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2014廣州醫(yī)保新政對靈活就業(yè)人員的影響
2014年廣州醫(yī)保新政：廣州將取消現(xiàn)行靈活就業(yè)人員醫(yī)保這一險種，靈活就業(yè)人員今后可選擇轉至職工醫(yī)�；蚓用襻t(yī)保。
日前，廣州市政府法制辦對《廣州市社會醫(yī)療保險辦法(草案)》(以下簡稱《辦法》)公開征求公眾意見。根據(jù)該《辦法》，廣州將取消現(xiàn)行靈活就業(yè)人員醫(yī)保這一險種。那么，廣州現(xiàn)有的65萬參保人今后應何去何從?負責起草和制定該辦法的市人社局有關負責人表示，靈活就業(yè)人員今后可選擇轉至職工醫(yī)�；蚓用襻t(yī)保，而其繳費標準和醫(yī)保待遇都將有所調整。
影響一：
轉職工醫(yī)保每月要多繳81元
截至去年12月中旬，全市參加靈活就業(yè)人員醫(yī)保有約65萬人。按照《辦法》規(guī)定，今后這65萬的靈活就業(yè)人員只能選擇轉為城鎮(zhèn)職工醫(yī)保或者城鄉(xiāng)居民醫(yī)保，而選擇轉為城鎮(zhèn)職工醫(yī)保的參保人，其原有的醫(yī)保繳費年限可直接計算為職工醫(yī)保的繳費年限。
靈活就業(yè)人員轉入城鎮(zhèn)職工醫(yī)保，其繳費標準和醫(yī)保待遇將有何改變?記者了解到，目前靈活就業(yè)人員醫(yī)保繳費費率為4%。而《辦法》中規(guī)定，失業(yè)人員、靈活就業(yè)人員及退休延繳人員的繳費基數(shù)為上年度本市在崗職工月平均工資的60%，靈活就業(yè)人員及退休延繳人員應當按其繳費基數(shù)的9%按月足額繳納職工社會醫(yī)療保險費。
繳費標準提高，將來的醫(yī)保待遇也將有所提高。記者了解到，目前靈活就業(yè)人員醫(yī)保是沒有個人賬戶的，也就是說，醫(yī)�？▋让總�月不會劃撥錢。如果跟職工醫(yī)保靠攏，那么靈活就業(yè)人員醫(yī)保也將有個人賬戶，每月按本年度本人職工社會醫(yī)療保險月繳費基數(shù)的2%～3.8%劃入?yún)⒈Ｈ藗�人賬戶。此外，其今后門診報銷的比例也將和職工醫(yī)�？待R。
舉例：以目前一名36歲靈活就業(yè)人員林先生為例，《辦法》正式實施后，如果林先生選擇轉入職工醫(yī)保，其每月在醫(yī)保方面的繳費標準將由現(xiàn)在的232.32元(以2013年廣州市在崗職工月平均工資5808元的4%計算)，上漲至今后的313.63元(5808元×60%×9%)比原標準需多繳81元。而今后，林先生的醫(yī)保個人賬戶內每月都會有錢入賬，約為104.5元(5808元×60%×3%)。
影響二：
繳費壓力大可先轉居民醫(yī)保
今后，每月300多元的醫(yī)保費用，對于大多數(shù)原本收入就不穩(wěn)定的靈活就業(yè)人員來說，可能成為不小的壓力，然而一旦停保就意味著將失去醫(yī)療保障。對此，《辦法》中也為這一人群留了一條“后路”——可以參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)保。市人社局醫(yī)保處的有關負責人表示，靈活就業(yè)人員轉為城鄉(xiāng)居民醫(yī)保的，其原先參加靈活就業(yè)醫(yī)保的繳費年限將予以保留，也就是說，待其收入水平提高或者即將退休時，還可以轉為職工醫(yī)保繼續(xù)累積滿最低繳費年限后，將來退休時便可享受職工退休人員的醫(yī)保待遇。
然而，醫(yī)保處的負責人提醒廣大靈活就業(yè)參保人，決定繼續(xù)參加職工社會醫(yī)療保險的靈活就業(yè)人員和退休延繳人員，須按照規(guī)定到地稅部門辦理社會醫(yī)療保險繳費登記手續(xù)。需要提醒的是，《辦法》實施前已參加本市城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員基本醫(yī)療保險的靈活就業(yè)人員，在《辦法》實施3個月內應當辦理參加職工社會醫(yī)療保險或者城鄉(xiāng)居民社會醫(yī)療保險的變更手續(xù)，逾期未辦理變更手續(xù)的，則被視作暫停參加社保。
影響三：
未達最低年限不能一次性補繳
去年年末，廣州全市有約10萬“突擊”參保，為的就是趕搭醫(yī)保最低繳費年限為10年的“末班車”，因為從今年1月1日起，首次辦理廣州職工社會醫(yī)療保險參保登記手續(xù)并繳費的，其最低繳費年限將按15年執(zhí)行。記者了解到，這群突擊參保的市民當中，有不少已經是50多歲的中年人，這也意味著，到他們達到法定退休年齡時，其醫(yī)保繳費年限可能還沒有達到10年的最低繳費年限。
記者了解到，按照現(xiàn)行醫(yī)保辦法，上述這類人群在退休時，可以通過一次性交納過渡金的做法，繳夠最低繳費年限(10年)，然后直接享受退休人員醫(yī)保待遇。然而，本次出臺《辦法》中取消了“一次性交納過渡金”的做法，規(guī)定“達到法定退休年齡時職工社會醫(yī)療保險累計繳費年限未達到規(guī)定年限的人員，可以繳費至規(guī)定年限。在延繳職工社會醫(yī)療保險費期間，按規(guī)定享受職工的社會醫(yī)療保險待遇。”
舉例：以今年54歲的自由職業(yè)者黃先生為例，他于去年年底才正式登記繳費參加靈活就業(yè)人員醫(yī)保，6年后可辦理退休手續(xù)。按照現(xiàn)行的政策，到退休時黃先生可通過一次性繳納過渡金后，直接享受城鎮(zhèn)職工退休人員醫(yī)保待遇。而根據(jù)新政，由于黃先生還有4年才達到10年的最低繳費年限，因此黃先生到了退休后，還需按照城鎮(zhèn)職工醫(yī)保的繳費標準按月繳滿4年，才能享受退休人員待遇，而這4年期間，黃先生只能按照城鎮(zhèn)在職職工的標準享受醫(yī)保待遇。
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