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常見的軟件測試面試題及答案2016
以下是應(yīng)屆畢業(yè)生小編給大家整理關(guān)于常見的軟件測試面試題，快來隨小編一起閱讀準備吧。
常見的軟件測試面試題及答案
1白箱測試和黑箱測試是什么?什么是回歸測試?
答題建議：簡述下概念即可。
2單元測試、集成測試、系統(tǒng)測試的側(cè)重點是什么?
答題建議：圍繞重點簡單概括即可。如下：單元測試的重點是系統(tǒng)的模塊，包括子程序的正確性驗證等。集成測試的重點是模塊間的銜接以及參數(shù)的傳遞等。系統(tǒng)測試的重點是整個系統(tǒng)的運行以及與其他軟件的兼容性。
3設(shè)計用例的方法、依據(jù)有那些?
答題建議：測試分為白盒測試和黑盒測試，回答時，要注意分開說。白盒測試用例設(shè)計有如下方法：基本路徑測試、等價類劃分、邊界值分析、覆蓋測試、循環(huán)測試、數(shù)據(jù)流測試、程序插樁測試、變異測試。依據(jù)就是詳細設(shè)計說明書及其代碼結(jié)構(gòu)。黑盒測試用例設(shè)計方法：基于用戶需求的測試、功能圖分析方法、等價類劃分方法、邊界值分析方法、錯誤推測方法、因果圖方法、判定表驅(qū)動分析方法、正交實驗設(shè)計方法。依據(jù)是用戶需求規(guī)格說明書，詳細設(shè)計說明書。
4一個測試工程師應(yīng)具備那些素質(zhì)和技能?
答題建議：一個好的測試工程師，不僅要基礎(chǔ)扎實，對自身的性格、責任心都有非常高的要求。具體如下：(1)掌握基本的測試基礎(chǔ)理論;(2)本著找出軟件存在的問題的態(tài)度進行測試，即客觀，不要以挑刺形象出現(xiàn);(3)可熟練閱讀需求規(guī)格說明書等文檔;(4)以用戶的觀點看待問題;(5)有著強烈的質(zhì)量意識;(6)細心和責任心;(7)良好的有效的溝通方式(與開發(fā)人員及客戶);(8)具有以往的測試經(jīng)驗;(9)能夠及時準確地判斷出高危險區(qū)在何處。
5集成測試通常都有那些策略?
答題建議：大致說四點即可，當然說全更好。集成測試有十種策略：(1)大爆炸集成;(2)自頂向下集成;(3)自底向上集成;(4)三明治集成;(5)分層集成;(6)基干集成;(7)基于功能的集成;(8)基于消息的集成;(9)基于風(fēng)險的集成;(10)基于進度的集成。
面試是求職環(huán)節(jié)中，最重要的環(huán)節(jié)。每位面試者在接到面試通知時，都要做好充分的準備。除了對崗位專業(yè)知識和能力熟悉掌握的同時，行為舉止、面試禮儀、企業(yè)信息等方面的了解也是必不可少。
軟件測試面試題答案整理
1、你的測試職業(yè)發(fā)展是什么?
測試經(jīng)驗越多，測試能力越高。所以我的職業(yè)發(fā)展是需要時間積累的，一步步向著高級測試工程師奔去。而且我也有初步的職業(yè)規(guī)劃，前3年積累測試經(jīng)驗，按如何做好測試工程師的要點去要求自己，不斷更新自己改正自己，做好測試任務(wù)。
2、你認為測試人員需要具備哪些素質(zhì)
做測試應(yīng)該要有一定的協(xié)調(diào)能力，因為測試人員經(jīng)常要與開發(fā)接觸處理一些問題，如果處理不好的話會引起一些沖突，這樣的話工作上就會不好做。還有測試人員要有一定的耐心，有的時候做測試很枯燥乏味。除了耐心，測試人員不能放過每一個可能的錯誤。
3、你為什么能夠做測試這一行
雖然我的測試技術(shù)還不是很成熟，但是我覺得我還是可以勝任軟件測試這個工作的，因為做軟件測試不僅是要求技術(shù)好，還有有一定的溝通能力，耐心、細心等外在因素。綜合起來看我認為我是勝任這個工作的。
4、測試的目的是什么?
測試的目的是找出軟件產(chǎn)品中的錯誤，是軟件盡可能的符合用戶的要求。當然軟件測試是不可能找出全部錯誤的。
5、測試分為哪幾個階段?
一般來說分為5個階段：單元測試、集成測試、確認測試、系統(tǒng)測試、驗收測試
6、單元測試的測試對象、目的、測試依據(jù)、測試方法?
測試對象是模塊內(nèi)部的程序錯誤，目的是消除局部模塊邏輯和功能上的錯誤和缺陷。測試依據(jù)是模塊的詳細設(shè)計，測試方法是采用白盒測試。
7、怎樣看待加班問題
加班的話我沒有太多意見，但是我還是覺得如果能夠合理安排時間的話，不會有太多時候加班的。
8、結(jié)合你以前的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗，你認為如何做好測試。
根據(jù)我以前的工作和學(xué)習(xí)經(jīng)驗，我認為做好工作首先要有一個良好的溝通，只有溝通無障礙了，才會有好的協(xié)作，才會有更好的效率，再一個就是技術(shù)一定要過關(guān)，做測試要有足夠的耐心，和一個良好的工作習(xí)慣，不懂的就要問，實時與同事溝通這樣的話才能做好測試工作。
9、你為什么選擇軟件測試行業(yè)
因為之前了解軟件測試這個行業(yè)，覺得他的發(fā)展前景很好。
10、根據(jù)你以前的工作或?qū)W習(xí)經(jīng)驗描述一下軟件開發(fā)、測試過程，由哪些角色負責，你做什么
要有架構(gòu)師、開發(fā)經(jīng)理、測試經(jīng)理、程序員、測試員。我在里面主要是負責所分到的模塊執(zhí)行測試用例。
11、根據(jù)你的經(jīng)驗說說你對軟件測試/質(zhì)量保證的理解
軟件質(zhì)量保證與測試是根據(jù)軟件開發(fā)階段的規(guī)格說明和程序的內(nèi)部結(jié)構(gòu)而精心設(shè)計的一批測試用例(即輸入數(shù)據(jù)和預(yù)期的輸出結(jié)果)，并根據(jù)這些測試用例去運行程序，以發(fā)現(xiàn)錯誤的過程。它是對應(yīng)用程序的各個方面進行測試以檢查其功能、語言有效性及其外觀排布。
12、軟件測試的流程是什么?
需求調(diào)查：全面了解系統(tǒng)概況、應(yīng)用領(lǐng)域、軟件開發(fā)周期、軟件開發(fā)環(huán)境、開發(fā)組織、時間安排、功能需求、性能需求、質(zhì)量需求及測試要求等。根據(jù)系統(tǒng)概況進行項目所需的人員、時間和工作量估計以及項目報價。
制定初步的項目計劃。
測試準備：組織測試團隊、培訓(xùn)、建立測試和管理環(huán)境等。
測試設(shè)計：按照測試要求進行每個測試項的測試設(shè)計，包括測試用例的設(shè)計和測試腳本的開發(fā)等。
測試實施：按照測試計劃實施測試。
測試評估：根據(jù)測試的結(jié)果，出具測試評估報告。
13、你對SQA的職責和工作活動(如軟件度量)的理解?
SQA就是獨立于軟件開發(fā)的項目組，通過對軟件開發(fā)過程的監(jiān)控，來保證軟件的開發(fā)流程按照指定的CMM規(guī)程(如果有相應(yīng)的CMM規(guī)程),對于不符合項及時提出建議和改進方案，必要時可以向高層經(jīng)理匯報以求問題的解決。通過這樣的途徑來預(yù)防缺陷的引入，從而減少后期軟件的維護成本。SQA主要的工作活動包括制定SQA工作計劃，參與階段產(chǎn)物的評審，進行過程質(zhì)量、功能配置及物理配置的審計等;對項目開發(fā)過程中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)進行度量等等。
14、說說你對軟件配置管理的理解
項目在開發(fā)過程中要用相應(yīng)的配置管理工具對配置項(包括各個階段的產(chǎn)物)進行變更控制，配置管理的使用取決于項目規(guī)模和復(fù)雜性及風(fēng)險的水平。軟件的規(guī)模越大，配置管理就越顯得重要。還有在配置管理中，有一個很重要的概念，那就是基線，是在一定階段各個配置項的組合，一個基線就提供了一個正式的標準，隨后的工作便基于此標準，并只有經(jīng)過授權(quán)后才能變更這個標準。配置管理工具主要有CC，VSS,CVS,SVN等，我只用過SVN，對其他的工具不是很熟悉。
15、怎樣寫測試計劃和測試用例
簡單點，測試計劃里應(yīng)有詳細的測試策略和測試方法，合理詳盡的資源安排等，至于測試用例，那是依賴于需求(包括功能與非功能需求)是否細化到功能點，是否可測試等。
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