如何識別招工騙局

　　在找工作時，一些務(wù)工者可能會遇到招工騙局，包括非法中介、用人單位亂收費(fèi)、非法傳銷圈套等，還沒有賺到錢可能就被騙了。農(nóng)民工如何辨別真假招工信息?yjbys今天給大家詳細(xì)介紹下!

　　第一、要防以招聘之名盜取個人信息。當(dāng)對方要求你提供奇怪的證明材料時一定要多留個心眼，在任何情況下都不能向只有一知半解的“招聘單位”透露有關(guān)你的任何隱私信息，一旦發(fā)現(xiàn)侵權(quán)跡象應(yīng)當(dāng)即報(bào)案。

　　有些單位借招聘之名儲備人才。招聘單位的確需要人，但不是現(xiàn)在。對此類招聘，求職者權(quán)當(dāng)作是一次鍛煉和競爭的機(jī)會，切不可對結(jié)果抱太大希望。

　　第二、要防以招聘之名非法斂財(cái)。職場中最大的騙局當(dāng)屬收取保證金、押金，其比例占到了三成。法律規(guī)定用人單位不得向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，包括押金或保證金，所以那些任職初期需要先繳各種押金的公司是不合法的;而規(guī)模很小、態(tài)度惡劣卻敢開口收取服務(wù)費(fèi)的中介機(jī)構(gòu)，不用多想，一定是想騙取求職者金錢的非法組織。遇到交錢時就應(yīng)當(dāng)?shù)纱笱劬Α⑻岣呔�惕，牢牢按住錢包是求職應(yīng)聘過程中首先需要注意的。

　　農(nóng)民工如果在找工作時，遇到招聘陷阱該怎么辦?

　　由于勞務(wù)詐騙往往涉及公安、工商、勞動、人事等部門的職能范圍，求職者應(yīng)根據(jù)情況來選擇有效的投訴部門。

　　如遇到扣押證件的情況，求職者要堅(jiān)持拒絕交證件原件，只能將證件的復(fù)印件交給用工方存檔。如果已經(jīng)將現(xiàn)金或者證件交給單位，應(yīng)先與用工方要求退還押金或證件。此時，如果用工方拒不退還的，應(yīng)及時向勞動部門或者公安部門投訴請求查處，要回押金和證件。

　　如果遇到無證經(jīng)營的中介機(jī)構(gòu)、發(fā)布虛假招工信息、待遇報(bào)酬與實(shí)際情況不符的，應(yīng)及時向勞動部門、公安部門或工商部門反映，要求將所收中介費(fèi)退還本人。如給求職者造成損失的，可按照有關(guān)規(guī)定要求賠償。

　　還有一種情況就是如果遇到傳銷集團(tuán)，被控制人身自由的，應(yīng)沉著應(yīng)對，向家人、朋友報(bào)信，或者找到機(jī)會報(bào)警，及時通知公安部門，自行逃跑或等待解救。

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