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導(dǎo)購(gòu)面試自我介紹范文
導(dǎo)購(gòu)員面試一般試題
一、以前有過(guò)做導(dǎo)購(gòu)員(或促銷(xiāo)員)的經(jīng)歷嗎?如果有,請(qǐng)說(shuō)一件給你影響最深的事。
二、覺(jué)得一個(gè)好的導(dǎo)購(gòu)員該有怎樣的性格?你認(rèn)為你具備嗎?
三、你的生活中一個(gè)人由陌生人而成為你熟悉的人,這個(gè)過(guò)程是:
1、需要些時(shí)間,我不是隨便交朋友
2、因人而異,和我志趣相投的人
3、我是一個(gè)“自來(lái)者”不管結(jié)果怎么樣,我都會(huì)主動(dòng)接近。
四、如果是您遇到下面一些不同類(lèi)型的消費(fèi),你會(huì)怎樣對(duì)待?
1、對(duì)待左比右看,東挑西選的
2、對(duì)待沉沒(méi)寡言,意志不定的
3、對(duì)待自以為是專(zhuān)家的
4、對(duì)待咬定價(jià)格不放松的
5、對(duì)待態(tài)度蠻橫的,舉止無(wú)禮的
五、在工作中,如果你的觀(guān)點(diǎn)與同事不一致你會(huì)怎么辦?如果是您與主管呢?
六、您花了很大的力氣才促成一筆生意,結(jié)果第二天,他卻來(lái)退貨,你該怎么辦?
七、您正向一位顧客介紹產(chǎn)品的時(shí)候,又有幾位顧客進(jìn)店。你怎樣接待?
八、如果顧客讓您比較一下,您的產(chǎn)品和另一個(gè)竟?fàn)幤放飘a(chǎn)品優(yōu)劣,你會(huì)怎樣說(shuō)?
九、你認(rèn)為您是一個(gè)情緒化的人嗎?如果是請(qǐng)告訴我,您最近一次激動(dòng)是為了什么事?如果不是,您認(rèn)為你在以往的工作中,常保持的是哪種工作情緒?
十、您對(duì)公司的薪水福利有什么要求?除了這些,你還希望公司能做些什么?
導(dǎo)購(gòu)員面試如何自我介紹?
1、自我認(rèn)識(shí)
想一矢中的,首先必須認(rèn)清自我,一定要弄清以下三個(gè)問(wèn)題。 你現(xiàn)在是干什么的?你將來(lái)要干什么?你過(guò)去是干什么的?
這三個(gè)問(wèn)題不是按時(shí)間順序從過(guò)去到現(xiàn)在再到將來(lái),而是從現(xiàn)在到將來(lái)再到過(guò)去。其奧妙在于:如果你被雇用,雇主選中的是現(xiàn)在的你,他希望利用的是將來(lái)的你,而這將來(lái)又基于你的歷史和現(xiàn)狀。
所以,第一個(gè)問(wèn)題,你是干什么的?現(xiàn)在是干什么的?回答這個(gè)問(wèn)題,要點(diǎn)是:你是你自己,不是別的什么人。除非你把自己與別人區(qū)別開(kāi)來(lái),在共同點(diǎn)的基礎(chǔ)上更強(qiáng)調(diào)不同點(diǎn),否則你絕無(wú)可能在眾多的應(yīng)征求職者中奪魁。 對(duì)于這第一個(gè)問(wèn)題,自我反省越深,自我鑒定就越成功。
隨后,著手回答第二個(gè)問(wèn)題:"你將來(lái)要干什么?"如果你申請(qǐng)的是一份舉足輕重的工作,雇主肯定很關(guān)注你對(duì)未來(lái)的自我設(shè)計(jì)。你的回答要具體,合理,并符合你現(xiàn)在的身份,要有一個(gè)更別致的風(fēng)格。
2、投其所好
清楚自己的強(qiáng)項(xiàng)后,便可以開(kāi)始準(zhǔn)備自我介紹的內(nèi)容:包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能,突出成就、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、學(xué)術(shù)背景等。
好處眾多,但只有短短一分鐘,所以一切還是與該公司有關(guān)的好。如果是一間電腦公司,應(yīng)說(shuō)些電腦的話(huà)題;如是一間金融財(cái)務(wù)公司,便可跟他說(shuō)錢(qián)的事,總之投其所好。
但有一點(diǎn)必須緊記:話(huà)題所到之處,必須突出自己對(duì)該公司可以作出的貢獻(xiàn),如增加營(yíng)業(yè)額、減低成本、發(fā)掘新市場(chǎng)等。
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