職工參加醫(yī)療互助最高補10萬

加入計劃可享二次補助

參加保障計劃的職工，就診時除享受基本醫(yī)保的基礎上，可二次享受醫(yī)療補助。

具體是醫(yī)療費為門診治療、住院治療的“醫(yī)保報銷范圍內(nèi)的自付費用”，可享受醫(yī)療互助保障。其中，從起付線至封頂線部分，給予報銷20％；封頂線以上部分，按40％至80％給予報銷。

門診醫(yī)療起付線1800元，住院醫(yī)療起付線1300元，二次以上住院起付線為650元。

全年醫(yī)療費入保障范圍

享受醫(yī)療互助保障補助，需要憑北京市醫(yī)保認可的醫(yī)療機構(gòu)開具的“門診收費專用收據(jù)”、“醫(yī)療保險住院費用清單”等憑證報銷。

職工可先向所在單位申請，由市總工會互助保障辦事處協(xié)同市社保中心審核批準，審批后由互助保障辦事處向職工給付報銷款項，并通知職工本人。最高每人每年可獲100653元補助。

該計劃自5月1日起正式實施。由于保障責任期為每年1月1日到12月31日，所以參保職工今年5月以前發(fā)生的門診和住院醫(yī)療費用也可以納入該保障范圍。

單位沒工會可集體參保

醫(yī)療互助保障的對象為北京市在職職工。具體保障對象首先須參加北京市基本醫(yī)療保險。

單位已建工會，向市總工會上繳經(jīng)費，在職職工持有“京卡·互助服務卡”的，可直接享受這項保障計劃。

用人單位沒有建立工會組織的，可以集體交費參保。具體參保辦法為：由單位統(tǒng)一組織集體參保，每人每年交互助費60元。初次參加本計劃的須一次性交會員費10元。同時，同一單位參保職工不得少于在職職工總數(shù)的70%，低于30人的單位要求100%參加。

【職工參加醫(yī)療互助最高補10萬】相關文章：

遼寧國企職工平均工資最高11-11

應強制企業(yè)為員工參加綜合醫(yī)療保險11-20

重慶金融業(yè)職工人均年收入34007元最高11-11

面試的最高境界11-14

全國城鎮(zhèn)職工去年平均工資漲幅6年來最高11-11

“能用”是用人的最高境界11-13

2015年肇慶市職工基本醫(yī)療保險政策07-09

面試技巧 面試的最高認識11-19

就業(yè)率最高的專業(yè)11-12

如何職業(yè)“補氧”？11-10