逾九成企業(yè)看好可視簡歷 費用與傳統(tǒng)簡歷相當

　　近日，一種區(qū)別于傳統(tǒng)簡歷的多媒體可視簡歷在各大學悄然興起。據(jù)介紹，今年11月20日后，2005屆大學畢業(yè)生將可以通過“可視簡歷”尋找用人單位。啟用可視簡歷推薦畢業(yè)生在北京尚屬首次。在沉重的就業(yè)壓力下，從簡歷做起，讓自己的個性得以充分展示，成了學生選擇這種新事物的主要動因。

　　北京高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心提供的數(shù)據(jù)表明，92.8%的企業(yè)人事負責人表示，與傳統(tǒng)文字簡歷相比，運用可視簡歷進行招聘更方便、更有效。

　　據(jù)了解，北京畢業(yè)生可通過所在學校的就業(yè)部門到高校就業(yè)指導中心制作可視簡歷，通過攝像、多媒體、互聯(lián)網(wǎng)等技術的巧妙結合，將視像及聽覺功能巧妙地融入到傳統(tǒng)的電子簡歷中。在見面之前，通過網(wǎng)絡用人單位在看到應聘人文字簡歷的同時，也能聽到看到該應聘人的聲音、形象及表達。

　　普羅得咨詢公司的人力資源主管汪輝介紹說，以往用人單位參加一場招聘會的成本在幾千元，但很少能真正起到作用。HR的招聘意圖在嘈雜的傳統(tǒng)招聘會上幾乎消失殆盡。

　　從制作成本上看，傳統(tǒng)簡歷與這一新生的可視簡歷幾乎比肩。北京恒基偉業(yè)可視通技術服務有限公司總經理張翎介紹說，做一份可視簡歷最低只收50元。而加上掛網(wǎng)費等，基本上200元以內就搞定了。而另一位中央財經大學的周曉輝同學則給我們算了筆小賬，做一份最基本的普通黑白簡歷需要3張紙，制作＋打�。珡陀。�裝訂，成本也在200元左右。但效果卻遠不及可視簡歷清晰到位。高效、低成本成了眾多學生選擇它的主要原因。

　　相關鏈接

　　可視簡歷制作

　　第一步：致電大學生就業(yè)之家、恒基偉業(yè)或四達人才服務中心預定電話。

　　第二步：登錄上述三家制作點任一家網(wǎng)站，建立填寫并提交資料。

　　第三步：在工作室錄制可視簡歷。

　　可視簡歷的使用

　　第一種：簡歷發(fā)送

　　完成可視簡歷制作后，將得到一個可視簡歷的鏈接條碼�？赏ㄟ^條碼、郵件發(fā)送到招聘人的信箱。

　　第二種：可視簡歷人才庫的存放

　　可視簡歷可存放在大學生就業(yè)指導中心和恒基偉業(yè)人才特快的可視簡歷人才庫中，企業(yè)客戶可經過登錄查看搜索職位候選人。

　　可視簡歷制作費

　　服務內容 收費

　　室內拍攝 50元

　　加照片 10元

　　加證書 5元

　　外景拍攝 200元起

　　光盤刻錄 10元／張

　　掛網(wǎng)費 (第一個月)免費

　　(第二個月)25元／月

　　(第三個月)20元／月

　　(第四個月)10元／月

　　新聞背景

　　顛覆傳統(tǒng)招聘

　　上海市已規(guī)定不允許舉辦大型面對面形式的招聘會，北京也正逐步縮小招聘會的規(guī)模。究其原因，主要由于傳統(tǒng)招聘會已不能滿足于用人單位和學生的就業(yè)需求。人山人海的招聘會現(xiàn)場，再優(yōu)秀的求職者也很難給用人單位留下什么深刻印象。抱回一大堆簡歷，卻仍無人可用的現(xiàn)象比比皆是。隨著人才市場的膨脹，過去菜市場式的招聘形式正逐步被取代，可視簡歷就是顛覆這種傳統(tǒng)招聘形式的第一步。

　　據(jù)北京大學生就業(yè)之家主任任占忠說，學生求職就業(yè)的渠道正日益多元化，傳統(tǒng)的面對面式招聘會已不能滿足日益增多的市場需求。追求高效的就業(yè)途徑是學生和用人單位雙方的共同需求�？梢暫啔v的開發(fā)，相較于傳統(tǒng)的紙質簡歷來說，具備了更為便捷的傳遞性和延展性。
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