- 相關(guān)推薦
職場白領(lǐng):關(guān)于裁員那些事
按道理,被裁員絕對(duì)不是件好事。但我以前的同事一直為我錯(cuò)過了那次裁員的機(jī)會(huì)而抱屈。
那是2000年網(wǎng)絡(luò)泡沫白熱化的瘋狂年代,眼看著公司的贏利模式并不像吸引風(fēng)險(xiǎn)投資時(shí)的演說那般言之鑿鑿;大家開會(huì)時(shí)開始對(duì)pageview(網(wǎng)絡(luò)頁面瀏覽量)和revenue(收入)之間是否存在發(fā)生關(guān)系的可能性表示疑惑;而公司吸引來的七千萬美金只見出去,不見回來;為了細(xì)水長流,高管層已向全體員工表態(tài),節(jié)約起見,國內(nèi)航線一律改成經(jīng)濟(jì)艙……我開始為這個(gè)公司的前景,不,更主要是為了我個(gè)人下個(gè)月的薪水而擔(dān)憂。在公司大規(guī)模裁員的前一個(gè)月,我找到了一個(gè)新工作。在我發(fā)掉辭職信的十分鐘后,收到人事部的回復(fù):如果你不介意的話,當(dāng)天即可以是最后工作日。雖然我有點(diǎn)介意,畢竟我是按提前一個(gè)月通知的規(guī)定做的,但還是聳聳肩接受了。就當(dāng)不拿薪水休息一個(gè)月唄。誰知戲劇化的場面發(fā)生了,一個(gè)月后,公司裁員1/3強(qiáng),被裁員的人拿著三個(gè)月薪水走人。當(dāng)時(shí)我的同事在網(wǎng)上對(duì)我說:傻了吧你!再撐一個(gè)月就能拿到遣散費(fèi)了。
很遺憾錯(cuò)過了這么隆重的裁員待遇。
不久前一位任職項(xiàng)目總監(jiān)的朋友被所在的投資公司裁了,因?yàn)橥顿Y的項(xiàng)目不景氣,公司決定關(guān)掉這個(gè)項(xiàng)目,首當(dāng)其沖就想裁掉最昂貴的項(xiàng)目總監(jiān)。裁員的條件并不苛刻,也是拿三四個(gè)月薪水走人那種,整個(gè)事件也屬正常,項(xiàng)目開開關(guān)關(guān),常有的事。有趣的是老板對(duì)項(xiàng)目總監(jiān)的表演,一通看似掏心掏肺的談話。老板痛心疾首地說:你是人才,是這個(gè)行業(yè)的精英,眼下這個(gè)項(xiàng)目沒什么前景,我們不能耽誤你的前途……等等。說得項(xiàng)目總監(jiān)感動(dòng)得快哭。
拿了遣散費(fèi)的精英果然在兩周后找到另一個(gè)體面的項(xiàng)目總監(jiān)的職位。想起前老板當(dāng)時(shí)對(duì)員工的善良用心,項(xiàng)目總監(jiān)決定幫助更多的前同事找到更燦爛的前途,也算是對(duì)善良的前老板的報(bào)答,于是從那個(gè)行將倒斃的項(xiàng)目組挖來兩位前同事。沒想到這使得當(dāng)初那位為下屬英雄無用武之地而痛心疾首的老板暴跳如雷,指著項(xiàng)目總監(jiān)的鼻子大罵:你也太沒良心了!居然來挖我的人!
原來項(xiàng)目雖裁了,老板卻已經(jīng)用減薪的方式支使那些職位相對(duì)初級(jí)、找不到其它出路的員工做其它的事。正在為人力資源成本又縮減了一塊而竊喜時(shí),居然有人來挖墻角,真是豈有此理。
至于這個(gè)老板在裁員期間對(duì)項(xiàng)目總監(jiān)說過的話,估計(jì)早就忘得干干凈凈,只記得趕走了一個(gè)薪水是其他員工十倍的主兒,爽啊。
【職場白領(lǐng):裁員那些事】相關(guān)文章:
職場白領(lǐng)“心累 ”11-08
職場課堂:同行教我的那些事02-17
裁員危機(jī)重重白領(lǐng)需有“自救術(shù)”11-11
白領(lǐng)職場友誼大忌11-24
職場攻略:白領(lǐng)職場13條戒律11-11
職場流行“白領(lǐng)充電群”11-12
職場新鮮詞:“橡皮白領(lǐng)”11-15
職場白領(lǐng)充電強(qiáng)調(diào)“性價(jià)比”11-25
白領(lǐng):職場里的危機(jī)規(guī)劃02-18
自檢職場白領(lǐng)的不雅舉止02-08