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給在人生和職場上迷茫的你

時間:2023-02-23 14:34:09 綜合指導(dǎo) 我要投稿
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給在人生和職場上迷茫的你

   每個人在人生和工作上都會有一段迷茫期。在很大的范圍內(nèi),我們究竟會成為一個什么樣的人,決定權(quán)在我們自己,所以,關(guān)于工作和生活,這6個問題一定要想清楚,才能在未來遇見更好的自己。

給在人生和職場上迷茫的你

  一、關(guān)于工作與生活

  我不太贊成過于關(guān)注第一份工作的薪水,更沒有必要攀比第一份工作的薪水,這在剛剛出校園的學生中間是很常見的。正常人大概要工作35年,這好比是一場馬拉松比賽,和真正的馬拉松比賽不同的是,這次比賽沒有職業(yè)選手,每個人都只有一次機會。

  要知道,有很多人甚至堅持不到終點,大多數(shù)人最后是走到終點的,只有少數(shù)人是跑過終點的,因此在剛開始的時候,去搶領(lǐng)先的位置并沒有太大的意義。剛進社會的時候如果進500強公司,收入不錯,可是起點雖然高,但增幅有限,而且,后面的年輕人追趕的壓力越來越大。

  我前兩天問我的一個銷售,你會的這些東西一個新人2年就都學會了,但新人所要求的薪水卻只是你的一半,到時候,你怎么辦?

  職業(yè)生涯就像一場體育比賽,有初賽、復(fù)賽、決賽。初賽的時候大家都剛剛進社會,大多數(shù)都是實力一般的人,這時候努力一點認真一點很快就能讓人脫穎而出,于是有的人二十多歲做了經(jīng)理,有的人遲些也終于贏得了初賽,三十多歲成了經(jīng)理。

  然后是復(fù)賽,能參加復(fù)賽的都是贏得初賽的,每個人都有些能耐,在聰明才智上都不成問題,這個時候再想要勝出就不那么容易了,單靠一點點努力和認真還不夠,要有很強的堅忍精神,要懂得靠團隊的力量,要懂得收服人心,要有長遠的眼光。

  最終的決賽來了,在決賽中要做的只是不被自己擊敗,等著別人被自己擊敗。這和體育比賽是一樣的,最后高手之間的比賽,就看誰失誤少誰就贏得了決賽。所以,不用著急,穩(wěn)扎穩(wěn)打。路還長。

  二、根源

  你工作快樂么?你的工作好么?

  有沒有覺得干了一段時間以后工作很不開心?有沒有覺得自己入錯了行?有沒有覺得自己沒有得到應(yīng)有的待遇?有沒有覺得工作像一團亂麻每天上班都是一種痛苦?有 沒有很想換個工作?有沒有覺得其實現(xiàn)在的公司并沒有當初想象得那么好?有沒有覺得這份工作是當初因為生存壓力而找的,實在不適合自己?

  其實,你不快樂的根源,是因為你不知道要什么!你不知道要什么,所以你不知道去追求什么,你不知道追求什么,所以你什么也得不到。

  職業(yè)生涯首先要關(guān)注的是自己,自己想要什么?大多數(shù)人大概沒想過這個問題,唯一的想法只是——我想要一份工作,我想要一份不錯的薪水,我知道所有人對于薪水 的渴望,可是,你想每隔幾年重來一次找工作的過程么?你想每年都在這種對于工作和薪水的焦急不安中度過么?不想的話,就好好想清楚。

  越是焦急,越是覺得自己需要一份工作,越饑不擇食,越想不清楚,越容易失敗,你的經(jīng)歷越來越差,下一份工作的人看著你的簡歷就皺眉頭。于是你越喝越渴,越渴越喝,陷入惡性循環(huán)。

  一般,我們處理的事情分為重要的事情和緊急的事情,如果不做重要的事情就會常常去做緊急的事情。比如鍛煉身體保持健康是重要的事情,而看病則是緊急的事情。如果不鍛煉身體保持健康,就會常常為了病痛煩惱。

  找工作也是如此,想好自己究竟要什么是重要的事情,找工作是緊急的事情,如果不想好,就會常常要找工作。如果今天你們還是因為急于要找一份工作而不去思考,那么或許將來要繼續(xù)承受痛苦找工作的結(jié)果。

  三、什么是好工作

  人都是要面子的,也是喜歡攀比的,即使在工作上也喜歡攀比,不管那是不是自己想要的。

  人總想找到那個最好的,可是,什么是最好的?你覺得是最好的那個,是因為你的確了解,還是因為別人說他是最好的?即使他對于別人是最好的,對于你也一定是最好的么?

  很多人總是常常被別人的意見所影響,親戚的意見,朋友的意見,同事的意見……問題是,你究竟是要過誰的一生?

  人的一生不是父母一生的續(xù)集,也不是兒女一生的前傳,更不是朋友一生的外篇,只有你自己對自己的一生負責,別人無法也負不起這個責任。自己做的決定,至少到最后,自己沒什么可后悔。

  我想,好工作,應(yīng)該是適合你的工作,具體點說,應(yīng)該是能給你帶來你想要的東西的工作,你或許應(yīng)該以此來衡量你的工作究竟好不好,而不是拿公司的大小,規(guī)模,外企還是國企,是不是有名,是不是上市公司來衡量。

  四、跳槽與積累

  我見過不少面試者,30多歲了,四五份工作經(jīng)歷,每次多則3年,少則1年,30多歲的時候回到起點從一個初級職位開始干起,拿基本初級的薪水,和20多歲的年輕人一起競爭,不覺得有點辛苦么?這種日子好過么?

  資本靠的就是積累,這種積累包括人際關(guān)系,經(jīng)驗,人脈,口碑……如果常常更換行業(yè),代表幾年的積累付之東流,一切從頭開始,如果換了兩次行業(yè),35歲的時候大概只有5年以下的積累,而一個沒有換過行業(yè)的人至少有了10年的積累,誰會占優(yōu)勢?

  工作到2-3年的時候,很多人覺得工作不順利,好像到了一個瓶頸,心情煩悶,就想辭職,乃至換一個行業(yè),覺得這樣所有一切煩惱都可以拋開,會好很多。

  其實這樣做只是讓你從頭開始,到了時候還是會發(fā)生和原來行業(yè)一樣的困難,熬過去就向上跨了一大步,要知道每個人都會經(jīng)歷這個過程,每個人的職業(yè)生涯中都會碰到幾個瓶頸,你熬過去了而別人沒有熬過去你就領(lǐng)先了。

  一份工作到兩三年的時候,大部分人都會變成熟手,這個時候往往會陷入不斷的重復(fù),有很多人會覺得厭倦,有些人會覺得自己已經(jīng)搞懂了一切,從而懶得去尋求進步了。很多時候的跳槽是因為覺得失去興趣了,覺得自己已經(jīng)完成比賽了。

  其實這個時候比賽才剛剛開始,工作兩三年的人,無論是客戶關(guān)系,人脈,手下,和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,在業(yè)內(nèi)的名氣,還都是遠遠不夠的。這個時候,還是要拿出前兩年的干勁來,穩(wěn)扎穩(wěn)打,積累才剛剛開始。

  五、等待

  并不是每個錯誤都會被懲罰,并不是你的每一份努力都會得到回報,并不是你的每一次堅持都會有人看到,并不是你每一點付出都能得到公正的回報,并不是你的每一個善意都能被理解……有很多時候,人需要一點耐心,一點信心。

  有很多時候我們需要等待,需要耐得住寂寞,等待屬于你的那一刻。周潤發(fā)等待過,劉德華等待過,周星馳等待過,王菲等待過,張藝謀也等待過……看到了他們?nèi)缃竦墓Τ擅偷娜,你可曾看到當初他們的等待和耐?

  每一個成功者都有一段低沉苦悶的日子,我?guī)缀跄芟胂蟮贸鰜硭麄兘杈茲渤畹臉幼,我也能想象得出他們(yōu)榱松娑鴴暝木狡。在他們一生最中燦爛美好的日子里,他們渴望成功,但卻兩手空空,一如現(xiàn)在的你。沒有人保證他們將來一定會成功,而他們的選擇是耐住寂寞。

  至少,你還年輕,你還怕什么?路要一步步走,雖然到達終點的那一步很激動人心,但大部分的腳步是平凡甚至枯燥的,但沒有這些腳步,或者耐不住這些平凡枯燥,你終歸是無法迎來最后的那些激動人心。

  逆境,是上帝幫你淘汰競爭者的地方。要知道,你不好受,別人也不好受,你堅持不下去了,別人也一樣,千萬不要告訴別人你堅持不住了,那只能讓別人獲得堅持的信心,讓競爭者看著你微笑的面孔,失去信心,退出比賽。勝利屬于那些有耐心的人。

  六、選擇

  我始終認為,在很大的范圍內(nèi),我們究竟會成為一個什么樣的人,決定權(quán)在我們自己。每天,每一刻我們都在做這樣那樣的決定,我們可以漫不經(jīng)心,也可以多花些心思,成千上萬的小選擇累積起來,就決定了最終我們是個什么樣的人。有些選擇不是立桿見影的,需要累積,比如農(nóng)民可以選擇自己常常去澆地,也可以選擇讓老天 去澆地,誠然你今天澆水下去苗不見得今天馬上就長出來,但常常澆水,大部分苗終究會長出來的,如果你不澆,收成一定很糟糕。

  你選擇相信什么?你選擇和誰交朋友?你選擇做什么?你選擇怎么做?一個大學生畢業(yè)了,他要去微軟也好,他要賣豬肉也好,他要創(chuàng)業(yè)也好,他要做游戲代練也好,都沒有什么關(guān)系,要緊的是,選擇了以后,怎么把事情做好。

  除了這些,你還可以選擇時間和環(huán)境,比如,你可以選擇把這輩子最大的困難放在最有體力最有精力的時候,也可以走一步看一步,等到了40歲再說,只是到了40多歲,那正是一輩子最脆弱的時候,上有老下有小,如果在那個時候碰上了職業(yè)危機,實在是一件很苦惱的事情。

  與其如此不如在20多歲30多歲的時候吃點苦,好讓自己脆弱的時候活得從容一些。你可以選擇在溫室里成長,也可以選擇到野外磨礪,你可以選擇在辦公室吹冷氣的工作,也可以選擇40度的酷熱下,去見你的客戶,只是,這一切最終會累積起來,引導(dǎo)你到你應(yīng)得的未來。

  我不敢說所有的事情你都有得選擇,但是絕大部分事情你有選擇,只是往往你不把這當作一種選擇。認真對待每一次選擇,才會有好的未來。

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