面試的謹記要訣和禁忌
面試是讓對方認識你的一場會議,問題不但可以直接提出,并且理當(dāng)如此,是雙方期待中的一場問答接力。不論你是提出多數(shù)的問題,或是提供多數(shù)的答案,你是在表明一種立場,而掌握 面試是讓對方認識你的一場會議,問題不但可以直接提出,并且理當(dāng)如此,是雙方期待中的`一場問答接力。不論你是提出多數(shù)的問題,或是提供多數(shù)的答案,你是在表明一種立場,而掌握商業(yè)禮儀將可讓你輕易達成預(yù)期目標。有本相當(dāng)風(fēng)行的兒童書,書中曾問道:禮貌有什么用途?稚齡的讀者所得到的答案是:它讓你變成一個值得認識的好人。
當(dāng)你在爭取一個工作機會時,或為公司爭取青年才俊之際,如果你的儀態(tài)使你成為一個值得認識的好人,你幾乎已立于不敗之地了。
面試時的要訣與禁忌
與坐在考桌對面的人相比,面試官如果以為自己優(yōu)人一等,那簡直是大錯特錯。雖然你手握決策權(quán),且應(yīng)試者的工作機會多少要取決于你的評鑒,但若能專注于眼前的工作,不挾身分地位而自重,更能將面試的任務(wù)做得圓滿成功。
如果不斷地強調(diào)自我的優(yōu)越感,就很難成為一個值得認識的好人AB自覺高人一等,就往往會認為沒有必要去禮遇他人。
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