2016年多省市首次下調(diào)養(yǎng)老保險費率「解讀」
導(dǎo)讀：社保降費政策正逐漸落地，目前已有上海、重慶、四川、新疆、山西、陜西、天津、湖北等10多個省份出臺了本地的社保降費方案。下面小編就為大家整理了相關(guān)內(nèi)容，僅供參考！
地方集中開啟新一輪社保降費
待遇不會隨之降低
據(jù)經(jīng)濟之聲《央廣財經(jīng)評論》報道，社保降費政策正逐漸落地。目前已有上海、重慶、四川、新疆、山西、陜西、天津、湖北等10多個省份出臺了本地的社保降費方案。多地強調(diào)，降低社保費率，不會影響職工的社保待遇。4月13日召開的國務(wù)院常務(wù)會議決定，從5月1日起兩年內(nèi)，一是對企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例超過20%的省份，把繳費比例降到20%;單位繳費比例為20%，并且2015年底基金累計結(jié)余可支付月數(shù)超過9個月的省份，可以階段性降低到19%。二是將失業(yè)保險總費率由現(xiàn)行的2%階段性降到1%至1.5%，其中個人費率不超過0.5%。
這兩項措施的具體方案由各省(區(qū)、市)確定。各地社保降費方案陸續(xù)出爐，社保降費方案不只局限于降低養(yǎng)老保險、失業(yè)保險費率，一些地區(qū)還提出了降低醫(yī)療保險費率，有些地區(qū)是有條件的降低了醫(yī)保費率。此外，還有的地區(qū)降低了生育保險、工傷保險費率。對于下調(diào)社保費率，民眾最為擔心的問題是未來社保待遇會不會隨之降低。
對外經(jīng)貿(mào)大學保險學院教授王國軍就此做評：既要降費率又要保待遇，需要找準平衡點。
王國軍：大家可能會擔心在費率調(diào)低之后會不會待遇被降低，實際上這個擔心沒有必要，因為，第一，本次的降幅不大，而且是逐漸降低，范圍也不是很寬，所以存在承受力。第二，養(yǎng)老保險已經(jīng)12連漲，在降低費率之后，漲幅可能會縮小。第三，我們還有開源，雖然在新常態(tài)下GDP的增長可能不像以前那么快，但能保證6%到7%的水平，經(jīng)濟發(fā)展會使社會保險的資源進一步豐富。
社保繳費基數(shù)怎么算?
費率降了，繳費基數(shù)升了
據(jù)騰訊財經(jīng)報道，實際上，我們社保繳納的具體金額不僅和繳費比例有關(guān)，還和繳費基數(shù)有關(guān)(繳費金額=繳費基數(shù)*繳費比例)，一般以上一年度本人工資收入為繳費基數(shù)。具體來說，有三種情況：
(1)職工工資收入高于當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費基數(shù);
(2)職工工資收入低于當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費基數(shù);
(3)職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數(shù)按當?shù)貏趧有姓块T公布的當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費工資確定。
隨著地方平均工資的出爐，各地社保繳費基數(shù)也迎來了新一輪調(diào)整。據(jù)不完全統(tǒng)計，目前全國已有江西、上海、山東德州等地陸續(xù)上調(diào)了社保繳費基數(shù)。因為各地平均工資都有所增加，所以社保繳費基數(shù)也是連年上調(diào)，以天津為例，其職工社保繳費基數(shù)上下限從1998年的2100元、290元，提高至2015年的14058元、2812元。
為何有人不愿交社保?
相較于養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險更具當期效益，收入較低的員工繳納醫(yī)療保險時都較積極。但對于高收入員工來說，基本醫(yī)療保險的保障力度并不能令他們滿意，他們更多地依靠商業(yè)保險，以滿足其高端醫(yī)療的.需求。除此之外，延遲退休的政策實施也是一大影響，延遲退休實質(zhì)是延遲領(lǐng)取養(yǎng)老金，很多收入較高的員工，認為退休時領(lǐng)取的養(yǎng)老金幾乎沒有作用，他們靠的是儲蓄、靠投資養(yǎng)老。據(jù)人社部門透露，在一些流動性較強的行業(yè)，一些農(nóng)民工也有不愿參保的現(xiàn)象。“有三家磚窯廠沒有給員工參保，其員工來自云南、貴州等地，我們要求老板給這些員工參保，但老板卻面露難色，一問才知道，原來這些員工自己不愿參保，理由是參保后自己也要掏錢”。人社部門介紹，少數(shù)單位為減少用工成本，員工流露出這種意向后，不僅沒有及時予以教育，反而表示沉默，甚至主動與員工偷偷簽訂“協(xié)議”：不辦社保，每月增加100元或200元。
隨著中國經(jīng)濟增速放緩，企業(yè)特別是中小微企業(yè)經(jīng)營步履維艱，百姓收入預(yù)期下降，使得社保繳費率過高負擔更加明顯凸顯出來，交的多但回報時間太長，也是斷繳的原因之一。目前發(fā)達國家所確定的基本養(yǎng)老保險企業(yè)繳費費率一般為10%，國際警戒線為20%。在全球125個國家和地區(qū)中，僅有11個國家和地區(qū)的社保費率超過40%，其中10個國家在歐洲，另外一個就是中國大陸了。從職工來講，一月薪酬扣除社保繳費后剩不了幾個銅板，大家當然不愿意交社保了。
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