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海航集團(tuán)實(shí)習(xí)生面試經(jīng)驗(yàn)
其實(shí)算不上是面試經(jīng)驗(yàn),就是把看到的是,聽到的,想到的寫下來。幸運(yùn)的一點(diǎn)是我通過了面試進(jìn)入海航集團(tuán)總部成為一名實(shí)習(xí)生。
知道有這么個(gè)招聘實(shí)習(xí)生的機(jī)會(huì)的時(shí)候已經(jīng)過了交簡(jiǎn)歷的時(shí)間,是截止日期的第二天了。糾結(jié)半天,抱著試試的心態(tài)急急忙忙做了簡(jiǎn)歷發(fā)到指定郵箱,然后就忘了這件事。(后來一起投簡(jiǎn)歷的好朋友接到面試通知,我才知道后來人家換了投簡(jiǎn)歷的指定郵箱,我的簡(jiǎn)歷根本沒被收到。還好朋友接到了通知,于是厚著臉皮給公司打了電話,爭(zhēng)取到了面試機(jī)會(huì),全靠好朋友和一點(diǎn)點(diǎn)好運(yùn)氣)。所以,找工作的時(shí)候膽子大一點(diǎn),臉皮厚一點(diǎn)絕對(duì)有好處。
然后就準(zhǔn)備去面試,問度娘的結(jié)果是盡量穿正裝,白襯衣還好說,悲劇的是我只有牛仔褲,所以后來面試當(dāng)天看到一個(gè)妹子穿了黑色包臀連衣裙,白色西裝外套,高跟鞋的時(shí)候,真的為自己深深嘆一口氣啊。八個(gè)人群面,五位面試官,其中兩位坐在屏幕那邊(遠(yuǎn)程面試),是北京公司的主管。一開始是自我介紹,強(qiáng)烈建議準(zhǔn)備自我介紹,不用說很多,姓名、學(xué)校、專業(yè)、自己的特點(diǎn)、優(yōu)點(diǎn)、擅長(zhǎng)的方面等都可以。要簡(jiǎn)單精煉,用詞準(zhǔn)確,最好是你希望面試官注意到的你身上的閃光點(diǎn),不要千篇一律,特別是遇到群面。提前準(zhǔn)備的好處是萬一很不幸面試官讓你第一個(gè)介紹,你不會(huì)因?yàn)樘o張而語無倫次,既給對(duì)方留下不好的第一印象,又影響自己的心情,影響接下來的面試。雖然我是第三個(gè)做自我介紹,可是因?yàn)榫o張,我還是說的亂七八糟,聲音都在抖。
第二個(gè)環(huán)節(jié)是面試官提問,這個(gè)時(shí)候,自我介紹的效果就顯示出來了,好的自我介紹可能一下子引起面試官的興趣。我旁邊的包臀裙妹子自我介紹明顯準(zhǔn)備過,巴拉巴拉說了好多在各種會(huì)議上做志愿者接待外賓的經(jīng)歷,立刻震住全場(chǎng),牛逼哄哄的經(jīng)歷讓面試官第一個(gè)向她提問,接著被提問的是來面試的唯一一個(gè)男生,當(dāng)時(shí)我心想:完了,人家直接忽略我!不過還好,接著面試官問了所有人一個(gè)問題。這時(shí)候我就心想要抓住機(jī)會(huì),盡量整理思路,言之有物。等五六個(gè)人都說了自己的看法以后(一共八個(gè)人參加面試),面試官結(jié)束了這個(gè)問題,所以,想要表現(xiàn)自己要抓住機(jī)會(huì)。然后,另外一位考官問了一個(gè)幾乎不相關(guān)的問題:你們說說你們最近看的一本書吧!我腦袋一炸,最近讀的書,呵呵,呵呵,……還沒反應(yīng)過來,別的面試者已經(jīng)開說了,各種高端,什么《大數(shù)據(jù)時(shí)代》,什么什么的。我就絞盡腦汁搜刮自己看過的書,猛然間想到最近很火的柴靜,想到《蒼穹之下》,想到《看見》,于是發(fā)言。沒介紹書的內(nèi)容,(暢銷書,估計(jì)都知道)就說了說柴靜關(guān)注的環(huán)境問題和柴靜自己拍的紀(jì)錄片引起社會(huì)廣泛關(guān)注的現(xiàn)象,也剛好我應(yīng)聘的部門屬于品牌推廣、企業(yè)形象建設(shè)相關(guān)部門。這時(shí)候我不像剛開始那么緊張,進(jìn)入了狀態(tài),思路清晰了很多。后來回憶整個(gè)經(jīng)過,個(gè)人感覺回答問題要有層次,言之有物,面試官更愿意聽你給出的答案原因,你過去的相關(guān)經(jīng)歷的具體情況。通過你的答案,面試官可能試圖了解的是你是什么樣的人,什么樣的性格,可以做什么。
最后是提問環(huán)節(jié),可以問一些簡(jiǎn)單的與工作相關(guān)的問題,但是問的太多其實(shí)不好,也不要問公司能給你什么,面試官既不可能對(duì)你一個(gè)實(shí)習(xí)生說你將來可以如何升遷,也不會(huì)說你能學(xué)到多少多少,因?yàn)橥瑯拥墓ぷ,不同的人學(xué)到的東西不一樣。這樣問反而可能讓面試官覺得你貪心。應(yīng)該多表達(dá)你愿意為公司做什么,能給公司帶來什么。
工作以后,我找機(jī)會(huì)問了當(dāng)時(shí)的面試官關(guān)于面試的情況,原來并不是表現(xiàn)的很活躍,發(fā)言很多,分組討論時(shí)說話最多的人就一定能獲得青睞,關(guān)鍵是通過你的表現(xiàn)讓面試官認(rèn)識(shí)你,了解你,讓他發(fā)現(xiàn)你身上適合這個(gè)職位的特質(zhì)。
最后祝大家面試成功,找到適合自己做的工作!