學生會秘書 面試總結(jié)

　　學生會秘書的面試總結(jié)

　　學生會的秘書處是學生會辦公室的組成部分，是學生會主席團與學生事務辦公室聯(lián)系的紐帶，保障學生會日常事務的運作。在平時，學生會各部門之間應該多溝通。學生會是一個大家庭，大家只有心往一處想，力往一處使，才能把系學生會發(fā)展的更好。平時的工作中，各部門應相互幫助，淡化部門與部門間的界限，共同努力把活動辦的更好。秘書部是主席團與各部門之間的紐帶，所以我們更應該與學生會各成員搞好關系，協(xié)調(diào)好各部門 之間的關系，使各活動分工明確，每個人都能找到自己的位置，齊心協(xié)力，把各活動辦的更好。

　　學生會秘書面試其實就是一個簡短的自我介紹，目的是讓我們?nèi)ゴ蟾帕私饽闶莻�怎樣的人，一定要短小精悍，沒必要去掐時間說，盡量不要長，說說自己的特點，和對學生會的認識以及自己積極的態(tài)度就可，切記太過浮漂，因為面試的人很多，長了讓人很反感!

　　大學學生會面試競爭很激烈，大的學院各個部門都有好幾百人報名面試，而部門招新的人數(shù)也不過寥寥數(shù)十人，那么自己要怎么從這幾百人中脫穎而出?有過相關經(jīng)歷的人告訴你法學院團委學生會秘書部干

　　事面試經(jīng)歷心得。

　　在整個團委學生會秘書部的面試過程中，我學到了以下幾方面的東西，這可以說算得上是我的寶貴經(jīng)驗吧。

　　怎么去準備一個面試

　　對相應的面試部門、職位，首先要做的是，了解要面試部門的大概情況，明確自己的能力和優(yōu)點長處是否符合這個部門、這個部門的工作，我自身的不足和需要改進的地方有哪些。此外針對相關部門的相關面試問題進行大致的了解，這對于我在面試時的回答也是相當有用的。另外，還要注意面試細節(jié)，自我介紹時的表現(xiàn)等。

　　在面試開展之前我們做足了充分的準備，期間常委們和上一任的老部長也給了我們許多寶貴的意見和建議，這是我們部門招新面試工作能順利進行的保障。

　　我們準備了齊全的面試問題，包括基本問題、情境假設以及無領導討論題，共三十多個。這讓我們能夠在短時間內(nèi)較好的測試出我們的面試水平是否適合這次的面試，是否具有做服務工作的能力，提高了效率。

　　語言和穿著只是很小的一方面，主要看你平時準

　　備的怎么樣，軟能力練的好不好。1、要注意言行舉止，好多優(yōu)點和缺點都是從小事上體現(xiàn)的，2、注意不要給自己戴高帽子，給自己戴的頭銜越多被考察的方面就越多，失敗的機會就越大3、重點突出自己的優(yōu)勢，但不要回避自己的不足。

　　形象上的準備關鍵就是要整潔，正式，大方得體，可別給人家一種寒酸、猥瑣的感覺，常言說“人在衣冠馬在鞍”，這個是外在的。最重要的是要對面試內(nèi)容作充分準備�？偨Y(jié)一下自己的優(yōu)勢劣勢所在，把你最適合這份工作的地方找出來。對自己的專業(yè)領域知識回顧一下。準備一份自我介紹。做到知己知彼，面試的時候就不會緊張了。

　　面試不能沒有自信

　　整個面試，我在一面時缺乏自信，導致回答面試問題時出現(xiàn)混亂，給面試人員不大好的印象，所以表現(xiàn)得一般;而二面時，我沒有更勇敢地抓住機會表現(xiàn)自己。最后我反思了一下，發(fā)現(xiàn)一個真正有能力的人，他是會自然而然地體現(xiàn)出一種自信。我正是缺乏這種自信，也缺乏一種主動的沖勁。

　　首先放松自己的心情，不要太過于緊張。把那幾個面試官當成是你的同學、你最要好的朋友。只是跟

　　他們交流交流罷了。剛面試時盡量的目視你的面試官，向他表明我不怕你的意思。面試者在面試的過程中通常會有比較尷尬的場面發(fā)生，一得微笑可以緩解之。當不知道面試官的問題怎么回答時，坦誠的告訴他：我不知道，能否請老師指點搜索指點;就算不能合作，我也希望能把這個問題弄清楚等等，將話題轉(zhuǎn)移的話。再一個要有一個良好的心態(tài)，就算面試不成功，一次不成、下次再來。你和面試官都是平等的，我為什么要怕你呢?

　　面試語言表達很重要

　　一面時我在表達時出現(xiàn)思路不清晰，經(jīng)常用不同的話表達同一個意思，應該會讓人覺得語言表達概述能力不強。對于二面時我表現(xiàn)一般，說服能力不足，這也是其中不足的地方。

　　這是大體針對我這幾輪面試不足的地方，我十分慶幸能參加這樣一個面試，讓我從中收獲很多。

　　整個面試，從細節(jié)上講，我一面的表現(xiàn)是緊張有余，自信不足�？墒俏艺J為總體上表現(xiàn)還可以，我也比較滿意我對于師兄師姐們提問的回答，也能夠展現(xiàn)出自己某些好的方面。而二面的表現(xiàn)我覺得有欠缺，雖然很投入地去面試，可一開始我就出現(xiàn)了失誤，好

　　在到后來我能冷靜地去面對后面的面試，即使稍有沉默，但我也認為有提出自己的意見和付出自己的努力，問心無愧。就是行動力不足和對于某些細節(jié)處理不好。

　　在二面的環(huán)節(jié)一，我認為我們小組在討論時集思廣益，不斷改進，但最終結(jié)果我認為另一組比我們好。而環(huán)節(jié)二我也認為第二組的理由更讓人信服。個人簡歷范文,簡歷網(wǎng)www.dlqql.com我們組則更多地站在公司利益的角度上。而環(huán)節(jié)三是考察我們基本的整理和記錄能力，我認為這一環(huán)節(jié)我做得還可以。

　　通過這次面試我從中吸取很多教訓，以后我會改正這些不足，提高我的工作能力，認真地做好自己的工作。

　　從開始到面試完成的整個過程中我真的學到很多東西，也印證了我一直以來所堅信的:努力過后，無論結(jié)果如何，過程是甜美的。

　　學生會招新干事，很看重的就是態(tài)度，沒有積極的態(tài)度，很難相信你會在學生會里完成自己的工作。 其次看重你的能力，盡量展現(xiàn)自己自信的一面，只有自信才能讓人相信你! 總之，學生會的招聘競爭還是很激烈的.，你只有展現(xiàn)與重不同的一面，才能給人留下深刻的印象。

　　自我介紹是面試中非常關鍵的一步，此自我介紹

　　和開始所說的簡短自我介紹不同，是需要充分準備好的。許多面試官提的第一個問題往往就是“能否請您做一下自我介紹?”自我介紹是重中之重，一般面試是否成功都是看這個的。

　　因此，自我介紹也被稱為“ 面試第一問”。在自我介紹中，面試官可以借機考察應聘者的語言表達能力、應變能力;應聘者也可以主動向面試官推薦自己，展示自己的才華。

　　自我介紹的時間一般為3分鐘左右，有些外企僅為1分鐘。所以說做好了自我介紹，面試就算是成功了一半。

　　通過這次的面試，我總結(jié)了以下幾點:

　　一、第一輪面試的人數(shù)較多，而每位面試者的面試時間相對較少;

　　二、男性面試準備比較充分;

　　三、面試形式太過創(chuàng)新，無法很好全面的做好每一步面試;

　　四、我的經(jīng)驗不足，有機會應該在面試前更好為自己充下電或者向有經(jīng)驗的老師請教;

　　最后:

　　實在面試的技能是沒有的，更主要的是你表示出來的真摯，對這個組織的懂得，是否和這個組織有著獨特的目的，是否愿與奉獻，并表示出自己最標真的一面就對了，是不須要去參純一些不屬于自己的東東，因為底本的自己才是最優(yōu)良的，相信自己原來就是一種很大的魅力. 如果要我說在學生會得到的是什么，我想不是簡略的錘煉自己，更多的是寬闊你的眼界，更去真摯的去做自己，去展示奇特的自己，并在各項活動中貢獻力氣，這自身就是生涯。學生會的工作是奉獻不是給予，這個和社會的屬性是一樣的，也只有你奉獻了，你才會得到，得到的可能是認可，也可能是一種品德，我所以加入完學生會，并一直保持下去的人，都知道，最后發(fā)益不僅是別人，更是自己，在這個進程中我們付出了艱苦，但是我們播種了幸福和喜悅。我得到的遠遙比我們付出的多。最后在說說班里干部和學生會的關系吧。其真這都是一樣的情理，只是你的服務的人群不一樣了。在班級，你是貢獻了給你敬愛的班集體，而在學生會你是為了全部學院的學生，乃至全部學校的學生，他們的性量都是一樣的，

　　都是無盡的付出，當你為班級獲得聲譽，或者你在學生會完成一項活動，當你的成就被大家所確定的時候，你得到的都是很快慰的感到，因為你都是居心在做事情。

　　我們?yōu)槭裁匆獙W習前人，因為前人有成功的經(jīng)驗值得我們學習，有失敗的經(jīng)歷讓我們引以為戒，不要重蹈覆轍。面試也一樣，我們可以從面試成功的人中學習到成功的經(jīng)驗，從面試失敗的人中知道失敗的原因，從而針對自身進行改正，最終實現(xiàn)面試的成功。

　　以上，就是我的面試總結(jié)。

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