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農(nóng)民工漲薪勢(shì)頭超大學(xué)生 專(zhuān)家稱(chēng)帶有還欠賬性質(zhì)
業(yè)內(nèi)人士對(duì)本報(bào)記者分析說(shuō)，農(nóng)民工工資的快速上漲帶有一定補(bǔ)償性質(zhì)，未來(lái)一段時(shí)間，這個(gè)群體的工資水平可能仍將維持上漲勢(shì)頭。
技術(shù)瓦工日工資300元
調(diào)查顯示，近兩三年，裝修工人工費(fèi)的累積漲幅基本達(dá)到了40%以上。在一些城市，瓦工年收入為6萬(wàn)元左右。瓦工的報(bào)酬方式是“按平方米算”(即按施工面積)，折算時(shí)間價(jià)約為150元/天，相當(dāng)于2002年的3.5倍，報(bào)酬呈現(xiàn)逐年遞增趨勢(shì)。少數(shù)技術(shù)特別優(yōu)秀的瓦工，單日工資已破300元。即便如此，許多地方的瓦工還要采用“檔期預(yù)約制”，甚至需要提前一個(gè)星期預(yù)約。
類(lèi)似“高薪工人”并不僅僅出現(xiàn)在家裝業(yè)，家具業(yè)技術(shù)工人的工資也水漲船高，尤其是對(duì)技術(shù)要求很高的紅木行業(yè)，木工、雕工每月的平均工資能達(dá)到8000元甚至上萬(wàn)元。此外，還有很多農(nóng)民工較多從事的職業(yè)，如家政等，也都呈現(xiàn)出工資快速上漲、用人緊缺的現(xiàn)象。
中國(guó)社科院農(nóng)村發(fā)展研究所研究員李國(guó)祥表示，大學(xué)生工資漲幅不如農(nóng)民工，簡(jiǎn)單地看，也許有人會(huì)推論出知識(shí)貶值，甚至引發(fā)“讀書(shū)無(wú)用論”，但實(shí)際上，兩者不具有絕對(duì)的可比性，只能說(shuō)一些掌握了技能的農(nóng)民工工資超過(guò)了一些專(zhuān)長(zhǎng)不很突出、競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng)的大學(xué)生的工資。事實(shí)上，除了勞動(dòng)高強(qiáng)度行業(yè)與少數(shù)技術(shù)熟練的農(nóng)民工外，與大學(xué)生相比，大多數(shù)農(nóng)民工處于就業(yè)的劣勢(shì)地位。
農(nóng)民工漲工資屬“還欠賬”
中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)兼薪酬專(zhuān)業(yè)委員會(huì)會(huì)長(zhǎng)蘇海南分析認(rèn)為，近年來(lái)農(nóng)民工工資增長(zhǎng)快，首先是因?yàn)閹в羞�欠賬性質(zhì)，他們以往工資長(zhǎng)期偏低，而且持續(xù)增速較慢，低于勞動(dòng)生產(chǎn)率增速，因此現(xiàn)在需要補(bǔ)償；第二是因?yàn)橄喈?dāng)多的地方出現(xiàn)了“用工荒”，部分地區(qū)和行業(yè)勞動(dòng)力供不應(yīng)求，不少用人單位只有提高工資才能招聘到農(nóng)民工；第三與國(guó)家相關(guān)政策實(shí)施有關(guān)，如最低工資標(biāo)準(zhǔn)不斷上調(diào)，推行工資集體協(xié)商制度等，有利于促進(jìn)農(nóng)民工工資隨經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)而增長(zhǎng)。因此，近年來(lái)農(nóng)民工工資快速提高是有其充分理由的，也是合理的。另一方面，大學(xué)生與農(nóng)民工工資并不具備較強(qiáng)可比性。至于一些大學(xué)生初次就業(yè)工資水平低，其原因很復(fù)雜，與大學(xué)生畢業(yè)人數(shù)持續(xù)上漲、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理、第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展慢、白領(lǐng)崗位少、少數(shù)大學(xué)生所學(xué)非所用等原因有關(guān)，但也要看到，一些真正能干的、學(xué)用結(jié)合的大學(xué)生，一上崗月薪3000元以上的同樣大有人在。如將新老大學(xué)生匯到一起算平均工資的話，大學(xué)生收入肯定比農(nóng)民工高許多。因此，準(zhǔn)確說(shuō)，應(yīng)該是農(nóng)民工工資增速快于大學(xué)生初次就業(yè)工資的增速。
“農(nóng)民工工資上漲快于一些大學(xué)生，這與中國(guó)高等教育與職業(yè)教育發(fā)展不夠合理有關(guān)，大學(xué)過(guò)多注重學(xué)術(shù)型大學(xué)生的培養(yǎng)，而社會(huì)上急需的技能型人才培養(yǎng)不足，這勢(shì)必導(dǎo)致勞動(dòng)力市場(chǎng)供求的結(jié)構(gòu)性失衡。”李國(guó)祥表示，“農(nóng)民工工資快速上漲也與目前農(nóng)村的剩余勞動(dòng)力基本都轉(zhuǎn)移有關(guān)。在經(jīng)濟(jì)相對(duì)較快增長(zhǎng)、農(nóng)民工需求較大時(shí)，短缺必將導(dǎo)致農(nóng)民工工資上漲，這是最主要的原因。”
農(nóng)民工工資仍將保持上漲
那么，農(nóng)民工和大學(xué)生未來(lái)的工資增長(zhǎng)的趨勢(shì)將會(huì)如何呢？
李國(guó)祥認(rèn)為，從長(zhǎng)期趨勢(shì)來(lái)看，由于大學(xué)生培養(yǎng)成本高，工資水平理應(yīng)相對(duì)較高，增長(zhǎng)速度理應(yīng)相對(duì)較快。因此，目前出現(xiàn)部分農(nóng)民工工資水平更高、增長(zhǎng)速度更快，具有暫時(shí)性。未來(lái)，為了發(fā)揮工資性收入在縮小城鄉(xiāng)收入差距中的積極作用，靠進(jìn)一步擴(kuò)大農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移規(guī)�？蛛y持續(xù)，應(yīng)加大對(duì)農(nóng)民工的培訓(xùn)力度，提高農(nóng)民工素質(zhì)和技術(shù)水平。
蘇海南表示，大學(xué)生初次就業(yè)工資偏低的情況是供求關(guān)系等多方面原因造成的，但這并不意味著今后5年或10年這種情況會(huì)持續(xù)。根據(jù)去年南方人才市場(chǎng)的一項(xiàng)調(diào)查，從近10年來(lái)的比較看，工資水平的高低仍然與學(xué)歷是成正比的。此外，我們還應(yīng)看到，大學(xué)生就業(yè)后的職業(yè)發(fā)展通道相對(duì)較寬，他們憑借學(xué)歷優(yōu)勢(shì)，積累了一定工作經(jīng)驗(yàn)后，不僅可以跳槽換工作，而且職務(wù)的升遷也給工資提高擴(kuò)大了空間。農(nóng)民工因文化程度普遍較低，今后漲工資要困難得多，但總體看，未來(lái)仍將保持上漲勢(shì)頭，并會(huì)與勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高速度保持同步，預(yù)計(jì)在近兩年還欠賬后，其增速會(huì)有所放緩
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