久久久久无码精品,四川省少妇一级毛片,老老熟妇xxxxhd,人妻无码少妇一区二区

我求職VS職求我

時間:2023-02-18 14:02:34 簡歷技巧 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

我求職VS職求我

  許多畢業(yè)生在寫求職信的時候望文生義,當(dāng)真在用很懇切的語言向招聘單位“求”職,一副“求求你錄取我吧”的口氣。如果每個求職者都用“求”的口氣,那么誰才能勝出呢?因此,本書嘗試著和同學(xué)們一起,將“我求職”轉(zhuǎn)變?yōu)椤奥毲笪摇保纯催@一轉(zhuǎn)變是否可行,需要做哪些方面的工作才能順利換位。

招聘公司是我的客戶

  如果同學(xué)們把招聘公司當(dāng)成是自己的客戶,招聘經(jīng)理是客戶公司的負(fù)責(zé)人,那么咱們寫求職信的時候就要有更具個性化的稱謂,如王經(jīng)理、趙總等等。這就要下功夫了解負(fù)責(zé)人及收件人的姓名。在校園招聘旺季,如果了解這方面信息有困難,而且很花時間則可以例外,只需統(tǒng)稱“尊敬的招聘經(jīng)理:您好”即可。

  為了使你的“客戶”愿意讀你的求職信并對你感興趣,你首先要想到的是應(yīng)該節(jié)省“客戶”的時間,信要簡單明了,讀起來不累!昂唵蚊髁恕钡墓Ψ蛲瑢W(xué)們都能認(rèn)同,也有很多人的寫作功夫相當(dāng)了得,但很多人對“讀起來不累”則不知該從何處下手。其實(shí)這也簡單,就是指行文格式、排版等方面的講究,同學(xué)們一是可以參照本書提供的范文,二是在平時多注意一些公司簡介、廣告詞句的設(shè)計和排版。

  如果招聘經(jīng)理在讀到你的求職信后,感到你的各方面條件都很優(yōu)秀,很適合他們的公司,那他們一定會“求”你去他們公司面試。如果在10年前提出這一“職求我”的觀點(diǎn),大家恐怕很難理解,招聘公司也很難接受。那時候還沒有校園招聘這么一說。國內(nèi)的單位招人就是向?qū)W校畢分辦或有關(guān)院系的負(fù)責(zé)老師發(fā)出書面通知,列明招聘名額和崗位要求,等著畢業(yè)生去應(yīng)聘求職。

  到了20世紀(jì)90年代中期,寶潔公司率先把全球通用的“校園招聘”這一方式帶進(jìn)了中國校園,其后,許多外企及中國企業(yè)隨之效仿。如美國券商進(jìn)入中國后,套用他們在美國開展校園招聘的形式,選擇北大、清華、復(fù)旦、上交大每年進(jìn)行定期招聘,之后按照華爾街新員工培訓(xùn)模式塑造科班的銀行家。這里不妨簡單解釋一下這種校園招聘的思路。

  招聘公司先來校園進(jìn)行宣傳,介紹他們公司和崗位如何有吸引力,“求”學(xué)生去聽,請學(xué)生按照要求遞交簡歷。等吸引到很多學(xué)生的興趣,收到足夠簡歷之后,這些招聘公司就從“求”學(xué)生的角度變成了挑選學(xué)生,而同學(xué)們在寫寄簡歷及面試中是在“求”招聘經(jīng)理錄取。一旦招聘經(jīng)理在簡歷和面試中發(fā)現(xiàn)了優(yōu)秀且適合的學(xué)生,并且得知有些學(xué)生很搶手時,他們又會從“被求”的角度再次轉(zhuǎn)為“求”的角度。
 
  在這一來二往當(dāng)中,招聘經(jīng)理有時得“求”人兩次,“被求”一次。如果咱們自身?xiàng)l件優(yōu)秀,至少在簡歷和求職信方面表現(xiàn)得優(yōu)秀,那么招聘經(jīng)理真的得“求”咱們了。從以上這個角度,相信大家應(yīng)該能夠理解這一“誰求誰”的換位思路了。

  但無論是求人還是被求,都不應(yīng)該在態(tài)度上有多大差別,也就是說在被動的時候不要一味祈求,而應(yīng)把精力放在認(rèn)真準(zhǔn)備方面;在主動的時候也不要自恃清高,而應(yīng)始終把招聘公司當(dāng)成長年客戶一樣看待,正所謂“不以物喜,不以己悲”。

【我求職VS職求我】相關(guān)文章:

職簡歷封面--兵07-26

成長在二職08-16

職簡歷封面--牌07-26

述 職 報 告08-14

入職自我鑒定06-09

職護(hù)士自我鑒定08-18

入職培訓(xùn)自我鑒定05-20

入職轉(zhuǎn)正自我鑒定08-05

入職簡歷模板(精選5篇)07-01