)習(xí)心態(tài)

    在快速發(fā)展變化的時代里,如果不能夠不斷學(xué)習(xí),就會被市場淘汰。保持學(xué)習(xí)的態(tài)度讓自己知識面更加寬廣,了解的東西更加深入,不斷學(xué)習(xí)也可以不斷適應(yīng)激烈的社會競爭,不斷學(xué)習(xí)才不容易被社會淘汰,才能在自己事業(yè)的道路上不斷向前。

    2.一位北大優(yōu)秀畢業(yè)生:一定要做自己喜歡并擅長的事情

    發(fā)自內(nèi)心的喜好是推動事業(yè)進步的最大動力,它能幫你克服困難,堅持到底;而如果你喜歡的事情有很多,要挑選自己最擅長做的事,這樣就能在感受快樂的同時也取得超乎常人的成就。

    3.一位28歲獲得技術(shù)專利的全球頂尖工程師:創(chuàng)新求變

    創(chuàng)新是一個民族進步不竭的動力,也是一個企業(yè)生命力的源泉。一個人也是如此,如沒有一股闖的精神,冒的勇氣,而是因循守舊、保守畏縮,肯定就走不出一條好路、一條新路,闖不出一個事業(yè)、一片天地。

    4.一位二十年堅持做一件事情的創(chuàng)業(yè)者:認準了,就去做;不跟風(fēng),不動搖

    “認準了,就去做”,講的是判斷力和行動力——要正確地判斷形勢與機會,一旦看準了,就要付諸行動,患得患失只能坐失良機:“不跟風(fēng),不動搖”,講的是遠見與定力——能看到機會的人很多,但能堅持到底,不為眼前利益所動,不因一時困難變節(jié)的人卻很少,所以多數(shù)人的成功都是曇花一現(xiàn)的。

    5.一位備受矚目卻始終堅持少說多做的企業(yè)家:少許諾,多兌現(xiàn)

    在對別人做出承諾的時候,一定要求實,講真話,做得到再說。如果在承諾與交付的結(jié)合處畫一條水平線的話,那么我們對別人做出的承諾應(yīng)該低于這道線,而交付給人的結(jié)果則要高出這道線。因為做到的,永遠比豪言壯語更有力量。

    6.一位在納斯達克創(chuàng)造中國奇跡的CEO:把事情做到極致

    把事情做到極致的心態(tài),在他們的眼里就永遠沒有極致,人們會自然而然地從多個角度,想盡各種方法,努力把一件事做到更好。而想要成為市場上的領(lǐng)導(dǎo)者,首先要有領(lǐng)導(dǎo)者的心態(tài),那就是要堅信你做這件事能比所有人都做得好很多。在這種心態(tài)下,把每件事情都做到極致,你就能最終成為領(lǐng)導(dǎo)者。

    7.一位身價百億的頂級富豪:幫助別人,成就自己

    現(xiàn)代商業(yè)經(jīng)濟的一個最偉大的法則就是:你要實現(xiàn)自己的價值,必須通過得到別人的認可來實現(xiàn)。就是說,不管你多么有才華,多么有能力,你的價值,只有得到別人的承認,并且別人愿意為此付費時,才能夠?qū)崿F(xiàn)。同樣,團隊成員之間也只有互相尊重、互相寬容、互相幫助才能創(chuàng)造出合作共贏的良好局面。

    進入職場,職場中的基本規(guī)則你也不要了解的。一起來看一下:

    1、作為職場新人,你的同事就是你以后除了家人外接觸得最多的人了,所以,你完全有必要用心地把與同事的關(guān)心搞好,爭取讓同事都成為你這個職場新人的知心朋友。

    2、遇到有困難的同事,你這個職場新人要第一時間給與安慰和鼓勵。真誠最感人,你是第一個關(guān)心他的人,他也會第一時間對你有不同的看法。

    3、平;蛴行┕室獾箅y你這個職場新人的同事,你要寬容待之。有些同事不合作,你要表現(xiàn)出寬容和修養(yǎng)。學(xué)會傾聽對方的意見,并對其合理成分表示贊同,這樣不僅能夠放下對抗,也會開拓自己的思路。

    4、學(xué)會贊美別人也是職場新人的必修課。你應(yīng)當(dāng)學(xué)會當(dāng)著領(lǐng)導(dǎo)和所有同事的面,巧妙地利用發(fā)言的機會恰如其分地夸獎同事的特長和優(yōu)點,說出你贊美的話,幫他在組織里樹立威信,這樣,他也一定會時刻記得你這個職場新人的好處,盡他最大所能來幫助你、推薦你。

【黃金法則助你贏在職場起跑線上】相關(guān)文章:

職場黃金法則11-27

職場社交黃金職場法則02-21

職場成功黃金法則200條07-05

創(chuàng)業(yè)的黃金法則11-15

經(jīng)營自我的黃金法則11-09

職場一帆風(fēng)順的四條黃金法則02-18

職場生存法則05-20

成功創(chuàng)業(yè)的25條黃金法則11-26

職場必須知道的職場法則01-07

潛伏的職場生存法則11-26